第206章 馬總親自下場，員工獎金起飛！
在以前，馬農傻乎乎的以為，只能給子公司投資經費，然後，讓他們自己發工資，獎金啥的。
結果，他現在才發現，子公司的員工工資，也可以從公司總財務出！
然後子公司的研究經費，自己還能出一筆！這不就賺了嗎！
剛想明白這個的他恨不得狠狠扇自己幾巴掌。
如果自己早點想到這個，那上個月的結算，不就可以成功了嗎！
八億啊！整整八個億！
不過好在現在也不算晚！自己的機會還多的是！
只要自己成功一次！那就是億萬富翁！
他的這個想法，陳夢晗自然是不可能明白的。
「那，馬總，我現在讓各個子公司將要發放的工資報表送過來？」陳夢晗思考了一陣後，問道。
馬農滿意的點點頭，「嗯，好。讓他們送過來吧。」
這一次，他可不會再偷懶。
哪怕是一個人一個人的點名發放，也決不能任由讓他們制定工資，那些老六，一個個都摳門的很，發個獎金才幾萬幾萬的發，一點都不大氣！
自己挨個發獎金，一個月起碼能多發一千多萬。
「好的，馬總。我這就去。」陳夢晗起身就準備離開。
馬農叮囑道：「你順便把各個子公司的招人數量給他們，讓他們先做點準備。」
「好的，馬總。」
很快，陳夢晗就通知各個公司的財務，將這個月計劃要發的工資獎金報表拿到，並帶給馬總。
「嗯，好。下午我看完再撥款，你先讓他們稍等。」
馬農拿起平板，開始一個個表格修改起來。
陳夢晗看著馬總認真的樣子，心裡又想起聖經里的激勵篇：當公司的員工積極性下降時，稍微發點獎金，是驅動員工效率的最佳辦法！
雖然她並沒有覺得各個子公司有什麼異樣，但是馬總既然要檢查工資，那肯定是為了獎金，而不是扣錢。
畢竟，哪怕是實驗室里那幾個天天都搞壞硬體的工程師，馬總也從來沒說過他們，反而是鼓勵他們繼續深入研究，不要停下鑽研。
「馬總……這個月怕不是要發一個億。」陳夢晗回到辦公室，無奈的苦笑。
她己經預感到那些員工收到馬總手動更改的工資單時的震驚。
在陳夢晗離開後，馬農還真的就一個一個的點起來。
「李長歌，G胖，怎麼回事？給自己發獎金才五千？」馬農率先看到的暴雨遊戲的財務。
這兩人的工資雖然被自己提到了10萬月薪，但是這兩傢伙還真的，除了工資，其他任何獎金都沒拿到！
「特麼的，連步數獎都不達標！我服了，這兩個死宅……」馬農鬱悶。
要是公司都像他們這樣，那自己設置的那麼多獎金，不是瞎白費了嗎！
還有那個績效，上個月暴雨遊戲雖然虧本，但是計算績效獎金，那就是按營業額來的呀！
他果斷在兩人的績效獎金里加了兩個零。
然後暴雨遊戲的其他員工，也是一一都加上。
「陳岩？一個廠長就拿七萬死工資？真是的！說出去多丟公司臉！績效加個十萬！」
「哈哈！鄭大麥竟然不給發獎金！繼續保持！」馬農看到鄭大麥的工資，爽的一批，這個老六也是該。
「嗯，不過他好歹是業務部經理，拿幾千的底薪不像話。嗯？可以漲到三萬，可以。給他！」
「嘶……歐皇妲的獎金，能發120萬？鋼鐵廠最高啊！」
「還有那幾個博士，也可以發，嗯，何晨光？不認識，十二萬，發！」
他興致勃勃的從早上一首坐到下午。
連中午都沒有休息。
陳夢晗給他打飯回來的時候，他都還在仔細的盯著平板報表。
恰好看到馬總給公司總部的人修改工資績效獎金。
只是不經意看了一眼，就驚訝不己。
劉一首，100萬。
蔣新松，100萬。
求伯君，100萬。
……
她震驚於馬總的大手筆。
這可是月的獎金啊，還沒到年終獎啊！
就這樣發？
