第156章 肉食品加工廠
第156章 肉食品加工廠
「小李啊，你公司對肉食品加工廠有沒有興趣？」
在李宇在福田區拜訪丁領導時，對方剛好有事情需要李宇幫忙。
具體就是有一家規模不大不小的肉食品加工廠要處理，正在找人接手。
這家肉食品加工廠，主要有兩個麻煩，一是接手的人需要安置好肉食品加工廠的近兩百職工，同時需要處理一百多萬的債務。
算下來，差不多需要八九百萬。
目前有一些人或者公司有意向，但他們都不太想解決近兩百職工安置工作的問題，在不斷討價還價。
而這些人或者公司，看重的是這家肉食品加工廠占據的十五畝左右的地。
有十五畝左右的地，李宇也心動啊。
即使按照目前的工業性質用地算，都值五百萬左右。
更何況，這些地，其中的辦公，宿舍等用地是可以按住房用地算的。
能拿下來，光是地皮差不多就能回本。
但一般人或者公司，對於安置近兩百人職工會很困難，而且這些職工安置後，你不能沒合理的理由隨便辭退，不然可能會有不小的麻煩。
只是，這對李宇來說不是什麼問題，他今年需要開更多的店，普通員工的條件要求不高，完全可以輕鬆將這些人安置好。
「我想先去看看，若是合適，我公司可以接手。」
「好。你在我這裡吃午飯，下午我帶你去看看。」
若是李宇幫著將近兩百職工妥善安置好就是幫丁領導不小的忙，而且李宇公司工資福利很好，職工們也會滿意。
丁領導事先給那個肉食品加工廠的負責人打了電話，讓對方下午準備一下，也安排一些職工代表跟李宇見面談談。
相信以李宇公司的待遇，職工們是願意去李宇公司的。
下午，李宇跟丁領導去了香蜜湖街，這家肉食品加工廠就在這裡。
「小李，這是廠長郭成名————郭廠長，這是利民公司的總經理李宇，他們公司的利民水果店，利民生鮮超市店，利民生活超市店，你應該見過的，如今規模超五千萬，今年估計能過億————」
「郭廠長你好。」
「李老闆你好。」
丁領導故意如此說，讓郭廠長知道李宇公司的實力，讓他心動，願意幫著說服其他職工去李宇的公司，好處理這家肉食品加工廠。
李宇公司的門店，郭廠長知道，還時常在他家所在的街道的利民生鮮超市店買東西。
只是沒想到李宇公司的規模這麼大了，而且給員工的待遇也太好了，他很心動。
寒暄一番後，郭成名廠長問李宇：「不知道若是李老闆接手我們的廠子後會有什麼安排？
是繼續做肉食品加工廠，還是只要地塊來做其他的？」
在郭成名廠長看來，是希望這家肉食品加工廠能持續下去。
李宇說道：「郭廠長，這家肉食品加工廠的情況，你很清楚的。廠房，設備都很老舊了，要繼續生產，需要更換，會花不少錢。
還有就是，現在廠里人心浮動，短時間也沒法形成效率的。」
聽到這裡，郭成名有些失望，以為李宇會拆了廠子做其他事情。
但沒想到李宇接下來的話，讓郭成名驚喜。
李宇話鋒一轉，說道：「不過，這家肉食品加工廠，我會繼續辦下去。只是，廠房，設備都要弄新的，廠里的員工也要做調整，需要一些時間。
我打算將肉食品加工廠的肉罐頭，魚罐頭，以及肉腸加工保留下來，其他的砍掉，另外增加一個熟食製作車間————」
這家肉食品加工廠主要是做肉罐頭，魚罐頭的，肉腸加工其次，還有一些其他的。
李宇只保留主要的，再加上一個熟食製作車間。
肉罐頭，魚罐頭，肉腸，製作出來可以在利民生鮮超市店，利民生活超市店進行銷售。
熟食製作車間，是為了旗艦店的利民生鮮超市店準備的，每天從車間統一製作熟食，然後送到各店的熟食區售賣，比現在各旗艦店自己做要省許多事情。
對於李宇的想法，郭成名廠長覺得很好，仿佛看到了廠子起死回生的場景，他願意去說服其他職工，讓李宇的公司收購肉食品加工廠。
