第203章 無限囂張
但是現在，他必須殺人誅心，對不起了林小言！
這功勞我先借用一會，以後再還給你。
而李年的這副態度，更是印證了大家心目中的猜想。
他絕對是有自己的辦法控制退貨率的，只是不想說而已，不然的話，他不可能是那副表情！
「零點八確實厲害，好像咱們公司幹了這麼多年，自從有了線上平台，就從來都沒有過這麼低的退貨率。」
「我記得上一個退貨率這麼低的，還是在一點一左右。」
副總裁也是驚訝的跟大家說道。
「是啊，已經很久沒有看見這麼低的退貨率了。」
「老李居然又打破了公司的一項記錄，好傢夥，你這傢伙不鳴則已，一鳴驚人啊。」
「合著這麼久以來一直不溫不火，是在這憋大招呢啊？」
「看來是了，哈哈。」
李年聞言抿嘴一笑，沒有說話。
「那一組的工作，就勞煩二組代勞了，陳主管辛苦，回去多上上心哈。」李年看向陳沖開口。
「我…」
陳沖聽到這話一臉猶豫，張了張嘴想說什麼，卻又有些不知道該如何開口。
在這頓了好半天，他才看向副總裁。
「一組確實該休息，讓二組代勞也沒問題，只是這次二組表現…也還行。」
「我已經答應過他們了，讓他們休假，這個時候突然把假取消，可能會不太好，會引起員工的消極心理。」
「要不然咱們先讓二組休幾天，然後先讓別組的同事頂一下，之後再串休，讓二組的補回來，你看這樣如何？」
這件事的問題是，陳沖早都誇下海口了，現在回去說假沒了，員工怎麼可能願意啊。
他這個主管連這點事都搞不定，回去還怎麼混。
「大家都有工作，讓誰頂啊？」
「誰讓二組員工休假的，你通知誰了？」副總裁聲音不大，但是語氣已經不太滿意。
「是啊，就連一組去三亞，我都跟總裁打過招呼，總裁同意才讓他們走的。」
「我不得不說你兩句，哪有這麼當主管的，一個部門說放就放，都不打招呼的嗎？」
李年看似好意提醒他，然而這番話一出，陳沖的臉色已經黑到不能再黑了。
不怕沒好事，就怕沒好人，本來可能沒多大的事，讓李年這麼一攪和，小事也變大事了直接。
現在的陳沖，真的很想把李年的嘴撕爛。
你是以前在會上撈不著說話，今天非得一股腦的全都說完嗎？
而副總裁聽到李年的話，面色不變，但是內心相當滿意。
他這番話，可以說把副總裁給圓了進去，給足了他的尊重跟面子。
不然的話雖然一組該放假，可是一個部門放假，你連問我都不問一下，是不是多少有些說不過去。
而現在李年這麼說，那就沒事了，這是我批准，經過我口頭同意的，完全合法合規啊。
而李年，也完美的展現了一個職場老油條的情商。
這就叫該硬的時候得硬，該軟的時候得軟。
雖然哪怕這次自己先斬後奏，副總裁也不會說什麼，可是他未必心裡不會介意。
萬一日後找機會，再把這件事提起來，那就不好了。
而現在，自己這麼一圓，副總裁也樂呵了，自己也樂呵了，一組的員工也樂呵了。
畢竟出去玩是出去玩，可是經費還沒批呢。
一萬也是經費，十萬也是經費，這其中的差距可想而知。
現在再讓副總裁批經費，他指定一萬個願意，根本不會多說什麼，既解決了後顧之憂，又把這件事給辦妥了，簡直輕鬆加愉快。
而根據全世界幸福理論來說，世界上的快樂是固定的，那有人開心，肯定就會有人不開心。
至於是誰不開心，那就顯而易見了。
陳沖見副總裁已經開始話語帶著不善，他這次是再也不敢多說什麼了，只能點頭開口。
「那行，既然總裁都這麼說了，我就回去多安撫安撫他們，放心吧總裁。」
副總裁聞言沒有再搭理他，而是看向了李年。