馬農一隻手拿著油燜大蝦，一隻手劃著名屏幕，搖頭道：「夢晗呀，你怎麼回事呢，我不給你發獎金，你就沒給自己寫績效是吧？」
「劉一首他們的獎金都統計了，你的卻不統計。」
看著馬總語氣似有不悅，陳夢晗輕咬著唇，趕忙解釋：「那個，馬總，我工資挺高的，其他的獎金都拿到了……績效什麼的，就，不用了吧……」
自己一個月五萬的薪水，加上各種運動獎、讀書獎、按時吃飯獎……
上個月到手都有五萬六。她覺得這己經很滿足！
「那怎麼行！」馬農搖了搖頭，果斷在獎金那一行寫上150萬，然後才說道：「公司里就數你最累，公司能有今天，那可都得靠你啊。嗯，以後你的績效獎金由我親自來發。」
「馬總……」陳夢晗得到馬總的認可，感動得不要不要的。
馬總不僅信任自己，給予自己機會，給予自己精神上的鼓舞，還要從物資上……
「不行，自己一定要儘快改變公司入不敷出的情況！」她內心裡暗暗下定決心，絕不能讓公司每個月都虧損。
馬總一個月倒貼幾個億，即使是首富也頂不住呀！
「對，就從XRD下手吧！一會讓業務部的開個會，讓他們儘快成立個XRD業務小組，展開XRD設備的銷售宣傳工作！」她心裡暗自想著這個月的工作安排。
經過上個月的那個超級大訂單，她才明白馬總的深謀遠慮。
如果當初馬總真的像自己所說的，不要搭理那個甲方，不給他們繼續研製XRD。那公司，又怎麼會研製出這樣一個產品，一個月就收穫接近兩億的營收？
所以，馬總的每一個決定，那都是正確的！自己以後只需要認真執行馬總的指示就行！
而現在，雖然馬總不說，但是正是推銷XRD的好機會！
自己絕不能錯過！
馬農不知道陳夢晗在離開後做的這些事情，他經過長達六個小時勞累，總算是將西千名員工的獎金全部添加完成。
毫無意外，上個月的營業額，還不夠他發的員工工資和獎金！
結果，他現在才發現，子公司的員工工資，也可以從公司總財務出！
然後子公司的研究經費，自己還能出一筆！這不就賺了嗎！
剛想明白這個的他恨不得狠狠扇自己幾巴掌。
如果自己早點想到這個，那上個月的結算，不就可以成功了嗎！
八億啊！整整八個億！
不過好在現在也不算晚！自己的機會還多的是！
只要自己成功一次！那就是億萬富翁！
他的這個想法，陳夢晗自然是不可能明白的。
「那，馬總，我現在讓各個子公司將要發放的工資報表送過來？」陳夢晗思考了一陣後，問道。
馬農滿意的點點頭，「嗯，好。讓他們送過來吧。」
這一次，他可不會再偷懶。
哪怕是一個人一個人的點名發放，也決不能任由讓他們制定工資，那些老六，一個個都摳門的很，發個獎金才幾萬幾萬的發，一點都不大氣！
自己挨個發獎金，一個月起碼能多發一千多萬。
「好的，馬總。我這就去。」陳夢晗起身就準備離開。
馬農叮囑道：「你順便把各個子公司的招人數量給他們，讓他們先做點準備。」
「好的，馬總。」
很快，陳夢晗就通知各個公司的財務，將這個月計劃要發的工資獎金報表拿到，並帶給馬總。
「嗯，好。下午我看完再撥款，你先讓他們稍等。」
馬農拿起平板，開始一個個表格修改起來。
陳夢晗看著馬總認真的樣子，心裡又想起聖經里的激勵篇：當公司的員工積極性下降時，稍微發點獎金，是驅動員工效率的最佳辦法！
雖然她並沒有覺得各個子公司有什麼異樣，但是馬總既然要檢查工資，那肯定是為了獎金，而不是扣錢。
畢竟，哪怕是實驗室里那幾個天天都搞壞硬體的工程師，馬總也從來沒說過他們，反而是鼓勵他們繼續深入研究，不要停下鑽研。
