第165章 沒人要的老東西？
周六，A市網際網路大廠優化員工專場招聘會。
展館內，大多求職者年過三十。
館內，幾十家企業的展位沿著通道兩側排開。
慢腳視頻、字節躍動、PDD電商平台、某社交軟體、某出行公司……
名字一個比一個響亮。
但大多數企業的展位，只擺了兩張摺疊桌，拉了個易拉寶。
負責招聘的HR，要麼低頭刷手機，要麼三兩人聚在一起閒聊。
甚至，有一家公司的HR，正把一疊剛收的簡歷，隨手扔進腳邊的垃圾桶。
「嘖，又是三十五歲以上的。」
那HR撇嘴，對同伴小聲抱怨。
「領導非要我們來走個過場，這些老古董招回去幹嘛？又不能加班，工資要求還高。」
同伴聳聳肩。
「應付一下唄，收幾份簡歷，回頭就說沒合適的。」
他們的聲音不大，但還是被附近幾個求職者聽到了。
唯獨展館深處，光之國動畫工作室的展位格外醒目。
LED屏播放著作品混剪。
五名HR正襟危坐。
每張桌子都配備了電腦、平板、紙筆，甚至還有飲水機和一次性紙杯。
展位正中央，放著巨大的立式展板。
【光之國動畫工作室·特殊人才招聘專區】
不問年齡，不卡學歷。
不看出身，不計過往。
只看能力，只信潛力。
展板前，站著一個人。
灰色的衛衣，外面套著那件標誌性的光之國定製衝鋒衣，手裡拿著一個迪迦保溫杯。
正是楊千。
這時，隔壁展位，某家以狼性文化著稱的電商平台的HR。
他端著咖啡晃了過來，瞟了一眼光之國的展板
「阿光老師，您這是開廢品回收站，專收破爛啊？」
周圍瞬間安靜。
楊千擰上保溫杯，笑了笑：「人才不分新舊，就像酒越陳越香。」
「我們只是在找被灰塵蒙住的金子，擦一擦就能照亮天。」
李經理強笑：「這些金子工資高、思維舊，恐怕不好擦。」
楊千語氣依舊平淡。
「但有些人積累的經驗、踩過的坑、沉澱下來的心性，是年輕人花十年也未必能換來的。」
他不再看那位李經理，轉向面前的求職者們，聲音提高了一些。
「光之國今天在這裡，崗位涵蓋技術、美術、策劃、編劇、項目管理、市場運營……甚至包括食堂新菜品的研發。」
「只要你覺得有能力，有想法，願意一起做點有意思、有意義的東西，都可以來聊聊。」
「聊不成也沒關係，就當交個朋友，喝杯熱茶水。」
話音落下，短暫的寂靜後，人群開始鬆動。
一個戴著黑框眼鏡中年男人第一個走上前，遞上簡歷。
「我四十了，之前在某度做架構，最近項目裁撤了。」
「會點動畫引擎優化，不知道……」
光之國的HR雙手接過簡歷，微笑道。
「您好，請坐，我們技術組長正好在，您可以跟他詳細聊聊。」
有人開了頭，後面的人便開始陸續上前。
光之國的展位前，漸漸排起了隊。
而其他那些大廠展位，依舊冷清。
就在招聘會開始一個多小時後，入口處走進來三個人。
沒有像其他求職者那樣西裝革履，穿著都很隨意，甚至有些休閒。
一個穿著格子襯衫，頭髮亂糟糟，背著個舊雙肩包。
一個穿著POLO衫，手裡拿著個保溫杯，像個退休老幹部。
還有一個更絕，穿著印有明日香圖案的T恤，外面套了件羽絨馬甲。
三人的共同點是，年紀都不輕，看著至少四十往上。
他們走進場館，徑直走到了光之國的展位前。
排隊的求職者們下意識讓開了一些。
正在面試的光之國HR抬頭看到三人，愣了一下。
其中一位HR是從別的公司跳槽的。
他盯著那個穿格子襯衫的亂發男人，眼睛漸漸瞪大。
「您……您是……周工？」
被稱為周工的男人笑了笑，有些靦腆。
「叫我老周就行，聽說你們這兒招人，來看看。」
