第396章 研發無界電視，騷操作
第396章 研發無界電視，騷操作
比亞迪電視工廠的千萬年產能，也是按照一天12小時計算的。
只能說這年頭部分廠商還是有良心，大都是12小時運轉，夜裡停工。
但自從富士康24小時開始，卷得整個行業都不得不跟進24小時制度。
沒辦法，同樣的訂單，普通工廠12小時制度需要4個月交付，富士康24小時制度2個月就搞定，客戶如何選擇？
肯定選擇富士康，畢竟時間就是金錢，時間就是利潤！
如此一來，訂單和客戶都被富士康搶走，其他代工廠就得餓死，要想不餓死，只能跟進24小時制度!
正是因此，前世的電子廠、代工廠都被富士康逼得成了24小時的工作制度。
而且24小時不停產，能一個工廠當兩個工廠用，實現企業效益最大化。
像是比亞迪電視廠，12小時制度月產能一千萬，若是24小時不停產就能月產2000萬，足足翻了一倍，相當於兩個12小時制的工廠！
其實24小時不停產也算正常，但不正常的是兩班倒！
若是24小時三班倒，員工每天上八個小時，休息16個小時，這樣壓力小，也輕鬆，夜班工資再補貼一點，工人也沒多少意見。
但可惜大多數的企業沒良心，為了節省開支，都是24小時兩班倒！
上12小時，休12小時，完全拿著員工當牛馬。
天天站著、坐著十幾個小時，長期以往，誰也扛不住。
正是因此，抑鬱跳樓的員工都絡繹不絕。
若是三班倒，上8休16，待遇給到位，員工根本不會抑鬱，更不會跳樓！
可資本無情，為了省錢，累死牛馬，也得兩班倒。
畢竟三班倒就要多一半的員工！
多一半的員工，就得多支付一半的社保福利，就得多支付一半的全勤和底薪！
但兩班倒就不一樣，直接省下一半的員工，省下一半的社保福利，省下一半的全勤、底薪，最多多開點加班費而已。
省錢省大了！
然而即便如此，很多人都說富士康是比較良心的單位了。
只能說，這是一個比爛的時代。
同樣，星逸電視工廠也面臨產能問題，也面臨成本和效益問題。
若是星逸電視工廠和比亞迪工廠，依舊12小時不停產，年產能也就2000萬台，根本不夠。
若是24小時不停產三班倒，那年產能將達到恐怖的4000萬台！
足足多了一倍。
如此一來，不但能夠緩解國內的產能危機，還能多出一些產能，輸出海外！
當下國內的液晶電視年產九千多萬台，其中六千萬台國內銷售，還有三千多萬台出口海外。
而星逸電視如此強大，再加上星逸科技的品牌影響力，若是全球開售，海外銷量怕是比國內都恐怖。
按照王逸預算，星逸X40、星逸X50兩款加起來，國內年銷量突破三千萬台不成問題，海外突破三千萬也有希望。
因此兩大工廠全部24小時不停工，年產4000萬都能消化的了。
再加上半年後的島城二期工廠投產，24小時年產三千萬台，總產能達到七千萬，這才能滿足全球需求。
因此，星逸電視工廠24小時制度也是迫不得已，否則根本滿足不了全球市場的需求。
王逸也不可能再度投建三個電視工廠。
但王逸比富士康良心得多，哪怕24小時不停產，也會三班倒！
哪怕多支出一半的社保和福利、底薪、全勤，都要讓員工上8休16！
前世王逸都當過牛馬，如今有能力了，自然要善待員工。
早上6點到下午兩點一班，下午2點到晚上十點一班，晚上十點到第二天六點一班。
三班倒，每天只工作八個小時。
這樣的制度，能讓員工有足夠的休息時間，和自由時間，也不會有太大的工作負擔。
王逸打定主意，今後三班倒，八小時工作制度，將是星逸電視工廠的標準。
還有星逸手機工廠，也是如此。
隨後王逸和比亞迪完成簽約。
至此，整個比亞迪電視工廠，徹底成為星逸電視第三大廠。
至於第二大工廠，自然是星逸產業園的二期工程。
而比亞迪則順利拿到十億資金，一次性回血。
「感謝王董，比亞迪做電視就是一個戰略錯誤，若不是您收購了電視工廠，我們還不知道多少年才能回本，這份恩情，我牢記於心。」王掌柜鄭重道。
做企業的，最怕戰略失誤，一個戰略失誤，很可能萬劫不復。
像是前世的海信，把雷射電視當做核心戰略，結果導致市值悲催。
否則作為全國第一的電視龍頭，前世的海信的市值早突破千億了，何至於只有三四百億？
畢竟海信的營收都高達千億！
