第600 章 請求

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  張承林將兩個孩子送到幼兒園之後,又去了廠里上班。

  他心中隱隱有些著急,進廠已經有一段時間了,自認為各方面表現還算不錯。

  但現在更多時候,他在技術科里扮演的是救火隊員的角色。

  他注意到最近車間裡但凡出現了解決不了的問題,又或者在運行過程中出現了異常,報到他們部門之後,鄭科長會第一時間將這些交給他處理。

  這是因為他處理起來更加快速,還是解決問題的效率更高?

  他又等了幾天,決定若是鄭科長再沒有更多的變化,他就得去找他溝通協調。

  這天一早,他去到辦公室之後,剛坐到辦公桌前,就發現桌子上已經有兩張車間裡報上來的問題工單。

  他眉頭下意識地蹙了蹙。

  他倒不是反感這些維修方面的工作,但若是鄭科長在現階段或者以後僅僅安排他做這些工作,那他可是堅決不同意的。

  不過看了看維修單上的說明,是車間裡兩台大型的主設備出了問題。

  這種設備一旦出了問題,影響的可是整個車間的整體運行,這屬實有些重要,他也沒耽誤。

  等到張承林下午兩點鐘左右從車間裡將設備全部維修好回到辦公室,他瞥了一眼,發現鄭科長正坐在辦公室後面,皺著眉頭在看一份什麼材料。

  想了想之後,他走到辦公室門口站了兩秒,抬手輕輕敲門。

  鄭科長抬起頭來見是他,把材料放下:

  「那兩台主設備修好了?」

  張承林點了點頭:

  「修好了,換了兩個密封圈,調了一下壓力,已經恢復運行了。」

  鄭科長「嗯」了一聲,沒有多說什麼,像是這件事已經過去了。

  但張承林並沒有立刻走,他站在原地頓了一下才開口:

  「鄭科長,我想問一下,後面如果部門有設計類的任務,能不能也分一些給我。」

  張承林說這話也是深思熟慮過的,他知道鄭科長並不是太喜歡彎彎繞繞的人,有事說事,他更喜歡這種工作作風,因此他也沒有繞彎子。

  鄭科長聽了,手裡拿著的筆頓了一下,抬頭看了他一眼。

  過了一會兒鄭科長才說:

  「最近車間裡的設備出問題的有些多,你剛來,讓你多接觸一些設備也是好的。不過既然你想早早地接觸設計類的工作,後續有些我會先把簡單的派給你。」

  其實,技術科的工作邏輯就是:有新人過來,最開始都會安排像張承林這樣去車間熟悉設備、維修設備的活。

  他們技術科所有的設計類工作都是圍繞著設備、圍繞著效率、圍繞著產能來開展的。

  若是一名技術人員連設備都搞不清楚,那談何設計出更好的設備與產品來?

  這項工作維持的時間絕大部分都是超過半年,有時甚至達到一年之久。

  也就是說,如果張承林不來找鄭科長的話,哪怕他在進入技術部之後表現極為突出、各個方面毫無指摘、甚至多次獲得車間那邊的誇獎以及讚許,鄭科長也沒有想過提前太多時間將他轉入到具體的設計工作中去。

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