旁邊的退休老幹部也開口。
「我是老趙，以前在某鵝互娛帶項目組的。」
他指了指身邊的明日香T恤男。
「這是大劉，搞圖形算法的。」
光之國這位HR差點從椅子上站起來！
周工，原名周明睿，原國內某搜尋引擎大廠首席架構師之一。
主導過數個底層框架重構，技術圈內公認的大神。
五年前因內部鬥爭和理念不合，逐漸淡出一線，據說後來去了家小公司做顧問，近乎隱退。
老趙，趙玖，原國內最大遊戲公司核心工作室主策劃。
主導過現象級端游，後因項目方向與高層分歧，三年前離職，之後再無音訊。
大劉，劉銳，圖形學領域頂尖高手，某國際大廠華人技術領軍人物之一。
去年回國，但一直沒聽說加入哪家公司。
這三位怎麼會出現在這種招聘會？
還一起來？
很快有人認出了這三位大神，竊竊私語聲越來越大。
隔壁展位的李經理也聽到了動靜，探頭一看，眼珠子都快掉出來了。
周明睿？
趙玖？
劉銳？
這三位爺，他們公司之前不是沒嘗試接觸過。
但連面都沒見上！
人家根本不搭理！
他們怎麼會來這種優化員工專場？
還去了光之國那個收破爛的展位？
李經理幾乎是小跑著湊了過去，臉上堆最熱情的笑容。
「周工！趙老師！劉老師！真是巧啊！我是DD電商的李……」
周明睿看了他一眼，禮貌但疏離地點點頭：「李經理，你好。」
李經理趕緊遞上名片。
「三位老師今天也是來找機會的嗎？」
「我們公司其實一直非常渴求像三位這樣經驗豐富的頂尖人才，待遇、職位、資源，絕對都是頂格配置！」
「不如移步我們展位詳談？」
趙玖接過名片，看了一眼，搖搖頭。
「謝謝李經理好意，不過……」
他頓了頓。
手機點開一個網頁，正是李經理所在公司的官方招聘頁面。
「大概三個月前，我通過這個渠道，給你們專家研究員崗位投過簡歷。」
趙玖把屏幕轉向李經理，上面清楚地顯示著簡歷狀態。
【已結束-未通過篩選】。
李經理的笑容瞬間僵在臉上。
「我的簡歷，系統篩選都沒過。」
趙玖語氣依舊平和，聽不出什麼情緒。
「可能是年齡超標，也可能是我簡歷里沒寫清最近三年具體項目吧。」
大劉在旁邊補了一句。
「我也投過，崗位是高級圖形專家，第二天就收到拒信，理由是與崗位需求不符。」
「我研究了你們公開的技術棧，覺得挺符合的，大概是我理解錯了。」
周明睿沒說話，只是也拿出了手機，點開了同樣的網頁。
意思不言而喻。
李經理的臉一陣紅一陣白，冷汗瞬間就下來了。
他哪裡知道，系統自動篩選的規則卡死了年齡和空窗期。
這些大神級的簡歷，根本就沒到過他們業務部門手裡！
「這……這是系統誤判！絕對是誤會！」
李經理急忙解釋。
「三位老師千萬別介意，我立刻讓我們技術總監過來，親自跟您幾位談！」
「條件絕對好商量！」
「不用了。」
周明睿搖搖頭，目光轉向一直靜靜站在展板旁的楊千。
楊千對他微微點頭示意。
周明睿開口道。
「我們今天就是衝著光之國來的。」
楊千走上前，沒有客套的寒暄，直接伸出手。
「歡迎，我是阿光，也可以叫我楊千。」
「三位老師，不如這邊請，我們詳細聊聊。」
「小冉，麻煩倒三杯茶。」
蘇小冉早已準備好，引著三人走向展位後面臨時隔出來的小會議室。
李經理僵在原地，伸出的手還沒收回來，看著三人背影，臉漲成了豬肝色。
現場還有一些過來直播的主播。
直播間彈幕已經瘋了。
「臥槽！臥槽！臥槽！我看到了誰？！」
「周明睿！我當年畢業論文就是研究他設計的架構！」
「趙玖！我的青春！他做的遊戲我玩了整整五年！」
