第50章 便是三百個，都不在話下！
上門為秦記滷味解憂，這事兒看著風光，實則卻是個燙手山芋。
這事若是辦成了，那就是實打實的好差事。
工商主動上門放寬條件、解決經營難題，屬於主動回應群眾訴求，單位能寫宣傳簡報、向上級匯報，還能當成支持個體經濟、為民服務的正面典型，經辦人員容易被表彰；
如今政策正在放開個體經營，鼓勵小餐飲、小手工業發展，幫扶滷味個體戶，完全貼合上級『搞活市場』的要求；
且辦事成本低，只需要協調經營場地、放寬監管尺度，不用撥款、不用複雜審批，投入少、見效快。
明面上看好處卻是不少，可背後卻藏著不少棘手難題。
報紙已經把秦萬山的事公開，全城百姓都在看工商如何處理。
如果上門溝通態度生硬、問題沒徹底解決，報社大概率會跟進二次報導，工商部門會被批評不作為，相關工作人員要承擔責任。
這次專門給秦記滷味開便利，消息傳開後，整條街其他個體戶、小攤販都會找上門，要求同等特殊對待。
鬆了容易造成管理混亂，嚴格拒絕又會落得『偏心、官僚』的罵名。
且，食品類個體戶涉及衛生、食品安全、占道擺攤多條監管規則，特意放寬標準，一旦後續秦記滷味出現衛生問題，當初上門開綠燈的工作人員會被追責。
說白了，這事兒辦漂亮了是功勞，辦不好就是甩不掉的麻煩。
正因如此，這樁好差事便落在了趙東升這麼個小透明身上。
趙東升，兩年機緣巧合的情況下進了工商組織，但他一沒有學歷，二沒有背景，三沒有人脈關係，與他一道入職的，基本都有了具體的事務，唯獨他東一榔頭西一錘子的，手裡的事兒看著多，卻全是不起眼的瑣碎事兒。
如今這樁差事，對於旁人而言，或許是棘手事兒，可對於趙東升而言，那可是不知道盼了多久才給盼來的好差事。
趙東升對這樁差事那是看重得緊，接下來後便削尖了腦袋，翻遍了政策，想要給秦記滷味謀一個好待遇。
可到底人輕言微，求爺爺告奶奶了一整天，也就替秦記滷味謀了個菜市場的固定攤位，再按照規定免去六個月的管理費，末了還給爭取了個經營範圍放寬，允許『一業為主、兼營其他』。
也就是除了滷味主業外，可附帶銷售涼菜、飲料等，擴大了經營品類。
或許對於許多個體戶而言，以上不論那一條都是不可多得的好待遇，可趙東升卻始終覺得差了點兒。
只是，就算差了點兒也沒辦法，能力如此，只能如此。
就在趙東升準備根據為秦記滷味爭取來的待遇擬寫文件時，上面卻發話了。
具體是那位領導發話了，趙東升那是一概不知，只知道上頭領導給出的待遇十分優厚。
只是這待遇優厚的同時，還伴著一個便是在他眼中看來都極其棘手的條件——帶動解決三十名待業青年的就業/創業。
所以，剛剛趙東升代表工商組織表示祝賀時，並沒有將大領導給的待遇與條件道出，是因為還沒想好咋開口合適。
可現在，國營批發部已經說完了，銀行也簽好了貸款合約，報社照片也拍得差不多了，屋門外那四口鐵鍋已然『咕嘟』作響，再不開口的話，就該起身告辭了。
總不能，等大夥都離開後再來一趟吧，那於情於理都不合適。
於是乎，趙幹事眼一閉，牙一咬，打斷了眾人間的客套寒暄，終於開口了。
「秦同志，咱工商組織這邊，還有些幫助並未提及......」
本以為到此結束的秦萬山，終於等來了趙幹事的開口，趁著其換氣的空當，迫不及待地接話道：「還請趙幹事細說。」
當電影院對面街道那約莫二十平方米大小的門面說出口時，秦萬山已是相當滿意。
