第486章 提拔
京城廣渠門內大街，筒子樓。
傍晚，陳淑萍下班回家，把自行車停在一樓樓道里，習慣性地鎖好車，拎著公文包上了二樓。這個新款公文包是前段時間她去國美電器做會計時，李振國特意給她買的。
一晃兩個多月過去了，她從一開始的磕磕絆絆，到現在已經能駕輕就熟地處理各項帳目，連小黃老闆都誇她上手快。
走廊很長，有些幽暗，鄰居們在各自門口支起煤氣灶，炒菜的、燉湯的、煎魚的，各種飯菜味兒混雜在一起，比飯館的後廚還熱鬧。
陳淑萍一路打著招呼，走到自家門口，掏出鑰匙開了門。
門一推開，她就看見客廳地上堆著一摞禮品盒，有糕點、有水果，還有幾袋包裝講究的吃食。陳淑萍愣了一下，看向坐在床上的陳老太和看電視的小胖子，問道：「媽，家裡怎麼多了這麼些東西，誰送的呀？」
小胖子搶著答道：「媽！我爸回來了！」
陳淑萍臉上露出一抹笑意，嘴裡念叨著：「可算是回來了，這都走了小半個月了。」
「輝京，你小點聲。」陳老太趕緊提醒了一句，又對陳淑萍說，「振國坐了一天車，累壞了，在屋裡歇著呢。」
陳淑萍點點頭，放下公文包，輕手輕腳地推開臥室門。
李振國正合衣躺在床上，人倒沒見瘦，只是眉宇間帶著明顯的倦意。她正準備拿床被子給他蓋上，李振國卻忽然睜開了眼。
看見是妻子，他笑了笑：「回來了？」
「我把你吵醒了。」陳淑萍說，「再睡會兒吧，還早呢，我去做飯，等做好飯再叫你。」
李振國擺擺手坐起來：「不睡了，再睡晚上該睡不著了。今兒個別做飯了，咱出去吃。」
「家裡啥都有，一會兒就做好了，出去吃幹啥？」
「我跟媽和輝京都說好了出去吃。」李振國笑著說，「輝京高興得不行，早就想好一會兒要點什麼菜了。你現在說不去，他能答應？」
「他也就敢嗆你，我說話他老實著呢。」陳淑萍也沒急著去做飯，在床邊坐下，關心道，「你這次去魯省出差怎麼樣？那邊的代工廠跟咱們這邊一樣嗎，好不好管理？」
李振國嘆了口氣：「還算順利吧，但也發現不少問題。明天我去趟總部，再跟老二詳細說說。」說完，他反問道，「你最近在國美電器幹得怎麼樣？累不累？」
「咋說呢。」陳淑萍想了想，「跟以前在工廠做工不一樣。以前幹活是身體累，現在做會計是費腦子，天天跟帳目、報表打交道。
不過國美這邊人事簡單，沒有那麼多勾心鬥角、拉幫結派的糟心事，這點特別省心。
老闆雖說年紀不大，卻是個有本事的，別看就三家店，利潤比我們原來整個廠都高。難怪李哲會投資。」
她頓了頓，又補了一句：「最關鍵是工資給得高，比我們公司翻了三倍，還有獎金和補貼，越干越有勁兒。」
「那是，老二的眼光能差得了？」李振國笑道。
當初妻子要去國美電器，他心裡還有些擔心，怕她適應不來，如今聽這口氣，媳婦倒是樂在其中了，他也放心了。
正說著話，外面忽然響起小胖子的喊聲：「爸！媽！你們快出來，快出來看啊！」
這一驚一乍的，把夫妻都嚇了一跳，趕忙出了臥室。
陳淑萍出來問道：「兒子，你嚷嚷什麼呢？」
小胖子指著電視機，激動得臉上的肉都在顫：「媽快看，我爸上電視了！」
陳淑萍不以為意：「你爸上電視又不是一天兩天了，用得著一驚一乍嗎？」
「這次不一樣！是央視，我爸上央視了！」
陳淑萍扭頭看向電視機，果然，電視裡正在播放好滋味八寶粥罐頭的GG。
這GG跟之前北京播的那個版本不太一樣，畫面更精緻了，配樂也換了，但到最後，還是給李振國留了一個鏡頭。
陳老太也湊近了看，驚喜道：「還真上中央一了，了不得，了不得啊！」
