第740章 開始行動的獵頭團隊！
「擔心？」沈飛笑了，「我不擔心。合併不等於強大。
兩家公司文化不同、團隊不同、工藝路線不同，整合至少需要一年，這還是一個很理性的方案。
如果發生點意外，合併至少需要2~3年，甚至雙方的團隊都可能會因為技術細節爭吵起來。
現在據我所知，美利堅還在往這個聯合體裡面塞其他技術企業。
這就相當於一個爛攤子，他們想解決，但他們又沒有能力解決。」
撒貝寧點了點頭，然後非常直白地給沈飛解釋了一下。
「大企業的合併沒有這麼簡單，雙方需要解決的問題很多，剛才沈總介紹的只是一部分。
具體的問題大家可以參考一下自己公司幾個業務部門合併的情況。」
撒貝寧簡單地解釋了一下，但正式播放的時候，這裡會插入一部分動畫。
現場準備也看了一下，央視方面準備的確實很充足。
列出了足足七種問題，但這只是其中一部分，現實遠比這些問題更加嚇人。
比如合併技術談判時，三桑高管便要求技術路線全盤採用自家GAA，台積電團隊當場反對，然後雙方爭吵。
又或者在技術試驗中，三桑工程師強行修改台積電製程參數，導致試驗晶圓批量報廢，雙方技術組直接爆發肢體衝突。
產能分配矛盾激化，三星要求優先供給自有晶片，台積電堅守代工中立底線，寸步不讓。
企業文化徹底對沖，三星高壓加班、追責至上，台積電嚴謹穩健、拒絕冒進，員工互相牴觸無法協作。
……
最後的結果……自然雙方一拍桌子，不歡而散。
「沈總，您覺得多久會發生視頻上的問題？」
「現在。」沈飛點了點頭，「那我們在錄這個節目的時候，台島可能就已經發生了這樣的問題。」
撒貝寧再次非常配合的做出了一個表情包。
「所以自始至終您不怕S-T，甚至他們的合併就在您的計劃當中。」
沈飛搖了搖頭。
「不是不怕，是沒必要怕，至於合併，確實是在我的意料之外。」
「華星要做的事，不是打敗誰，而是做好自己。
我們的10nm工藝已經穩定量產，7nm工藝正在路上。
台積電和三桑的生態確實比我們要更好一點，但我們也有一批有成績或有潛力的合作夥伴。
大部分台積電的客戶還在觀望……」
他停了一下，旁邊的助理上了一份數據。
「數據不會騙人。誰強誰弱，市場說了算。」
當天晚上，沈飛在京都的酒店裡設宴，招待聯盟成員的代表。
各方代表都非常期待未來的布局。
沒人想到劉德音和張忠謀這兩位台積電不同時代的負責人，此刻都非常發愁。
華國成立了半導體聯盟，台積電因為合併還擠在了外面。
有了華星半導體，大陸不再需要他們，他們的牌也越來越少。
……
京都，華星科技總部。
宣傳部門會議室，李君悅站在白板前，上面寫著兩個地名：台島、首爾。
每個地名下面，列著一串人名。
「李總，獵頭團隊已經準備好了。」王夢說，「兩支團隊，一支飛台島，一支飛首爾。
目標是那些反對合併、對現狀不滿的高管和核心工程師。」
李君悅看著白板上的人名，點了點頭。
「條件呢？我最近的方案有沒有什麼變動？」
「年薪翻三倍、股票期權、華國居住證、子女入學、住房補貼。
我們把沈總給的綠卡給改了一下，那個條件太高了，需要沈總開口不太合適。
而且居住證比綠卡更有吸引力，不用放棄原國籍，來去自由。
很多泡菜國、其他國家的工程師，對這個更感興趣。」
「居住證？」李君悅想了想，確實不錯。
華國的綠卡可是全球最難拿的綠卡之一，為了噁心三桑和台積電，確實不太合適。
「這是個好主意。不是讓他們『移民』，是讓他們『來華國工作』。心理壓力小很多。」
李君悅點頭：「對。我們的獵頭團隊專門強調了這一點，『不是讓你們背叛，是給你們更好的平台』。
華國的半導體產業正在起飛，需要你們的經驗和技術。