這幾乎位於商業區中心的鋪面，便是有錢，沒點過硬的人脈關係完全拿不下。
本想著能在家附近大型菜市場給安排個固定鋪位，便算是很不錯的待遇了，不曾想，工商組織竟然如此大方，將此等好門面租賃給自己。
不等秦萬山道謝，那距離不過五公里，面積高達兩百多平方米的廢棄食品廠從趙東升口中說出時，別說秦萬山了，便是國營批發部負責人王主任，以及銀行代表陳經理，倒吸一口涼氣的同時，忍不住心裡嘀咕了起來。
兩百多平方米的食品廠，是一個小小個體戶能吃得下的麼？
眼前這小子，怕不是那位大領導的親戚吧？
不等眾人思維發散更多，趙幹事深呼吸了一口氣，把要求一併說了出來。
當那『帶動解決三十名待業青年的就業或創業』此話一出，眾人心中那點兒浮想聯翩當即消失得無影無蹤，看向秦萬山的眼神中多了一絲同情。
大餅雖好，可能吃到嘴裡才能作數。
換做國營廠子倒是不成問題，集體企業單位也是咬牙試一試，可區區個體戶，還是洗洗睡吧，夢裡啥都有。
只是，與眾人預料中反應不同的是。
本該糾結猶豫許久，最後不得不咬牙拒絕這張大餅的秦萬山，不過片刻愣神後，便一臉狂喜地答應了這條件。
速度之快，便是趙幹事都沒能反應過來。
不過，趙幹事雖然比陳經理年輕，可經歷的各式場面比陳經理多多了，並不像其那麼失態，僅是愣神片刻便反應了過來。
「秦同志，我必須再提醒您一遍，您得做到帶動至少三十名待業青年就業或者創業成功，才能獲得此優厚待遇。
若是未能完成，不管是廠房還是鋪面，都得按照正常租賃支付租金，鋪面一月租金是八塊，廠房一月租金為六十五元，合在一起，每月光是租金就得支出七十三元，這可是一筆不小的開支......」
儘管趙幹事很想秦萬山答應此條件，可良知卻不允許，趙幹事只好再將條件複述了一遍，且在『七十三元』租金處特地加重了語氣。
據他了解，秦家只有秦江河一個正式工人，秦父是臨時工，秦母是家庭主婦，秦萬山是個體戶，暫且刨除秦萬山的收入不算的話，餘下三人合一塊，一個月也掙不到七十三塊。
「謝趙幹事提醒，我聽得很明白，不過是三十名待業青年罷了，我想我還是可以做得到的。」秦萬山輕描淡寫道。
這話擱在旁人耳朵里，多少有點不知天高地厚。
這年頭，一個擺攤賣滷味的個體戶，想解決三十個人的飯碗，擱在政策那一道道紅線上頭，無疑是痴人說夢！
可秦萬山是重生者啊，他可以跳出這個時代看待這個問題。
政策上對個體戶僱傭人員卻是有限制，可限制歸限制，不代表沒有迂迴的餘地。
好比清洗食材這檔子事，秦萬山便以『委託加工』的名義，合法合規地把勞動力短缺的難題，輕巧地推給了街道辦去張羅。
不過，這回要解決三十名待業青年的就業，秦萬山確實不能再用這個法子糊弄。
但政策捆住了僱工的手腳，卻捆不住放貨的門路。
什麼叫做放貨？
按照後世的說話，那就是搞批發！
秦萬山製作的滷味是一手貨源，以低於市場價的價格，也就是批發價賣給待業青年，盈虧自己負擔。
無論從哪個角度算，這些人都算不上秦記滷味的僱工，也就跟違反政策挨不上半毛錢關係。
這套路子，原本是秦萬山打算等秦記滷味的招牌打響、客源穩下來之後，再慢慢推出來的後手。
可是在工商組織開出『兩百平方米廠房』、『二十平方米商業中心的門面』以及『免去一年租金、三年稅收』的這幾根胡蘿蔔在前頭吊著，看來得提前把這牌給亮出來了。
