第742章 吹過的牛，遲早要兌現
今天輪到值班不用下車間的宋靜連忙說道：「根本忙不過來。」
「我要是走開了去車間處理糾紛，這個辦公室就沒個負責的人了。」
「糾紛不處理也不行，年輕氣盛容易想不開，後面會更不好做工作。」
工作真正開展起來就是這樣，雞毛蒜皮的破事一堆。
男人可能出門口打一架，鼻青臉腫的分勝負。
女人大多是陰陽怪氣使絆子、吵架罵街，有時候更影響心情。
李銘準備徹底解決一下，最起碼也要減少一些。
李銘斟酌了下，「這樣吧，你們這幾天也不要去車間勞動了，去各個車間收集意見。」
「幹部對每名工人的看法和評價。」
「工人對工友、對班組長、對車間幹部的意見，想換崗、換車間的，也允許她們提出來。」
「跟蕭萍英講一下，她不用負責車間的調查，她專門負責宿舍的意見徵集，允許職工申請更換宿舍。」
每個人都有自己的喜好，也難以做到讓所有人喜歡，既然互相看不順眼，那乾脆給她們換個地方好了。
心情愉悅了，心態可能可以更寬闊一些，工作和生活的矛盾少一點。
整個工廠的運轉更流暢一些，最基層的幹部也有成長的時間。
劉紅秀在記事本上寫好李科長布置的任務，「這個調查量挺大的，估計要做好處一段時間。」
「沒問題，慢慢調查。」
李銘接著緩緩說道：「再發個新通知。」
「從今天開始起，班組長、工人有任何問題，都可以在班組會議上提出來。」
「上班時間罵人的、吵架的，不管對錯，統統去掃廁所一個星期。」
「工人吵架，班組長制止了還不停止的以破壞生產論處，送去學習班學習。」
「挨罵沒有回嘴的工人，口頭表揚一次。班組長不制止吵架、罵人的，就地免職。」
李科長說得慢，劉紅秀也就很順利的記好了，「不管事的班組長暫時還沒見到。」
「有送去學習班這個威懾在，班組長應該能管住人了。」
宋靜請示道：「指出錯誤不算是罵人吧？」
李銘也知道剛才的要求有漏洞，「好好說話就不算，陰陽怪氣的照樣算。」
「我最討厭陰陽怪氣的，陰陽怪氣的人從重處罰。」
陰陽怪氣比罵人的還更能損人的心態，影響工廠的和諧氛圍。
劉紅秀贊同道：「愛顯擺小聰明的人喜歡那樣講話，我會特意傳達清楚的。」
李銘是想從根本上減少這樣的問題，「本來已經有一整套的班組會議、車間會議，用來解決生產問題、分工問題、合作問題。」
「既然她們做不到問題不出組、矛盾不上交，那就徹徹底底的調查。」
「是分工有問題、是管理有問題、還是人有問題？我們只有搞清楚具體的矛盾，以後才能搞好工作，同時減輕工作量。」
「我會從總廠抽人過來和你們一起組成工作組進行調查。」
劉紅秀、宋靜倆人都應聲道：「我們會配合好總廠的調查的。」
李銘快刀斬亂麻的處理分廠的問題。
也是因為從10月13日到31日的會議開完了。
他昨天晚上聽廣播和中午看今天的報紙，知曉了一份公報。
內里有帶到一句話，通過了《關於***罪行的審查報告》。
具體的內容還沒有印發出來，但是既然上頭已經做出了結論，各地各單位自然是會快速跟進。
後續肯定會有很多麻煩事。
火腿腸分廠搞調查研究摸清底細也算是一項很不錯的應對措施。
劉紅秀小心問道：「李科長，您剛才找我是還有什麼事的吧？」
李銘回想起來，「我差點都忘記了。」
「68年的畢業生也要安排了，市裡面又來電話了，問火腿腸分廠還能不能招人。」
劉紅秀急忙說道：「現在的情況您是了解的，再招可能真的要出問題了。」
宋靜也趕緊說道：「李科長，市裡面再塞人過來，咱們廠估計要崩了。」
現在都要管不穩了，李銘也不想再招人，「所以啊，你們好好寫一份報告，把能想到的困難都列出來。」
劉紅秀微笑道：「我明白了，我主要從生產方面說起？」
「嗯。」