陳淑萍看向李振國，忍不住笑起來：「哎呀，你這次可是出了大風頭了，以後走到哪兒都有人認識。」小胖子嚷嚷道：「媽，你說得對！我爸上央視了，這可是光宗耀祖的大事，咱今晚上可得好好慶祝慶祝‖」
陳淑萍哪能不知道兒子的那點小心思，不過她今天也是真高興，一揮手說：「走，下館子去，今兒個我請客，敞開了吃！」
小胖子高興得直跳腳，他那分量，一蹦起來地面都跟著顫。
陳老太趕緊攔住：「別蹦了，別蹦了！樓下的老王頭心臟不好，你可別把人家嚇出個好歹來。」翌日上午，李振國直接趕到了四季集團總部。
叔侄倆見了面，也沒過多客套。
李哲把李振國請到茶几旁的沙發上坐下，用汝窯蓋碗泡了茉莉花茶，給李振國倒上一杯，問道：「二叔，這次去魯省還順利嗎？」
李振國端起茶杯喝了一口，放下杯子，說：「老二，魯省那邊代工廠的情況基本穩妥了。廠里現在有工人差不多兩百號人，整體產能規模跟咱們通縣罐頭廠不相上下。
我駐廠這段日子，把咱們好滋味全套的生產規範、用料配比、成品標準全跟對方交代清楚了，全程盯著投料、熬製、灌裝、高溫殺菌整套工序。
這批試產的成品送檢後，各項指標全部達標，口感、品相都能對標咱們原廠的貨品，現在已經正式批量投產了。短時間內應該沒問題。」
李哲聽出了言外之意：「二叔，聽你這話，好像還有顧慮？」
李振國微微嘆氣，沉吟片刻才說：「眼下確實看不出半點問題。我親自坐鎮把關，從原料採購到成品出貨一條龍盯著，每一道工序都卡死咱們定下的規矩，質量這塊絲毫不敢鬆懈。
可眼下安穩不代表長久穩當，往後長期合作，怕是很難一直維持現在這個標準。」
李哲皺眉問道：「咱們公司不是還派遣了駐廠質檢員嗎？他們沒起到監管作用？」
「質檢員確實能起到約束作用，但代工廠終究和咱們自家廠子不同。」李振國語氣凝重起來，說起駐廠期間的經歷，「我在魯省這段時間，受到了代工廠孫廠長的熱情款待，日常吃喝招待安排得十分周到，私下還送來禮品，廠長更是暗地裡給我塞紅包拉攏。
現金紅包我一概回絕，私下送的禮品也退了。臨走時，實在抹不開面子，只收了一些魯省的特產。」他頓了頓，道出最憂心的癥結：「一旦公司派遣的質檢員駐場辦公，天長日久相處下來，對方可能也會用送禮、塞好處的方式拉攏收買。
一旦監督員被人情利益牽絆住，哪裡還能起到嚴格的監督作用？
往後生產標準鬆動、偷減原料、簡化殺菌流程，這些問題都會冒出來，產品質量自然就沒法保證了。」李哲聽完，神色認真起來：「二叔，你的擔憂有道理。
這種事雖然還沒發生，但確實得提前預防，弄一套針對性的監管制度，最好是從規矩上把風險堵住。」他喝了一口茶水，沉吟了好一會，繼續說：「既然質檢員常駐容易被腐化，咱們就實行輪崗制度。派駐到各個代工廠的質檢監督員，固定半個月就輪換一批，絕不允許一個人長期駐守同一家工廠。其次，可以細分監督權責，把各項核查工作分開管理，上報。
一部分人只負責查驗產品生產質量、工序規範；一部分單獨核查原料採購渠道、用料數量；還有專人核對生產往來帳目、出貨明細。
各崗位互不干涉牽制，避免一個人手握全部權限暗箱操作。」
他又想了想，補充道：「最後，還要擬定明文的紀律條例，清清楚楚劃定監督員的行為邊界。明令禁止所有駐廠人員收受菸酒、特產、現金紅包等任何饋贈好處。」
李振國聽完後，覺得輪崗制或許能起到一定的效果，但還是不夠，提議道：「除了輪崗的質檢員，我覺得，咱們還得再加一道關卡。
