第五十九章 拉開訓練家大幕
所有人在聽完林道的匯報分析後。
來自金融相關部門的錢家豪率先接話：「我完全贊同！」
「我反對！」一位警務部門的代表的聲音立刻響起，投影中的他眉頭緊鎖。
「我們目前成功建立夥伴關係的成員不到兩百人，整體數量和質量遠遠不夠。一旦全面放開，民間訓練家數量激增，引發的相關案件，我們根本處理不過來！至少應該等我們的『寶可夢輔助執法體系』初步建成再說！」
錢家豪立刻反駁：「不能因噎廢食啊！民間熱情需要引導。」
「現在全國交通恢復，人們期待新的目標和機會。訓練家相關的裝備、補給、醫療、培訓、賽事、直播、旅遊……這是一個充滿潛力的新興市場！每推遲一天都是損失。我們可以邊推行邊完善管理！」
一旁的趙嵐點頭支持道：「從各方面看，也宜儘早啟動。」
「各地反饋顯示，許多有探索精神的年輕人已經開始自發活動，缺乏規範引導反而會增加風險。建立正規體系，進行培訓、考核、任務管理，才是降低風險的最佳途徑。」
「而且，國內眾多機構、高校、企業申請入駐新緣市的意願非常強烈，都需要這個計劃作為配套。」
一位教育系統的代表舉手：「相關基礎教材已經編撰完畢，面向青少年的『寶可夢基礎認知課程』下月即可試點。我們建議訓練家認證需包含基礎倫理與知識學習環節。」
各方爭論激烈，但核心數據和現實需求擺在那裡。
經過數小時討論，最終方案達成：訓練家計劃分三階段啟動。
第一階段面向18歲以上成年人，需通過理論考試和基礎素質評估；第二階段擴展至15歲以上；第三階段建立完整的訓練家培養體系。
會議結束，林道走出會議室，長舒一口氣。
門外，沈玉兒抱著皮卡丘，身邊蹲著忠誠的卡蒂狗，正在等候。
「結果怎麼樣？」沈玉兒迎上來，將打算蹭過來的皮卡丘遞給林道。
林道接過皮卡丘放在肩上，摸了摸湊過來的卡蒂狗的頭，微微一笑，豎起大拇指：「搞定了。一周後，『訓練家』計劃正式啟動。」
「接下來你們可能要忙瘋了，配合宣傳，還要準備迎接首批申請人員的來訪和新機構入駐。相關部門會配合你們審核申請入駐的企業和機構。」
他頓了頓，強調道，「記住我們的核心原則：優先選擇那些理念相符，願意嘗試與寶可夢共創未來的夥伴。」
沈玉兒鄭重點頭：「明白。篩選標準我會嚴格把關。」
林道靠在巨大的落地窗前的欄杆上，俯瞰著下方已然生機勃勃的新城。
在樓下一處配套對戰場地上，正在進行一場非正式對戰。
李豪正指揮著蛇紋熊，對抗一位駐紮女警和她的小卡比獸。
那位女警名叫李青青，工作勤懇認真。
她因單純喜愛寶可夢，主動申請調來新緣市。
一次巡邏中，她遇到一隻闖入城中翻找食物的小卡比獸，沒有驅趕，而是帶到安全的地方耐心地用自己的午餐和善意與之溝通，最終獲得了它的信任。
當李青青帶著小卡比獸找到林道請求指導時，林道起初並不建議新手訓練家從如此「大胃口」且成長周期長的寶可夢開始。
但看到李青青的真誠態度和信息後，他改變了主意，提供了詳細的培育建議。
林道在訓練皮卡丘它們時，便讓李青青帶著小卡比獸一起進行基礎練習。
這個認真的姑娘訓練刻苦，對寶可夢充滿關愛，很快融入了這個小小的訓練圈子。
此刻對戰場上，蛇紋熊利用速度不斷騷擾，而小卡比獸則穩紮穩打，憑藉出色的防禦力和偶爾突如其來的「揮指」功製造麻煩，引得圍觀的一些建設者和寶可夢陣陣喝彩。
看著這充滿活力的一幕，林道對即將到來的訓練家時代，充滿了期待。
一周後，官方新聞發布廳。各地媒體齊聚，鏡頭聚焦。
這是一場由多個相關部門聯合舉行的發布會。
下午三點，一位發言人上台後指向後方大屏幕。
大屏幕首先播放了一段視頻：新緣市建設延時攝影、寶可夢與人類協作的溫馨場景、訓練家與夥伴共同成長的片段...