這也是李銘對那些跑去港城的人，提供各種幫助的緣故。
自家沒那麼多崗位可以安置人，放人出去也不失為一種解決的辦法。
澳洲、薪西蘭、加拿達這類地廣人稀的好地方，空在那也是浪費，多送點我們的人過去挺好的。
接下來幾天果然如李銘預料的一樣。
挨了兩年多的罵，劉領導算是有了一個結果。
各大報紙連篇累牘的報導各地、各單位的表態。
這算是當前的三大工作之一，還有兩樣是幹部參加勞動、學生畢業分配。
自從11月15日，《關於1968年大專院校畢業生分配問題的通知》。
『務必要堅決貫徹執行面向農村、面向邊疆、面向工礦、面向基層的方針。』
『一般都必須去當普通農民、普通工人。』
《關於1968年中等專業學校、技工學校、半工（農）半讀學校畢業生分配問題的通知》。
『按67年的...通知的辦法執行。』
幾份通知下發後，本來很忙碌的分配工作變得更為繁重了。
各項工作都是要花錢的，財政上的壓力也更大了。
一晃眼。
11月29日。
城西，創新技術研究所。
後院的大殿，好幾個人圍坐在兩個火爐旁邊。
李銘正在看農村校舍維修的情況匯報。
「只有10%的生產大隊沒按計劃書里的方案維修，看起來大部分挺自覺的，挪用的不多。」
鄭桐補充道：「有些實際維修好了、讓調查員幫忙叫苦說沒維修好的生產大隊，已經剔除了，不然會超過20%。」
既淳樸而又不老實，這兩者並不衝突。
張海洋搓著手烤著火，「要是沒有剔除的生產大隊後面知道了，還有資金補助給認認真真維修的生產大隊，你們說，他們會不會鬧？」
李銘無所謂道：「隨便他們鬧，又不是財政撥款，他鬧他的。」
周曉白手裡捧著一杯熱水，「鬧了，估計可以多拿些撥款。」
李銘還是不以為意，「曉白你說的沒錯，那些錢不歸咱們管，也就隨便他們了。」
「校舍維修的工作算是告一段落了。」
「鄭桐、袁軍，你們兩是準備繼續在在這幫忙呢，還是準備回學校參加畢業分配？」
前些天已經問過了，鄭桐考慮好了，「我和家裡商量好了，繼續在研究所做事。」
袁軍跟著說道：「我上回就說了，繼續留在這裡。」
李銘點點頭，「那咱們就這麼說定了。」
「接下來冀省調查的事情，你們多上上心，有人願意去的可以開始登記了。」
他沒說給兩人調高工資的事情，留著給周曉白去當這個好人。
張海洋建議道：「現在外頭天寒地凍的，這種時候下去，費用會多很多吧？」
「要不等年後再登記？反正也不是很著急的事。」
李銘收起報告材料，「確實不急，現在只是開始登記，給想登記的人一個準信。」
張海洋閒談道：「現在才剛開始討論68屆的分配，再加上之前還沒走的66的、67的人，起碼一個月後才能最終確定。」
由於徵兵的消息還沒出來，類似張海洋這樣身份的人，已經很後悔年初的時候沒去應徵了。
現在參加農業生產的聲勢挺大的，他們要是直接說不願意去鄉下，那就挺尷尬的。
李銘幸災樂禍道：「吹過的牛，遲早要兌現，做人還是少吹一點牛的好。」
鄭桐尷尬道：「當時大家都那樣講，我們要是不跟著講，就成了落後分子。」
李銘憋著笑說道：「我說的是那些帶頭喊的人。」
「你們倆要是想報仇，晚上偷摸去給他們寫幾個大字，要他們表態去鄉下。」
袁軍從小調皮搗蛋，「對啊！」
「好幾個都當副主任了呢，這種該起表率的時候，他們不帶頭可不行！」
前年也挺積極的，張海洋同樣有些尷尬，「也有一些人帶頭了的。」
沒忍住，李銘笑道：「就是因為這樣，我才說要那些頭頭們全都表態。」
「不然又是老實人吃虧。我這人最見不得老實人吃虧。」
腦子靈活的人，吃虧的情況有，但比較少。
大多數時候都是老實人吃虧。
傻人有傻福只是極少數。
周曉白眼神示意李銘別蠱惑袁軍等人去搗亂。