安排總部人員不定期開展突擊抽查，在不通知質檢員的情況下，直接去代工廠檢查生產實況，雙管齊下，把控力度能再上一個階。」
李哲頷首認可：「這個法子好，突擊檢查出其不意，確實能揪出平日裡遮掩下來的問題。」兩人你一言我一語，細細推敲輪崗周期、權責劃分以及突擊檢查的頻次和核查重點，敲定了代工廠的監督框架。
商議完畢，李振國依舊緊皺著眉，說出了自己心底最真切的看法：「老二，規矩制度再周全，監督手段再嚴密，終究只能治標。
要說從根子上穩住產品品質，還是得攥緊自家生產線才行。
代工廠終歸是外人經營，人家有自己的考量和利益，哪怕層層約束，也沒法徹底做到和咱們一條心。」他輕嘆一聲，繼續說：「相對而已，我還是覺得咱公司自己開廠子更靠譜。
就像咱們之前租賃廠房和生產線，親自招募工人，定製管理制度、生產標準……上上下下都是自家管束的人。
這樣一來，用料配比、蒸煮滅菌、封裝質檢，每一環都能牢牢把控，產品品質才能始終統一穩定，不會出現忽好忽壞的情況。
代工看似上手快，能快速填補產能缺口，算是走了捷徑，可終究不是長久立身的根本。
只有實打實掌握屬於自己的生產基地，企業根基才算扎得牢。」
李哲知道這是肺腑之言，他之前考慮和代工廠合作，是因為公司的八寶粥罐頭銷量暴漲，一直供不應求，為了儘快搶占市場才利用代工廠快速擴產，從當時的情況看，這個決定是正確的。
但著眼未來，代工廠的生產品質確實很難保障。
而品質恰恰是一家公司長期發展的底氣，擁有自有廠區才算具備實業根基，後續品牌擴張、新品研發、規模壯大都有堅實依託，不用一直依賴外部產能。
他認真聽罷，沉思片刻：「二叔說得一針見血，這才是企業長久發展的根本。你心裡有沒有具體規劃？」
「說起來，我也是坐火車回京城，火車距離魯州越遠，心裡越不踏實，這個想法才在我心裡生了根，具體細則還沒梳理完備。」李振國分析道，
「咱們自己租賃工廠和生產線，培訓工人確實是耗時耗力，沒有幾個月的功夫很難穩定投產。不過眼下局勢剛好合適，咱們如今有兩家廠子，三家代工廠，短期產能足以支撐市場供貨，不會出現斷貨缺貨的窘境。正好借著這段緩衝期，穩步籌備新建自有廠區。
另外，八寶粥罐頭已經登陸央視投放GG，名氣越來越大，往後各地銷量必然穩步攀升。
提前把自家生產線搭建起來，等市場需求大漲的時候，咱們手裡有充足產能，就能接住訂單，不用發愁貨源跟不上銷路。
也不用再著急忙慌的找代工廠。」
李哲細細權衡利弊，心中已然拿定主意，擡眼看向李振國：「二叔，其實這次等你從魯省回來，我心裡就有了新的安排。
我打算不再讓你留在通縣罐頭廠了，準備把你調到總部，出任公司主管生產的副總，統籌管轄全公司所有生產相關事務。
往後不管是對外合作的代工廠，還是咱們後續新建、租賃的自有生產廠區，全部劃歸生產部統一管理。生產統籌、質量管控、廠區規劃這些大事，都交由你來牽頭負責。」
突如其來的提拔，讓李振國心頭一振，他知道這是李哲對自己的信任，高興的同時，又有些擔憂：「老二，這麼重的擔子，我能行嗎？」
李振國是否能勝任這個職務，李哲也無法確定，但李振國懂生產、也值得信任，也是李哲短時間內能找到的最適合的人選了。
其實，不光是好滋味公司，隨著李哲的事業越做越大，一步步從草班子走向正規企業，名下的其他產業也出現了人才短缺的現象。
李哲鼓勵道：「二叔，沒什麼不行的，你懂技術，有經驗，大膽的去做就行了，有什麼問題及時跟我溝通，咱爺倆一起商量。」
李振國擡眼看向李哲，眼底的猶豫慢慢散去，重重點了點頭。
