第536章 智布迷陣
「明白！」
彭大海神情肅穆，「我會建立一個單獨的『信息管道』，專門『餵』給劉志軍。」
「沒錯。」
肖北點頭，「我們要讓他，也只能通過我們這個管道獲取『情報』。讓他和他背後的人，看到我們希望他們看到的『事實』。」
「這叫……以其人之道還治其人之身！」彭大海領悟道。
「對。」肖北眼中閃過一絲銳芒，「他們想通過劉志軍了解我們的動向，那我們就讓他們『了解』得一清二楚。」
「具體要傳遞什麼信息？」彭大海問。
肖北沉吟片刻，一個大膽的計劃在他腦中成形。
「他們最想知道什麼？」肖北自問自答，「無非兩點：第一，我們對『臨港項目』的真實態度和底線；第二，我們手中究竟掌握了多少關於『老闆』的證據。」
「所以，我們要給他們的信息就是——」肖北一字一頓，「第一，我對『臨港項目』志在必得，為此不惜動用一些非常規手段，甚至在土地出讓金上做文章，為企業大開綠燈。」
彭大海一驚：「肖書記，這……這可是違法的啊！萬一他們當真了，用這個來攻擊您……」
「就是要讓他們當真！」肖北嘴角勾起一抹近乎冷酷的微笑，「他們要證據，我們就給他們製造證據。但不是真實的證據，而是我們為他們量身定做的『劇本』。」
「劇本？」
「一個足以讓他們鋌而走險，從而暴露更多破綻的劇本。」
肖北詳細闡述了他的構想：通過劉志軍這條渠道，向「老闆」傳遞一個經過精心包裝的錯誤信息——即肖北為了政績，已在暗中許諾「精益集團」，將在「臨港項目」的土地價格上給予巨額補貼，而這筆錢，將通過某種技術操作，從其他地方挪用補齊。」
「這個『劇本』的誘惑力在於，它既符合「老闆」對肖北「急功近利」的預設判斷，同時又是一個致命的誘餌。
「他們如果相信了這個信息，」肖北分析道，「只有兩種反應：要麼，以此為把柄，在關鍵時刻發起致命一擊；要麼，迫不及待地想參與到這個『利益分配』中來，從中分一杯羹。」
「無論哪種反應，都會讓他們從更深的陰影中走出來，進入我們的射程。」
「高明！」彭大海由衷讚嘆，「但風險在於，如果他們不上鉤，或者反過來利用這個假信息做文章……」
「所以我們準備的『證據』，必須是半真半假，虛虛實實。」肖北說道，「比如，我們可以偽造一份我與『精益集團』負責人會談的錄音，或者一份帶有我簽名意向的備忘錄草案……」
「我明白了，」彭大海說道，「我們需要製造一份看起來真實，但關鍵細節經不起推敲的『證據鏈』。」
「細節是關鍵。」
肖北強調，「要讓這份『證據』看起來像是我們極力想要掩蓋的『核心機密』。」
行動計劃即刻展開。
彭大海親自監督，建立了一條單向的、可控的信息泄露渠道。一些關於肖北「可能違規操作」的「蛛絲馬跡」，開始在劉志軍所能接觸到的範圍內「不經意」地流露。
幾天後，劉志軍在一次看似偶然的「工作疏漏」中，讓一份標註著「內部討論稿，嚴禁外傳」的文件，遺落在了會議室，而又「恰巧」被劉志軍「拾獲」。
這份文件中，「詳盡」地描述了為了引進「精益集團」落戶「臨港項目」，擬採取的「特殊優惠政策」，其中就包括了那項引人遐想的「土地出讓金差額補償方案」。
果然，這條「魚餌」很快就被吞了下去。
幾天後的一個晚上，肖北接到秦若溪的電話，她的聲音帶著一絲不易察覺的緊繃。
「肖北，我剛得到一個消息，」她說道，「省紀委信訪室，收到了一份關於你的匿名舉報材料！」
「哦？」肖北並不意外，「舉報內容是什麼？」
是什麼？」
