第472章 權力暗礁
「沒錯。」
白允墨立刻在電腦上調出資料，「滄創投，市屬重點國企，資產規模龐大，投資範圍覆蓋金融、科創、基建等多個領域。
前任董事長到齡退休，新任董事長叫吳振邦，原來是市財政局的局長，鄭春來書記很賞識的幹將。」
「吳振邦……」
肖北若有所思，「看來，圍繞著這些國資平台，一場不同於基層直接對抗的、更為複雜的博弈已經開始。」
幾天後，全市優化營商環境監督工作推進會如期召開。
會議由肖北主持，市委常委、市紀委書記葉盛澤出席並講話，各縣市區紀委監委、各派駐機構負責人參加。
會議的一項重要議程，是討論《關於加強對市屬國有投資平台監督的若干措施（試行）》草案。
這份草案由肖北牽頭起草，核心是加強對國企「三重一大」決策、對外投資、資產評估等關鍵環節的嵌入式監督。
然而，在討論環節，羅建成副書記率先發言，提出了不同意見。
「葉書記，肖書記，各位同志。」
羅建成語調平穩，「草案的思路是好的，方向也是正確的。但是，我認為有些條款過於理想化，在實踐中可能難以落地。」
他翻開草案：
「比如這裡，要求『對重大投資項目實行全過程監督，派駐紀檢監察組需列席投資決策委員會』。初衷是好的，但實際操作中，可能會影響企業決策效率，甚至引發『監督干擾經營』的誤解。
特別是在當前經濟下行壓力較大的背景下，是否應該更側重於『服務』和『保障』，而不是增加過多的程序和限制？」
會場頓時安靜下來，所有人的目光都聚焦在主席台。
肖北面色不變，從容回應：
「羅書記提出的問題很實際，我們也考慮過這一點。所以草案強調的是『監督』而非『審批』，是確保程序合規、風險可控。派駐組列席，是知情權和監督權，不是為了代替管理層決策。
目的是防止『拍腦袋』決策和利益輸送，這本身就是對企業和幹部最大的保護和『服務』。」
「道理是這個道理。」
羅建成堅持己見，「但『度』很難把握。不同的項目情況千差萬別，一刀切的要求，效果未必好。
我個人建議，是否可以改為『根據需要列席』或者『對特別重大項目列席』，這樣更有彈性，也更能得到企業的理解和配合。」
另一位資深的派駐國資委紀檢監察組組長也附和道：
「羅書記說的有道理。滄創投那邊最近就有幾個急著要上馬的科創基金項目，如果我們硬性要求必須列席才能開會，耽誤了投資時機，這個責任誰來負？監督的目的是推動發展，而不能成為發展的絆腳石。」
顯然，會前已經有過溝通，形成了一個小小的「共識」。
葉盛澤書記不動聲色，示意肖北繼續。
肖北知道，這不僅僅是工作方法的爭論，更是話語權和主導權的爭奪。
他深吸一口氣，準備開口，一個意想不到的情況發生了。
市紀委信訪室的主任急匆匆地走進會場，俯身在肖北耳邊低語了幾句，並遞上一封厚厚的掛號信。
肖北低頭一看，信封上的寄件人一欄，赫然寫著：
「滄瀾創新發展投資集團有限公司，吳振邦」。
肖北心中一凜。
吳振邦直接以個人名義向市紀委主要領導寄送信件？
這在官場中是極不尋常的舉動，通常意味著極為重要或緊急的情況，且不希望經過中間環節。
他朝葉盛澤看了一眼，葉盛澤微微頷首。
肖北當即宣布：
「同志們，由於突發情況，會議暫時休會半小時。請大家原地休息。」
說完，他和葉盛澤、羅建成迅速離開了會場，進入旁邊的小會議室。
「葉書記，羅書記，這是吳振邦同志直接寄到信訪室，指名要交給葉書記或我的信件。」
肖北將信遞給葉盛澤。
葉盛澤拆開信，快速瀏覽起來，臉色逐漸變得凝重。
看完後，他將信遞給了羅建成，羅建成看完，眉頭也緊緊鎖住。
信的內容，出乎了所有人的意料。
吳振邦在信中並沒有為自己或滄創投辯解，而是以一種近乎悲壯的語氣，反映了一個尖銳的問題：
市里某些部門和領導幹部，存在通過批條子、打招呼等方式，干預和插手國企正常經營活動的現象。
他列舉了幾個例子，雖然沒有點名道姓，但指向性非常明確——主要是滄瀾市現任幾個副市長之一的崔大同，由他分管的領域和一些老幹部。
信中寫道：「……紀委的監督利劍，不應只對準下面的蠅營狗苟，更應勇於向上，清掃附著在肌體深處的頑疾。然而，此類行為隱蔽性強，界定困難，加之涉及的領導同志德高望重，致使企業內部監督難以有效開展，外部監督又無從入手……長此以往，必將積重難返，損害的是國家和人民的利益，透支的是黨和政府的公信力……」
吳振邦坦言，他寫下這封信，是經過了激烈的思想鬥爭，也知道可能會帶來怎樣的後果。
但他深感於此風不剎，國企改革和發展將步履維艱。
他懇請市紀委能夠重視此問題，研究制定相應措施，營造真正讓企業安心經營、放心發展的良好環境。
他表示，願意對自己反映情況的真實性承擔一切責任。
「他這是在將我們的軍！」
羅建成放下信，語氣中帶著壓抑的怒氣，「他把問題拋給我們紀委，說自己內部監督難，外部監督無從入手，這不就是把壓力和矛頭轉向了我們嗎？說他無能為力，希望我們出手？」
................
