第55章 安排進度
一位在江城從業十年的老牌獵頭，看到招聘公告後，直接在朋友圈轉發配圖，只配了五個字：「狼來了，是真的。」
圈內友人好奇追問哪家企業，他只淡淡回了三個字：「磐石系。」
前年他曾幫曜能科技挖過一名電池工藝工程師，入職後薪資直接翻了四倍，從那時起，他就清楚，這位幕後老闆的格局和魄力，跟市面上所有企業家都截然不同。
如今磐石系跨界入局AI新賽道，不用多想也能預判，這場招聘註定會掀起江城人才市場的狂潮。
招聘後台的數據，更是直觀印證了這份火爆。
口碑徹底傳開後，磐石系的優厚福利人人皆知。
公告上線二十四小時內，磐石智能各崗位平均收藏量是同行同類崗位的六倍，簡歷投遞量直接登頂平台周榜第一，斷層領先。
平台商務負責人都主動給方知意打來電話，態度格外客氣：若是磐石系願意開一場線上專場宣講，平台願意免費提供首頁黃金推薦位，全程流量扶持。
方知意語氣從容禮貌，卻分寸拿捏得當：「我先記錄下來，後續會向林總匯報再做答覆。」
與此同時，江城各大高校就業辦，早已把磐石智能的招聘公告列印出來，貼在公告欄最醒目、人流量最大的核心位置。
公告欄前面不知道什麼時候圍了一圈人，里三層外三層，後面的人踮著腳舉著手機拍那張A4紙。
一個戴眼鏡的男生站在最前面，盯著公告上的薪資範圍看了好幾秒，沒說話，掏出手機掃了碼，邊走邊低頭填簡歷，手速快得像在搶限量球鞋。
室友從後面追上來，拍了拍他肩膀：「走啊，食堂紅燒肉今天最後一份，再不去沒了。」
「你先去，我投完這個。」
室友愣了一下——這人平時乾飯比誰都積極，今天居然讓紅燒肉等著。
他歪頭看了一眼屏幕上的招聘頁面，又看了一眼他填簡歷的手速，沉默了一瞬，同樣掏出自己的手機光速填寫。
旁邊路過的兩個男生聽到了，腳步同時一頓。其中一個扯了扯另一個的袖子：「什麼崗位？哪家公司？」
「磐石系。」
「我靠，他們招人了？」
不到一刻鐘，全校都知道了。
有人在年級群里扔了個連結，有人直接把公告拍照發到了年級群里，還有人開始組隊修改簡歷，不是一個人投，是一整個學校都開始投。
輔導員後來在群里弱弱地發了句「下午的年級大會別忘了」，群里沒人回，全在討論磐石智能的算法崗和算力集群運維崗哪個更有前途。
輔導員沉默了一會兒，又補了一條：「……報完名別忘了來參會。」然後就被各種討論給淹沒了。
同樣的一幕，在理工大、科技大宿舍同步上演。
尤其是江城大學——作為林野的母校，磐石系老闆是他們學長這件事，在學校里早就不是新聞了。
公告欄前面圍著的學生里，時不時就有人指著磐石智能的招聘頁面跟旁邊的人科普：「這個林野，就是咱們學校去年畢業的，現在身家百億了。」
語氣裡帶著一種奇妙的驕傲，好像這位素未謀面的學長跟他們有多熟似的。
校領導那邊更是動了心思，想請林野回學校開一場講座，給學弟學妹們講講創業經驗，題目都替他擬好了，就等點頭。
林野聽到方知意轉達這個邀請的時候差點被水嗆到——開講座？講什麼？講自己怎麼靠著系統一路開掛？
那些東西是個人得到都沒道理不成功，讓他去給學弟學妹傳授經驗，他都怕把他們忽悠瘸了。
他放下茶杯趕緊擺手說推了推了，以後這種事直接婉拒，不用再問我。
在所有求職者眼裡，此刻的磐石系，早已不只是一家新興科技公司，而是一艘引擎全開、前途無量，尚且還敞開登艙大門的商業巨輪。
次日清晨，方知意打開招聘後台，看到後台驚人的數據，先是微微一怔，隨即迅速恢復冷靜沉穩。
她隨手截下後台數據截圖，給林野發去工作消息：
「林總，磐石智能昨日上線十五個招聘崗位，二十四小時累計收到簡歷近四千份，預估三天內投遞量可破萬。是否需要臨時增配HR人手，同步參與簡歷初篩？」
消息發出時，林野正坐在頂層辦公室，與何明輝討論公司事務。
他拿起手機掃了一眼消息內容，神色平淡，隨手回覆：
「增配人手。讓磐石人事先做一輪機器+人工初篩，剔除明顯資質不符的簡歷，合格儲備人才統一推給你二次覆核。」
把招聘的事全權交給下面的人之後林野就把目光放在了開發區的建設上了。
接下來的幾個月，集團總部的建設收尾工作幾乎是掐著表在趕。
施工隊把原先那層寫字樓往上又擴了兩層，打通了中間的樓板，把磐石控股、曜能科技、磐石智能、晨星生命科技的行政辦公區全部整合進同一個空間。
何明輝每隔幾天就往工地上跑一趟，回來跟林野匯報進度的時候，安全帽還在手裡拎著，袖口上蹭了一層灰。
林野也沒閒著，各條線的事雖然分下去了，但由於集團還沒正式成立所以各個公司的關鍵節點還是需要他過問。