「可惜我們的電磁爐、手錶兩個項目都還沒有眉目，不然可以建廠安置一些人。」
零下好幾度，羅芸同樣也在烤火，「是啊，我們給予厚望的項目還沒有成果。」
「倒是曉白你那個X光的研究有些眉目了呢。」
由於看那些數學公式很頭疼，羅芸直接去跟著研究陶瓷燒制了，還是燒火玩泥巴的事情比較簡單。
周曉白微笑道：「用X射線重複掃描的思路是有了，好像確實可行。」
「但是怎麼做成圖像的思路還沒有想到呢。」
「像是鑽進死胡同里了。」
李銘寬慰道：「要是很容易，別人早就研究出來了。」
「童研究員到計算機研究所求教去了，可能那裡會有好的辦法的。」
這只是他的安慰之言，此時內地的計算機數量不多，只有幾百台而已，還都是有用處的。
他已經安排了任務給在舊金山搞幫派的林玉剛，想辦法從鎂國偷偷運出兩台性能很好的商用電腦。
內地還在研究電晶體的計算機，甌鎂已經開始大量生產集成電路的計算機了。
DEC、惠普、IBM等公司都有好些重量級的產品。
比如DEC公司在1965年推出的PDP-8總銷量5萬多台，加上各種改進型的總銷量達到30萬台。
購買計算機的問題不大，關鍵在於要神不知鬼不覺送進內地、並且不被鎂國的情報機構發覺。
特別是此時的『迷你計算機』像雙開門冰箱一樣大，事情的難度在這。
走私而已，只要肯砸錢，多花點時間總是可以做成的。
港城。
最近當鋪、錢莊、賭場等不太敢收勞力士的男式金表。
有傳言說港城市面上出現了有一種一般人認不出來的假冒勞力士金表。
流言蜚語說得有模有樣，港城的勞力士經銷商很快站出來闢謠了。
勞力士不便宜，很多人還在觀望。
實際上港城真的沒有高仿假表上市。
貨是有這種貨，不過全都走私去鎂國了，那裡的市場更大，對市場的影響比較小。
奢侈品，必須要有檔次，要能使購買者擁有與眾不同的感覺。
想要銷量大，還必須要能保值，這樣才不會成為小眾玩具。
要是當鋪、錢莊都不認可了，價值就沒了，基本上除了忠實擁躉，沒什麼人會去購買的。
星辰公司的高端手錶還沒有做起來，暫時不需要把瑞仕的高端手錶一下子打趴下，也就沒有在小市場投放。
主要還是海榮勞務公司的產能不太行。
黃福義笑問道：「怎麼樣？跟著李董混，發財很容易吧？」
阿榮笑得合不攏嘴，「多虧了李董提攜我們。」
阿海心眼多，「黃顧問，我們兄弟倆是不是該給李董、董事長送些禮物？」
至於要送給黃福義的禮物，阿海沒有傻乎乎的講出來，逢年過節的時候有機會表示。
黃福義與有榮焉，「今年單單太平洋鐘錶集團就能賺1億多美元。」
「李董會差你們這麼點東西麼？」
差得太遠了，被鄙視了，阿海也不覺得有什麼不對，「我們也是想略表心意。」
阿榮一直傻呵呵的陪著笑臉。
黃福義隨意說道：「賺到的錢你們放心的花，只要好好做事就行。」
別說李銘看不上，連黃福義都看不上，作為最早跟著李銘的人，而且經常辦理一些私事，拿的獎金分紅比兩個子集團的總經理還多。
要不要是別人的事，有沒有主動提出要給是態度問題。
阿海顯然比較懂規矩，「向內地走私的事情，我最近正在想辦法。」
黃福義也好久沒接到這樣的隱秘任務了，很是重視，「這個事是目前的主要任務。」
「內地那裡的關係，李董已經想辦法疏通好了。」
「你們這裡主要是要避開港城、瑛國、鎂國的探查。」
「要是你們暴露了，壓力會給到李董和董事長。」
阿榮保證道：「我們絕對不會出賣李董。」
阿海看得明白，「不是出賣的問題。」
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新書可不看，投資的點幣我是希望您能賺到的。
算是小弟的感激和報答。