反倒是TCL，一路戰略決策正確，現在的全國第四，十年後卻成了妥妥的第二！
王逸看向王掌柜，語重心長道：「當下官方減少了新能源的補貼，讓比亞迪雪上加霜，這事我清楚。但守得雲開見月明，只要比亞迪恪守本心，總有一天能成為新能源汽車的超級巨頭。而不是病例亂投醫，亂發展。」
「我之所以看好比亞迪，是看好比亞迪的新能源汽車，和動力電池。而不是代工，畢竟比亞迪代工做得再好，也不如富士康的十分之一啊。」
這番話，王逸說得言辭誠摯。
去年，王逸就明確表示，反對比亞迪多元化戰略。
但那個時候的王掌柜不聽，只覺得星逸科技能行，他們比亞迪能行。
只覺得星逸科技能做手機，他們比亞迪也能做。星逸科技能做電視，他們比亞迪也能做……
直到今年，手機業務、電視業務雙雙腰斬，還沒啟航，就宣告結束，投入巨資全部打了水漂。
再加上汽車銷量的下滑，補貼的減少，導致比亞迪核心的汽車業務營收利潤全線崩盤，股價都險些腰斬。
這下，王掌柜才開始認清現實，才開始覺得王逸反對比亞迪多元化是為了比亞迪，而不是為了擔心比亞迪成為星逸科技的對手。
「感謝王董指點，我受教了。」王掌柜謙虛道。
王逸擺了擺手，嘆了口氣：「今後是精細化時代，任何行業都是如此，只有做到最頂級，才能活下來，才能活得滋潤。粗放式發展的時代，早已結束了，沒前途的。」
話盡於此，至於比亞迪如何選擇，王逸就不管了。
若是聽進去，還好，比亞迪依舊前途無量。
若是還想著多元化發展，那比亞迪的前途可就得多很多波折。
隨後，王逸和王掌柜一起來到研發總部。
「王董，這位是杜清明，我從長虹挖過來的研發經理，經驗豐富。現在連同整個研發團隊，一併交付給您。」
「好。」王逸點點頭。
杜清平連忙伸出手來：「感謝王董給我機會，我一定做出更加優秀的電視，回報王董！」
王逸笑了笑，不置可否。
「王董，那您先忙，我就不打擾了。晚上我訂了酒宴，您一定賞臉。」王掌柜識趣道。
王逸剛接手新工廠和研發團隊，肯定有很多事要安排，中午也得和研發部、工廠高層一起吃飯，他一個外人，不好打擾。
「好啊，晚上咱們不醉不歸。」王逸笑說。
送走王掌柜，王逸看向一屋子人。
有研發人員，也有工廠的管理人員。
這時，工廠廠長范成鑫率先開口：「王董，我是廠長范成鑫，目前員工都準備好了，隨時可以開工。」
王逸點點頭：「很好，工廠改名為星逸電視深市產業園。你安排人和星逸電視總部來的團隊進行對接，儘快安排星逸電視X40、X50生產的事。同時繼續招人，大量招人。今後深市產業園24小時三班倒，停人不停工，每天八小時工作制度。」
王逸這次來簽約，也從星逸電視總部帶了一支團隊過來，負責後續的工作處理。
整個深市產業園，廠長依舊是范成鑫，但財務等其他高層職位，都會換成自己人。
剛收購的工廠，王逸自然要安插足夠的心腹，牢牢掌控一切。
「好的，董事長，我這就安排！」
范成鑫鬆了口氣，王逸沒有把他換掉，就是最大的恩賜了。
自然不敢有二心，他可是清楚王逸的作風，若是自己全力以赴，做出成績，那這個廠長的位子就穩了。
若是做不出來，那就完了。
「好了，工廠管理層都去忙碌吧。研發部留下。」
「是！」
范成鑫帶著管理層紛紛離開，開始處理後續事宜和量產的事。
王逸則看向剩下的研發人員，恰好是一個研發部門。
原本王逸打算將這些研發人員打包，全部帶回星逸電視總部。
但現在改變主意了，深市的工廠也有研發中心，也有員工宿舍和食堂。
雖然只有250畝，規模只有島城那邊的一半，但也是個產業園，大可以當做星逸電視的第二中心，不，直接當做無界電視的總部！
而這些研發人員，直接留在深市產業園，成立無界電視研發中心。
同時繼續吸收深市的尖端人才，增加無界電視研發團隊的實力。
如此一來，島城產業園500畝，是星逸電視總部，二期投產後，年產能將達到2500萬，24小時三班倒年產能5000萬台星逸電視。
而深市產業園250畝，恰好當做無界電視總部，年產能1000萬台，24小時三班倒2000多萬，再增加點生產線，達到2500萬，也有可能。
自從星逸X40、X50成功發布後，島城的電視研發團隊，正在全力研發下一代，X55和X60！
和X40、X50不同，X55和X60都有兩個版本，1080P和4K版。