「你這次找的主播到底是誰啊，我看單子上沒有寫。」
「是誰這麼厲害，能幫咱們賣出去這麼多的貨啊？」
李年聽到這話笑著開口。
「是林小言，一位最近剛剛冒頭的美食主播。」
「我們在挑選主播的過程中，發現她很適合我們的產品，所以經過綜合評估之後，就選了她作為這次的帶貨主播。」
聽到這個名字，陳沖直接震驚的抬起頭，眼中滿是不敢置信。
林小言這個名字，他最近肯定是聽說過的啊，這個邪修教主，最近簡直火的沒邊。
他的手下也把資料發了過來，只是陳沖在看了資料之後，並沒有選擇她作為帶貨主播，而是將她給擱置在了一邊。
第一是因為她沒有帶貨的經驗，怕找她並不是那麼多太穩妥，可能會出現什麼預估不到的意外。
第二就是，他看資料上顯示…林小言做飯壓根就不用鍋啊！
這完全跟他們的產品相悖了，如果要是帶個微波爐，空氣炸鍋什麼的，找她還算可以，鍋就算了，有些不合適。
結果萬萬沒想到，李年竟然找的就是林小言，而且居然最後的成績還這麼好，這怎麼跟他當初預估的結果完全相反啊！
他眼裡帶著不可思議的震撼，一邊有些懊惱的同時，一邊心中漸漸升起疑惑。
因為他雖然不關注這些主播，都是交給下面的人去做，可是熱搜他總能刷到的啊！
林小言第一次帶貨翻車，這熱搜可是歷歷在目！
原來她第一次帶貨翻車…就是帶的李年的貨啊！
想到這，趁著屋內紛紛討論起林小言的時候，陳沖悄悄的搜索起關於那個帶貨翻車的情況。
幾眼之後，他就大概了解怎麼回事，他心中冷哼一聲，勢必要把這個場子給找回來！
這就是李年沒經驗的地方了，當帶貨出了問題後，第一時間要做的是撤掉熱搜，而不是任由它發酵！
不然的話，你不知道這負面消息，到底會給公司產品帶來多大的影響。
你個李年，不用你囂張，我倒要看看你現在怎麼解釋這件事！
這功勞我先借用一會，以後再還給你。
而李年的這副態度，更是印證了大家心目中的猜想。
他絕對是有自己的辦法控制退貨率的，只是不想說而已，不然的話，他不可能是那副表情！
「零點八確實厲害，好像咱們公司幹了這麼多年，自從有了線上平台，就從來都沒有過這麼低的退貨率。」
「我記得上一個退貨率這麼低的，還是在一點一左右。」
副總裁也是驚訝的跟大家說道。
「是啊，已經很久沒有看見這麼低的退貨率了。」
「老李居然又打破了公司的一項記錄，好傢夥，你這傢伙不鳴則已，一鳴驚人啊。」
「合著這麼久以來一直不溫不火，是在這憋大招呢啊？」
「看來是了，哈哈。」
李年聞言抿嘴一笑，沒有說話。
「那一組的工作，就勞煩二組代勞了，陳主管辛苦，回去多上上心哈。」李年看向陳沖開口。
「我…」
陳沖聽到這話一臉猶豫，張了張嘴想說什麼，卻又有些不知道該如何開口。
在這頓了好半天，他才看向副總裁。
「一組確實該休息，讓二組代勞也沒問題，只是這次二組表現…也還行。」
「我已經答應過他們了，讓他們休假，這個時候突然把假取消，可能會不太好，會引起員工的消極心理。」
「要不然咱們先讓二組休幾天，然後先讓別組的同事頂一下，之後再串休，讓二組的補回來，你看這樣如何？」
這件事的問題是，陳沖早都誇下海口了，現在回去說假沒了，員工怎麼可能願意啊。
他這個主管連這點事都搞不定，回去還怎麼混。
「大家都有工作，讓誰頂啊？」
「誰讓二組員工休假的，你通知誰了？」副總裁聲音不大，但是語氣已經不太滿意。
「是啊，就連一組去三亞，我都跟總裁打過招呼，總裁同意才讓他們走的。」
「我不得不說你兩句，哪有這麼當主管的，一個部門說放就放，都不打招呼的嗎？」
