第736章 100多個人請假

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  軋鋼廠今天開的會不只是講『赤腳醫生』。

  《從上嗨機械學院...看理工科大學的教育...》

  『全國各大、中、小工業城市所屬各工廠的工程技術幹部情況如何,各理工科高等、中等學校教育的情況如何,希望各地組織一些人做些典型的調查,報告給...。』

  『這裡提出一個問題,就是對過去大量的高等及中等學校畢業生早已從事工作及現正從事工作的人們,要注意對他們進行再教育,使他們與工農結合起來。』

  《農村的教育**必須依靠貧下中農--營口水源公社開展教育**的體會》。

  『他們最重要的一條經驗,就是學校的師生和貧下中農結合,緊緊依靠貧下中農,開展一場教育**的****。』

  『實行由貧下中農為主,結合學校師生管理學校。』

  《一個極其重要的問題》。

  『走從工農*中培養技術人員及其他知識分子的**道路。』

  『從有生產實踐經驗的工人、農民和***中選拔學生。』

  討論了那麼久,算是為教育改革後的招生規則做出了大致的決斷。

  秦淮茹發愁說道:「棒梗上了初中跟沒上一樣,沒老師教,也沒有課本用。」

  李銘很是不以為然,「知足吧你,中二年紀的小屁孩有學校管著挺好的。」

  「要是沒有學校幫你管著,估計天天能把你氣得半死。」

  秦淮茹承認道:「有時候確實看到他就來氣。」

  李銘好笑道:「所以你管他學沒學到什麼,讓學校先管住他三年。」

  「等大後年棒梗要畢業了,給他找個好點的高中打好基礎。」

  「進廠里以後再推選去上大學。」

  秦淮茹嬌聲道:「到時候你要幫我。」

  「這還用你說麼?」

  「我就知道你對我最好了。」

  「那你不表示表示。」

  「我嘴酸。」

  「大車燈要時常擦一擦,不然不夠亮。」

  「也不知道婁曉娥從哪學來的這些亂七八糟的。」

  「我說過了,在這點上,我一直是她的老師。別廢話了,你趕緊的。」

  。。。

  (@^¡^@)