==後續不再說此事，沒有雙開的能力，6月份完結本書。
「我要是走開了去車間處理糾紛，這個辦公室就沒個負責的人了。」
「糾紛不處理也不行，年輕氣盛容易想不開，後面會更不好做工作。」
工作真正開展起來就是這樣，雞毛蒜皮的破事一堆。
男人可能出門口打一架，鼻青臉腫的分勝負。
女人大多是陰陽怪氣使絆子、吵架罵街，有時候更影響心情。
李銘準備徹底解決一下，最起碼也要減少一些。
李銘斟酌了下，「這樣吧，你們這幾天也不要去車間勞動了，去各個車間收集意見。」
「幹部對每名工人的看法和評價。」
「工人對工友、對班組長、對車間幹部的意見，想換崗、換車間的，也允許她們提出來。」
「跟蕭萍英講一下，她不用負責車間的調查，她專門負責宿舍的意見徵集，允許職工申請更換宿舍。」
每個人都有自己的喜好，也難以做到讓所有人喜歡，既然互相看不順眼，那乾脆給她們換個地方好了。
心情愉悅了，心態可能可以更寬闊一些，工作和生活的矛盾少一點。
整個工廠的運轉更流暢一些，最基層的幹部也有成長的時間。
劉紅秀在記事本上寫好李科長布置的任務，「這個調查量挺大的，估計要做好處一段時間。」
「沒問題，慢慢調查。」
李銘接著緩緩說道：「再發個新通知。」
「從今天開始起，班組長、工人有任何問題，都可以在班組會議上提出來。」
「上班時間罵人的、吵架的，不管對錯，統統去掃廁所一個星期。」
「工人吵架，班組長制止了還不停止的以破壞生產論處，送去學習班學習。」
「挨罵沒有回嘴的工人，口頭表揚一次。班組長不制止吵架、罵人的，就地免職。」
李科長說得慢，劉紅秀也就很順利的記好了，「不管事的班組長暫時還沒見到。」
「有送去學習班這個威懾在，班組長應該能管住人了。」
宋靜請示道：「指出錯誤不算是罵人吧？」
李銘也知道剛才的要求有漏洞，「好好說話就不算，陰陽怪氣的照樣算。」
「我最討厭陰陽怪氣的，陰陽怪氣的人從重處罰。」
陰陽怪氣比罵人的還更能損人的心態，影響工廠的和諧氛圍。
劉紅秀贊同道：「愛顯擺小聰明的人喜歡那樣講話，我會特意傳達清楚的。」
李銘是想從根本上減少這樣的問題，「本來已經有一整套的班組會議、車間會議，用來解決生產問題、分工問題、合作問題。」
「既然她們做不到問題不出組、矛盾不上交，那就徹徹底底的調查。」
「是分工有問題、是管理有問題、還是人有問題？我們只有搞清楚具體的矛盾，以後才能搞好工作，同時減輕工作量。」
「我會從總廠抽人過來和你們一起組成工作組進行調查。」
劉紅秀、宋靜倆人都應聲道：「我們會配合好總廠的調查的。」
李銘快刀斬亂麻的處理分廠的問題。
也是因為從10月13日到31日的會議開完了。
他昨天晚上聽廣播和中午看今天的報紙，知曉了一份公報。
內里有帶到一句話，通過了《關於***罪行的審查報告》。
具體的內容還沒有印發出來，但是既然上頭已經做出了結論，各地各單位自然是會快速跟進。
後續肯定會有很多麻煩事。
火腿腸分廠搞調查研究摸清底細也算是一項很不錯的應對措施。
劉紅秀小心問道：「李科長，您剛才找我是還有什麼事的吧？」
李銘回想起來，「我差點都忘記了。」
「68年的畢業生也要安排了，市裡面又來電話了，問火腿腸分廠還能不能招人。」
劉紅秀急忙說道：「現在的情況您是了解的，再招可能真的要出問題了。」
宋靜也趕緊說道：「李科長，市裡面再塞人過來，咱們廠估計要崩了。」
現在都要管不穩了，李銘也不想再招人，「所以啊，你們好好寫一份報告，把能想到的困難都列出來。」
劉紅秀微笑道：「我明白了，我主要從生產方面說起？」
「嗯。」
這也是李銘對那些跑去港城的人，提供各種幫助的緣故。
