第189章 機械降神,和元氣少女的排練

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  第189章 機械降神,和元氣少女的排練

  早飯過後,魏安讓李紅娟聯繫未來經紀的負責人,通知元氣少女全體成員下午兩點在公司練習室集合,隨後獨自一人來到書房。

  魏安思索著怎麼解決管理層人選問題。

  魏安需要的不只是一個CE0,而是一個完整的、忠誠的、能與現有體系無縫對接的管理團隊。

  法律、財務、技術、內容、市場————

  每個板塊都需要專業操盤手。

  而且,必須是自己人。

  魏安心念一動,從意識深處喚出了好久沒用的【巨星養成負面情緒收集系統】。

  【宿主:魏安】

  【當前負面情緒值:————】

  早已破百億,零比蓉城還多。

  每一次網絡上的爭吵、每一次輿論的撕裂、每一次對的質疑,都在源源不斷地轉化為系統面板上的數字。

  而魏安能消耗的渠道卻有限。

  顏值早已突破極限達到11點,解鎖了「神顏」效果。

  歌手職業屬性全部點滿,音域、音準、節奏感、表現力都是10。

  舞者職業也早已達到大師級。

  畫家職業在繪製《瘋狂動物城》角色時解鎖並提升。

  除此之外,系統商城裡的歌曲、劇本、綜藝策劃案,雖然價格不菲,但加起來也不過消耗了幾十億情緒值。

  剩下的,全是盈餘。

  魏安點開系統商城。

  琳琅滿目的商品列表在屏幕上展開,分類清晰:技能類、屬性類、道具類、作品類、

  特殊類。

  他的目光跳過那些熟悉的選項—【完美嗓音藥劑】、【大師級舞蹈感悟】、【神級演技體驗卡】徑直往下拉。

  直到一個之前只是掃過、沒有在意的圖標映入眼帘。

  那是一個金色的令牌圖案,設計古樸,邊緣有繁複的花紋。

  【人才招募令】

  【兌換價格:1億—10億負面情緒值(價格與人才能力、適配度、忠誠度掛鉤)】

  【說明:巨星成長一定程度後,自然而然會發展出龐大的事業,牢靠的管理團隊,是保障你繼續前進的基石。

  使用後可召喚一名系統生成的現實世界人物,該人物擁有符合當前世界邏輯的完整身份背景、專業能力及社會關係,且對宿主有深厚的感情。

  人物類型可在以下範圍內選擇:安保/商業/法律/醫療/技術。選擇後不可更改。】

  【備註1:生成人物的能力上限不超過當前世界該領域頂尖水準,但會隨著宿主事業發展而自然成長。】

  【備註2:生成人物的忠誠源於「合理背景設定」,如救命之恩、知遇之恩、血緣關係等,請宿主無需擔憂忠誠問題。】

  【備註3:每名人物將附帶完整的身份檔案,包括教育經歷、工作履歷、社會關係網等,可經得起任何背景調查。】

  魏安靜靜看著這幾行說明,停留了許久。

  機械降神。

  這是最直接、最有效、也最穩妥的解決方案。

  系統生成的人物,忠誠有保障,能力沒有水分,背景無漏洞。

  而且,價格對魏安來說根本不是問題。

  魏安開始計算需要哪些人。

  首先,集團CEO。

  需要一個戰略眼光卓越、執行能力強、能夠統籌各業務板塊的掌舵者。

  最好有國際視野,因為未來文娛的布局不會只局限在國內。

  其次,CFO。

  財務是企業的命脈,尤其未來文娛涉及電影投資、票補墊資、藝人片酬等複雜資金流動,需要一個精通資本運作、熟悉國內外財務規則的專家。

  第三,CTO。

  票星球、星圖數據都是網際網路產品,技術是核心競爭力。需要一個大廠出身、懂產品、懂技術、懂團隊管理的技術負責人。

