第89章 真酸了
辦公室里安靜下來。
許樂走到窗邊，看著樓下園區里來往的人群。
還有一年的時間，這一年時間不僅僅要爭分奪秒，還要開拓更多的市場。
他坐回電腦前，開始起草一份郵件，準備發送給公司所有人。
與此同時，在硬體研發部新布置的會議室里，張明站在白板前。
「兄弟們，剛和許總開完會。我們第一款手機的時間表定了，必須在2010年6月上市。」
下面響起一陣低呼。
十個月，從零到上市，這在功能機時代都算緊張，更何況是智能機。
張明頓了頓，在白板上寫下799、1999、3999三個數字說道：「而且我們不只做一款。我們要同時規劃三款！覆蓋從入門到高端的三個價位段！」
這下會議室徹底炸鍋了。
「三款？張工，這怎麼可能？」
「人手不夠啊！」
「供應鏈能搞定嗎？」
張明雙手下壓，讓大家安靜，才繼續說道：「聽我說完。這不是三款完全獨立的手機，而是基於同一個平台，通過配置和設計區分的系列產品。許總稱之為『繁星』、『流光』、『蒼穹』。」
「我知道很難。」張明看著大家，「但許總說了，錢、資源、公司層面的支持，都會給到位。我們要做的，就是把不可能變成可能。在座的各位，很多人之前在大廠，可能覺得懷才不遇，可能覺得做的不是自己想做的產品。現在，機會來了。」
他指向白板上的三個數字：「這三個價格，這三個產品。做成了，我們就是中國手機行業的歷史書寫者之一。做砸了……那就捲鋪蓋走人，但至少我們試過了。」
「干不干？」張明最後問。
短暫的沉默後，一個工程師舉起手：「干！大不了掉層皮！」
「對！干！拼了！」
「十個月就十個月！加班加點也給它搞出來！」
群情激昂。
在另一個小會議室里，楊帆也在給驅動和底層優化組開會。
「硬體團隊已經衝鋒了，我們不能拖後腿。」楊帆推了推眼鏡，「從今天起，『星空』系統的手機專用分支，開發優先級提到最高。張工他們每確定一個器件型號，我們就要在兩周內拿出可用的驅動和優化方案。我們要做到硬體板子點亮的同時，系統就能跑起來，而且要比在公版開發板上跑得更好。」
「楊哥，這要求太高了吧？」一個新來的驅動工程師面露難色。
「高嗎？」楊帆反問，「高才顯得出我們的本事，想想之前誰想過我們能做出手機系統？既然最難的都做到了，難道我們還害怕其他的嗎？有問題，隨時問我，我們一起攻堅。」
會議結束後，楊帆獨自留在會議室，看著筆記本上密密麻麻的任務列表。
他知道，接下來這十個月，將是他職業生涯中最忙碌、壓力最大，但也可能最有成就感的時期。
窗外，夕陽西下，將天空染成一片絢爛的金紅。
星河科技實驗室的燈光，一盞盞亮起，如同星辰提前降臨人間。
星期六，金陵市迎來了一個難得的晴朗周末。
但星河科技實驗室里，依舊有不少人在加班。
對於這個正處於急速擴張期的公司而言，周末和工作日的界限早已模糊。
許樂早上九點就到了實驗室。
他先去了遊戲運營區，孫浩正盯著幾塊數據大屏，眼睛裡帶著血絲，但精神亢奮。
「樂哥，你來了！看！」孫浩指著其中一塊屏幕，「《洪荒聯盟》全球同時在線，剛剛突破六百萬了！這才開服不到兩個月！」
屏幕上，代表各區域在線人數的柱狀圖高高聳立，中國區一騎絕塵，北美和歐洲緊隨其後。
另一塊屏幕上，實時新增用戶曲線依然保持著陡峭的角度。
「周末效應很明顯。」孫浩興奮地搓著手，「特別是國內，學生放假，上班族休息，從昨晚開始數據就在猛漲。王偉那邊反饋，東南亞和拉美幾個新區服，因為電競俱樂部招募的新聞，也帶起了一波熱度。」
許樂點點頭，對這個數字並不意外。
優質的內容加上持續運營和電競賽事的拉動，用戶增長是水到渠成。
「社區和論壇呢？有什麼新動態？」