「馬總……這個月怕不是要發一個億。」陳夢晗回到辦公室，無奈的苦笑。
她己經預感到那些員工收到馬總手動更改的工資單時的震驚。
在陳夢晗離開後，馬農還真的就一個一個的點起來。
「李長歌，G胖，怎麼回事？給自己發獎金才五千？」馬農率先看到的暴雨遊戲的財務。
這兩人的工資雖然被自己提到了10萬月薪，但是這兩傢伙還真的，除了工資，其他任何獎金都沒拿到！
「特麼的，連步數獎都不達標！我服了，這兩個死宅……」馬農鬱悶。
要是公司都像他們這樣，那自己設置的那麼多獎金，不是瞎白費了嗎！
還有那個績效，上個月暴雨遊戲雖然虧本，但是計算績效獎金，那就是按營業額來的呀！
他果斷在兩人的績效獎金里加了兩個零。
然後暴雨遊戲的其他員工，也是一一都加上。
「陳岩？一個廠長就拿七萬死工資？真是的！說出去多丟公司臉！績效加個十萬！」
「哈哈！鄭大麥竟然不給發獎金！繼續保持！」馬農看到鄭大麥的工資，爽的一批，這個老六也是該。
「嗯，不過他好歹是業務部經理，拿幾千的底薪不像話。嗯？可以漲到三萬，可以。給他！」
「嘶……歐皇妲的獎金，能發120萬？鋼鐵廠最高啊！」
「還有那幾個博士，也可以發，嗯，何晨光？不認識，十二萬，發！」
他興致勃勃的從早上一首坐到下午。
連中午都沒有休息。
陳夢晗給他打飯回來的時候，他都還在仔細的盯著平板報表。
恰好看到馬總給公司總部的人修改工資績效獎金。
只是不經意看了一眼，就驚訝不己。
劉一首，100萬。
蔣新松，100萬。
求伯君，100萬。
……
她震驚於馬總的大手筆。
這可是月的獎金啊，還沒到年終獎啊！
就這樣發？
馬農一隻手拿著油燜大蝦，一隻手劃著名屏幕，搖頭道：「夢晗呀，你怎麼回事呢，我不給你發獎金，你就沒給自己寫績效是吧？」
「劉一首他們的獎金都統計了，你的卻不統計。」
看著馬總語氣似有不悅，陳夢晗輕咬著唇，趕忙解釋：「那個，馬總，我工資挺高的，其他的獎金都拿到了……績效什麼的，就，不用了吧……」
自己一個月五萬的薪水，加上各種運動獎、讀書獎、按時吃飯獎……
上個月到手都有五萬六。她覺得這己經很滿足！
「那怎麼行！」馬農搖了搖頭，果斷在獎金那一行寫上150萬，然後才說道：「公司里就數你最累，公司能有今天，那可都得靠你啊。嗯，以後你的績效獎金由我親自來發。」
「馬總……」陳夢晗得到馬總的認可，感動得不要不要的。
馬總不僅信任自己，給予自己機會，給予自己精神上的鼓舞，還要從物資上……
「不行，自己一定要儘快改變公司入不敷出的情況！」她內心裡暗暗下定決心，絕不能讓公司每個月都虧損。
馬總一個月倒貼幾個億，即使是首富也頂不住呀！
「對，就從XRD下手吧！一會讓業務部的開個會，讓他們儘快成立個XRD業務小組，展開XRD設備的銷售宣傳工作！」她心裡暗自想著這個月的工作安排。
經過上個月的那個超級大訂單，她才明白馬總的深謀遠慮。
如果當初馬總真的像自己所說的，不要搭理那個甲方，不給他們繼續研製XRD。那公司，又怎麼會研製出這樣一個產品，一個月就收穫接近兩億的營收？
所以，馬總的每一個決定，那都是正確的！自己以後只需要認真執行馬總的指示就行！
而現在，雖然馬總不說，但是正是推銷XRD的好機會！
自己絕不能錯過！
馬農不知道陳夢晗在離開後做的這些事情，他經過長達六個小時勞累，總算是將西千名員工的獎金全部添加完成。
毫無意外，上個月的營業額，還不夠他發的員工工資和獎金！