  第四,CMO(首席市場官)。

  集團整體品牌打造、各業務協同營銷、危機公關處理。


  魏安一口氣兌換了四個。

  系統彈出子菜單:【綜合管理/資本運作/戰略規劃/運營執行/市場營銷————】

  很詳細。

  魏安開始操作。

  首先,集團CEO。

  他選擇「商業—綜合管理」,然後在價格區間滑動條上,毫不猶豫地拉到最高——10

  億負面情緒值。

  既然要換,就換最好的。

  【是否確認消耗10億負面情緒值,兌換「人才招募令」(商業—綜合管理—頂級)?】

  【確認】

  屏幕閃爍了一下,金色的令牌圖標旋轉起來,化作一道流光。

  緊接著,一個詳細的設定界面彈出。

  【請為生成人物設定基礎信息:】

  【性別:男/女】

  魏安選了男。

  【年齡:30—50歲】

  魏安選了42歲。

  年富力強,既有足夠閱歷,又有衝勁。

  【國籍:中國/海外華人/外籍】

  中國。

  【家庭背景:請簡要描述】

  魏安思考了一下,輸入:「出身知識分子家庭,父母均為大學教授,家庭和睦,已婚,有一子一女,家庭美滿。」

  後顧之憂越少越好。

  【教育背景:請選擇】

  系統給出選項:國內頂尖大學本科+海外名校MBA、純海外頂尖商學院、國內本碩博——

  魏安選了「水木本科+哈佛MBA」。

  既有國內根基,又有國際視野。

  【工作履歷:請選擇】

  選項包括:國際諮詢公司合伙人、世界500強中國區高管、國內網際網路巨頭副總裁、

  創業公司創始人————

  魏安選了「麥肯錫全球合伙人+某國際娛樂集團中國區總裁」。

  既有頂級諮詢公司的戰略思維,又有娛樂行業的實操經驗。

  【與宿主關係背景:請選擇】

  選項很豐富:救命之恩、家族世交、落魄時的知遇之恩、學生時代的導師————

  魏安選了「家族世交+救命之恩」的組合。

  這樣更牢固。

  設定完畢,系統開始生成。

  幾秒鐘後,一份完整的個人簡歷出現在屏幕上。

  【姓名:陸景深】

  【年齡:42歲】

  【家庭:已婚,妻子為中學教師,兒子14歲,女兒10歲,家庭關係和睦】

  【教育:清華大學經管學院本科,哈佛商學院MBA】

  【工作經歷:麥肯錫諮詢公司(8年,從分析師升至全球合伙人);迪士尼集團中國區(5年,歷任戰略總監、副總裁、總裁)】

  【專業技能:企業戰略規劃、跨國業務管理、資本運作、團隊建設、危機處理】

  【性格特質:沉穩睿智、戰略眼光卓越、執行力強、善於溝通、原則性強】

  【當前狀態:因對迪士尼中國區戰略與總部存在分歧,已於三個月前離職,目前處於職業空窗期,正在考慮創業或加入有潛力的本土文娛公司。】

  完美。

  魏安仔細閱讀了每一行文字。

  背景無懈可擊,能力符合要求,忠誠有保障。

  他點擊「確認生成」。

  【「人才招募令」(商業—綜合管理—頂級)使用成功。】

  【人物「陸景深」已生成,將於24小時內主動聯繫宿主。相關身份檔案已存入系統加密空間,可供調閱。】

  第一個搞定。

  魏安繼續。

  第二個,CFO。

  選擇「商業—資本運作」,價格拉到9億。

  設定:男性,38歲,已婚有一女。


  北大光華本科,哥倫比亞大學金融碩士。曾任職於高盛(港島)、摩根史坦利,後回國擔任某大型影視公司CFO,主導多次併購和融資。性格謹慎細緻,精通國內外財務規則和資本運作。