你們來，不是為了錢，是為了參與一段歷史。」
李君悅嘴角浮起一絲笑意：「說得好。不是為了錢，是為了參與歷史。去吧。」
台北，信義區，某高檔咖啡廳。
林志宏坐在角落的位置上，他的桌前擺著一杯咖啡。
他是台積電的資深研發副總，負責16nm FinFET工藝的良率提升。
在台積電工作了二十二年，從基層工程師一路做到副總，他是台積電的技術靈魂之一。
但最近，他越來越不開心。
三桑-台積電合併的消息，讓整個公司人心惶惶。
劉德音雖然嘴上說「先談，拖著」，但明眼人都看得出來，合併只是時間問題。
林志宏不想跟三桑的人共事，他見過三桑的工程師，等級森嚴、加班文化、一言堂，跟台坤電的工程師文化格格不入。
「林總，您好。」一個穿著休閒西裝的中年男人坐到了他對面，面帶微笑，「我是華星科技的獵頭顧問，姓陳。」
林志宏沒有表現出驚訝。
他已經接到了三次電話，知道今天這次見面是來真的。
「陳先生，直說吧。」
陳顧問從公文包里拿出一份文件，推到林志宏面前：「華星科技誠邀您加盟，擔任京都大學半導體實驗室教授。
年薪是1200萬，然後你會帶一個實驗組，教學半導體。
等競業協議結束後，你可以加入先進半導體研究實驗室。」
林志宏看了一眼數字，表情沒有任何驚訝。
他在台積電的年薪，換算成華國幣也有800萬。
1200萬雖然高了50%，但對他這個級別的人來說，錢不是最重要的。
「還有呢？」他問。
陳顧問笑了，又拿出一份文件：「競業協議結束後，您將帶領一個獨立的研發團隊，直接向沈總匯報。
團隊可以自己組建，預算不限。
研究方向3nm及更先進位程，華星的目標，是在2020年實現3nm量產。
您不要覺得我在吹牛，EUV光刻機代表著什麼，你應該清楚。」
陳顧問說完就笑眯眯的看著他，林志宏的眼神瞬間變了！
兩家公司文化不同、團隊不同、工藝路線不同，整合至少需要一年，這還是一個很理性的方案。
如果發生點意外，合併至少需要2~3年，甚至雙方的團隊都可能會因為技術細節爭吵起來。
現在據我所知，美利堅還在往這個聯合體裡面塞其他技術企業。
這就相當於一個爛攤子，他們想解決，但他們又沒有能力解決。」
撒貝寧點了點頭，然後非常直白地給沈飛解釋了一下。
「大企業的合併沒有這麼簡單，雙方需要解決的問題很多，剛才沈總介紹的只是一部分。
具體的問題大家可以參考一下自己公司幾個業務部門合併的情況。」
撒貝寧簡單地解釋了一下，但正式播放的時候，這裡會插入一部分動畫。
現場準備也看了一下，央視方面準備的確實很充足。
列出了足足七種問題，但這只是其中一部分，現實遠比這些問題更加嚇人。
比如合併技術談判時，三桑高管便要求技術路線全盤採用自家GAA，台積電團隊當場反對，然後雙方爭吵。
又或者在技術試驗中，三桑工程師強行修改台積電製程參數，導致試驗晶圓批量報廢，雙方技術組直接爆發肢體衝突。
產能分配矛盾激化，三星要求優先供給自有晶片，台積電堅守代工中立底線，寸步不讓。
企業文化徹底對沖，三星高壓加班、追責至上，台積電嚴謹穩健、拒絕冒進，員工互相牴觸無法協作。
……
最後的結果……自然雙方一拍桌子，不歡而散。
「沈總，您覺得多久會發生視頻上的問題？」
「現在。」沈飛點了點頭，「那我們在錄這個節目的時候，台島可能就已經發生了這樣的問題。」
撒貝寧再次非常配合的做出了一個表情包。
「所以自始至終您不怕S-T，甚至他們的合併就在您的計劃當中。」
沈飛搖了搖頭。
「不是不怕，是沒必要怕，至於合併，確實是在我的意料之外。」