只要產量能保證，莫說三十個待業青年了，就算是三百個，那都不在話下！
這事若是辦成了，那就是實打實的好差事。
工商主動上門放寬條件、解決經營難題，屬於主動回應群眾訴求，單位能寫宣傳簡報、向上級匯報，還能當成支持個體經濟、為民服務的正面典型，經辦人員容易被表彰；
如今政策正在放開個體經營，鼓勵小餐飲、小手工業發展，幫扶滷味個體戶，完全貼合上級『搞活市場』的要求；
且辦事成本低，只需要協調經營場地、放寬監管尺度，不用撥款、不用複雜審批，投入少、見效快。
明面上看好處卻是不少，可背後卻藏著不少棘手難題。
報紙已經把秦萬山的事公開，全城百姓都在看工商如何處理。
如果上門溝通態度生硬、問題沒徹底解決，報社大概率會跟進二次報導，工商部門會被批評不作為，相關工作人員要承擔責任。
這次專門給秦記滷味開便利，消息傳開後，整條街其他個體戶、小攤販都會找上門，要求同等特殊對待。
鬆了容易造成管理混亂，嚴格拒絕又會落得『偏心、官僚』的罵名。
且，食品類個體戶涉及衛生、食品安全、占道擺攤多條監管規則，特意放寬標準，一旦後續秦記滷味出現衛生問題，當初上門開綠燈的工作人員會被追責。
說白了，這事兒辦漂亮了是功勞，辦不好就是甩不掉的麻煩。
正因如此，這樁好差事便落在了趙東升這麼個小透明身上。
趙東升，兩年機緣巧合的情況下進了工商組織，但他一沒有學歷，二沒有背景，三沒有人脈關係，與他一道入職的，基本都有了具體的事務，唯獨他東一榔頭西一錘子的，手裡的事兒看著多，卻全是不起眼的瑣碎事兒。
如今這樁差事，對於旁人而言，或許是棘手事兒，可對於趙東升而言，那可是不知道盼了多久才給盼來的好差事。
趙東升對這樁差事那是看重得緊，接下來後便削尖了腦袋，翻遍了政策，想要給秦記滷味謀一個好待遇。
可到底人輕言微，求爺爺告奶奶了一整天，也就替秦記滷味謀了個菜市場的固定攤位，再按照規定免去六個月的管理費，末了還給爭取了個經營範圍放寬，允許『一業為主、兼營其他』。
也就是除了滷味主業外，可附帶銷售涼菜、飲料等，擴大了經營品類。
或許對於許多個體戶而言，以上不論那一條都是不可多得的好待遇，可趙東升卻始終覺得差了點兒。
只是，就算差了點兒也沒辦法，能力如此，只能如此。
就在趙東升準備根據為秦記滷味爭取來的待遇擬寫文件時，上面卻發話了。
具體是那位領導發話了，趙東升那是一概不知，只知道上頭領導給出的待遇十分優厚。
只是這待遇優厚的同時，還伴著一個便是在他眼中看來都極其棘手的條件——帶動解決三十名待業青年的就業/創業。
所以，剛剛趙東升代表工商組織表示祝賀時，並沒有將大領導給的待遇與條件道出，是因為還沒想好咋開口合適。
可現在，國營批發部已經說完了，銀行也簽好了貸款合約，報社照片也拍得差不多了，屋門外那四口鐵鍋已然『咕嘟』作響，再不開口的話，就該起身告辭了。
總不能，等大夥都離開後再來一趟吧，那於情於理都不合適。
於是乎，趙幹事眼一閉，牙一咬，打斷了眾人間的客套寒暄，終於開口了。
「秦同志，咱工商組織這邊，還有些幫助並未提及......」
本以為到此結束的秦萬山，終於等來了趙幹事的開口，趁著其換氣的空當，迫不及待地接話道：「還請趙幹事細說。」
當電影院對面街道那約莫二十平方米大小的門面說出口時，秦萬山已是相當滿意。
這幾乎位於商業區中心的鋪面，便是有錢，沒點過硬的人脈關係完全拿不下。