到了這個尺寸，不上4K都說不過去。
只是當下60寸的4K電視太貴，要一萬五以上，因此王逸又增加了一個1080P。
這樣1080P版本的X55和X60，等鯤鵬500量產後，明年年初就能發布。
而4K版的X55和X60，則需要等28納米的鯤鵬700量產後，才能發布。
沒辦法，40納米的鯤鵬500 SOC，帶不動4K，只能上1080P。
而深市的無界研發團隊，大可以直接研發無界電視。
和無界手機一樣，無界電視也是衝量，走中低端。
比如40寸的無界電視，3499。
50寸的無界電視，4999。
配置做低一點，比星逸電視便宜1500-2000，正好拉開價格區間。
再配合當下飛速發展的星逸專賣店，把無界電視一併鋪到鄉鎮，那銷量前途可期。
念此，王逸看向杜清平等人，緩緩道：「歡迎諸位加入無界電視！」
「無界電視？」
聞言，所有人都怔住了。
王逸笑說：「其實星逸科技除了星逸的高端品牌，還有一個無界的中低端品牌。比如星逸手機，今後的售價都在五千檔，而無界手機卻是三千以下，衝量。」
「同樣，星逸電視也是做中高端，價格4999，6999。而無界電視則主打中低端，價格會比星逸電視便宜兩千左右。」
「當然，無界電視的配置和用料，比起星逸電視會低一些，但銷量可能會更高。我們的星逸專賣店都開到了鄉鎮，屆時，無界電視絕對是銷售主力。」
聞言，杜清平等人紛紛眼睛一亮，嗅到了裡面的關鍵。
當下星逸電視總部已經成立，研發中心也都成立了，團隊也都穩定。
他們即便去了，也只是二隊，只是陪襯，能不能融進去都是問題。
但現在的無界電視剛起步，無界電視研發中心還沒打造，團隊也沒有。
一旦他們加入，那就是無界電視的創始團隊，他杜清平就是無界電視研發總監！
瑪德，前途無量啊！
職場有兩個定律：一山不容二虎。
杜清平去了星逸電視總部，別說CTO，連副總監都撈不著。
但留在無界電視，他就是CTO。
怎麼想都划算。
寧為雞頭，不做鳳尾！
杜清平當即開口：「感謝董事長給我們機會，我們願意加入無界電視，成為董事長第二把利劍，研發開拓中低端智能電視！」
「對，我們願意加入。」
其他研發人員也想明白這個道理，紛紛開口。
王逸滿意地點點頭，就喜歡和聰明人共事。
「很好，今後深市的電視產業園，就是無界電視總部。這個研發中心，就是無界研發中心。而你們就是無界研發中心的核心研發團隊。」
王逸笑說：「杜清平擔任研發總監，後續我會從星逸電視研發中心抽調一名副總監，以及幾位干將，幫助你們一起研發無界電視！」
聞言，杜清平悲喜交加。
喜悅的是，王逸重用他，任命他做CTO。
悲哀的是，王逸不完全信任他，還會抽調一位副總監。
意思很明顯，讓他們競爭，如果杜清平實力強大，自然坐穩CTO的位置。
若是杜清平浪得虛名，實力不濟，那隻好退位讓賢，副總監取而代之！
王逸做事，依舊是滴水不漏。
機會給了，但要求和挑戰，也同步安排。
杜清平深吸口氣，一瞬間明白了王逸的厲害之處，當即點點頭：
「王董，您放心，我絕不會讓您失望！」
「很好！」王逸拍了拍杜清平的肩膀，隨即道：
「好了，待遇會按照比亞迪之前允諾的待遇給你們，不會絲毫剋扣。但是保密協議，競業協議，都得同步簽訂。不接受的，現在就可以離開了。」
「我接受。」杜清平率先開口，這種研發精銳，待遇高，自然得多約束，都是行規。
實際上，他加入比亞迪的時候，也簽了。
只是如今比亞迪放棄電視業務，把他們打包賣給星逸科技，競業限制雙方共同取消了。
「我也接受。」其他人紛紛開口。
去任何企業都得簽，相比之下，還是星逸科技靠譜，最有前途，最有錢途。
「很好。」王逸一揮手，助理立即將早就準備的協議發給眾人。
片刻後，合約簽訂完畢，王逸繼續道：
「歡迎諸位加入星逸科技，成為無界電視的研發團隊。下面咱們說下無界電視的研發規劃。」
「和星逸電視X40、X50一樣，無界電視也是研發一代，兩款尺寸。分別是A40和A50。」
「配置方面，A40，40英寸，處理器自研的鯤鵬500四核處理器，性能比英偉達tegra 3強一些。預計十月份流片。」
「什麼？我們有自研的四核處理器？比英偉達T3還強？」
