第71章 落實

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  劉浩說完後,顧曉芬便要接著說。

  她翻開文件夾,食指壓在第一頁表格的紅圈上,嘴唇剛動了一下——

  」顧姐。」

  陳峰抬了一下手,動作不大,語氣卻很明確。

  」帳的事我知道,很重要,但一會兒再說。」

  他清楚顧曉芬要說什麼,根本上是虧損問題,只不過是數字多少的區別,但在他看來,帳目虧損遠沒有框架問題重要。

  因為他有錢兜底,但是沒有人兜底。

  顧曉芬的手指停在紙頁邊緣,她看了陳峰一眼,沒有追問,也沒有流露出被打斷的不悅。

  她只是把翻開的那一頁重新合上,文件夾擱回膝蓋,雙手交疊壓在上面,坐得筆直。

  陳峰低頭看自己的本子。

  八個問題。

  筆尖落在最後一行的句號上,停了兩秒。

  他剛才邊聽邊記,腦子裡其實已經在分揀了。

  哪些是今天不解決、明天就會出事的;哪些是這周之內必須落地的;哪些可以緩一緩,但不能超過半個月。

  」這樣吧。」

  他的聲音不大,但辦公室里三個人同時看向了他。

  」問題我都聽清楚了,每一條都是實打實的窟窿,一條不堵,後面就是連環塌方。」

  「我承認,大部分是我的問題,是我把事情想得太簡單了。「

  這句話說出口的時候,他的嗓子微微發緊。

  」但這些問題不能一起干,一起干,一條也幹不成。」

  他拿起筆,在本子上畫了一條橫線,把八個問題分成了上下兩組。

  」按優先級排。」

  」今天必須落實的,三件。」

  第一個管理問題,他看向張燕。

  」生產線上的組長,嫂子心裡肯定有人選了,你今天找我,應該也是為了這事。你打申請,我批條子,先把這件事敲下來。」

  」行。」

  張燕應了一聲,乾脆利落,她其實早有人選,只不過今天這事,必須得跟陳峰說清楚,她可以幫陳峰提前規劃好,但不代表陳峰可以什麼都不知道。

  她喜歡這個廠,也希望廠變得更好,所以她必須在看到陳峰不對勁的時候,提醒他一下。

  現在看來,她似乎又重新看到了那個充滿理想主義的陳峰。

  」第二,門衛和打更。」他抬頭看劉浩。

  」今天下午,找四個人,兩個白班,兩個夜巡,本地人,年紀大點沒關係,踏實靠譜就行。」

  「月薪兩千五,管一頓晚飯,先幹著,合適了簽合同。」

  劉浩張口想說什麼。

  」你別自己去找。」陳峰打斷他。

  」打電話,你手機里那些計程車群、棋牌室群,發條消息出去——就說開發區B區找幾個看門的,兩千五千塊一個月。」

  「十分鐘之內保證有人回你。」

  劉浩愣了一下。

  他確實沒想過可以這麼幹。

  以前他的思維慣性是什麼事都自己跑一趟、見面聊、喝杯茶、遞根煙——縣城的老辦法。

  但一百五十七個人的廠子不是計程車調度台,不能什麼事都靠他兩條腿。

  」行。」他掏出手機。

  」第三,監控的事。」陳峰繼續往下劃。

  」B13裝八個,覆蓋四個門和卸貨區。B12裝六個。我今天下午去找王主任——他之前說管委會有合作的安防公司,讓他推薦一個,三天之內裝好。」

  「這項交給我。」

  他在本子上」監控」後面寫了一個」3」,代表三天。

  三條說完,他翻過一頁。

  」接下來是短期內要解決的——食堂。」

  他停了一下。

  這個比前兩條複雜,一百五十多號人吃飯不是小事——場地、灶具、人手、食材採購、衛生許可,哪一個都不是今天能落地的。