傍晚，陳淑萍下班回家，把自行車停在一樓樓道里，習慣性地鎖好車，拎著公文包上了二樓。這個新款公文包是前段時間她去國美電器做會計時，李振國特意給她買的。
一晃兩個多月過去了，她從一開始的磕磕絆絆，到現在已經能駕輕就熟地處理各項帳目，連小黃老闆都誇她上手快。
走廊很長，有些幽暗，鄰居們在各自門口支起煤氣灶，炒菜的、燉湯的、煎魚的，各種飯菜味兒混雜在一起，比飯館的後廚還熱鬧。
陳淑萍一路打著招呼，走到自家門口，掏出鑰匙開了門。
門一推開，她就看見客廳地上堆著一摞禮品盒，有糕點、有水果，還有幾袋包裝講究的吃食。陳淑萍愣了一下，看向坐在床上的陳老太和看電視的小胖子，問道：「媽，家裡怎麼多了這麼些東西，誰送的呀？」
小胖子搶著答道：「媽！我爸回來了！」
陳淑萍臉上露出一抹笑意，嘴裡念叨著：「可算是回來了，這都走了小半個月了。」
「輝京，你小點聲。」陳老太趕緊提醒了一句，又對陳淑萍說，「振國坐了一天車，累壞了，在屋裡歇著呢。」
陳淑萍點點頭，放下公文包，輕手輕腳地推開臥室門。
李振國正合衣躺在床上，人倒沒見瘦，只是眉宇間帶著明顯的倦意。她正準備拿床被子給他蓋上，李振國卻忽然睜開了眼。
看見是妻子，他笑了笑：「回來了？」
「我把你吵醒了。」陳淑萍說，「再睡會兒吧，還早呢，我去做飯，等做好飯再叫你。」
李振國擺擺手坐起來：「不睡了，再睡晚上該睡不著了。今兒個別做飯了，咱出去吃。」
「家裡啥都有，一會兒就做好了，出去吃幹啥？」
「我跟媽和輝京都說好了出去吃。」李振國笑著說，「輝京高興得不行，早就想好一會兒要點什麼菜了。你現在說不去，他能答應？」
「他也就敢嗆你，我說話他老實著呢。」陳淑萍也沒急著去做飯，在床邊坐下，關心道，「你這次去魯省出差怎麼樣？那邊的代工廠跟咱們這邊一樣嗎，好不好管理？」
李振國嘆了口氣：「還算順利吧，但也發現不少問題。明天我去趟總部，再跟老二詳細說說。」說完，他反問道，「你最近在國美電器幹得怎麼樣？累不累？」
「咋說呢。」陳淑萍想了想，「跟以前在工廠做工不一樣。以前幹活是身體累，現在做會計是費腦子，天天跟帳目、報表打交道。
不過國美這邊人事簡單，沒有那麼多勾心鬥角、拉幫結派的糟心事，這點特別省心。
老闆雖說年紀不大，卻是個有本事的，別看就三家店，利潤比我們原來整個廠都高。難怪李哲會投資。」
她頓了頓，又補了一句：「最關鍵是工資給得高，比我們公司翻了三倍，還有獎金和補貼，越干越有勁兒。」
「那是，老二的眼光能差得了？」李振國笑道。
當初妻子要去國美電器，他心裡還有些擔心，怕她適應不來，如今聽這口氣，媳婦倒是樂在其中了，他也放心了。
正說著話，外面忽然響起小胖子的喊聲：「爸！媽！你們快出來，快出來看啊！」
這一驚一乍的，把夫妻都嚇了一跳，趕忙出了臥室。
陳淑萍出來問道：「兒子，你嚷嚷什麼呢？」
小胖子指著電視機，激動得臉上的肉都在顫：「媽快看，我爸上電視了！」
陳淑萍不以為意：「你爸上電視又不是一天兩天了，用得著一驚一乍嗎？」
「這次不一樣！是央視，我爸上央視了！」
陳淑萍扭頭看向電視機，果然，電視裡正在播放好滋味八寶粥罐頭的GG。
這GG跟之前北京播的那個版本不太一樣，畫面更精緻了，配樂也換了，但到最後，還是給李振國留了一個鏡頭。
陳老太也湊近了看，驚喜道：「還真上中央一了，了不得，了不得啊！」