杜清平嚇了一跳，其他人也都張大嘴巴，滿是不可置信。
王逸淡淡一笑：「當然，星逸半導體成立快一年了，自然得有產出！」
「厲害，真厲害！」杜清平感慨萬千，隨即心情大好，跟著這樣的企業，太特麼有前途了！
幸好厚著臉皮讓王掌柜把他打包賣給了王董，否則他現在就是個失業的loser，或者去比亞迪其他部門，做著自己不擅長的工作混日子。
但不管哪一個，都不好，非常不好。
可現在，卻是前途無量。
『我真是個人才，嘿嘿。』杜清平心中樂開了花，隨即暗道：
『不行，機不可失失不再來。就算是肝到吐血，也得把無界電視研發好，最好干翻星逸電視！』
『嗯，低配干翻高配，那才厲害。』
接著，杜清平想到一個關鍵問題：
「董事長，鯤鵬500量產後，星逸電視X40、X50的處理器T3，會不會也換成鯤鵬500。」
「會。」
「那高端的星逸電視和低端的無界電視，都用同樣的鯤鵬500晶片，會不會讓用戶都倒向更便宜的無界電視？」
王逸擺了擺手：「當然不會，雖然無界電視也是鯤鵬500，但我們會在頻率上進行限制，通過算法對鯤鵬500的頻率進行鎖頻，做成殘血版。當然，命名上也會有區別。」
「無界電視搭載的殘血版晶片，我們稱之為鯤鵬500。」
「而星逸電視搭載的滿血版鯤鵬500，我們把晶片名改為鯤鵬510！」
同樣，星逸手機和無界手機也是如此。
星逸手機，星逸平板，全部換上滿血版的鯤鵬510。
而無界手機則是鎖住部分性能的殘血版鯤鵬500。
至於為何不在研發設計的時候，就閹割主頻？
自然是研發設計時就閹割主頻，那就相當於重新研發了一款晶片，就得重新測試，重新流片，重新量產……
如此一來，成本就高了，還不如只研發量產一款晶片，再用算法進行鎖頻，做成滿血、殘血的兩個版本500和510。
「原來如此，那就沒問題了。」杜清平繼續問道：「那存儲方面，要限制嗎？」
「存儲方面……」王逸想了想：「不限制，不利於星逸電視的銷售，若是限制到1+4G，會影響後續使用，很難撐得過三年。」
其實王逸想到了解決策略，但沒有直說，而是看向眾人。
只見幾人都開始思考。
「這是個大問題。」杜清平喃喃道，話鋒一轉：
「董事長，不如折中一下，星逸電視是2+8G，那麼無界電視就是1.5+6G！這樣的配置，即比星逸電視的2+8G低了一截，又不至於像1+4G那麼卡，完全可以用個三四年，足夠了。」
王逸滿意地點點頭：「不錯，就這麼辦。」
杜清平的想法和王逸不謀而合，還是有些東西的。
王逸繼續道：「至於屏幕，把進口屏換成京東方的國產屏，降低成本。畢竟售價低了2000，成本也必須控制下來。邊框也把星逸電視的超窄邊框，換成普通窄邊框，降低成本。其他的如何研究，你們自己定。但我要求成本降低1500，體驗上也不能太差，至少過得去。」
「好，董事長，交給我們！」杜清平胸有成竹道：「保證完成任務。」
「很好！」王逸滿意地點點頭，轉身離去。
接下來就等鯤鵬500研發成功，和星逸晶圓廠40納米工藝突破！
屆時，星逸手機Xphone 1pro，星逸平板X1pro，星逸電視X40、X50，都將會換上滿血的自研自產晶片鯤鵬510！
而無界手機，無界電視，則會全系搭載鎖頻的鯤鵬500！
算法鎖頻雖然有些無恥，但是節省成本。
再研發量產一顆殘血的鯤鵬500，反而成本更高，還不如都用滿血的，然後鎖頻。
畢竟同一款晶片量產得越多，攤薄的成本越低。
其實這種騷操作也很常見，前世的iPad Pro2024款有12G存儲和8G存儲兩個版本。
實際上，8G存儲版本也是12G的配置，只是系統層面鎖了4G，只能用8G。
(本章完)
比亞迪電視工廠的千萬年產能，也是按照一天12小時計算的。
只能說這年頭部分廠商還是有良心，大都是12小時運轉，夜裡停工。
但自從富士康24小時開始，卷得整個行業都不得不跟進24小時制度。
沒辦法，同樣的訂單，普通工廠12小時制度需要4個月交付，富士康24小時制度2個月就搞定，客戶如何選擇？
肯定選擇富士康，畢竟時間就是金錢，時間就是利潤！
如此一來，訂單和客戶都被富士康搶走，其他代工廠就得餓死，要想不餓死，只能跟進24小時制度!