「華星要做的事，不是打敗誰，而是做好自己。
我們的10nm工藝已經穩定量產，7nm工藝正在路上。
台積電和三桑的生態確實比我們要更好一點，但我們也有一批有成績或有潛力的合作夥伴。
大部分台積電的客戶還在觀望……」
他停了一下，旁邊的助理上了一份數據。
「數據不會騙人。誰強誰弱，市場說了算。」
當天晚上，沈飛在京都的酒店裡設宴，招待聯盟成員的代表。
各方代表都非常期待未來的布局。
沒人想到劉德音和張忠謀這兩位台積電不同時代的負責人，此刻都非常發愁。
華國成立了半導體聯盟，台積電因為合併還擠在了外面。
有了華星半導體，大陸不再需要他們，他們的牌也越來越少。
……
京都，華星科技總部。
宣傳部門會議室，李君悅站在白板前，上面寫著兩個地名：台島、首爾。
每個地名下面，列著一串人名。
「李總，獵頭團隊已經準備好了。」王夢說，「兩支團隊，一支飛台島，一支飛首爾。
目標是那些反對合併、對現狀不滿的高管和核心工程師。」
李君悅看著白板上的人名，點了點頭。
「條件呢？我最近的方案有沒有什麼變動？」
「年薪翻三倍、股票期權、華國居住證、子女入學、住房補貼。
我們把沈總給的綠卡給改了一下，那個條件太高了，需要沈總開口不太合適。
而且居住證比綠卡更有吸引力，不用放棄原國籍，來去自由。
很多泡菜國、其他國家的工程師，對這個更感興趣。」
「居住證？」李君悅想了想，確實不錯。
華國的綠卡可是全球最難拿的綠卡之一，為了噁心三桑和台積電，確實不太合適。
「這是個好主意。不是讓他們『移民』，是讓他們『來華國工作』。心理壓力小很多。」
李君悅點頭：「對。我們的獵頭團隊專門強調了這一點，『不是讓你們背叛，是給你們更好的平台』。
華國的半導體產業正在起飛，需要你們的經驗和技術。
你們來，不是為了錢，是為了參與一段歷史。」
李君悅嘴角浮起一絲笑意：「說得好。不是為了錢，是為了參與歷史。去吧。」
台北，信義區，某高檔咖啡廳。
林志宏坐在角落的位置上，他的桌前擺著一杯咖啡。
他是台積電的資深研發副總，負責16nm FinFET工藝的良率提升。
在台積電工作了二十二年，從基層工程師一路做到副總，他是台積電的技術靈魂之一。
但最近，他越來越不開心。
三桑-台積電合併的消息，讓整個公司人心惶惶。
劉德音雖然嘴上說「先談，拖著」，但明眼人都看得出來，合併只是時間問題。
林志宏不想跟三桑的人共事，他見過三桑的工程師，等級森嚴、加班文化、一言堂，跟台坤電的工程師文化格格不入。
「林總，您好。」一個穿著休閒西裝的中年男人坐到了他對面，面帶微笑，「我是華星科技的獵頭顧問，姓陳。」
林志宏沒有表現出驚訝。
他已經接到了三次電話，知道今天這次見面是來真的。
「陳先生，直說吧。」
陳顧問從公文包里拿出一份文件，推到林志宏面前：「華星科技誠邀您加盟，擔任京都大學半導體實驗室教授。
年薪是1200萬，然後你會帶一個實驗組，教學半導體。
等競業協議結束後，你可以加入先進半導體研究實驗室。」
林志宏看了一眼數字，表情沒有任何驚訝。
他在台積電的年薪，換算成華國幣也有800萬。
1200萬雖然高了50%，但對他這個級別的人來說，錢不是最重要的。
「還有呢？」他問。
陳顧問笑了，又拿出一份文件：「競業協議結束後，您將帶領一個獨立的研發團隊，直接向沈總匯報。
團隊可以自己組建，預算不限。
研究方向3nm及更先進位程，華星的目標，是在2020年實現3nm量產。
您不要覺得我在吹牛，EUV光刻機代表著什麼，你應該清楚。」
陳顧問說完就笑眯眯的看著他，林志宏的眼神瞬間變了！