「大劉！圖形學聖經的合著者之一！」
「這三位神仙怎麼會出現在這種招聘會？還一起？」
「重點是，他們被大廠系統自動拒了！然後直接來找光之國了！」
「光大：感謝友商送來的三位大禮包！」
「李經理那表情，笑死我了，像吃了蒼蠅又吐不出來！」
「光大：聽說你們不要破爛？哦，那我撿走了。」
「這不是撿破爛，這是撿了三個核彈啊！」
「光之國血賺！血媽賺！」
他們不知道的是。
臨近中午，A市書記帶人過來視察。
他在光之國展位停留良久，對隨行幹部讚許道。
「這才是真正重視人才的企業，不搞年齡歧視，給有能力的人舞台。」
「這樣的企業是城市發展的脊樑。」
……
下午五點，招聘會結束。
光之國展位收到的紙質簡歷摞起來有半人高，電子簡歷郵箱更是爆滿。
初步篩選後，鎖定有進一步面試意向的，有近百人。
各大社交平台，熱搜榜前排。
#光之國招聘會不看年齡學歷#
#三位技術大神加盟光之國#
#被大廠系統拒絕的大神去了光之國#
#什麼樣的企業才是人才港灣#
有技術博主【三尹咻】逐幀分析直播錄像，圈出了好幾個隱藏大神。
「那個穿灰夾克的，是前XX雲的安全負責人，一手搭建了他們的風控體系！」
「排第三那個大姐，是原XX手機UI設計總監，主導過三代經典系統界面！」
「還有那個一直在角落裡看資料的眼鏡男，是算法圈的掃地僧，發過頂會論文的大牛！」
網友們驚嘆連連。
「光大是去進貨啊！」
「這些大佬只是年紀大了點，又不是腦子壞了！能力經驗吊打一堆小年輕好嗎！」
「光之國血賺！我已經開始期待這些大神加入後，光之國能做出什麼怪物級作品了！」
「所以，我現在跳槽去光之國還來得及麼……」
當晚，《艾斯奧特曼》再出金句。
「北斗，你是否清醒。」
展館內，大多求職者年過三十。
館內，幾十家企業的展位沿著通道兩側排開。
慢腳視頻、字節躍動、PDD電商平台、某社交軟體、某出行公司……
名字一個比一個響亮。
但大多數企業的展位，只擺了兩張摺疊桌，拉了個易拉寶。
負責招聘的HR，要麼低頭刷手機，要麼三兩人聚在一起閒聊。
甚至，有一家公司的HR，正把一疊剛收的簡歷，隨手扔進腳邊的垃圾桶。
「嘖，又是三十五歲以上的。」
那HR撇嘴，對同伴小聲抱怨。
「領導非要我們來走個過場，這些老古董招回去幹嘛？又不能加班，工資要求還高。」
同伴聳聳肩。
「應付一下唄，收幾份簡歷，回頭就說沒合適的。」
他們的聲音不大，但還是被附近幾個求職者聽到了。
唯獨展館深處，光之國動畫工作室的展位格外醒目。
LED屏播放著作品混剪。
五名HR正襟危坐。
每張桌子都配備了電腦、平板、紙筆，甚至還有飲水機和一次性紙杯。
展位正中央，放著巨大的立式展板。
【光之國動畫工作室·特殊人才招聘專區】
不問年齡，不卡學歷。
不看出身，不計過往。
只看能力，只信潛力。
展板前，站著一個人。
灰色的衛衣，外面套著那件標誌性的光之國定製衝鋒衣，手裡拿著一個迪迦保溫杯。
正是楊千。
這時，隔壁展位，某家以狼性文化著稱的電商平台的HR。
他端著咖啡晃了過來，瞟了一眼光之國的展板
「阿光老師，您這是開廢品回收站，專收破爛啊？」
周圍瞬間安靜。
楊千擰上保溫杯，笑了笑：「人才不分新舊，就像酒越陳越香。」
「我們只是在找被灰塵蒙住的金子，擦一擦就能照亮天。」
李經理強笑：「這些金子工資高、思維舊，恐怕不好擦。」
楊千語氣依舊平淡。