正是因此，前世的電子廠、代工廠都被富士康逼得成了24小時的工作制度。
而且24小時不停產，能一個工廠當兩個工廠用，實現企業效益最大化。
像是比亞迪電視廠，12小時制度月產能一千萬，若是24小時不停產就能月產2000萬，足足翻了一倍，相當於兩個12小時制的工廠！
其實24小時不停產也算正常，但不正常的是兩班倒！
若是24小時三班倒，員工每天上八個小時，休息16個小時，這樣壓力小，也輕鬆，夜班工資再補貼一點，工人也沒多少意見。
但可惜大多數的企業沒良心，為了節省開支，都是24小時兩班倒！
上12小時，休12小時，完全拿著員工當牛馬。
天天站著、坐著十幾個小時，長期以往，誰也扛不住。
正是因此，抑鬱跳樓的員工都絡繹不絕。
若是三班倒，上8休16，待遇給到位，員工根本不會抑鬱，更不會跳樓！
可資本無情，為了省錢，累死牛馬，也得兩班倒。
畢竟三班倒就要多一半的員工！
多一半的員工，就得多支付一半的社保福利，就得多支付一半的全勤和底薪！
但兩班倒就不一樣，直接省下一半的員工，省下一半的社保福利，省下一半的全勤、底薪，最多多開點加班費而已。
省錢省大了！
然而即便如此，很多人都說富士康是比較良心的單位了。
只能說，這是一個比爛的時代。
同樣，星逸電視工廠也面臨產能問題，也面臨成本和效益問題。
若是星逸電視工廠和比亞迪工廠，依舊12小時不停產，年產能也就2000萬台，根本不夠。
若是24小時不停產三班倒，那年產能將達到恐怖的4000萬台！
足足多了一倍。
如此一來，不但能夠緩解國內的產能危機，還能多出一些產能，輸出海外！
當下國內的液晶電視年產九千多萬台，其中六千萬台國內銷售，還有三千多萬台出口海外。
而星逸電視如此強大，再加上星逸科技的品牌影響力，若是全球開售，海外銷量怕是比國內都恐怖。
按照王逸預算，星逸X40、星逸X50兩款加起來，國內年銷量突破三千萬台不成問題，海外突破三千萬也有希望。
因此兩大工廠全部24小時不停工，年產4000萬都能消化的了。
再加上半年後的島城二期工廠投產，24小時年產三千萬台，總產能達到七千萬，這才能滿足全球需求。
因此，星逸電視工廠24小時制度也是迫不得已，否則根本滿足不了全球市場的需求。
王逸也不可能再度投建三個電視工廠。
但王逸比富士康良心得多，哪怕24小時不停產，也會三班倒！
哪怕多支出一半的社保和福利、底薪、全勤，都要讓員工上8休16！
前世王逸都當過牛馬，如今有能力了，自然要善待員工。
早上6點到下午兩點一班，下午2點到晚上十點一班，晚上十點到第二天六點一班。
三班倒，每天只工作八個小時。
這樣的制度，能讓員工有足夠的休息時間，和自由時間，也不會有太大的工作負擔。
王逸打定主意，今後三班倒，八小時工作制度，將是星逸電視工廠的標準。
還有星逸手機工廠，也是如此。
隨後王逸和比亞迪完成簽約。
至此，整個比亞迪電視工廠，徹底成為星逸電視第三大廠。
至於第二大工廠，自然是星逸產業園的二期工程。
而比亞迪則順利拿到十億資金，一次性回血。
「感謝王董，比亞迪做電視就是一個戰略錯誤，若不是您收購了電視工廠，我們還不知道多少年才能回本，這份恩情，我牢記於心。」王掌柜鄭重道。
做企業的，最怕戰略失誤，一個戰略失誤，很可能萬劫不復。
像是前世的海信，把雷射電視當做核心戰略，結果導致市值悲催。
否則作為全國第一的電視龍頭，前世的海信的市值早突破千億了，何至於只有三四百億？
畢竟海信的營收都高達千億！
反倒是TCL，一路戰略決策正確，現在的全國第四，十年後卻成了妥妥的第二！
王逸看向王掌柜，語重心長道：「當下官方減少了新能源的補貼，讓比亞迪雪上加霜，這事我清楚。但守得雲開見月明，只要比亞迪恪守本心，總有一天能成為新能源汽車的超級巨頭。而不是病例亂投醫，亂發展。」