「主要內容，就是指控你為了追求政績，私下向『精益集團』許諾，將在『臨港項目』核心地塊的土地出讓金上，給予超過政策允許範圍的巨額財政補貼，涉嫌濫用職權和造成國有資產流失。」
「效率還挺高。」肖北冷笑道，「看來他們是真的著急了。」
「你打算怎麼應對？」秦若溪關切地問。
「不急，」肖北從容答道，「讓他們先表演。這份舉報材料的出現，本身就印證了線人情報的準確性，也說明了我們的策略正在生效。」
「但他們選擇在這個時候舉報，意圖何在？」秦若溪思索著，「全市綠色發展推進會馬上就要召開了……」
「我明白了！」肖北眼中精光一閃，「他們是想在我做大會報告之前，把這事捅出來，讓我在大會上難堪，甚至可能直接影響會議的基調和你我的威信。」
「所以，我們必須要在推進會召開之前，徹底粉碎這個陰謀！」
「你有把握嗎？」
「箭在弦上，不得不發。」肖北語氣堅定，「現在是時候收網了。」
肖北的收網行動同樣分為幾步：
第一步，「固守待援」。肖北指示張卓，在縣政府層面，對所有涉及土地、財政的規範性文件進行全面自查，並向市里報送了一份措辭嚴謹的《關於嚴格執行土地出讓及財政補貼政策的說明》。
《說明》中明確指出，凌雲縣從未，也絕不會出台任何違反國家和省市政策的『土政策』，所有項目都在陽光下運行。」
第二步，「引蛇出洞」的升級版。肖北讓彭大海有意無意地在劉志軍面前，透露「肖書記似乎已經察覺到了內部泄密，正在秘密調查」的「消息」。
不出所料，劉志軍在得知「內部調查」的消息後，明顯變得焦躁不安，與外界的聯繫也變得更加頻繁和隱蔽。這為進一步追蹤和定位「老闆」的核心聯繫人提供了寶貴的機會。
第三步，也是決定性的一步，「釜底抽薪」。
..............
彭大海神情肅穆，「我會建立一個單獨的『信息管道』，專門『餵』給劉志軍。」
「沒錯。」
肖北點頭，「我們要讓他，也只能通過我們這個管道獲取『情報』。讓他和他背後的人，看到我們希望他們看到的『事實』。」
「這叫……以其人之道還治其人之身！」彭大海領悟道。
「對。」肖北眼中閃過一絲銳芒，「他們想通過劉志軍了解我們的動向，那我們就讓他們『了解』得一清二楚。」
「具體要傳遞什麼信息？」彭大海問。
肖北沉吟片刻，一個大膽的計劃在他腦中成形。
「他們最想知道什麼？」肖北自問自答，「無非兩點：第一，我們對『臨港項目』的真實態度和底線；第二，我們手中究竟掌握了多少關於『老闆』的證據。」
「所以，我們要給他們的信息就是——」肖北一字一頓，「第一，我對『臨港項目』志在必得，為此不惜動用一些非常規手段，甚至在土地出讓金上做文章，為企業大開綠燈。」
彭大海一驚：「肖書記，這……這可是違法的啊！萬一他們當真了，用這個來攻擊您……」
「就是要讓他們當真！」肖北嘴角勾起一抹近乎冷酷的微笑，「他們要證據，我們就給他們製造證據。但不是真實的證據，而是我們為他們量身定做的『劇本』。」
「劇本？」
「一個足以讓他們鋌而走險，從而暴露更多破綻的劇本。」
肖北詳細闡述了他的構想：通過劉志軍這條渠道，向「老闆」傳遞一個經過精心包裝的錯誤信息——即肖北為了政績，已在暗中許諾「精益集團」，將在「臨港項目」的土地價格上給予巨額補貼，而這筆錢，將通過某種技術操作，從其他地方挪用補齊。」
「這個『劇本』的誘惑力在於，它既符合「老闆」對肖北「急功近利」的預設判斷，同時又是一個致命的誘餌。