孫浩切換頁面：「爆炸狀態。幾個主要板塊，發帖量比上周同期漲了50%。討論焦點主要集中在幾個方面：一是S1賽事規則細則的猜測和戰隊分析；二是對新英雄的強度討論；三是……樂家電競俱樂部。」
他點開一個熱度很高的帖子，標題是【深度分析：樂家電競俱樂部能否成為國內電競正規化的標杆？】發帖人明顯是個業內人士，詳細分析了樂家俱樂部公布的薪資、訓練基地條件、管理模式，並與當前混亂的電競環境做了對比。
帖子下面的回覆已經蓋了幾百樓：
「月薪八千還交社保……我酸了，我現在公司才給我五千。」
「如果樂家成功了，其他資本肯定會跟進，到時候我們這些老選手是不是也能熬出頭了？」
「那個訓練基地照片看了，比我們大學宿舍都好。這才是打職業該有的樣子！」
「支持樂家！希望他們S1打出好成績，狠狠打那些說電競是玩物喪志的人的臉！」
也有質疑的聲音：
「作秀吧？花這麼多錢搞俱樂部，不就為了給自家遊戲打GG？」
「正規化是好事，但太死板會不會磨滅選手靈性？電競需要激情！」
「八個人都是從路人王里選的，沒大賽經驗，上來就想打全球賽？別一輪游就搞笑了。」
「討論很熱烈，總體正面。」孫浩總結，「我們官方放出的訓練花絮和隊員採訪視頻，播放量都很高。特別是隊長林寒那個沉默寡言的性格和遊戲裡冷靜指揮的反差，吸引了不少人的關注。」
「很好。」許樂滿意地說，「保持這種正向曝光。我們要在最開始就樹立起正規化。對了，隊員們的狀態怎麼樣？」
「黃總監昨天去看了，反饋說訓練很刻苦。林寒帶著隊員每天訓練超過12小時，自己還加練復盤。就是……」孫浩頓了頓，「生活管理員反饋，有幾個隊員以前習慣不好，抽菸、熬夜、飲食不規律，正在慢慢糾正。」
「慢慢來。」許樂說，「習慣的養成和改變都需要時間。只要態度端正，其他都可以引導。」
許樂走到窗邊，看著樓下園區里來往的人群。
還有一年的時間，這一年時間不僅僅要爭分奪秒，還要開拓更多的市場。
他坐回電腦前，開始起草一份郵件，準備發送給公司所有人。
與此同時，在硬體研發部新布置的會議室里，張明站在白板前。
「兄弟們，剛和許總開完會。我們第一款手機的時間表定了，必須在2010年6月上市。」
下面響起一陣低呼。
十個月，從零到上市，這在功能機時代都算緊張，更何況是智能機。
張明頓了頓，在白板上寫下799、1999、3999三個數字說道：「而且我們不只做一款。我們要同時規劃三款！覆蓋從入門到高端的三個價位段！」
這下會議室徹底炸鍋了。
「三款？張工，這怎麼可能？」
「人手不夠啊！」
「供應鏈能搞定嗎？」
張明雙手下壓，讓大家安靜，才繼續說道：「聽我說完。這不是三款完全獨立的手機，而是基於同一個平台，通過配置和設計區分的系列產品。許總稱之為『繁星』、『流光』、『蒼穹』。」
「我知道很難。」張明看著大家，「但許總說了，錢、資源、公司層面的支持，都會給到位。我們要做的，就是把不可能變成可能。在座的各位，很多人之前在大廠，可能覺得懷才不遇，可能覺得做的不是自己想做的產品。現在，機會來了。」
他指向白板上的三個數字：「這三個價格，這三個產品。做成了，我們就是中國手機行業的歷史書寫者之一。做砸了……那就捲鋪蓋走人，但至少我們試過了。」
「干不干？」張明最後問。
短暫的沉默後，一個工程師舉起手：「干！大不了掉層皮！」
「對！干！拼了！」
「十個月就十個月！加班加點也給它搞出來！」
群情激昂。
在另一個小會議室里，楊帆也在給驅動和底層優化組開會。