「我之所以看好比亞迪，是看好比亞迪的新能源汽車，和動力電池。而不是代工，畢竟比亞迪代工做得再好，也不如富士康的十分之一啊。」
這番話，王逸說得言辭誠摯。
去年，王逸就明確表示，反對比亞迪多元化戰略。
但那個時候的王掌柜不聽，只覺得星逸科技能行，他們比亞迪能行。
只覺得星逸科技能做手機，他們比亞迪也能做。星逸科技能做電視，他們比亞迪也能做……
直到今年，手機業務、電視業務雙雙腰斬，還沒啟航，就宣告結束，投入巨資全部打了水漂。
再加上汽車銷量的下滑，補貼的減少，導致比亞迪核心的汽車業務營收利潤全線崩盤，股價都險些腰斬。
這下，王掌柜才開始認清現實，才開始覺得王逸反對比亞迪多元化是為了比亞迪，而不是為了擔心比亞迪成為星逸科技的對手。
「感謝王董指點，我受教了。」王掌柜謙虛道。
王逸擺了擺手，嘆了口氣：「今後是精細化時代，任何行業都是如此，只有做到最頂級，才能活下來，才能活得滋潤。粗放式發展的時代，早已結束了，沒前途的。」
話盡於此，至於比亞迪如何選擇，王逸就不管了。
若是聽進去，還好，比亞迪依舊前途無量。
若是還想著多元化發展，那比亞迪的前途可就得多很多波折。
隨後，王逸和王掌柜一起來到研發總部。
「王董，這位是杜清明，我從長虹挖過來的研發經理，經驗豐富。現在連同整個研發團隊，一併交付給您。」
「好。」王逸點點頭。
杜清平連忙伸出手來：「感謝王董給我機會，我一定做出更加優秀的電視，回報王董！」
王逸笑了笑，不置可否。
「王董，那您先忙，我就不打擾了。晚上我訂了酒宴，您一定賞臉。」王掌柜識趣道。
王逸剛接手新工廠和研發團隊，肯定有很多事要安排，中午也得和研發部、工廠高層一起吃飯，他一個外人，不好打擾。
「好啊，晚上咱們不醉不歸。」王逸笑說。
送走王掌柜，王逸看向一屋子人。
有研發人員，也有工廠的管理人員。
這時，工廠廠長范成鑫率先開口：「王董，我是廠長范成鑫，目前員工都準備好了，隨時可以開工。」
王逸點點頭：「很好，工廠改名為星逸電視深市產業園。你安排人和星逸電視總部來的團隊進行對接，儘快安排星逸電視X40、X50生產的事。同時繼續招人，大量招人。今後深市產業園24小時三班倒，停人不停工，每天八小時工作制度。」
王逸這次來簽約，也從星逸電視總部帶了一支團隊過來，負責後續的工作處理。
整個深市產業園，廠長依舊是范成鑫，但財務等其他高層職位，都會換成自己人。
剛收購的工廠，王逸自然要安插足夠的心腹，牢牢掌控一切。
「好的，董事長，我這就安排！」
范成鑫鬆了口氣，王逸沒有把他換掉，就是最大的恩賜了。
自然不敢有二心，他可是清楚王逸的作風，若是自己全力以赴，做出成績，那這個廠長的位子就穩了。
若是做不出來，那就完了。
「好了，工廠管理層都去忙碌吧。研發部留下。」
「是！」
范成鑫帶著管理層紛紛離開，開始處理後續事宜和量產的事。
王逸則看向剩下的研發人員，恰好是一個研發部門。
原本王逸打算將這些研發人員打包，全部帶回星逸電視總部。
但現在改變主意了，深市的工廠也有研發中心，也有員工宿舍和食堂。
雖然只有250畝，規模只有島城那邊的一半，但也是個產業園，大可以當做星逸電視的第二中心，不，直接當做無界電視的總部！
而這些研發人員，直接留在深市產業園，成立無界電視研發中心。
同時繼續吸收深市的尖端人才，增加無界電視研發團隊的實力。
如此一來，島城產業園500畝，是星逸電視總部，二期投產後，年產能將達到2500萬，24小時三班倒年產能5000萬台星逸電視。
而深市產業園250畝，恰好當做無界電視總部，年產能1000萬台，24小時三班倒2000多萬，再增加點生產線，達到2500萬，也有可能。
自從星逸X40、X50成功發布後，島城的電視研發團隊，正在全力研發下一代，X55和X60！
和X40、X50不同，X55和X60都有兩個版本，1080P和4K版。