白允墨立刻在電腦上調出資料，「滄創投，市屬重點國企，資產規模龐大，投資範圍覆蓋金融、科創、基建等多個領域。
前任董事長到齡退休，新任董事長叫吳振邦，原來是市財政局的局長，鄭春來書記很賞識的幹將。」
「吳振邦……」
肖北若有所思，「看來，圍繞著這些國資平台，一場不同於基層直接對抗的、更為複雜的博弈已經開始。」
幾天後，全市優化營商環境監督工作推進會如期召開。
會議由肖北主持，市委常委、市紀委書記葉盛澤出席並講話，各縣市區紀委監委、各派駐機構負責人參加。
會議的一項重要議程，是討論《關於加強對市屬國有投資平台監督的若干措施（試行）》草案。
這份草案由肖北牽頭起草，核心是加強對國企「三重一大」決策、對外投資、資產評估等關鍵環節的嵌入式監督。
然而，在討論環節，羅建成副書記率先發言，提出了不同意見。
「葉書記，肖書記，各位同志。」
羅建成語調平穩，「草案的思路是好的，方向也是正確的。但是，我認為有些條款過於理想化，在實踐中可能難以落地。」
他翻開草案：
「比如這裡，要求『對重大投資項目實行全過程監督，派駐紀檢監察組需列席投資決策委員會』。初衷是好的，但實際操作中，可能會影響企業決策效率，甚至引發『監督干擾經營』的誤解。
特別是在當前經濟下行壓力較大的背景下，是否應該更側重於『服務』和『保障』，而不是增加過多的程序和限制？」
會場頓時安靜下來，所有人的目光都聚焦在主席台。
肖北面色不變，從容回應：
「羅書記提出的問題很實際，我們也考慮過這一點。所以草案強調的是『監督』而非『審批』，是確保程序合規、風險可控。派駐組列席，是知情權和監督權，不是為了代替管理層決策。
目的是防止『拍腦袋』決策和利益輸送，這本身就是對企業和幹部最大的保護和『服務』。」
「道理是這個道理。」
羅建成堅持己見，「但『度』很難把握。不同的項目情況千差萬別，一刀切的要求，效果未必好。
我個人建議，是否可以改為『根據需要列席』或者『對特別重大項目列席』，這樣更有彈性，也更能得到企業的理解和配合。」
另一位資深的派駐國資委紀檢監察組組長也附和道：
「羅書記說的有道理。滄創投那邊最近就有幾個急著要上馬的科創基金項目，如果我們硬性要求必須列席才能開會，耽誤了投資時機，這個責任誰來負？監督的目的是推動發展，而不能成為發展的絆腳石。」
顯然，會前已經有過溝通，形成了一個小小的「共識」。
葉盛澤書記不動聲色，示意肖北繼續。
肖北知道，這不僅僅是工作方法的爭論，更是話語權和主導權的爭奪。
他深吸一口氣，準備開口，一個意想不到的情況發生了。
市紀委信訪室的主任急匆匆地走進會場，俯身在肖北耳邊低語了幾句，並遞上一封厚厚的掛號信。
肖北低頭一看，信封上的寄件人一欄，赫然寫著：
「滄瀾創新發展投資集團有限公司，吳振邦」。
肖北心中一凜。
吳振邦直接以個人名義向市紀委主要領導寄送信件？
這在官場中是極不尋常的舉動，通常意味著極為重要或緊急的情況，且不希望經過中間環節。
他朝葉盛澤看了一眼，葉盛澤微微頷首。
肖北當即宣布：
「同志們，由於突發情況，會議暫時休會半小時。請大家原地休息。」
說完，他和葉盛澤、羅建成迅速離開了會場，進入旁邊的小會議室。
「葉書記，羅書記，這是吳振邦同志直接寄到信訪室，指名要交給葉書記或我的信件。」
肖北將信遞給葉盛澤。
葉盛澤拆開信，快速瀏覽起來，臉色逐漸變得凝重。
看完後，他將信遞給了羅建成，羅建成看完，眉頭也緊緊鎖住。
信的內容，出乎了所有人的意料。
吳振邦在信中並沒有為自己或滄創投辯解，而是以一種近乎悲壯的語氣，反映了一個尖銳的問題：
市里某些部門和領導幹部，存在通過批條子、打招呼等方式，干預和插手國企正常經營活動的現象。
他列舉了幾個例子，雖然沒有點名道姓，但指向性非常明確——主要是滄瀾市現任幾個副市長之一的崔大同，由他分管的領域和一些老幹部。
信中寫道：「……紀委的監督利劍，不應只對準下面的蠅營狗苟，更應勇於向上，清掃附著在肌體深處的頑疾。然而，此類行為隱蔽性強，界定困難，加之涉及的領導同志德高望重，致使企業內部監督難以有效開展，外部監督又無從入手……長此以往，必將積重難返，損害的是國家和人民的利益，透支的是黨和政府的公信力……」
吳振邦坦言，他寫下這封信，是經過了激烈的思想鬥爭，也知道可能會帶來怎樣的後果。
但他深感於此風不剎，國企改革和發展將步履維艱。
他懇請市紀委能夠重視此問題，研究制定相應措施，營造真正讓企業安心經營、放心發展的良好環境。
他表示，願意對自己反映情況的真實性承擔一切責任。
「他這是在將我們的軍！」
羅建成放下信，語氣中帶著壓抑的怒氣，「他把問題拋給我們紀委，說自己內部監督難，外部監督無從入手，這不就是把壓力和矛頭轉向了我們嗎？說他無能為力，希望我們出手？」
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