陳淑萍看向李振國，忍不住笑起來：「哎呀，你這次可是出了大風頭了，以後走到哪兒都有人認識。」小胖子嚷嚷道：「媽，你說得對！我爸上央視了，這可是光宗耀祖的大事，咱今晚上可得好好慶祝慶祝‖」
陳淑萍哪能不知道兒子的那點小心思，不過她今天也是真高興，一揮手說：「走，下館子去，今兒個我請客，敞開了吃！」
小胖子高興得直跳腳，他那分量，一蹦起來地面都跟著顫。
陳老太趕緊攔住：「別蹦了，別蹦了！樓下的老王頭心臟不好，你可別把人家嚇出個好歹來。」翌日上午，李振國直接趕到了四季集團總部。
叔侄倆見了面，也沒過多客套。
李哲把李振國請到茶几旁的沙發上坐下，用汝窯蓋碗泡了茉莉花茶，給李振國倒上一杯，問道：「二叔，這次去魯省還順利嗎？」
李振國端起茶杯喝了一口，放下杯子，說：「老二，魯省那邊代工廠的情況基本穩妥了。廠里現在有工人差不多兩百號人，整體產能規模跟咱們通縣罐頭廠不相上下。
我駐廠這段日子，把咱們好滋味全套的生產規範、用料配比、成品標準全跟對方交代清楚了，全程盯著投料、熬製、灌裝、高溫殺菌整套工序。
這批試產的成品送檢後，各項指標全部達標，口感、品相都能對標咱們原廠的貨品，現在已經正式批量投產了。短時間內應該沒問題。」
李哲聽出了言外之意：「二叔，聽你這話，好像還有顧慮？」
李振國微微嘆氣，沉吟片刻才說：「眼下確實看不出半點問題。我親自坐鎮把關，從原料採購到成品出貨一條龍盯著，每一道工序都卡死咱們定下的規矩，質量這塊絲毫不敢鬆懈。
可眼下安穩不代表長久穩當，往後長期合作，怕是很難一直維持現在這個標準。」
李哲皺眉問道：「咱們公司不是還派遣了駐廠質檢員嗎？他們沒起到監管作用？」
「質檢員確實能起到約束作用，但代工廠終究和咱們自家廠子不同。」李振國語氣凝重起來，說起駐廠期間的經歷，「我在魯省這段時間，受到了代工廠孫廠長的熱情款待，日常吃喝招待安排得十分周到，私下還送來禮品，廠長更是暗地裡給我塞紅包拉攏。
現金紅包我一概回絕，私下送的禮品也退了。臨走時，實在抹不開面子，只收了一些魯省的特產。」他頓了頓，道出最憂心的癥結：「一旦公司派遣的質檢員駐場辦公，天長日久相處下來，對方可能也會用送禮、塞好處的方式拉攏收買。
一旦監督員被人情利益牽絆住，哪裡還能起到嚴格的監督作用？
往後生產標準鬆動、偷減原料、簡化殺菌流程，這些問題都會冒出來，產品質量自然就沒法保證了。」李哲聽完，神色認真起來：「二叔，你的擔憂有道理。
這種事雖然還沒發生，但確實得提前預防，弄一套針對性的監管制度，最好是從規矩上把風險堵住。」他喝了一口茶水，沉吟了好一會，繼續說：「既然質檢員常駐容易被腐化，咱們就實行輪崗制度。派駐到各個代工廠的質檢監督員，固定半個月就輪換一批，絕不允許一個人長期駐守同一家工廠。其次，可以細分監督權責，把各項核查工作分開管理，上報。
一部分人只負責查驗產品生產質量、工序規範；一部分單獨核查原料採購渠道、用料數量；還有專人核對生產往來帳目、出貨明細。
各崗位互不干涉牽制，避免一個人手握全部權限暗箱操作。」
他又想了想，補充道：「最後，還要擬定明文的紀律條例，清清楚楚劃定監督員的行為邊界。明令禁止所有駐廠人員收受菸酒、特產、現金紅包等任何饋贈好處。」
李振國聽完後，覺得輪崗制或許能起到一定的效果，但還是不夠，提議道：「除了輪崗的質檢員，我覺得，咱們還得再加一道關卡。
安排總部人員不定期開展突擊抽查，在不通知質檢員的情況下，直接去代工廠檢查生產實況，雙管齊下，把控力度能再上一個階。」