到了這個尺寸，不上4K都說不過去。
只是當下60寸的4K電視太貴，要一萬五以上，因此王逸又增加了一個1080P。
這樣1080P版本的X55和X60，等鯤鵬500量產後，明年年初就能發布。
而4K版的X55和X60，則需要等28納米的鯤鵬700量產後，才能發布。
沒辦法，40納米的鯤鵬500 SOC，帶不動4K，只能上1080P。
而深市的無界研發團隊，大可以直接研發無界電視。
和無界手機一樣，無界電視也是衝量，走中低端。
比如40寸的無界電視，3499。
50寸的無界電視，4999。
配置做低一點，比星逸電視便宜1500-2000，正好拉開價格區間。
再配合當下飛速發展的星逸專賣店，把無界電視一併鋪到鄉鎮，那銷量前途可期。
念此，王逸看向杜清平等人，緩緩道：「歡迎諸位加入無界電視！」
「無界電視？」
聞言，所有人都怔住了。
王逸笑說：「其實星逸科技除了星逸的高端品牌，還有一個無界的中低端品牌。比如星逸手機，今後的售價都在五千檔，而無界手機卻是三千以下，衝量。」
「同樣，星逸電視也是做中高端，價格4999，6999。而無界電視則主打中低端，價格會比星逸電視便宜兩千左右。」
「當然，無界電視的配置和用料，比起星逸電視會低一些，但銷量可能會更高。我們的星逸專賣店都開到了鄉鎮，屆時，無界電視絕對是銷售主力。」
聞言，杜清平等人紛紛眼睛一亮，嗅到了裡面的關鍵。
當下星逸電視總部已經成立，研發中心也都成立了，團隊也都穩定。
他們即便去了，也只是二隊，只是陪襯，能不能融進去都是問題。
但現在的無界電視剛起步，無界電視研發中心還沒打造，團隊也沒有。
一旦他們加入，那就是無界電視的創始團隊，他杜清平就是無界電視研發總監！
瑪德，前途無量啊！
職場有兩個定律：一山不容二虎。
杜清平去了星逸電視總部，別說CTO，連副總監都撈不著。
但留在無界電視，他就是CTO。
怎麼想都划算。
寧為雞頭，不做鳳尾！
杜清平當即開口：「感謝董事長給我們機會，我們願意加入無界電視，成為董事長第二把利劍，研發開拓中低端智能電視！」
「對，我們願意加入。」
其他研發人員也想明白這個道理，紛紛開口。
王逸滿意地點點頭，就喜歡和聰明人共事。
「很好，今後深市的電視產業園，就是無界電視總部。這個研發中心，就是無界研發中心。而你們就是無界研發中心的核心研發團隊。」
王逸笑說：「杜清平擔任研發總監，後續我會從星逸電視研發中心抽調一名副總監，以及幾位干將，幫助你們一起研發無界電視！」
聞言，杜清平悲喜交加。
喜悅的是，王逸重用他，任命他做CTO。
悲哀的是，王逸不完全信任他，還會抽調一位副總監。
意思很明顯，讓他們競爭，如果杜清平實力強大，自然坐穩CTO的位置。
若是杜清平浪得虛名，實力不濟，那隻好退位讓賢，副總監取而代之！
王逸做事，依舊是滴水不漏。
機會給了，但要求和挑戰，也同步安排。
杜清平深吸口氣，一瞬間明白了王逸的厲害之處，當即點點頭：
「王董，您放心，我絕不會讓您失望！」
「很好！」王逸拍了拍杜清平的肩膀，隨即道：
「好了，待遇會按照比亞迪之前允諾的待遇給你們，不會絲毫剋扣。但是保密協議，競業協議，都得同步簽訂。不接受的，現在就可以離開了。」
「我接受。」杜清平率先開口，這種研發精銳，待遇高，自然得多約束，都是行規。
實際上，他加入比亞迪的時候，也簽了。
只是如今比亞迪放棄電視業務，把他們打包賣給星逸科技，競業限制雙方共同取消了。
「我也接受。」其他人紛紛開口。
去任何企業都得簽，相比之下，還是星逸科技靠譜，最有前途，最有錢途。
「很好。」王逸一揮手，助理立即將早就準備的協議發給眾人。
片刻後，合約簽訂完畢，王逸繼續道：
「歡迎諸位加入星逸科技，成為無界電視的研發團隊。下面咱們說下無界電視的研發規劃。」
「和星逸電視X40、X50一樣，無界電視也是研發一代，兩款尺寸。分別是A40和A50。」