日子就這麼在忙亂中一天一天地翻了過去。
圈內友人好奇追問哪家企業，他只淡淡回了三個字：「磐石系。」
前年他曾幫曜能科技挖過一名電池工藝工程師，入職後薪資直接翻了四倍，從那時起，他就清楚，這位幕後老闆的格局和魄力，跟市面上所有企業家都截然不同。
如今磐石系跨界入局AI新賽道，不用多想也能預判，這場招聘註定會掀起江城人才市場的狂潮。
招聘後台的數據，更是直觀印證了這份火爆。
口碑徹底傳開後，磐石系的優厚福利人人皆知。
公告上線二十四小時內，磐石智能各崗位平均收藏量是同行同類崗位的六倍，簡歷投遞量直接登頂平台周榜第一，斷層領先。
平台商務負責人都主動給方知意打來電話，態度格外客氣：若是磐石系願意開一場線上專場宣講，平台願意免費提供首頁黃金推薦位，全程流量扶持。
方知意語氣從容禮貌，卻分寸拿捏得當：「我先記錄下來，後續會向林總匯報再做答覆。」
與此同時，江城各大高校就業辦，早已把磐石智能的招聘公告列印出來，貼在公告欄最醒目、人流量最大的核心位置。
公告欄前面不知道什麼時候圍了一圈人，里三層外三層，後面的人踮著腳舉著手機拍那張A4紙。
一個戴眼鏡的男生站在最前面，盯著公告上的薪資範圍看了好幾秒，沒說話，掏出手機掃了碼，邊走邊低頭填簡歷，手速快得像在搶限量球鞋。
室友從後面追上來，拍了拍他肩膀：「走啊，食堂紅燒肉今天最後一份，再不去沒了。」
「你先去，我投完這個。」
室友愣了一下——這人平時乾飯比誰都積極，今天居然讓紅燒肉等著。
他歪頭看了一眼屏幕上的招聘頁面，又看了一眼他填簡歷的手速，沉默了一瞬，同樣掏出自己的手機光速填寫。
旁邊路過的兩個男生聽到了，腳步同時一頓。其中一個扯了扯另一個的袖子：「什麼崗位？哪家公司？」
「磐石系。」
「我靠，他們招人了？」
不到一刻鐘，全校都知道了。
有人在年級群里扔了個連結，有人直接把公告拍照發到了年級群里，還有人開始組隊修改簡歷，不是一個人投，是一整個學校都開始投。
輔導員後來在群里弱弱地發了句「下午的年級大會別忘了」，群里沒人回，全在討論磐石智能的算法崗和算力集群運維崗哪個更有前途。
輔導員沉默了一會兒，又補了一條：「……報完名別忘了來參會。」然後就被各種討論給淹沒了。
同樣的一幕，在理工大、科技大宿舍同步上演。
尤其是江城大學——作為林野的母校，磐石系老闆是他們學長這件事，在學校里早就不是新聞了。
公告欄前面圍著的學生里，時不時就有人指著磐石智能的招聘頁面跟旁邊的人科普：「這個林野，就是咱們學校去年畢業的，現在身家百億了。」
語氣裡帶著一種奇妙的驕傲，好像這位素未謀面的學長跟他們有多熟似的。
校領導那邊更是動了心思，想請林野回學校開一場講座，給學弟學妹們講講創業經驗，題目都替他擬好了，就等點頭。
林野聽到方知意轉達這個邀請的時候差點被水嗆到——開講座？講什麼？講自己怎麼靠著系統一路開掛？
那些東西是個人得到都沒道理不成功，讓他去給學弟學妹傳授經驗，他都怕把他們忽悠瘸了。
他放下茶杯趕緊擺手說推了推了，以後這種事直接婉拒，不用再問我。
在所有求職者眼裡，此刻的磐石系，早已不只是一家新興科技公司，而是一艘引擎全開、前途無量，尚且還敞開登艙大門的商業巨輪。
次日清晨，方知意打開招聘後台，看到後台驚人的數據，先是微微一怔，隨即迅速恢復冷靜沉穩。
她隨手截下後台數據截圖，給林野發去工作消息：
「林總，磐石智能昨日上線十五個招聘崗位，二十四小時累計收到簡歷近四千份，預估三天內投遞量可破萬。是否需要臨時增配HR人手，同步參與簡歷初篩？」
消息發出時，林野正坐在頂層辦公室，與何明輝討論公司事務。
他拿起手機掃了一眼消息內容，神色平淡，隨手回覆：
「增配人手。讓磐石人事先做一輪機器+人工初篩，剔除明顯資質不符的簡歷，合格儲備人才統一推給你二次覆核。」
把招聘的事全權交給下面的人之後林野就把目光放在了開發區的建設上了。
接下來的幾個月，集團總部的建設收尾工作幾乎是掐著表在趕。
施工隊把原先那層寫字樓往上又擴了兩層，打通了中間的樓板，把磐石控股、曜能科技、磐石智能、晨星生命科技的行政辦公區全部整合進同一個空間。
何明輝每隔幾天就往工地上跑一趟，回來跟林野匯報進度的時候，安全帽還在手裡拎著，袖口上蹭了一層灰。
林野也沒閒著，各條線的事雖然分下去了，但由於集團還沒正式成立所以各個公司的關鍵節點還是需要他過問。
日子就這麼在忙亂中一天一天地翻了過去。