「他們如果相信了這個信息，」肖北分析道，「只有兩種反應：要麼，以此為把柄，在關鍵時刻發起致命一擊；要麼，迫不及待地想參與到這個『利益分配』中來，從中分一杯羹。」
「無論哪種反應，都會讓他們從更深的陰影中走出來，進入我們的射程。」
「高明！」彭大海由衷讚嘆，「但風險在於，如果他們不上鉤，或者反過來利用這個假信息做文章……」
「所以我們準備的『證據』，必須是半真半假，虛虛實實。」肖北說道，「比如，我們可以偽造一份我與『精益集團』負責人會談的錄音，或者一份帶有我簽名意向的備忘錄草案……」
「我明白了，」彭大海說道，「我們需要製造一份看起來真實，但關鍵細節經不起推敲的『證據鏈』。」
「細節是關鍵。」
肖北強調，「要讓這份『證據』看起來像是我們極力想要掩蓋的『核心機密』。」
行動計劃即刻展開。
彭大海親自監督，建立了一條單向的、可控的信息泄露渠道。一些關於肖北「可能違規操作」的「蛛絲馬跡」，開始在劉志軍所能接觸到的範圍內「不經意」地流露。
幾天後，劉志軍在一次看似偶然的「工作疏漏」中，讓一份標註著「內部討論稿，嚴禁外傳」的文件，遺落在了會議室，而又「恰巧」被劉志軍「拾獲」。
這份文件中，「詳盡」地描述了為了引進「精益集團」落戶「臨港項目」，擬採取的「特殊優惠政策」，其中就包括了那項引人遐想的「土地出讓金差額補償方案」。
果然，這條「魚餌」很快就被吞了下去。
幾天後的一個晚上，肖北接到秦若溪的電話，她的聲音帶著一絲不易察覺的緊繃。
「肖北，我剛得到一個消息，」她說道，「省紀委信訪室，收到了一份關於你的匿名舉報材料！」
「哦？」肖北並不意外，「舉報內容是什麼？」
是什麼？」
「主要內容，就是指控你為了追求政績，私下向『精益集團』許諾，將在『臨港項目』核心地塊的土地出讓金上，給予超過政策允許範圍的巨額財政補貼，涉嫌濫用職權和造成國有資產流失。」
「效率還挺高。」肖北冷笑道，「看來他們是真的著急了。」
「你打算怎麼應對？」秦若溪關切地問。
「不急，」肖北從容答道，「讓他們先表演。這份舉報材料的出現，本身就印證了線人情報的準確性，也說明了我們的策略正在生效。」
「但他們選擇在這個時候舉報，意圖何在？」秦若溪思索著，「全市綠色發展推進會馬上就要召開了……」
「我明白了！」肖北眼中精光一閃，「他們是想在我做大會報告之前，把這事捅出來，讓我在大會上難堪，甚至可能直接影響會議的基調和你我的威信。」
「所以，我們必須要在推進會召開之前，徹底粉碎這個陰謀！」
「你有把握嗎？」
「箭在弦上，不得不發。」肖北語氣堅定，「現在是時候收網了。」
肖北的收網行動同樣分為幾步：
第一步，「固守待援」。肖北指示張卓，在縣政府層面，對所有涉及土地、財政的規範性文件進行全面自查，並向市里報送了一份措辭嚴謹的《關於嚴格執行土地出讓及財政補貼政策的說明》。
《說明》中明確指出，凌雲縣從未，也絕不會出台任何違反國家和省市政策的『土政策』，所有項目都在陽光下運行。」
第二步，「引蛇出洞」的升級版。肖北讓彭大海有意無意地在劉志軍面前，透露「肖書記似乎已經察覺到了內部泄密，正在秘密調查」的「消息」。
不出所料，劉志軍在得知「內部調查」的消息後，明顯變得焦躁不安，與外界的聯繫也變得更加頻繁和隱蔽。這為進一步追蹤和定位「老闆」的核心聯繫人提供了寶貴的機會。
第三步，也是決定性的一步，「釜底抽薪」。
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