「但有些人積累的經驗、踩過的坑、沉澱下來的心性，是年輕人花十年也未必能換來的。」
他不再看那位李經理，轉向面前的求職者們，聲音提高了一些。
「光之國今天在這裡，崗位涵蓋技術、美術、策劃、編劇、項目管理、市場運營……甚至包括食堂新菜品的研發。」
「只要你覺得有能力，有想法，願意一起做點有意思、有意義的東西，都可以來聊聊。」
「聊不成也沒關係，就當交個朋友，喝杯熱茶水。」
話音落下，短暫的寂靜後，人群開始鬆動。
一個戴著黑框眼鏡中年男人第一個走上前，遞上簡歷。
「我四十了，之前在某度做架構，最近項目裁撤了。」
「會點動畫引擎優化，不知道……」
光之國的HR雙手接過簡歷，微笑道。
「您好，請坐，我們技術組長正好在，您可以跟他詳細聊聊。」
有人開了頭，後面的人便開始陸續上前。
光之國的展位前，漸漸排起了隊。
而其他那些大廠展位，依舊冷清。
就在招聘會開始一個多小時後，入口處走進來三個人。
沒有像其他求職者那樣西裝革履，穿著都很隨意，甚至有些休閒。
一個穿著格子襯衫，頭髮亂糟糟，背著個舊雙肩包。
一個穿著POLO衫，手裡拿著個保溫杯，像個退休老幹部。
還有一個更絕，穿著印有明日香圖案的T恤，外面套了件羽絨馬甲。
三人的共同點是，年紀都不輕，看著至少四十往上。
他們走進場館，徑直走到了光之國的展位前。
排隊的求職者們下意識讓開了一些。
正在面試的光之國HR抬頭看到三人，愣了一下。
其中一位HR是從別的公司跳槽的。
他盯著那個穿格子襯衫的亂發男人，眼睛漸漸瞪大。
「您……您是……周工？」
被稱為周工的男人笑了笑，有些靦腆。
「叫我老周就行，聽說你們這兒招人，來看看。」
旁邊的退休老幹部也開口。
「我是老趙，以前在某鵝互娛帶項目組的。」
他指了指身邊的明日香T恤男。
「這是大劉，搞圖形算法的。」
光之國這位HR差點從椅子上站起來！
周工，原名周明睿，原國內某搜尋引擎大廠首席架構師之一。
主導過數個底層框架重構，技術圈內公認的大神。
五年前因內部鬥爭和理念不合，逐漸淡出一線，據說後來去了家小公司做顧問，近乎隱退。
老趙，趙玖，原國內最大遊戲公司核心工作室主策劃。
主導過現象級端游，後因項目方向與高層分歧，三年前離職，之後再無音訊。
大劉，劉銳，圖形學領域頂尖高手，某國際大廠華人技術領軍人物之一。
去年回國，但一直沒聽說加入哪家公司。
這三位怎麼會出現在這種招聘會？
還一起來？
很快有人認出了這三位大神，竊竊私語聲越來越大。
隔壁展位的李經理也聽到了動靜，探頭一看，眼珠子都快掉出來了。
周明睿？
趙玖？
劉銳？
這三位爺，他們公司之前不是沒嘗試接觸過。
但連面都沒見上！
人家根本不搭理！
他們怎麼會來這種優化員工專場？
還去了光之國那個收破爛的展位？
李經理幾乎是小跑著湊了過去，臉上堆最熱情的笑容。
「周工！趙老師！劉老師！真是巧啊！我是DD電商的李……」
周明睿看了他一眼，禮貌但疏離地點點頭：「李經理，你好。」
李經理趕緊遞上名片。
「三位老師今天也是來找機會的嗎？」
「我們公司其實一直非常渴求像三位這樣經驗豐富的頂尖人才，待遇、職位、資源，絕對都是頂格配置！」
「不如移步我們展位詳談？」
趙玖接過名片，看了一眼，搖搖頭。
「謝謝李經理好意，不過……」
他頓了頓。
手機點開一個網頁，正是李經理所在公司的官方招聘頁面。
「大概三個月前，我通過這個渠道，給你們專家研究員崗位投過簡歷。」