  關係背景:其妹妹曾患重病,魏安通過系統(合理化)提供了關鍵醫療資源信息,挽救其生命。感恩至今。

  姓名:沈南舟。

  確認生成。

  第三個,CTO。

  選擇「技術—網際網路產品」,價格9億。

  設定:男性,36歲,已婚一子。

  浙大計算機本科,斯坦福碩士。前大廠事業群技術總監,主導過多個億級用戶產品的技術架構。性格技術宅但溝通能力不弱,對產品有獨到見解。

  關係背景:大學時期因家庭變故險些輟學,魏安父母(合理化)資助其完成學業。一直視魏家為恩人。

  姓名:陳墨。

  確認生成。

  第四位,CMO(首席市場官)。

  選擇「商業—市場營銷」,價格8億。

  設定:男性,35歲,已婚,妻子為獨立設計師,育有一子(8歲)一女(5歲)。

  家庭生活幸福穩定,妻子工作室與時尚圈關聯密切,為其工作提供額外助力。

  國內知名大學新聞系本科,倫敦政治經濟學院碩士。

  前奧美GG大中華區副總裁,服務過多個國際奢侈品牌和快消品牌,打造過數個經典營銷案例;後轉戰娛樂營銷。性格兼具創意與填密,情商高,危機公關能力極強,在業內以「既能造浪又能平事」著稱。