  。。。

  第二天,大清早。

  李銘準備在火腿腸分廠開會傳達昨天的幾份文件。

  一進入工廠,鶯鶯燕燕的好不熱鬧。

  新進廠的職工組成一支支隊伍平整工廠的地面。

  分廠的平房辦公室里。

  還沒開會,李銘聽到個不太好的消息,「100多個人請假!」

  說話風風火火的艾宗琴怕李科長不懂女人,這次說話也改委婉了。

  「女人每個月都有那麼幾天身體不舒服,容易肚子痛,不合適乾重體力活。」

  老婆都好幾個了,李銘眉頭緊皺,「初中書上都有,那些我都懂。」

  「但是昨天怎麼沒人請假,今天一下子冒出100多個人。」

  艾宗琴仔細說道:「昨是天第一天,可能她們不知道勞動強度。」

  「以為只是鏟草一樣隨便平一平地面,有坑的地方填一些土,也就沒人請假。」

  「沒想到實際是挖土、挑土、填土,還得把地面捶結實,也就有一些人想試一試能否請個假。」

  身體原因,李銘還不合適公開抱怨女人事多,「我記得總廠那裡的批假是要廠醫院的醫生開條子。」

  艾宗琴解釋道:「咱們的醫務室還沒開展這項工作。以前大夥都是堅持上班,有凳子坐著會稍微好點。」

  請假是會扣工資的,年紀大的人知道錢難賺,能堅持的都願意堅持。

  李銘嘖了一聲,「照這樣的話,以後每天都會有100多個人請假,3%以上的缺勤率了。」

  艾宗琴不太確定的說道:「差不多吧。」

  人數有些太多,李銘覺得不能全部批准,「咱們該體諒的體諒。這樣吧,特別嚴重的女同志可以准假。」


  「不是很嚴重的人,讓她們幫忙出個板報、唱歌鼓勁之類的,搞搞宣傳工作。這個應該可以吧?」

  純靠自覺,別人沒辦法知道嚴重到什麼程度。而且同樣的苦,不同的人有不同感受。

  艾宗琴辦事向來講速度,「肯定可以!我現在就去告訴她們一聲。」

  李銘又對蕭萍英說道:「蕭副主任。」

  「讓醫務室的人去現場巡查,遇到磕碰傷,及早幫忙處理,少給人留下疤痕什麼的。」

  蕭萍英應聲道:「我這就去。」

  還留在辦公室里的宋靜稱讚道:「李科長,我就沒見過像您這麼心細體諒人的領導。」

  「曉白絕對是天天都住在了蜜罐子裡。」

  李銘笑呵呵道:「不給病假,還體諒人啊。」

  宋靜一邊擦拭算盤一邊說:「您能想到傷疤難好,這就沒幾個領導能想到的。」

  「您不是說了嘛,嚴重的也給假。不嚴重的才是做些宣傳工作。」

  「要是其他領導啊,直接就是批評不能吃苦了。即使給假也會當著人的面說一句,女人真麻煩。」

  車間主任之類的身上有生產任務,給了假,就要多想些辦法把這缺少的產量補上來,平白多了事情。

  李銘哈哈笑道:「實話實說,我心裡也在想,女人的事情真多。」

  「女職工的客觀條件在那,也是沒奈何啊。」

  宋靜笑道:「這不就是能體諒人嘛。」

  鈴鈴鈴鈴鈴鈴。

  「李科長,曉白的電話。」

  李銘放下報紙,起身去接電話,「曉白,你不是在上班嗎?」

  周曉白的話里充滿了喜悅,「小銘。我們又取得了重要突破,用新辦法可以使山梨糖接近100%轉化為古洛酸。」

  倆人聊工作聊得多了,李銘也略懂一些,「祝賀你取得了圓滿成功。」

  周曉白脆生生說道:「還不算圓滿呢,還可以再改進。」

  李銘滿臉笑容道:「工藝的改進是沒有止境的,我們預定的目標達成了就是圓滿成功。」

  「嗯。」

  「正好,我幫你準備的研究小組也有眉目了,等你在製藥廠那的工作掃尾後可以接手這個研究小組。」

  「還要寫實驗報告呢,還要一些日子。」

  「咱們不著急。」

  「嗯。我先掛了,我給爸爸也打個電話。」

  「我覺得吧,還是當面說的好,秀他一臉,讓他看看巾幗不讓鬚眉。」

  周曉白咯咯笑道:「我才沒有你這麼壞。」

  李銘話里藏著話,「既然項目已經完成了,記得回家住。」

  「嗯。」周曉白明白他的意思,有些怪想念的。

  等李科長掛掉電話,電話機旁邊的宋靜問道:「是維生素的研究有進展了麼?」

  李銘嘚瑟道:「搞定了。」

  宋靜也為此高興,「咱們的新生產線很快要投產了,需求量又要翻倍的加。」

  「希望他們快點上生產吧,早一天能自己生產可以少進口一天。」

  李銘直言道:「用新工藝的實際投產估計是明後年的事了。」

  宋靜詫異道:「新方法不能馬上拿來使用的呀。」

  李銘也不太懂,是聽周曉白說的,「涉及到吃的東西,肯定是要謹慎一些。」

  「沒事,咱們這次的擴產是國家投資的,計劃和物資部門會考慮原材料的問題。」

  李科長也學會了偷懶,把困難往上交。

  這樣的思維在工廠企業中很普遍,只負責生產,原料、銷路、成本,這些都推給了業務主管部門。

  有這樣想法的企業在面對市場競爭的時候,可以說是一觸即潰,毫無競爭力。

  港城。

  新界的大埔滘。

  離火車鐵軌不是很遠的工地上一片繁忙的景象。

