第1809章 本身就是最好的證明
李明把最後一份試用反饋表放在桌上,嘴角忍不住上揚。
「賈總,你看這個。」他抽出其中一張,「這是北大的李教授寫的。
他說我們的搜尋引擎『速度快,結果相關性強,已經具備了實用價值』。」
張濤湊過來,手裡也拿著一疊反饋表:「我這邊的評價也不錯。
有個報社的編輯說,用我們搜資料,比去圖書館翻報紙快多了。」
賈瀞雯接過那些反饋表,一張張翻看。
這是他們精心挑選的第一批試用用戶,五十個人,有高校教師,有媒體編輯,有科研人員。
反饋表上大部分打了「優秀」或「良好」,批評意見集中在界面不夠美觀和偶爾的搜索錯誤上。
「準確率統計出來了嗎?」她問。
王磊從電腦前抬起頭:「剛算完。
試用期間的平均準確率達到了百分之六十五。
比一個月前提高了十五個百分點。」
會議室里響起一陣低低的歡呼聲。
五個年輕人互相擊掌,臉上是壓抑不住的興奮。
三個多月的努力,終於看到了回報。
賈瀞雯也笑了,但笑得很克制。
她知道這只是開始,但至少是個好的開始。
「大家辛苦了。」她說,「今晚我請客,想吃什麼?」
「火鍋!」五個人異口同聲。
晚上,中關村一家老火鍋店。
紅油在鍋里翻滾,熱氣騰騰。
六個座位擠在一起,桌上擺滿了肉和菜。
李明舉著啤酒杯站起來:「我提議,先敬賈總一杯。
沒有賈總,就沒有今天的百度。」
其他人紛紛舉杯。
賈瀞雯也站起來,手裡的杯子跟大家碰在一起。
「不是我,是我們。」她認真地說,「是你們一行行代碼寫出來的。
是你們熬了無數個夜調試出來的。
這杯酒,敬大家。」
火鍋吃到一半,張濤忽然說:「賈總,我覺得我們可以開始準備公測了。
現在產品已經穩定,用戶反饋也不錯。
早點推向市場,早點收集真實用戶的數據。」
賈瀞雯點點頭:「我也在想這個事。
明天開會具體討論。」
氣氛正熱烈,她的手機響了。
是公司新招的前台小王打來的。
「賈總,不好意思這麼晚打擾您。
剛收到一份快遞,好像是行業分析報告,我看封面挺重要的,就想著告訴您一聲。」
「沒事,放我辦公室吧。」賈瀞雯說。
掛斷電話,她心裡莫名有些不安。
那份報告是托朋友從香港帶回來的,關於國內網際網路市場的最新動態。
第二天一早,賈瀞雯剛到辦公室就拆開了那份報告。
翻到搜尋引擎相關章節時,她的手指停住了。
報告第三頁,標題是「新興搜索服務商分析」。
下面列了幾家公司,其中一家叫「搜乎網絡科技有限公司」,註冊地在上海,成立時間比百度早兩個月。
報告內容不多,但關鍵信息都有:搜乎已經推出了網頁搜索服務,目前收錄量約五萬網頁,主要面向上海地區的企業用戶。
創始人叫劉志遠,有海外留學背景,團隊規模二十人左右。
賈瀞雯盯著那幾行字,看了很久。
然後她拿起手機,打給陳浩。
電話接通時,陳浩好像在開車,背景有音樂聲。
「浩哥,出事了。」賈瀞雯開門見山,「我們有競爭對手了。」
她把報告內容複述了一遍。
電話那頭安靜了一會兒,音樂聲關掉了。
「搜乎……」陳浩重複這個名字,「你確定他們做的是網頁搜尋引擎?」
「報告上是這麼寫的。
收錄量五萬,已經推出服務了。」
陳浩想了想:「你找人去試試他們的產品。
註冊個帳號,搜幾個關鍵詞,看看效果。」
「好。」賈瀞雯頓了頓,「我們要不要……調整策略?」
「先別急。」陳浩的聲音很穩,「等測試結果出來再說。
對了,報告上說他們收錄量多少?」
「五萬左右。」
「那我們領先。」陳浩說,「我們現在有十萬網頁,而且還在快速增長。
技術上的事我不擔心,你們的核心算法應該比他們先進。」
掛斷電話後,賈瀞雯叫來李明。
「你幫我個忙,去註冊個搜乎的帳號,測試一下他們的搜索效果。
低調點,別讓人知道是我們。」
李明下午就完成了測試。
他拿著列印出來的結果來找賈瀞雯時,表情有點複雜。
「賈總,我試了。」他把列印紙放在桌上,「他們的產品……怎麼說呢,能用,但比較初級。」
「具體點。」
「收錄量確實不大,我搜的幾個關鍵詞,返回結果都很少。」李明指著其中一行,「你看這個,搜『電腦報價』,只返回了三條結果,還都是同一個網站的。
他們的爬蟲覆蓋面應該很窄。」
「速度呢?」
「比我們慢。
平均響應時間大概二十秒。
界面也丑,滿屏都是GG連結。」
賈瀞雯仔細看著那些測試結果,心裡漸漸有了底。
她再次打給陳浩。
「測試結果出來了。