「我們始終堅持平等、尊重、共生的原則，」發言人宣布，「經過充分準備和評估，今天，我們正式啟動『訓練家培養與發展計劃』。」
大廳內閃光燈頻閃。
計劃要點被逐一公布：
一、年滿18周歲公民可申請「見習訓練家」資格，需通過理論考試（涵蓋寶可夢知識、生態倫理、安全規範）；
二、獲得資格者可前往指定機構購買精靈球（售價：500，每人限售5個）；
三、獲得資格者可以前往官方設立的『寶可夢生態保護區』嘗試收服第一隻寶可夢；
四、建立寶可夢夥伴關係需遵循「自願、互信、共益」原則，嚴禁任何形式的強迫或剝削；
五、獲得寶可夢的訓練家可以帶著寶可夢圖鑑前往指定城市進行認證更新身份證明（認證後可享受部分服務便利，同時需承擔相應的社會責任）；
六、全國將陸續建設多個「寶可夢中心」，提供醫療、訓練、寄存、交流服務，除特定場所外，城市內需遵守寶可夢行為規範；
七、半年後將在新緣城舉辦「寶可夢新人賽」，認證訓練家可報名參加...
「這是文明的探索，不是力量的競賽，」發言人最後強調，「我們鼓勵所有人：尊重每一個生命，珍惜每一次相遇，共同創造更美好的未來。」
來自金融相關部門的錢家豪率先接話：「我完全贊同！」
「我反對！」一位警務部門的代表的聲音立刻響起，投影中的他眉頭緊鎖。
「我們目前成功建立夥伴關係的成員不到兩百人，整體數量和質量遠遠不夠。一旦全面放開，民間訓練家數量激增，引發的相關案件，我們根本處理不過來！至少應該等我們的『寶可夢輔助執法體系』初步建成再說！」
錢家豪立刻反駁：「不能因噎廢食啊！民間熱情需要引導。」
「現在全國交通恢復，人們期待新的目標和機會。訓練家相關的裝備、補給、醫療、培訓、賽事、直播、旅遊……這是一個充滿潛力的新興市場！每推遲一天都是損失。我們可以邊推行邊完善管理！」
一旁的趙嵐點頭支持道：「從各方面看，也宜儘早啟動。」
「各地反饋顯示，許多有探索精神的年輕人已經開始自發活動，缺乏規範引導反而會增加風險。建立正規體系，進行培訓、考核、任務管理，才是降低風險的最佳途徑。」
「而且，國內眾多機構、高校、企業申請入駐新緣市的意願非常強烈，都需要這個計劃作為配套。」
一位教育系統的代表舉手：「相關基礎教材已經編撰完畢，面向青少年的『寶可夢基礎認知課程』下月即可試點。我們建議訓練家認證需包含基礎倫理與知識學習環節。」
各方爭論激烈，但核心數據和現實需求擺在那裡。
經過數小時討論，最終方案達成：訓練家計劃分三階段啟動。
第一階段面向18歲以上成年人，需通過理論考試和基礎素質評估；第二階段擴展至15歲以上；第三階段建立完整的訓練家培養體系。
會議結束，林道走出會議室，長舒一口氣。
門外，沈玉兒抱著皮卡丘，身邊蹲著忠誠的卡蒂狗，正在等候。
「結果怎麼樣？」沈玉兒迎上來，將打算蹭過來的皮卡丘遞給林道。
林道接過皮卡丘放在肩上，摸了摸湊過來的卡蒂狗的頭，微微一笑，豎起大拇指：「搞定了。一周後，『訓練家』計劃正式啟動。」