趙玖把屏幕轉向李經理，上面清楚地顯示著簡歷狀態。
【已結束-未通過篩選】。
李經理的笑容瞬間僵在臉上。
「我的簡歷，系統篩選都沒過。」
趙玖語氣依舊平和，聽不出什麼情緒。
「可能是年齡超標，也可能是我簡歷里沒寫清最近三年具體項目吧。」
大劉在旁邊補了一句。
「我也投過，崗位是高級圖形專家，第二天就收到拒信，理由是與崗位需求不符。」
「我研究了你們公開的技術棧，覺得挺符合的，大概是我理解錯了。」
周明睿沒說話，只是也拿出了手機，點開了同樣的網頁。
意思不言而喻。
李經理的臉一陣紅一陣白，冷汗瞬間就下來了。
他哪裡知道，系統自動篩選的規則卡死了年齡和空窗期。
這些大神級的簡歷，根本就沒到過他們業務部門手裡！
「這……這是系統誤判！絕對是誤會！」
李經理急忙解釋。
「三位老師千萬別介意，我立刻讓我們技術總監過來，親自跟您幾位談！」
「條件絕對好商量！」
「不用了。」
周明睿搖搖頭，目光轉向一直靜靜站在展板旁的楊千。
楊千對他微微點頭示意。
周明睿開口道。
「我們今天就是衝著光之國來的。」
楊千走上前，沒有客套的寒暄，直接伸出手。
「歡迎，我是阿光，也可以叫我楊千。」
「三位老師，不如這邊請，我們詳細聊聊。」
「小冉，麻煩倒三杯茶。」
蘇小冉早已準備好，引著三人走向展位後面臨時隔出來的小會議室。
李經理僵在原地，伸出的手還沒收回來，看著三人背影，臉漲成了豬肝色。
現場還有一些過來直播的主播。
直播間彈幕已經瘋了。
「臥槽！臥槽！臥槽！我看到了誰？！」
「周明睿！我當年畢業論文就是研究他設計的架構！」
「趙玖！我的青春！他做的遊戲我玩了整整五年！」
「大劉！圖形學聖經的合著者之一！」
「這三位神仙怎麼會出現在這種招聘會？還一起？」
「重點是，他們被大廠系統自動拒了！然後直接來找光之國了！」
「光大：感謝友商送來的三位大禮包！」
「李經理那表情，笑死我了，像吃了蒼蠅又吐不出來！」
「光大：聽說你們不要破爛？哦，那我撿走了。」
「這不是撿破爛，這是撿了三個核彈啊！」
「光之國血賺！血媽賺！」
他們不知道的是。
臨近中午，A市書記帶人過來視察。
他在光之國展位停留良久，對隨行幹部讚許道。
「這才是真正重視人才的企業，不搞年齡歧視，給有能力的人舞台。」
「這樣的企業是城市發展的脊樑。」
……
下午五點，招聘會結束。
光之國展位收到的紙質簡歷摞起來有半人高，電子簡歷郵箱更是爆滿。
初步篩選後，鎖定有進一步面試意向的，有近百人。
各大社交平台，熱搜榜前排。
#光之國招聘會不看年齡學歷#
#三位技術大神加盟光之國#
#被大廠系統拒絕的大神去了光之國#
#什麼樣的企業才是人才港灣#
有技術博主【三尹咻】逐幀分析直播錄像，圈出了好幾個隱藏大神。
「那個穿灰夾克的，是前XX雲的安全負責人，一手搭建了他們的風控體系！」
「排第三那個大姐，是原XX手機UI設計總監，主導過三代經典系統界面！」
「還有那個一直在角落裡看資料的眼鏡男，是算法圈的掃地僧，發過頂會論文的大牛！」
網友們驚嘆連連。
「光大是去進貨啊！」
「這些大佬只是年紀大了點，又不是腦子壞了！能力經驗吊打一堆小年輕好嗎！」
「光之國血賺！我已經開始期待這些大神加入後，光之國能做出什麼怪物級作品了！」
「所以，我現在跳槽去光之國還來得及麼……」
當晚，《艾斯奧特曼》再出金句。
「北斗，你是否清醒。」