李哲頷首認可：「這個法子好，突擊檢查出其不意，確實能揪出平日裡遮掩下來的問題。」兩人你一言我一語，細細推敲輪崗周期、權責劃分以及突擊檢查的頻次和核查重點，敲定了代工廠的監督框架。
商議完畢，李振國依舊緊皺著眉，說出了自己心底最真切的看法：「老二，規矩制度再周全，監督手段再嚴密，終究只能治標。
要說從根子上穩住產品品質，還是得攥緊自家生產線才行。
代工廠終歸是外人經營，人家有自己的考量和利益，哪怕層層約束，也沒法徹底做到和咱們一條心。」他輕嘆一聲，繼續說：「相對而已，我還是覺得咱公司自己開廠子更靠譜。
就像咱們之前租賃廠房和生產線，親自招募工人，定製管理制度、生產標準……上上下下都是自家管束的人。
這樣一來，用料配比、蒸煮滅菌、封裝質檢，每一環都能牢牢把控，產品品質才能始終統一穩定，不會出現忽好忽壞的情況。
代工看似上手快，能快速填補產能缺口，算是走了捷徑，可終究不是長久立身的根本。
只有實打實掌握屬於自己的生產基地，企業根基才算扎得牢。」
李哲知道這是肺腑之言，他之前考慮和代工廠合作，是因為公司的八寶粥罐頭銷量暴漲，一直供不應求，為了儘快搶占市場才利用代工廠快速擴產，從當時的情況看，這個決定是正確的。
但著眼未來，代工廠的生產品質確實很難保障。
而品質恰恰是一家公司長期發展的底氣，擁有自有廠區才算具備實業根基，後續品牌擴張、新品研發、規模壯大都有堅實依託，不用一直依賴外部產能。
他認真聽罷，沉思片刻：「二叔說得一針見血，這才是企業長久發展的根本。你心裡有沒有具體規劃？」
「說起來，我也是坐火車回京城，火車距離魯州越遠，心裡越不踏實，這個想法才在我心裡生了根，具體細則還沒梳理完備。」李振國分析道，
「咱們自己租賃工廠和生產線，培訓工人確實是耗時耗力，沒有幾個月的功夫很難穩定投產。不過眼下局勢剛好合適，咱們如今有兩家廠子，三家代工廠，短期產能足以支撐市場供貨，不會出現斷貨缺貨的窘境。正好借著這段緩衝期，穩步籌備新建自有廠區。
另外，八寶粥罐頭已經登陸央視投放GG，名氣越來越大，往後各地銷量必然穩步攀升。
提前把自家生產線搭建起來，等市場需求大漲的時候，咱們手裡有充足產能，就能接住訂單，不用發愁貨源跟不上銷路。
也不用再著急忙慌的找代工廠。」
李哲細細權衡利弊，心中已然拿定主意，擡眼看向李振國：「二叔，其實這次等你從魯省回來，我心裡就有了新的安排。
我打算不再讓你留在通縣罐頭廠了，準備把你調到總部，出任公司主管生產的副總，統籌管轄全公司所有生產相關事務。
往後不管是對外合作的代工廠，還是咱們後續新建、租賃的自有生產廠區，全部劃歸生產部統一管理。生產統籌、質量管控、廠區規劃這些大事，都交由你來牽頭負責。」
突如其來的提拔，讓李振國心頭一振，他知道這是李哲對自己的信任，高興的同時，又有些擔憂：「老二，這麼重的擔子，我能行嗎？」
李振國是否能勝任這個職務，李哲也無法確定，但李振國懂生產、也值得信任，也是李哲短時間內能找到的最適合的人選了。
其實，不光是好滋味公司，隨著李哲的事業越做越大，一步步從草班子走向正規企業，名下的其他產業也出現了人才短缺的現象。
李哲鼓勵道：「二叔，沒什麼不行的，你懂技術，有經驗，大膽的去做就行了，有什麼問題及時跟我溝通，咱爺倆一起商量。」
李振國擡眼看向李哲，眼底的猶豫慢慢散去，重重點了點頭。