「接下來你們可能要忙瘋了，配合宣傳，還要準備迎接首批申請人員的來訪和新機構入駐。相關部門會配合你們審核申請入駐的企業和機構。」
他頓了頓，強調道，「記住我們的核心原則：優先選擇那些理念相符，願意嘗試與寶可夢共創未來的夥伴。」
沈玉兒鄭重點頭：「明白。篩選標準我會嚴格把關。」
林道靠在巨大的落地窗前的欄杆上，俯瞰著下方已然生機勃勃的新城。
在樓下一處配套對戰場地上，正在進行一場非正式對戰。
李豪正指揮著蛇紋熊，對抗一位駐紮女警和她的小卡比獸。
那位女警名叫李青青，工作勤懇認真。
她因單純喜愛寶可夢，主動申請調來新緣市。
一次巡邏中，她遇到一隻闖入城中翻找食物的小卡比獸，沒有驅趕，而是帶到安全的地方耐心地用自己的午餐和善意與之溝通，最終獲得了它的信任。
當李青青帶著小卡比獸找到林道請求指導時，林道起初並不建議新手訓練家從如此「大胃口」且成長周期長的寶可夢開始。
但看到李青青的真誠態度和信息後，他改變了主意，提供了詳細的培育建議。
林道在訓練皮卡丘它們時，便讓李青青帶著小卡比獸一起進行基礎練習。
這個認真的姑娘訓練刻苦，對寶可夢充滿關愛，很快融入了這個小小的訓練圈子。
此刻對戰場上，蛇紋熊利用速度不斷騷擾，而小卡比獸則穩紮穩打，憑藉出色的防禦力和偶爾突如其來的「揮指」功製造麻煩，引得圍觀的一些建設者和寶可夢陣陣喝彩。
看著這充滿活力的一幕，林道對即將到來的訓練家時代，充滿了期待。
一周後，官方新聞發布廳。各地媒體齊聚，鏡頭聚焦。
這是一場由多個相關部門聯合舉行的發布會。
下午三點，一位發言人上台後指向後方大屏幕。
大屏幕首先播放了一段視頻：新緣市建設延時攝影、寶可夢與人類協作的溫馨場景、訓練家與夥伴共同成長的片段...
「我們始終堅持平等、尊重、共生的原則，」發言人宣布，「經過充分準備和評估，今天，我們正式啟動『訓練家培養與發展計劃』。」
大廳內閃光燈頻閃。
計劃要點被逐一公布：
一、年滿18周歲公民可申請「見習訓練家」資格，需通過理論考試（涵蓋寶可夢知識、生態倫理、安全規範）；
二、獲得資格者可前往指定機構購買精靈球（售價：500，每人限售5個）；
三、獲得資格者可以前往官方設立的『寶可夢生態保護區』嘗試收服第一隻寶可夢；
四、建立寶可夢夥伴關係需遵循「自願、互信、共益」原則，嚴禁任何形式的強迫或剝削；
五、獲得寶可夢的訓練家可以帶著寶可夢圖鑑前往指定城市進行認證更新身份證明（認證後可享受部分服務便利，同時需承擔相應的社會責任）；
六、全國將陸續建設多個「寶可夢中心」，提供醫療、訓練、寄存、交流服務，除特定場所外，城市內需遵守寶可夢行為規範；
七、半年後將在新緣城舉辦「寶可夢新人賽」，認證訓練家可報名參加...
「這是文明的探索，不是力量的競賽，」發言人最後強調，「我們鼓勵所有人：尊重每一個生命，珍惜每一次相遇，共同創造更美好的未來。」