你說得對,他們技術確實比較初級。
收錄量少,速度慢,界面也不夠友好。」
陳浩在電話那頭笑了:「那就好。
我估計他們的技術比我們落後至少半年。
但這提醒我們一件事--市場不會等我們慢慢完善。
我們必須加速。」
「你的意思是?」
「提前推出公測版。」陳浩說,「原計劃不是下個月嗎?提前到這個月底。
先把產品推出去,占領用戶心智。
技術可以邊用邊改進。」
賈瀞雯思考著這個建議。
風險是有的,產品還不夠完美。
但如果不搶時間,等搜乎做大,就更難競爭了。
「好。」她下了決心,「我馬上安排。」
掛了電話,她開始列公測準備清單:伺服器擴容、宣傳材料、用戶註冊系統……
三天後,新的問題出現了。
賈瀞雯正在面試一個技術崗位的候選人。
是個女生,二十六歲,北航計算機系畢業,兩年工作經驗。
簡歷很漂亮,筆試成績也很好。
面試到最後,賈瀞雯覺得挺滿意,正準備說錄用的事,女生忽然問:「賈總,我能問個問題嗎?」
「你說。」
「咱們公司……有女程式設計師嗎?」女生問得小心翼翼,「我面試過幾家公司,有些老闆直接說,女的不適合寫代碼,讓我去做測試或者文檔。」
賈瀞雯愣住了。
她看了看會議室外面,團隊五個人全是男的。
倒不是她有意不招女生,而是投簡歷的女生本來就少。
「目前沒有。」她如實說,「但我們不排斥任何性別。
只要技術過硬,我們都歡迎。」
女生點點頭,但表情明顯有些猶豫。
面試結束後,賈瀞雯把這事跟陳浩說了。
「性別偏見哪裡都有。」陳浩在電話里說,「尤其是技術行業。
但你要記住,我們是靠實力說話的。
下次再遇到這種情況,不要辯解,直接展示數據。」
「展示數據?」
「對。
比如你可以說,我們團隊最新優化的分詞算法,準確率提升了百分之十五,這個貢獻是王磊做的--如果王磊是女生,你就用這個例子。
如果沒有,就說我們只看技術指標,不看性別。
用戶搜一個關鍵詞,不會因為搜尋引擎是男是女而選擇用或不用。」
陳浩頓了頓:「瀞雯,你作為女性管理者,本身就是最好的證明。
不需要多說,做好該做的事,成績會說話。」
賈瀞雯記下了。
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他說我們的搜尋引擎『速度快,結果相關性強,已經具備了實用價值』。」
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有個報社的編輯說,用我們搜資料,比去圖書館翻報紙快多了。」
賈瀞雯接過那些反饋表,一張張翻看。
這是他們精心挑選的第一批試用用戶,五十個人,有高校教師,有媒體編輯,有科研人員。
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「準確率統計出來了嗎?」她問。
王磊從電腦前抬起頭:「剛算完。
試用期間的平均準確率達到了百分之六十五。
比一個月前提高了十五個百分點。」
會議室里響起一陣低低的歡呼聲。
五個年輕人互相擊掌,臉上是壓抑不住的興奮。
三個多月的努力,終於看到了回報。
賈瀞雯也笑了,但笑得很克制。
她知道這只是開始,但至少是個好的開始。
「大家辛苦了。」她說,「今晚我請客,想吃什麼?」
「火鍋!」五個人異口同聲。
晚上,中關村一家老火鍋店。
紅油在鍋里翻滾,熱氣騰騰。
六個座位擠在一起,桌上擺滿了肉和菜。
李明舉著啤酒杯站起來:「我提議,先敬賈總一杯。
沒有賈總,就沒有今天的百度。」
其他人紛紛舉杯。
賈瀞雯也站起來,手裡的杯子跟大家碰在一起。
「不是我,是我們。」她認真地說,「是你們一行行代碼寫出來的。
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賈瀞雯點點頭:「我也在想這個事。
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是公司新招的前台小王打來的。
「賈總,不好意思這麼晚打擾您。
剛收到一份快遞,好像是行業分析報告,我看封面挺重要的,就想著告訴您一聲。」
「沒事,放我辦公室吧。」賈瀞雯說。
掛斷電話,她心裡莫名有些不安。
那份報告是托朋友從香港帶回來的,關於國內網際網路市場的最新動態。
第二天一早,賈瀞雯剛到辦公室就拆開了那份報告。