  戴著安全帽的婁曉娥被星辰公司下轄的火星食品集團的一眾高管前呼後擁的圍著。

  這次的公司架構調整,把食品業務和火星貿易公司全部划進了新成立的火星食品集團公司。


  食品集團又把各項業務劃分為飲品公司、方便食品公司、凍品公司以及火星貿易公司。

  新設立的火星食品集團董事會仍然是婁曉娥當董事長,大舅哥為副董事長。

  原日笨分公司的經理陸瀚良回港城升任食品集團董事、總經理,火星貿易的倪休升任董事、常務副總經理,幾家工廠的經理升為董事、副總經理。

  之前約定的是做滿三年可以購買公司的股票,以現在的利潤水平,按市場公允價值購買的話相當昂貴,所以改成獎勵期權的低價購股。

  食品集團的管理層也就暫時沒有股份。

  星辰禮品公司也進行了拆分,新成立了太平洋鐘錶集團,劃分為中高端手錶的天王星鐘錶公司,中低端手錶的海王星公司,日笨機芯公司、港城機芯公司、太平洋貿易公司等。

  玩具業務暫由鐘錶集團代管。

  鐘錶集團的董事總經理湯洪德、董事副總經理封智聰等人同樣沒有股份,作為副董事長的大舅哥有5%的股份。

  星辰公司的其他業務諸如房地產、安保、銀行、學校等,暫時沒有進行改動,先看這兩個子集團的運轉效果如何,以後再做安排。

  子集團的管理層級增加了,需要婁曉娥簽字的事情大為減少,不過她還是習慣於要到工廠和網點看現場的情況。

  「在日笨採購的機器什麼時候能到港城?」

  董事副總經理林昌久負責新界工廠的建廠,「已經在海上了,按船期三天後到港城。」

  婁曉娥望向已經建好的一層半廠房,「製冷設備呢?」

  林昌久回話道:「可能要15號才能到港城。」

  都在進度內,婁曉娥滿意道:「下個月可以試生產了。」

  工作順利,林昌久也是比較輕鬆,「是的,生產火腿腸的工廠可能月底就能試生產。」

  婁曉娥叮囑道:「你們不要松解了。」

  「內地的冷庫存不下多少豬肉,港城的五豐行已經找上門來三次了。」

  董事總經理陸瀚良無語道:「他們純粹是瞎著急,之前簽合同的時候就約定了10月開始供貨。」

  林昌久猜測道:「港城的報紙可能不是在瞎吹,內地今年的豬肉應該是出乎意料的多。」

  港城有內地支持的報社,報紙上有介紹內地取得的成績。

  豬肉生產取得了很好的成績,自然是要發文章吹一吹。

  也不算吹噓,實際上,內地的豬肉產量是全球第二,僅次於美國,並且在70年代末超越美國,成為了全球第一。

  人口數量差不多的世界大國印渡連全球的前10都不是。

  比如1965年全球4.9174億頭生豬出欄,我國出欄1.2167億頭生豬,占比24.7%。

  1965年全球每100人占有14.7頭出欄生豬,我國每100人占有16.78頭,高於世界平均水平14%。

  要是沒有我國的產量,啞洲豬肉產量會遠遠低於甌洲和北鎂洲,整個啞洲是靠我們在撐門面。

  去掉我國的數據,剩下那些發展中國家的數據會更難看得多。

  牛肉就更不用說了,沒有科學的飼料和牛種,發展中國家的產量更沒法和發達國家比,進口是沒錢進口的。

  按GDP來計算,我們就是最落後的那一批國家。

  不看GDP,可以說除去甌鎂日澳新等傳統發達國家,普通人的實際生活比我們更好的國家沒多少個。

  婁曉娥了解實際情況,「不用瞎猜了,內地有人改進了飼料技術。」

  「現在已經從北方推廣到南方了,各類牲畜、家禽、水產都會有大量增產。」

  總經理陸瀚良之前一直在日笨,對內地和港城的情況不是很了解,「這是個好事,我們再擴產,內地應該也能穩定供貨。」

  林昌久提醒道:「他們的鐵路貨運量有限,海運過來的話,這裡的港口太小了,要不建港口要不另選地方。」

  陸瀚良向老闆請示問道:「董事長,您說拓展港口合適還是在九龍建廠。」

  婁曉娥不置可否道:「你們先把現在這家工廠運行起來了再說。」

  林昌久保證道:「董事長,您放心。公司多次建廠了,熟門熟路不會出問題的。」


  婁曉娥臉露笑容,「你辦事我放心。」

  常務副總經理倪休插話道:「把內地的飼料技術弄到手,我們自己在澳洲的農牧場搞養殖能不能行?」

  婁曉娥否決道:「內地的技術並不比鎂國先進。他們的增長純粹是之前太菜了,只是發揮了原有的潛力。」

  倪休惋惜道:「之前沒想到,不然咱們賣飼料給內地好了。」

  「內地那些改進飼料技術的人估計連獎金都沒有。」

  陸瀚良對這樣的常識還是懂的,「別說獎金了,沒吃掛落就算是運氣好的了。」

  日笨也有談論內地的**,多少知道些知識分子們的待遇。

  反對的人肯定很多,其實支持的人也不少。

  全球現在就是這個風氣,盛行東風。

  林昌久感嘆道:「發揮潛力就有巨量的增長,要是內地像港城一樣,賣飼料的人都能成為巨富。」

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