自家沒那麼多崗位可以安置人，放人出去也不失為一種解決的辦法。
澳洲、薪西蘭、加拿達這類地廣人稀的好地方，空在那也是浪費，多送點我們的人過去挺好的。
接下來幾天果然如李銘預料的一樣。
挨了兩年多的罵，劉領導算是有了一個結果。
各大報紙連篇累牘的報導各地、各單位的表態。
這算是當前的三大工作之一，還有兩樣是幹部參加勞動、學生畢業分配。
自從11月15日，《關於1968年大專院校畢業生分配問題的通知》。
『務必要堅決貫徹執行面向農村、面向邊疆、面向工礦、面向基層的方針。』
『一般都必須去當普通農民、普通工人。』
《關於1968年中等專業學校、技工學校、半工（農）半讀學校畢業生分配問題的通知》。
『按67年的...通知的辦法執行。』
幾份通知下發後，本來很忙碌的分配工作變得更為繁重了。
各項工作都是要花錢的，財政上的壓力也更大了。
一晃眼。
11月29日。
城西，創新技術研究所。
後院的大殿，好幾個人圍坐在兩個火爐旁邊。
李銘正在看農村校舍維修的情況匯報。
「只有10%的生產大隊沒按計劃書里的方案維修，看起來大部分挺自覺的，挪用的不多。」
鄭桐補充道：「有些實際維修好了、讓調查員幫忙叫苦說沒維修好的生產大隊，已經剔除了，不然會超過20%。」
既淳樸而又不老實，這兩者並不衝突。
張海洋搓著手烤著火，「要是沒有剔除的生產大隊後面知道了，還有資金補助給認認真真維修的生產大隊，你們說，他們會不會鬧？」
李銘無所謂道：「隨便他們鬧，又不是財政撥款，他鬧他的。」
周曉白手裡捧著一杯熱水，「鬧了，估計可以多拿些撥款。」
李銘還是不以為意，「曉白你說的沒錯，那些錢不歸咱們管，也就隨便他們了。」
「校舍維修的工作算是告一段落了。」
「鄭桐、袁軍，你們兩是準備繼續在在這幫忙呢，還是準備回學校參加畢業分配？」
前些天已經問過了，鄭桐考慮好了，「我和家裡商量好了，繼續在研究所做事。」
袁軍跟著說道：「我上回就說了，繼續留在這裡。」
李銘點點頭，「那咱們就這麼說定了。」
「接下來冀省調查的事情，你們多上上心，有人願意去的可以開始登記了。」
他沒說給兩人調高工資的事情，留著給周曉白去當這個好人。
張海洋建議道：「現在外頭天寒地凍的，這種時候下去，費用會多很多吧？」
「要不等年後再登記？反正也不是很著急的事。」
李銘收起報告材料，「確實不急，現在只是開始登記，給想登記的人一個準信。」
張海洋閒談道：「現在才剛開始討論68屆的分配，再加上之前還沒走的66的、67的人，起碼一個月後才能最終確定。」
由於徵兵的消息還沒出來，類似張海洋這樣身份的人，已經很後悔年初的時候沒去應徵了。
現在參加農業生產的聲勢挺大的，他們要是直接說不願意去鄉下，那就挺尷尬的。
李銘幸災樂禍道：「吹過的牛，遲早要兌現，做人還是少吹一點牛的好。」
鄭桐尷尬道：「當時大家都那樣講，我們要是不跟著講，就成了落後分子。」
李銘憋著笑說道：「我說的是那些帶頭喊的人。」
「你們倆要是想報仇，晚上偷摸去給他們寫幾個大字，要他們表態去鄉下。」
袁軍從小調皮搗蛋，「對啊！」
「好幾個都當副主任了呢，這種該起表率的時候，他們不帶頭可不行！」
前年也挺積極的，張海洋同樣有些尷尬，「也有一些人帶頭了的。」
沒忍住，李銘笑道：「就是因為這樣，我才說要那些頭頭們全都表態。」
「不然又是老實人吃虧。我這人最見不得老實人吃虧。」
腦子靈活的人，吃虧的情況有，但比較少。
大多數時候都是老實人吃虧。
傻人有傻福只是極少數。
周曉白眼神示意李銘別蠱惑袁軍等人去搗亂。
「可惜我們的電磁爐、手錶兩個項目都還沒有眉目，不然可以建廠安置一些人。」
