第302章 風水禁忌：手槍房（5）
人事經理點了點頭，翻開面前的筆記本，開始在上面飛快地寫著什麼。
趙有恆又交代了幾件事——各部門暫時維持現有運轉節奏，業務部立刻聯繫那三家流失的客戶爭取挽回，財務部把劉新明經手的所有帳目單獨拉一份清單——然後宣布散會。
會議開了不到十分鐘。
部門經理們陸續離開會議室。
半個小時之後，人事經理敲開了趙有恆辦公室的門。
她手裡拿著一個文件夾，
「趙總，核算結果出來了。按照相關法律個規定，正常開除他需要賠償一百二十八萬元。」
趙北齊在旁邊倒吸了一口涼氣。「一百二十八萬？」
唐小萌也開始在旁邊掰手指頭算，「我們得看多少次風水才能掙這些錢。」
趙北齊看著趙有恆，他的眼睛瞪得溜圓，「爸，一百二十八萬，真給這個人渣？？」
趙有恆用手摸了摸額頭，最後嘆了口氣，
「那能怎麼辦？總不能一直留著這個禍害。」
趙有恆轉向我，「小正，你有沒有什麼好辦法？」
我靠在沙發上，把腦子裡的線索重新捋了一遍，腦子裡突然靈光一閃。
我抬起頭，看著趙有恆，「趙叔，你們公司有沒有簽競業協議？」
趙有恆愣了一下，然後眼睛猛地一亮。他的身體從椅背上彈起來，手掌在桌面上拍了一下，聲音大到唐小萌在旁邊都嚇了一跳。
「有！」他的聲音裡帶著一種壓抑不住的興奮，「高層入職的時候都會簽。你看我——一生氣，把這茬給忘得一乾二淨。」
趙北齊從沙發上轉過身，看著我，他的表情還停留在剛才的沮喪里，一時沒反應過來。「正哥，競業協議是什麼？這個有用？」
我點點頭。「太有用了。簽了競業協議，按照競業約定，在職期間不得到與本公司有競爭關係的單位兼職或任職，不得自營與本公司有競爭關係的業務。劉新明自己在外面開了明達建材，還利用職務之便把公司的客戶資源和供應商渠道轉移到自己的公司名下——這不僅是違反競業協議，還涉嫌職務侵占。」
趙北齊的表情從沮喪變成了驚訝，又從驚訝變成了一種憋不住的笑意。他猛地站起來，「那是不是說——我們不僅不用賠他錢，還能讓他賠我們錢？」
「理論上可以。競業協議里一般會約定違約金，違反競業限制需要支付違約金。具體的金額要看合同條款怎麼寫的。另外——職務侵占是刑事犯罪。」
趙北齊聽完，愣了兩秒，然後一巴掌拍在沙發扶手上，整個人差點從沙發上彈起來。「太好了，這是不是說明我們現在完全可以反客為主了？」
趙有恆直接安排人事經理，「王經理，你馬上把劉新明入職時候簽的勞動合同和競業協議原件找出來。」
不到十分鐘，人事經理就把劉新明簽的合同原件和競業協議拿了過來。
我接過協議，很快就找到了相應條款，「乙方（劉新明）在職期間及離職後兩年內，不得以任何形式直接或間接從事與甲方（有恆建材）有競爭關係的業務，包括但不限於自營、參股、擔任顧問或兼職。若乙方違反本協議約定的競業限制義務，應向甲方支付競業限制違約金，金額為一百五十萬，並賠償由此給甲方造成的全部損失。」
我在心裡快速算了一下。一百五十萬，再加上職務侵占造成的實際損失賠償——這個數字只會更大。
劉新明在辦公室里等著拿一百萬的補償金。他大概正在翹著二郎腿喝茶，想著明天錢到帳了去哪兒慶祝。
他完全不知道，他剛才說的話已經讓他自己從「拿賠償金走人」變成了「倒賠幾百萬」。
趙有恆又交代了幾件事——各部門暫時維持現有運轉節奏，業務部立刻聯繫那三家流失的客戶爭取挽回，財務部把劉新明經手的所有帳目單獨拉一份清單——然後宣布散會。
會議開了不到十分鐘。
部門經理們陸續離開會議室。
半個小時之後，人事經理敲開了趙有恆辦公室的門。
她手裡拿著一個文件夾，
「趙總，核算結果出來了。按照相關法律個規定，正常開除他需要賠償一百二十八萬元。」
趙北齊在旁邊倒吸了一口涼氣。「一百二十八萬？」
唐小萌也開始在旁邊掰手指頭算，「我們得看多少次風水才能掙這些錢。」
趙北齊看著趙有恆，他的眼睛瞪得溜圓，「爸，一百二十八萬，真給這個人渣？？」
趙有恆用手摸了摸額頭，最後嘆了口氣，
「那能怎麼辦？總不能一直留著這個禍害。」
趙有恆轉向我，「小正，你有沒有什麼好辦法？」
我靠在沙發上，把腦子裡的線索重新捋了一遍，腦子裡突然靈光一閃。
我抬起頭，看著趙有恆，「趙叔，你們公司有沒有簽競業協議？」
趙有恆愣了一下，然後眼睛猛地一亮。他的身體從椅背上彈起來，手掌在桌面上拍了一下，聲音大到唐小萌在旁邊都嚇了一跳。
「有！」他的聲音裡帶著一種壓抑不住的興奮，「高層入職的時候都會簽。你看我——一生氣，把這茬給忘得一乾二淨。」
趙北齊從沙發上轉過身，看著我，他的表情還停留在剛才的沮喪里，一時沒反應過來。「正哥，競業協議是什麼？這個有用？」
我點點頭。「太有用了。簽了競業協議，按照競業約定，在職期間不得到與本公司有競爭關係的單位兼職或任職，不得自營與本公司有競爭關係的業務。劉新明自己在外面開了明達建材，還利用職務之便把公司的客戶資源和供應商渠道轉移到自己的公司名下——這不僅是違反競業協議，還涉嫌職務侵占。」
趙北齊的表情從沮喪變成了驚訝，又從驚訝變成了一種憋不住的笑意。他猛地站起來，「那是不是說——我們不僅不用賠他錢，還能讓他賠我們錢？」
「理論上可以。競業協議里一般會約定違約金，違反競業限制需要支付違約金。具體的金額要看合同條款怎麼寫的。另外——職務侵占是刑事犯罪。」
趙北齊聽完，愣了兩秒，然後一巴掌拍在沙發扶手上，整個人差點從沙發上彈起來。「太好了，這是不是說明我們現在完全可以反客為主了？」
趙有恆直接安排人事經理，「王經理，你馬上把劉新明入職時候簽的勞動合同和競業協議原件找出來。」
不到十分鐘，人事經理就把劉新明簽的合同原件和競業協議拿了過來。
我接過協議，很快就找到了相應條款，「乙方（劉新明）在職期間及離職後兩年內，不得以任何形式直接或間接從事與甲方（有恆建材）有競爭關係的業務，包括但不限於自營、參股、擔任顧問或兼職。若乙方違反本協議約定的競業限制義務，應向甲方支付競業限制違約金，金額為一百五十萬，並賠償由此給甲方造成的全部損失。」
我在心裡快速算了一下。一百五十萬，再加上職務侵占造成的實際損失賠償——這個數字只會更大。
劉新明在辦公室里等著拿一百萬的補償金。他大概正在翹著二郎腿喝茶，想著明天錢到帳了去哪兒慶祝。
他完全不知道，他剛才說的話已經讓他自己從「拿賠償金走人」變成了「倒賠幾百萬」。