李年看似好意提醒他，然而這番話一出，陳沖的臉色已經黑到不能再黑了。
不怕沒好事，就怕沒好人，本來可能沒多大的事，讓李年這麼一攪和，小事也變大事了直接。
現在的陳沖，真的很想把李年的嘴撕爛。
你是以前在會上撈不著說話，今天非得一股腦的全都說完嗎？
而副總裁聽到李年的話，面色不變，但是內心相當滿意。
他這番話，可以說把副總裁給圓了進去，給足了他的尊重跟面子。
不然的話雖然一組該放假，可是一個部門放假，你連問我都不問一下，是不是多少有些說不過去。
而現在李年這麼說，那就沒事了，這是我批准，經過我口頭同意的，完全合法合規啊。
而李年，也完美的展現了一個職場老油條的情商。
這就叫該硬的時候得硬，該軟的時候得軟。
雖然哪怕這次自己先斬後奏，副總裁也不會說什麼，可是他未必心裡不會介意。
萬一日後找機會，再把這件事提起來，那就不好了。
而現在，自己這麼一圓，副總裁也樂呵了，自己也樂呵了，一組的員工也樂呵了。
畢竟出去玩是出去玩，可是經費還沒批呢。
一萬也是經費，十萬也是經費，這其中的差距可想而知。
現在再讓副總裁批經費，他指定一萬個願意，根本不會多說什麼，既解決了後顧之憂，又把這件事給辦妥了，簡直輕鬆加愉快。
而根據全世界幸福理論來說，世界上的快樂是固定的，那有人開心，肯定就會有人不開心。
至於是誰不開心，那就顯而易見了。
陳沖見副總裁已經開始話語帶著不善，他這次是再也不敢多說什麼了，只能點頭開口。
「那行，既然總裁都這麼說了，我就回去多安撫安撫他們，放心吧總裁。」
副總裁聞言沒有再搭理他，而是看向了李年。
「你這次找的主播到底是誰啊，我看單子上沒有寫。」
「是誰這麼厲害，能幫咱們賣出去這麼多的貨啊？」
李年聽到這話笑著開口。
「是林小言，一位最近剛剛冒頭的美食主播。」
「我們在挑選主播的過程中，發現她很適合我們的產品，所以經過綜合評估之後，就選了她作為這次的帶貨主播。」
聽到這個名字，陳沖直接震驚的抬起頭，眼中滿是不敢置信。
林小言這個名字，他最近肯定是聽說過的啊，這個邪修教主，最近簡直火的沒邊。
他的手下也把資料發了過來，只是陳沖在看了資料之後，並沒有選擇她作為帶貨主播，而是將她給擱置在了一邊。
第一是因為她沒有帶貨的經驗，怕找她並不是那麼多太穩妥，可能會出現什麼預估不到的意外。
第二就是，他看資料上顯示…林小言做飯壓根就不用鍋啊！
這完全跟他們的產品相悖了，如果要是帶個微波爐，空氣炸鍋什麼的，找她還算可以，鍋就算了，有些不合適。
結果萬萬沒想到，李年竟然找的就是林小言，而且居然最後的成績還這麼好，這怎麼跟他當初預估的結果完全相反啊！
他眼裡帶著不可思議的震撼，一邊有些懊惱的同時，一邊心中漸漸升起疑惑。
因為他雖然不關注這些主播，都是交給下面的人去做，可是熱搜他總能刷到的啊！
林小言第一次帶貨翻車，這熱搜可是歷歷在目！
原來她第一次帶貨翻車…就是帶的李年的貨啊！
想到這，趁著屋內紛紛討論起林小言的時候，陳沖悄悄的搜索起關於那個帶貨翻車的情況。
幾眼之後，他就大概了解怎麼回事，他心中冷哼一聲，勢必要把這個場子給找回來！
這就是李年沒經驗的地方了，當帶貨出了問題後，第一時間要做的是撤掉熱搜，而不是任由它發酵！
不然的話，你不知道這負面消息，到底會給公司產品帶來多大的影響。
你個李年，不用你囂張，我倒要看看你現在怎麼解釋這件事！