零下好幾度，羅芸同樣也在烤火，「是啊，我們給予厚望的項目還沒有成果。」
「倒是曉白你那個X光的研究有些眉目了呢。」
由於看那些數學公式很頭疼，羅芸直接去跟著研究陶瓷燒制了，還是燒火玩泥巴的事情比較簡單。
周曉白微笑道：「用X射線重複掃描的思路是有了，好像確實可行。」
「但是怎麼做成圖像的思路還沒有想到呢。」
「像是鑽進死胡同里了。」
李銘寬慰道：「要是很容易，別人早就研究出來了。」
「童研究員到計算機研究所求教去了，可能那裡會有好的辦法的。」
這只是他的安慰之言，此時內地的計算機數量不多，只有幾百台而已，還都是有用處的。
他已經安排了任務給在舊金山搞幫派的林玉剛，想辦法從鎂國偷偷運出兩台性能很好的商用電腦。
內地還在研究電晶體的計算機，甌鎂已經開始大量生產集成電路的計算機了。
DEC、惠普、IBM等公司都有好些重量級的產品。
比如DEC公司在1965年推出的PDP-8總銷量5萬多台，加上各種改進型的總銷量達到30萬台。
購買計算機的問題不大，關鍵在於要神不知鬼不覺送進內地、並且不被鎂國的情報機構發覺。
特別是此時的『迷你計算機』像雙開門冰箱一樣大，事情的難度在這。
走私而已，只要肯砸錢，多花點時間總是可以做成的。
港城。
最近當鋪、錢莊、賭場等不太敢收勞力士的男式金表。
有傳言說港城市面上出現了有一種一般人認不出來的假冒勞力士金表。
流言蜚語說得有模有樣，港城的勞力士經銷商很快站出來闢謠了。
勞力士不便宜，很多人還在觀望。
實際上港城真的沒有高仿假表上市。
貨是有這種貨，不過全都走私去鎂國了，那裡的市場更大，對市場的影響比較小。
奢侈品，必須要有檔次，要能使購買者擁有與眾不同的感覺。
想要銷量大，還必須要能保值，這樣才不會成為小眾玩具。
要是當鋪、錢莊都不認可了，價值就沒了，基本上除了忠實擁躉，沒什麼人會去購買的。
星辰公司的高端手錶還沒有做起來，暫時不需要把瑞仕的高端手錶一下子打趴下，也就沒有在小市場投放。
主要還是海榮勞務公司的產能不太行。
黃福義笑問道：「怎麼樣？跟著李董混，發財很容易吧？」
阿榮笑得合不攏嘴，「多虧了李董提攜我們。」
阿海心眼多，「黃顧問，我們兄弟倆是不是該給李董、董事長送些禮物？」
至於要送給黃福義的禮物，阿海沒有傻乎乎的講出來，逢年過節的時候有機會表示。
黃福義與有榮焉，「今年單單太平洋鐘錶集團就能賺1億多美元。」
「李董會差你們這麼點東西麼？」
差得太遠了，被鄙視了，阿海也不覺得有什麼不對，「我們也是想略表心意。」
阿榮一直傻呵呵的陪著笑臉。
黃福義隨意說道：「賺到的錢你們放心的花，只要好好做事就行。」
別說李銘看不上，連黃福義都看不上，作為最早跟著李銘的人，而且經常辦理一些私事，拿的獎金分紅比兩個子集團的總經理還多。
要不要是別人的事，有沒有主動提出要給是態度問題。
阿海顯然比較懂規矩，「向內地走私的事情，我最近正在想辦法。」
黃福義也好久沒接到這樣的隱秘任務了，很是重視，「這個事是目前的主要任務。」
「內地那裡的關係，李董已經想辦法疏通好了。」
「你們這裡主要是要避開港城、瑛國、鎂國的探查。」
「要是你們暴露了，壓力會給到李董和董事長。」
阿榮保證道：「我們絕對不會出賣李董。」
阿海看得明白，「不是出賣的問題。」
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新書可不看，投資的點幣我是希望您能賺到的。
算是小弟的感激和報答。
==後續不再說此事，沒有雙開的能力，6月份完結本書。