翻到搜尋引擎相關章節時,她的手指停住了。
報告第三頁,標題是「新興搜索服務商分析」。
下面列了幾家公司,其中一家叫「搜乎網絡科技有限公司」,註冊地在上海,成立時間比百度早兩個月。
報告內容不多,但關鍵信息都有:搜乎已經推出了網頁搜索服務,目前收錄量約五萬網頁,主要面向上海地區的企業用戶。
創始人叫劉志遠,有海外留學背景,團隊規模二十人左右。
賈瀞雯盯著那幾行字,看了很久。
然後她拿起手機,打給陳浩。
電話接通時,陳浩好像在開車,背景有音樂聲。
「浩哥,出事了。」賈瀞雯開門見山,「我們有競爭對手了。」
她把報告內容複述了一遍。
電話那頭安靜了一會兒,音樂聲關掉了。
「搜乎……」陳浩重複這個名字,「你確定他們做的是網頁搜尋引擎?」
「報告上是這麼寫的。
收錄量五萬,已經推出服務了。」
陳浩想了想:「你找人去試試他們的產品。
註冊個帳號,搜幾個關鍵詞,看看效果。」
「好。」賈瀞雯頓了頓,「我們要不要……調整策略?」
「先別急。」陳浩的聲音很穩,「等測試結果出來再說。
對了,報告上說他們收錄量多少?」
「五萬左右。」
「那我們領先。」陳浩說,「我們現在有十萬網頁,而且還在快速增長。
技術上的事我不擔心,你們的核心算法應該比他們先進。」
掛斷電話後,賈瀞雯叫來李明。
「你幫我個忙,去註冊個搜乎的帳號,測試一下他們的搜索效果。
低調點,別讓人知道是我們。」
李明下午就完成了測試。
他拿著列印出來的結果來找賈瀞雯時,表情有點複雜。
「賈總,我試了。」他把列印紙放在桌上,「他們的產品……怎麼說呢,能用,但比較初級。」
「具體點。」
「收錄量確實不大,我搜的幾個關鍵詞,返回結果都很少。」李明指著其中一行,「你看這個,搜『電腦報價』,只返回了三條結果,還都是同一個網站的。
他們的爬蟲覆蓋面應該很窄。」
「速度呢?」
「比我們慢。
平均響應時間大概二十秒。
界面也丑,滿屏都是GG連結。」
賈瀞雯仔細看著那些測試結果,心裡漸漸有了底。
她再次打給陳浩。
「測試結果出來了。
你說得對,他們技術確實比較初級。
收錄量少,速度慢,界面也不夠友好。」
陳浩在電話那頭笑了:「那就好。
我估計他們的技術比我們落後至少半年。
但這提醒我們一件事--市場不會等我們慢慢完善。
我們必須加速。」
「你的意思是?」
「提前推出公測版。」陳浩說,「原計劃不是下個月嗎?提前到這個月底。
先把產品推出去,占領用戶心智。
技術可以邊用邊改進。」
賈瀞雯思考著這個建議。
風險是有的,產品還不夠完美。
但如果不搶時間,等搜乎做大,就更難競爭了。
「好。」她下了決心,「我馬上安排。」
掛了電話,她開始列公測準備清單:伺服器擴容、宣傳材料、用戶註冊系統……
三天後,新的問題出現了。
賈瀞雯正在面試一個技術崗位的候選人。
是個女生,二十六歲,北航計算機系畢業,兩年工作經驗。
簡歷很漂亮,筆試成績也很好。
面試到最後,賈瀞雯覺得挺滿意,正準備說錄用的事,女生忽然問:「賈總,我能問個問題嗎?」
「你說。」
「咱們公司……有女程式設計師嗎?」女生問得小心翼翼,「我面試過幾家公司,有些老闆直接說,女的不適合寫代碼,讓我去做測試或者文檔。」
賈瀞雯愣住了。
她看了看會議室外面,團隊五個人全是男的。
倒不是她有意不招女生,而是投簡歷的女生本來就少。
「目前沒有。」她如實說,「但我們不排斥任何性別。
只要技術過硬,我們都歡迎。」
女生點點頭,但表情明顯有些猶豫。
面試結束後,賈瀞雯把這事跟陳浩說了。
「性別偏見哪裡都有。」陳浩在電話里說,「尤其是技術行業。
但你要記住,我們是靠實力說話的。
下次再遇到這種情況,不要辯解,直接展示數據。」
「展示數據?」
「對。
比如你可以說,我們團隊最新優化的分詞算法,準確率提升了百分之十五,這個貢獻是王磊做的--如果王磊是女生,你就用這個例子。
如果沒有,就說我們只看技術指標,不看性別。
用戶搜一個關鍵詞,不會因為搜尋引擎是男是女而選擇用或不用。」
陳浩頓了頓:「瀞雯,你作為女性管理者,本身就是最好的證明。
不需要多說,做好該做的事,成績會說話。」
賈瀞雯記下了。
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