本想著能在家附近大型菜市場給安排個固定鋪位，便算是很不錯的待遇了，不曾想，工商組織竟然如此大方，將此等好門面租賃給自己。
不等秦萬山道謝，那距離不過五公里，面積高達兩百多平方米的廢棄食品廠從趙東升口中說出時，別說秦萬山了，便是國營批發部負責人王主任，以及銀行代表陳經理，倒吸一口涼氣的同時，忍不住心裡嘀咕了起來。
兩百多平方米的食品廠，是一個小小個體戶能吃得下的麼？
眼前這小子，怕不是那位大領導的親戚吧？
不等眾人思維發散更多，趙幹事深呼吸了一口氣，把要求一併說了出來。
當那『帶動解決三十名待業青年的就業或創業』此話一出，眾人心中那點兒浮想聯翩當即消失得無影無蹤，看向秦萬山的眼神中多了一絲同情。
大餅雖好，可能吃到嘴裡才能作數。
換做國營廠子倒是不成問題，集體企業單位也是咬牙試一試，可區區個體戶，還是洗洗睡吧，夢裡啥都有。
只是，與眾人預料中反應不同的是。
本該糾結猶豫許久，最後不得不咬牙拒絕這張大餅的秦萬山，不過片刻愣神後，便一臉狂喜地答應了這條件。
速度之快，便是趙幹事都沒能反應過來。
不過，趙幹事雖然比陳經理年輕，可經歷的各式場面比陳經理多多了，並不像其那麼失態，僅是愣神片刻便反應了過來。
「秦同志，我必須再提醒您一遍，您得做到帶動至少三十名待業青年就業或者創業成功，才能獲得此優厚待遇。
若是未能完成，不管是廠房還是鋪面，都得按照正常租賃支付租金，鋪面一月租金是八塊，廠房一月租金為六十五元，合在一起，每月光是租金就得支出七十三元，這可是一筆不小的開支......」
儘管趙幹事很想秦萬山答應此條件，可良知卻不允許，趙幹事只好再將條件複述了一遍，且在『七十三元』租金處特地加重了語氣。
據他了解，秦家只有秦江河一個正式工人，秦父是臨時工，秦母是家庭主婦，秦萬山是個體戶，暫且刨除秦萬山的收入不算的話，餘下三人合一塊，一個月也掙不到七十三塊。
「謝趙幹事提醒，我聽得很明白，不過是三十名待業青年罷了，我想我還是可以做得到的。」秦萬山輕描淡寫道。
這話擱在旁人耳朵里，多少有點不知天高地厚。
這年頭，一個擺攤賣滷味的個體戶，想解決三十個人的飯碗，擱在政策那一道道紅線上頭，無疑是痴人說夢！
可秦萬山是重生者啊，他可以跳出這個時代看待這個問題。
政策上對個體戶僱傭人員卻是有限制，可限制歸限制，不代表沒有迂迴的餘地。
好比清洗食材這檔子事，秦萬山便以『委託加工』的名義，合法合規地把勞動力短缺的難題，輕巧地推給了街道辦去張羅。
不過，這回要解決三十名待業青年的就業，秦萬山確實不能再用這個法子糊弄。
但政策捆住了僱工的手腳，卻捆不住放貨的門路。
什麼叫做放貨？
按照後世的說話，那就是搞批發！
秦萬山製作的滷味是一手貨源，以低於市場價的價格，也就是批發價賣給待業青年，盈虧自己負擔。
無論從哪個角度算，這些人都算不上秦記滷味的僱工，也就跟違反政策挨不上半毛錢關係。
這套路子，原本是秦萬山打算等秦記滷味的招牌打響、客源穩下來之後，再慢慢推出來的後手。
可是在工商組織開出『兩百平方米廠房』、『二十平方米商業中心的門面』以及『免去一年租金、三年稅收』的這幾根胡蘿蔔在前頭吊著，看來得提前把這牌給亮出來了。
只要產量能保證，莫說三十個待業青年了，就算是三百個，那都不在話下！