第135章 比白鐵軍當年還難管

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  高城的指揮車「魔改」成功,讓他著實風光了一把。

  但對於伍六一來說,煩惱才剛剛開始。

  全營的總士官長,職責是協助軍官,管理全營的士官和士兵,尤其是負責他們的日常訓練和考核。

  伍六一現在還不是總士官長,但是表達意願後,營長安排他代理總士官長的職責,最後能不能真正的成為總士官長,就看他自己的表現了。

  在鋼七連還是傳統步兵連的時候,這事兒對伍六一來說,根本不算事。

  比體能,他全連第一。

  比技術,他是樣樣精通的標兵。

  誰不服,拉到訓練場上練練,保證讓對方老老實實。

  他那套「練不死就往死里練」的方法,簡單粗暴,但非常有效。

  可現在,部隊升級了,裝備換了,老一套不好使了。

  這天下午,伍六一照例巡查訓練場。

  他走到通信連的訓練區,看到一個年輕的技術兵,正坐在一台新式電台前,笨手笨腳的調試著設備,嘴裡還哼著不著調的流行歌曲。

  伍六一的眉頭,瞬間擰成了一個疙瘩。

  「你!」

  他大步走過去,聲音冷得掉渣。

  「軍容不整,坐姿不端!訓練時間,唱的什麼亂七八糟的!給我起來,五十個伏地挺身準備!」

  那技術兵嚇了一跳,抬頭一看是伍六一,臉上閃過一絲被外行打擾的不耐煩。

  「報告代理總士官長。」

  他慢吞吞的站起來,語氣裡帶著幾分疏離。

  「我這是在進行設備調試,需要放鬆精神,尋找靈感。說明書上說了,精密電子設備,操作員的情緒會影響設備性能。」

  「什麼狗屁靈感!」伍六一的聲音一下就提了起來,「在訓練場上,就要有兵的樣子!我管你什麼情緒,紀律就是紀律!執行命令!」

  「代理總士官長,您這是外行指導內行。」

  那技術兵小聲嘀咕了一句,聲音不大,但每個字都像針一樣。

  「您懂二進位代碼嗎?您知道什麼叫頻譜分析嗎?您連這台機器的開機密碼有幾位都不知道,憑什麼管我?」

  「你——!」

  伍六一的血,轟地一下全湧上了頭頂。

  他感覺自己的權威,被對方用一種他完全無法理解的方式,輕飄飄的踩在了腳下。

  他想發作,想像以前一樣,把這個兵按在地上摩擦。

  可對方那句「您懂嗎」,讓他心裡狠狠一抽。

  他不懂。

  他真的不懂。

  他可以輕鬆的在三十秒內,拆裝一把95式自動步槍。

  但他對著眼前這台布滿了按鈕和屏幕的電台,卻連開機都做不到。

  最後,伍六一憋著一肚子火,什麼也沒說,黑著臉走了。

  那背影,透著一股說不出的憋屈。

  晚上,白鐵軍和史今在宿舍里,找到了正在一個人跟自己較勁的伍六一。

  他面前攤著一本厚得像磚頭一樣的《數位化通信原理》,可他那雙布滿老繭、習慣了槍繭的手,翻著書頁,卻顯得那麼無所適從。

  他的眉頭擰得死死的,眼神卻沒有焦距,全是煩躁和迷茫。

  「六一,怎麼了?遇上事兒了?」史今關切的問。

  伍六一抬起頭,看到是他們倆,那股子倔強和一直強撐著的勁兒,瞬間就泄了。

  他把手裡的書,狠狠的摔在桌子上,發出一聲巨響。

  「媽的!這叫什麼事兒!」

  他低吼道,聲音里全是委屈。

  「我管不了了!這幫新來的技術兵,一個個都是大爺!我說東,他跟我扯西;我讓他訓練,他跟我講科學!一個個油嘴滑舌,比白鐵軍當年還難管!」

  正躺在上鋪看書的白鐵軍,無辜躺槍:「哎,班長,這怎麼還帶人身攻擊的呢?」

  伍六一沒理他,繼續發著牢騷。

  「以前,誰訓練偷懶,我一眼就能看出來。現在呢?他坐在那兒,對著電腦屏幕發呆,他說他在思考數據模型,我他娘的知道他是不是在看電影?」


  「以前,考核標準很簡單,五公里跑多少時間,靶子打多少環,一清二楚。現在呢?考核什麼?考核他敲鍵盤的速度快不快?」

  「我這個代理總士官長,當得憋屈!他們看我的眼神,就跟看一個從山裡剛出來的土包子一樣!我……」

  伍六一說不下去了,一拳砸在桌子上,眼眶都紅了。

  史今看著他,心裡很不是滋味。