「配置方面，A40，40英寸，處理器自研的鯤鵬500四核處理器，性能比英偉達tegra 3強一些。預計十月份流片。」
「什麼？我們有自研的四核處理器？比英偉達T3還強？」
杜清平嚇了一跳，其他人也都張大嘴巴，滿是不可置信。
王逸淡淡一笑：「當然，星逸半導體成立快一年了，自然得有產出！」
「厲害，真厲害！」杜清平感慨萬千，隨即心情大好，跟著這樣的企業，太特麼有前途了！
幸好厚著臉皮讓王掌柜把他打包賣給了王董，否則他現在就是個失業的loser，或者去比亞迪其他部門，做著自己不擅長的工作混日子。
但不管哪一個，都不好，非常不好。
可現在，卻是前途無量。
『我真是個人才，嘿嘿。』杜清平心中樂開了花，隨即暗道：
『不行，機不可失失不再來。就算是肝到吐血，也得把無界電視研發好，最好干翻星逸電視！』
『嗯，低配干翻高配，那才厲害。』
接著，杜清平想到一個關鍵問題：
「董事長，鯤鵬500量產後，星逸電視X40、X50的處理器T3，會不會也換成鯤鵬500。」
「會。」
「那高端的星逸電視和低端的無界電視，都用同樣的鯤鵬500晶片，會不會讓用戶都倒向更便宜的無界電視？」
王逸擺了擺手：「當然不會，雖然無界電視也是鯤鵬500，但我們會在頻率上進行限制，通過算法對鯤鵬500的頻率進行鎖頻，做成殘血版。當然，命名上也會有區別。」
「無界電視搭載的殘血版晶片，我們稱之為鯤鵬500。」
「而星逸電視搭載的滿血版鯤鵬500，我們把晶片名改為鯤鵬510！」
同樣，星逸手機和無界手機也是如此。
星逸手機，星逸平板，全部換上滿血版的鯤鵬510。
而無界手機則是鎖住部分性能的殘血版鯤鵬500。
至於為何不在研發設計的時候，就閹割主頻？
自然是研發設計時就閹割主頻，那就相當於重新研發了一款晶片，就得重新測試，重新流片，重新量產……
如此一來，成本就高了，還不如只研發量產一款晶片，再用算法進行鎖頻，做成滿血、殘血的兩個版本500和510。
「原來如此，那就沒問題了。」杜清平繼續問道：「那存儲方面，要限制嗎？」
「存儲方面……」王逸想了想：「不限制，不利於星逸電視的銷售，若是限制到1+4G，會影響後續使用，很難撐得過三年。」
其實王逸想到了解決策略，但沒有直說，而是看向眾人。
只見幾人都開始思考。
「這是個大問題。」杜清平喃喃道，話鋒一轉：
「董事長，不如折中一下，星逸電視是2+8G，那麼無界電視就是1.5+6G！這樣的配置，即比星逸電視的2+8G低了一截，又不至於像1+4G那麼卡，完全可以用個三四年，足夠了。」
王逸滿意地點點頭：「不錯，就這麼辦。」
杜清平的想法和王逸不謀而合，還是有些東西的。
王逸繼續道：「至於屏幕，把進口屏換成京東方的國產屏，降低成本。畢竟售價低了2000，成本也必須控制下來。邊框也把星逸電視的超窄邊框，換成普通窄邊框，降低成本。其他的如何研究，你們自己定。但我要求成本降低1500，體驗上也不能太差，至少過得去。」
「好，董事長，交給我們！」杜清平胸有成竹道：「保證完成任務。」
「很好！」王逸滿意地點點頭，轉身離去。
接下來就等鯤鵬500研發成功，和星逸晶圓廠40納米工藝突破！
屆時，星逸手機Xphone 1pro，星逸平板X1pro，星逸電視X40、X50，都將會換上滿血的自研自產晶片鯤鵬510！
而無界手機，無界電視，則會全系搭載鎖頻的鯤鵬500！
算法鎖頻雖然有些無恥，但是節省成本。
再研發量產一顆殘血的鯤鵬500，反而成本更高，還不如都用滿血的，然後鎖頻。
畢竟同一款晶片量產得越多，攤薄的成本越低。
其實這種騷操作也很常見，前世的iPad Pro2024款有12G存儲和8G存儲兩個版本。
實際上，8G存儲版本也是12G的配置，只是系統層面鎖了4G，只能用8G。
(本章完)