「硬體團隊已經衝鋒了，我們不能拖後腿。」楊帆推了推眼鏡，「從今天起，『星空』系統的手機專用分支，開發優先級提到最高。張工他們每確定一個器件型號，我們就要在兩周內拿出可用的驅動和優化方案。我們要做到硬體板子點亮的同時，系統就能跑起來，而且要比在公版開發板上跑得更好。」
「楊哥，這要求太高了吧？」一個新來的驅動工程師面露難色。
「高嗎？」楊帆反問，「高才顯得出我們的本事，想想之前誰想過我們能做出手機系統？既然最難的都做到了，難道我們還害怕其他的嗎？有問題，隨時問我，我們一起攻堅。」
會議結束後，楊帆獨自留在會議室，看著筆記本上密密麻麻的任務列表。
他知道，接下來這十個月，將是他職業生涯中最忙碌、壓力最大，但也可能最有成就感的時期。
窗外，夕陽西下，將天空染成一片絢爛的金紅。
星河科技實驗室的燈光，一盞盞亮起，如同星辰提前降臨人間。
星期六，金陵市迎來了一個難得的晴朗周末。
但星河科技實驗室里，依舊有不少人在加班。
對於這個正處於急速擴張期的公司而言，周末和工作日的界限早已模糊。
許樂早上九點就到了實驗室。
他先去了遊戲運營區，孫浩正盯著幾塊數據大屏，眼睛裡帶著血絲，但精神亢奮。
「樂哥，你來了！看！」孫浩指著其中一塊屏幕，「《洪荒聯盟》全球同時在線，剛剛突破六百萬了！這才開服不到兩個月！」
屏幕上，代表各區域在線人數的柱狀圖高高聳立，中國區一騎絕塵，北美和歐洲緊隨其後。
另一塊屏幕上，實時新增用戶曲線依然保持著陡峭的角度。
「周末效應很明顯。」孫浩興奮地搓著手，「特別是國內，學生放假，上班族休息，從昨晚開始數據就在猛漲。王偉那邊反饋，東南亞和拉美幾個新區服，因為電競俱樂部招募的新聞，也帶起了一波熱度。」
許樂點點頭，對這個數字並不意外。
優質的內容加上持續運營和電競賽事的拉動，用戶增長是水到渠成。
「社區和論壇呢？有什麼新動態？」
孫浩切換頁面：「爆炸狀態。幾個主要板塊，發帖量比上周同期漲了50%。討論焦點主要集中在幾個方面：一是S1賽事規則細則的猜測和戰隊分析；二是對新英雄的強度討論；三是……樂家電競俱樂部。」
他點開一個熱度很高的帖子，標題是【深度分析：樂家電競俱樂部能否成為國內電競正規化的標杆？】發帖人明顯是個業內人士，詳細分析了樂家俱樂部公布的薪資、訓練基地條件、管理模式，並與當前混亂的電競環境做了對比。
帖子下面的回覆已經蓋了幾百樓：
「月薪八千還交社保……我酸了，我現在公司才給我五千。」
「如果樂家成功了，其他資本肯定會跟進，到時候我們這些老選手是不是也能熬出頭了？」
「那個訓練基地照片看了，比我們大學宿舍都好。這才是打職業該有的樣子！」
「支持樂家！希望他們S1打出好成績，狠狠打那些說電競是玩物喪志的人的臉！」
也有質疑的聲音：
「作秀吧？花這麼多錢搞俱樂部，不就為了給自家遊戲打GG？」
「正規化是好事，但太死板會不會磨滅選手靈性？電競需要激情！」
「八個人都是從路人王里選的，沒大賽經驗，上來就想打全球賽？別一輪游就搞笑了。」
「討論很熱烈，總體正面。」孫浩總結，「我們官方放出的訓練花絮和隊員採訪視頻，播放量都很高。特別是隊長林寒那個沉默寡言的性格和遊戲裡冷靜指揮的反差，吸引了不少人的關注。」
「很好。」許樂滿意地說，「保持這種正向曝光。我們要在最開始就樹立起正規化。對了，隊員們的狀態怎麼樣？」
「黃總監昨天去看了，反饋說訓練很刻苦。林寒帶著隊員每天訓練超過12小時，自己還加練復盤。就是……」孫浩頓了頓，「生活管理員反饋，有幾個隊員以前習慣不好，抽菸、熬夜、飲食不規律，正在慢慢糾正。」
「慢慢來。」許樂說，「習慣的養成和改變都需要時間。只要態度端正，其他都可以引導。」