第81章 入會宣講

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  4月中旬,下午,立教大學。

  11號館「威廉士大樓」,林浩和岡本雄大並肩走上樓,幾個路過的女生不時偷瞟兩人,交頭接耳。

  岡本雄大抱著後腦勺,小聲感慨道:「嘖嘖,跟你走在一起回頭率都變高了。」

  林浩毫不在意,時刻躲避著左右夾擊而來的女生,隨口道:「雄大,你今天不去參加野球部的活動嗎?」

  「昨天剛練過,今天休息。」岡本雄大甩了甩酸脹的手臂,回應道,「這不想到處蹭蹭其他社團的活動嘛。」

  「又去找婷婷醬?」

  「嗯,我已經要到她郵箱了,還一起逛了幾次校園,再多碰幾次面,肯定能更進一步。」

  「呵,她只是拿你當練口語的對象而已。」

  「那又如何?婷婷醬說話好有特點,還總分我零食吃,關鍵還是個大美女耶!人美心善、說話直白,別人羨慕都來不及。」

  林浩沒再說什麼,自己以前的戀情也是從校園開始的,現在一點也不感冒。

  從一開始的純真美好,到中途爭吵不斷、分分合合,鬧到最後總是一地雞毛,他可不願再來一次。

  學校是用來學習和提升的地方,是歷練的其中一塊踏腳石,踏過也就算了,他絕不會原地停留太久。

  兩人走到四樓走廊,各自前往不同的教室。

  林浩來到走廊最東邊的417教室,教室門上掛有GG研究會的標牌,推門進去。

  教室內,燈光明亮,窗簾遮的嚴嚴實實,已坐了三十來個人。

  黑板掛在正前方,兩批成員各自圍坐在長桌邊,後側牆面掛著往年的獲獎作品、成員合照。

  林浩在角落找了個位置坐下,把背包放好,匆匆掃了一眼。

  前排大部分都是拘謹生面孔,有五六個新成員是在入社考核面試時碰到過。

  剩下的都是二到三年級的老社員,坐在後排和中間的位置,神態比新生從容得多,有的在翻筆記本,有的在低聲聊天。

  等了不到幾分鐘,一個留著黑色短髮的女生從門口走了進來。

  她走到講台後,拿起麥克風,敲了敲桌子:「先自我介紹一下,我是現任副會長石原芽衣,隸屬於大三經濟學部。」

  「在座新入社的新成員都通過了考核,今天我會把社團的基本情況、活動內容、日常流程講一遍。有問題可以隨時舉手。」

  她話畢轉過身,拿著粉筆,在黑板上書寫:

  「社團從成立到現在,已經有五十幾年了。我們是正經的就業準備型社團。每年的核心活動就兩樣——企業合作項目和GG大賽。」

  林浩翻開筆記本,筆尖抵著紙面,認真記錄有用的信息。

  石原芽衣在白板上畫了一條時間軸,繼續說道:「企業合作方面,去年我們做了三個真實項目。甲方分別是餐飲連鎖、地方旅遊協會、還有一家小型IT公司。」

  「從市場調查、用戶分析,到創意策劃、方案提案,再到後期的物料設計和媒體安排,一整條流程全部由社團成員完成。」

  這時,前排一個女同學舉手示意,站了起來:「副會長,甲方會給完整的項目摘要嗎?」

  「通常會給,但不同甲方給的東西不一樣,有的各種要求都很詳細,有的僅僅只有一句話。我們需要自己進行深入分析和調研。」

  石原芽衣正要繼續往下寫,看到異常養眼的林浩舉起了手,微笑點頭:「學弟,你說。」

  林浩站起身,輕聲問道:「學姐,能說一下去年協會有哪些項目成果嗎?比如提供的預算範圍、執行周期、甲方滿意度。」

  教室里安靜了一瞬,所有人紛紛扭頭看去,這個問題顯然不是新成員會關心的那種。

  石原芽衣深深看了林浩一眼,翻開手上的文件夾,講解道:「餐飲連鎖類的項目預算100萬,平均執行周期兩個月,甲方滿意度92%;旅遊類的項目預算80萬,平均周期一個月;IT公司的項目預算150萬……

  林浩等她講完,追問道:「執行過程中遇到過意外嗎?比如甲方臨時改需求,社團有沒有應對這種變化的機制?」

  石原芽衣愣了一下,笑道:「當然有,甲方對項目方案肯定不會一次就滿意的,每次都得小修小改、或是大改重做。」

  「那不是很費功夫?期限內做不完那不是要賠違約金?」

  「別擔心,前輩們總結了經驗。規定要在承接項目的合同里約定修改次數和範圍,太過嚴苛、難度太高的項目,我們不會去接的。」

  「那不就是在逃避問題嗎?畢業後,要是繼續從事營銷傳媒行業,總會遇到這個問題的。」

  「哦?!林桑是吧?我聽說過你。」石原芽衣眯起眼,笑著問道,「經濟學部一年級3班的『解題美神』,不知你有什麼高見?」

  林浩嘴角抽了抽,對這個傳開的名號實在感到無語,雖說比以前伴隨了大學四年的「王子」好一點。

  他近期不過用功刷題了點、上課從不聽講、對同學的問題有問必答,就突然被起上了外號。

  畢竟問的都是學過、已掌握的經濟學知識,對於他這個從事了二十幾年金融業、考了大量證書的老逼登來說,一點難度也沒有。

  林浩回過神,隨口答道:「要不試著做一個『需求變更模板』。每次甲方改需求,用模板重新評估工作量和時間,避免反覆返工。」

  「模板里列清楚變更內容、影響範圍、額外耗時、是否需要追加預算。甲方同意、並簽了字再修改。」

  石原芽衣若有所思,在黑板上寫下「需求變更模板」幾個字,轉頭看向林浩:「你……不是才一年級嗎?以前做過GG營銷類的項目?」

  「算接觸過吧,冬假幫朋友試著做過一些推廣。」林浩沒多解釋,隨即坐下,「我沒問題了,副會長,請您繼續。」

  石原芽衣在他臉上多看了他幾秒,繼續往下講關於GG大賽、日常流程、分組規則的內容。

  林浩一邊聽一邊記,沒有再舉手提問。

  半個小時後,石原芽衣講完,拿起水杯喝了一口:「接下來是自由交流時間,新社員如果有問題,可以單獨找我或者組長。」

  教室里開始有人走動,老社員們依舊聚在一起聊項目進度,新社員們有的湊過去聽,有的坐在原位翻資料。

  林浩合上筆記本,從包里掏出一份文件夾,端詳著名為「奧創精品論壇」的封皮。

  他這次來可不光是要參與社團活動,混一混的,主要是想利用一下GG研究會的強大創造力,為自己的草創企業提供多核推廣方案。

  自己平時要複習功課準備考證、月見亭的運營方案調整、監督奧創合資會社的運轉,每周都忙的很。

  一人計短,眾人計長,還不如花點錢,把GG營銷這類推廣交給社團來做。

  林浩拿著文件夾,站起身,看向熱烈討論的各個小組成員和陳列滿牆的獎項,暗暗思索:「怎麼說也是東京四大GG聯盟之一,創意、活力和底蘊都很足,比外面那些GG公司可實惠多了。」

  他想畢,邁步往坐在前排位置走去,目標赫然就是副會長石原芽衣。

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