  」先上臨時方案。」他說,」浩子,你今天下午聯繫一家鎮上的飯店,或者做盒飯的都行,從明天開始,每天中午按人頭往廠里送飯。」


  劉浩腦子轉得快:」鎮東頭老趙家飯店,以前工地上的盒飯都是他做的,量大便宜,一份八塊到十塊——」

  」先簽半個月,費用廠里出,先這麼幹著,等食堂正式建好了再調整。」陳峰說。

  他在」食堂」後面寫了兩個字:臨時。然後在下面另起一行,寫了」正式食堂」,後面畫了一個圓圈——圓圈代表」本周內出方案,不急著落地」。

  」做飯的人呢?」張燕問。

  」嫂子,這個事你比我有辦法。一百五十多號人裡面,總有幾個婆婆媽媽在家閒著的吧?」

  張燕想了想,點了一下頭。

  」孟翠翠她媽,在家就是做流水席的,這種活很多家庭婦女都會。」

  」問問她們願不願意干。」陳峰說,」一個月兩千五,不用踩縫紉機,就管一百多號人的午飯。幹得好了,等正式食堂建起來,她們就是廚房班底。」

  張燕沒有馬上答應,她看了陳峰幾秒,似乎想到了什麼。

  」你是說……招工人的家屬來干後勤?」

  」不光是後勤。」陳峰放下筆,往椅背上靠了一下。」你剛才說的門衛、打更、做飯、將來還有宿舍管理、倉庫清點——這些崗位不需要縫紉技術,都可以讓工人家屬過來。」

  陳峰的腦子忽然活了起來。

  」這些人的丈夫、婆婆、媽媽——她們本來就在縣裡,沒有穩定收入,因為家裡有人在廠里幹活,她們對這個廠子天然就有信任感。你讓她們來看門、做飯、管倉庫,她們比外面隨便招的人上心十倍。」

  他頓了一下。

  」而且——一家兩口人都在廠里掙錢,你們覺得她們走得掉嗎?」

  劉浩手裡的手機停了。他抬起頭看陳峰,眼睛裡閃過一道光。

  他聽懂了。

  這不是單純的」解決後勤」。這是綁定。

  一個人進廠,是員工。兩個人進廠,是家庭,一個家庭扎在這裡,根就紮下了。

  」門衛、打更、食堂幫廚——先從現有工人的家屬里找。」陳峰重新拿起筆,在本子上寫了一行字,用力劃了一道橫線。

  」劉浩,你今天下午挨個打電話,問一下現有工人里,誰家裡有人閒著、願意來廠里幹活的。」

  「不限崗位,門衛、清潔、倉庫搬運都行。月薪兩千到三千,看崗位定。」

  」要求只有一條——必須是本廠職工的直系親屬。」

  「還有你說的那三個崗位,儘量在廠內培養,你先在現有工人裡面摸一遍底——看看有沒有以前幹過倉管、做過文員、會用電腦打字的。不一定要多專業,能頂一陣子就行。」

  」能培養,儘量培養,實在找不到合適的,就往外掛招聘。」

  劉浩把這句話在腦子裡過了一遍,然後點頭。

  」沒問題。這個好辦,我今天就能摸一圈。」

  他的語氣明顯輕了。原因很簡單——打電話問工人」你家裡人要不要來上班」,比他滿大街跑著招聘輕鬆一百倍。

  而且工人一定會幫他傳話、幫他篩人,因為這是她們自己家的事。

  陳峰劃到下一條。

  」宿舍。」

  這條他沒有馬上說方案。他擰著筆帽想了幾秒。

  」這個急不了。B12和B13周邊有沒有空房子,我不清楚。」他看向劉浩。

  」你這兩天幫我打聽一下。開發區附近有沒有閒置的民房或者舊宿舍樓,能租下來改造的。不需要多好——乾淨、有水有電、能住人就行。」

  」我也問問王主任。」他補了一句。」管委會以前搞過什麼人才公寓之類的項目,不知道有沒有爛尾剩下的殼子。能撿個便宜最好。」

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