  他知道,伍六一不是怕苦,也不是怕累。

  他怕的,是自己被這個飛速發展的時代給拋下了。

  那種一身力氣卻無處使的感覺,最是折磨人。

  「六一,別著急,慢慢來。新裝備,新事物,總有個適應的過程。」史今安慰道。

  「適應?怎麼適應?」

  伍六一自嘲的笑了笑,那笑聲聽著比哭還難受。

  「讓我這個初中都沒畢業的人,去學大學的課程?班長,你不懂,這種感覺,就像……」

  他卡住了,找不到詞來形容那種讓他心裡發毛的感覺。

  「就像一個習慣了用大刀長矛的將軍,突然被塞了一把狙擊槍,卻連保險怎麼開都不知道。是這個意思吧?」

  白鐵軍從上鋪探出頭來,一語道破。

  伍六一猛的抬頭,看著白鐵軍,眼神複雜。

  「班長,你的問題出在思路上,跟技術沒關係。」白鐵軍坐起身,表情前所未有的認真。

  「什麼意思?」

  「你還在用老辦法,想去管人。但現在這幫技術兵,他們吃的是技術飯,他們服的,不是官大,也不是嗓門大,他們服的是技術比他牛的人。你跟他們比技術,那是拿自己的短處,去碰人家的長處,能管好才怪了。」

  「那我該怎麼辦?」伍六一急切的問,像是找到了出路。

  「改變思路。」

  白鐵軍說。

  「從管人,變成管標準。」

  「管標準?」

  伍六一和史今都愣住了。

  「對。」

  白鐵軍跳下床,拿過一張紙和一支筆,在桌上攤開。

  「你不需要懂二進位代碼,但你可以制定一個標準:一個合格的通信兵,必須在五分鐘內,完成戰場通信節點的搭建和加密。完不成的,就是不合格!」

  「你不需要懂什麼數據模型,但你可以制定一個標準:一個合格的情報分析員,必須在十分鐘內,從一百條雜亂信息里,篩選出三個有效的目標信息。找不出的,就是不合格!」

  「你,作為總士官長,你的任務,不是去教他們怎麼做,而是去制定這一套套的SOP,也就是標準作業程序!」

  「然後,用這套標準,去考核他們,去要求他們!」

  白鐵軍盯著伍六一,眼神很亮。

  「你的權威,不再來源於你的體能有多好,你的槍法有多准。你的權威,來源於你制定的這套標準,是不是最貼近實戰,是不是最科學、最嚴格!」

  這番話,就像一次戰術推演。

  每一個字,都精準的擊中了伍六一腦中的迷霧。

  對啊!

  我為什麼非要跟他們去比敲代碼呢?

  我是管理者,是標準的制定者和監督者!

  「我……我該怎麼做?」伍六一的聲音有些顫抖,他看到了一條全新的路,一條能讓他重新挺直腰杆的路。

  「我們幫你。」白鐵軍和史今相視一笑。

  接下來的日子裡,三個人又湊到了一起。

  白鐵軍負責提供理論框架,他把軍校里學到的那些關於信息化訓練、崗位能力認證的知識,用最通俗的語言,講給伍六一聽。

  史今負責做思想工作,他發揮自己政工幹部的特長,找那些技術兵一個個談心,了解他們的真實想法和需求,把收集來的信息,反饋給白鐵軍和伍六一。

  而伍六一,則成了最終的決策者和執行者。

  他結合自己多年的帶兵經驗和對實戰的理解,把白鐵軍那些想法,變成了一條條具體、可操作的訓練條令和考核細則。

  半個月後,一份《師偵營數位化訓練與考核標準(試行版)》,擺在了營長和教導員的桌上。

  當月月底,一場以新標準為依據的摸底考核,在全營展開。

  考核現場,伍六一拿著一個平板電腦,一絲不苟的對照著上面的條目,給每一個兵打分、計時。

  那個曾經和他頂嘴的技術兵,因為一個操作超時了0.5秒,被他毫不留情的判為「不合格」。

  那技術兵漲紅了臉,卻一個字也反駁不出來。

  因為那套標準,白紙黑字,清清楚楚,而且每一條,都透著濃濃的實戰味兒,讓他心服口服。

  考核結束,伍六一站在全營士官面前,公布成績。

  他的聲音還和以前一樣洪亮,但眼神里,多了一份從容和自信。

  他知道,從今天起,他不再是那個只會跑五公里的伍六一了。

  他用規則和標準,重新成了這個營里所有士官都要仰望的標杆,一個新時代的標杆。

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