  關係背景:大學時期因家庭變故險些輟學,魏安父母(合理化)資助其完成學業。一直視魏家為恩人。

  姓名:周文韜。

  確認生成。

  過了會兒,魏安把這四個人的簡歷列印出來,交給了李紅娟,說這是聯繫獵頭推薦的人才,讓李紅娟明天面試一下,可以的話,就抓緊時間轉交工作。

  下午兩點五十。

  未來經紀公司總部。

  公司最大的練習室,面積超過兩百平米,三面鏡牆,木地板,專業的音響設備和攝像系統。

  元氣少女七人已經到齊了。

  ——

  劉皓存、楊超月、白夢研、陳意函、戚硯笛、徐夢潔、傅菁。

  七個人穿著統一的灰色訓練服,頭髮紮成馬尾或丸子頭,素麵朝天,正在做拉伸熱身。

  「存子,你說老闆突然叫我們來,是要檢查什麼啊?」楊超月一邊壓腿一邊問。

  「應該是《大東北我的家鄉》那首歌。」劉皓存說,「魏安哥哥讓我先練了副歌部分,說是為春晚準備的。」

  「春晚?!泱視春晚?!」徐夢潔眼睛一亮,「真的假的?」

  「導演組邀請了,但節目要自己準備,還要審查。」劉皓存解釋,「魏安哥哥選了這首歌,說想帶我們一起上。」

  「哇——」

  幾個女孩同時驚呼。

  白夢研也激動不已:「所以今天是驗收練習成果?」

  「應該是。」劉皓存點頭,「大家這幾天都有練吧?」

  「練了練了!」楊超月舉手,「我每天練兩小時呢!就是————就是調子老是跑。」

  陳意函笑著拍拍她:「沒事,你唱得開心就行,這歌要的就是喜慶。」

  戚硯笛說:「我看了譜子,旋律挺簡單的,就是那個東北味兒不太好拿捏。」

  傅菁點頭:「我找了些東北民歌聽,感覺要放開嗓子,不能太收著。」

  正說著,練習室的門被推開。

  魏安走進來。

  他穿了件白色襯衫,袖子卷到小臂,黑色休閒褲,乾淨清爽。

  「老闆好!」七人齊聲問好。

  「嗯。」魏安點頭,走到練習室中央的椅子前坐下,「都練過《大東北我的家鄉》了吧?」

  「練了!」眾人回答。

  「那好,一個一個來,唱一遍副歌部分。」魏安說,「就從————」


  他目光掃過,「楊超月開始吧。」

  「啊?我第一個?」楊超月頓時緊張起來。

  「加油。」劉皓存小聲鼓勵。

  楊超月深吸一口氣,走到魏安面前。

  音樂老師播放伴奏。

  歡快的前奏響起。

  楊超月握著話筒,努力跟上節奏:「大東北是我的家鄉~」

  「嗩吶吹出了美美的模樣~」

  聲音有點抖,調子勉強在線上,但那種喜慶感是有的。

  她唱得很用力,表情也很投入,就是————技巧確實有限。

  「哥們兒相聚必須整二兩~」

  「醉了月亮暖了我心腸~」

  副歌結束。

  楊超月放下話筒,忐忑地看著魏安。

  魏安沒有立刻評價,只是說:「下一個,徐夢潔。」

  徐夢潔上前,她的音色清亮,節奏感好,唱得中規中矩,就是少了點「勁兒」。

  接著是戚硯笛、傅菁、陳意函。

  三人水平差不多,普通偶像歌手的唱功,能完成歌曲,但不出彩。

  然後是白夢研。

  她的音色偏甜,簡而言之有點夾,唱這種喜慶的歌有點違和,但是通過技巧,能唱出豪邁的感情,音準節奏完美。

  最後是劉皓存。

  她走上前時,看了魏安一眼。

  魏安微微點頭。

  音樂響起。

  劉皓存開口,清亮中帶著點娃娃音的嗓子,天然有種活潑感:「大東北是我的家鄉~」

  「嗩吶吹出了美美的模樣~」

  劉皓存還加了點肢體動作,身子隨著節奏晃動,就很美。

  「哥們兒相聚必須整二兩~」

  「醉了月亮暖了我心腸~」

  唱完,她放下話筒,期待地看著魏安。

  七個都唱完了。

  練習室里安靜下來。

  魏安沉默了幾秒鐘,才開口:「超月。」

  「在!」楊超月立正。

  「你很努力,我看得出來。」

  魏安說,「但唱功確實還需要加強。」

  楊超月低下頭:「對不起老闆,我————」

  「不用道歉。」

  魏安打斷她,「我說過,偶像不一定要唱得多好,但你要能提供情感。你剛才唱的時候,那種開心的勁兒是有的,這就夠了。後面繼續練,重點是表情和感染力,唱得不好沒楊超月眼睛亮了:「嗯!我會的!」

  魏安看向其他人:「夢潔、硯笛、傅菁、意函,你們四個唱得沒問題,但太標準」了,少了點味道。這歌要的是熱鬧,是煙火氣,別端著,放開點。」

  四人點頭。

  「夢研。」魏安看向白夢研,「再放開點。」

  白夢研立正:「是!」

  最後,魏安看向劉皓存。

  劉皓存緊張地握著手。

  「你表現不錯,臨時起興加入的舞蹈動作也很不錯。」

  劉皓存鬆了口氣。

  「整體來說。」

  魏安看向眾人,總結道:「作為偶像組合,唱功拉胯、演技拉胯這些都是無所謂的,觀眾對你們的要求沒那麼高。但有一點必須做到,要能提供情感。」

  他站起來,走到七人面前:「這首歌,要的就是喜慶,就是過年那種熱熱鬧鬧、開開心心的感覺。你們唱得好不好聽不重要,重要的是,觀眾看到你們在台上開開心心地唱,他們也會開心。」

  「春晚是什麼?是全家老少一起看的晚會。」魏安繼續說,「爺爺奶奶聽不懂複雜的旋律,爸爸媽媽不在乎多高的技巧,小孩子只要熱鬧就行。所以,我們要做的就是,把喜慶傳遞出去。」

  他看向眾人:「從明天開始,每天上午九點到十二點,集體排練這首歌。我會請專業的聲樂老師和舞蹈老師,幫你們設計動作和走位。另外————」

  魏安頓了頓:「我會找幾個真正的東北民間藝人,來教你們扭秧歌、轉手絹。我們要做的,不是完美的舞台表演,而是一場熱鬧的、有年味兒的、能讓全家一起樂呵的春晚節目。」

  「明白了嗎?」

  「明白了!」

  「好,今天先到這裡。」魏安看了看表,「晚上我請客,吃東北菜,找找感覺。」

  「耶!」

  楊超月第一個歡呼。

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