跟這個郭成名廠長交流一番後，李宇覺定這人是能做事的，如今這家肉食品加工廠走向末路，除了市場競爭原因外，就是廠里決策出現了問題，還有就是沒錢更換舊的設備，產品質量根本上時代，不是生產管理的問題。
李宇打算將郭成名暫時留下來，組織人手，為新廠的開工做準備，要是之後表現不錯，還可以重用。
之後，李宇跟丁領導等人見到了十多個職工代表。
「利民公司，利民水果店，利民生鮮超市店，利民生活超市店，都是這家公司開的？我家的街道就有，裡面賣的東西很不錯。」
「普通工人，每月能有七八百？真的嗎？還可以提供住房？還是一室一廳，帶單獨廚房和廁所的樓房？真的假的？」
李宇公司的條件太好，讓職工代表們都不敢相信。
他們目前早已經停了工資的發放，而且原來的基本工資只有四百多。
確認李宇公司的工資待遇都是真的，所有職工代表都心動了，願意進入李宇的公司工作。
「你們家裡還有人需要工作的，可以一起來。」
「真的嗎？李老闆，你真是大好人啊！謝謝你！」
「太好了！我還以為以後都沒有工作了。」
李宇的話，讓眾人更加感動。
為這些職工的家屬安排工作，對李宇來說不是負擔，他公司擴張需要人，但這樣可以獲得民心，還有好的名聲。
李宇給的條件最好，廠長郭成名和職工們都願意。
區里樂見其成。
所以，這事就很快決定下來，並走流程。
就連李宇公司需要辦理的貸款都加快了，貸了一千萬。
收購肉食品加工廠，需要七百萬，比剛開始的價還低了一兩百萬，這裡面有郭成名和丁領導的原因，也是因為李宇能很好的安置近兩百職工。
只用了幾天時間，各種流程，手續就辦妥了，這效率，牛！
李宇的公司在今天正式收購肉食品加工廠，並更名為利民食品加工廠，雖然不是子公司，屬於利民公司名下的一個生產部門，但有原來肉食品加工廠的生產銷售資質。
這個時期公司法還沒有出來，集團公司，子公司沒有法律依據，只能暫時作為李宇公司的一個生產部門。
而郭成名就是利民食品加工廠的廠長，相當於生產部門的經理。
財務，人事，後勤，質檢，採購運輸，倉儲等方面，李宇都從公司安排人來接手，只保留原來肉食品加工廠的生產環節給郭廠長。
原本近兩百人的職工，只留下三分之一左右，都是最有經驗，積極性高的。
其他人打散，安排到其他部門去工作，反正待遇都一樣，他們不介意這種安排。
至於肉食品加工廠里原來的行政人員，尤其是管理層，大部分都主動離開了，少部分留下的，交接完工作後，會安排去各部門工作。
多了一個食品加工廠的生產部門，李宇需要從各部門抽調人手過來，同時將這邊的各部門負責人的職位定為主管級，配合郭成名廠長進行生產。
利民公司的其他二十個主管任命這些天已經定下來了，這二十個新的主管，大部分都是以前的儲備人才，最低學歷高中，最高大學畢業的。
李宇用人，主要是看能力。
李強，馬偉，沒有提升為主管，不過職位也有變動，李宇安排李強去利民生鮮超市門店部繼續做副主管，安排馬偉去利民生活超市門店部做副主管。
雖然都是副主管，但權責範圍更大了，要是乾的好，李宇以後會考慮提拔他們。
許繡瑩，職位也調動了，從原來的中店長，調到利民生鮮超市門店部的旗艦店去做大店長了，以後表現好，也可以提拔做副主管或者主管。
像馬強等幾個跟著李宇出來的年輕人，雖然與李宇交情不錯，但能力有限，給他們的提拔也有限，只有其中一部分從小店長提升到了中店長或者組長。
這樣做，即使有少數人抱怨也沒有用，不想乾的可以離開，干不好的降職或者辭退。
「罐頭，肉腸的生產設備，郭廠長你比較熟悉，就由你來牽頭，採購運輸部配合。」
李宇正在跟利民食品加工廠生產部剛組建好的各部門主管，副主管們開會安排事情。
「熟食製作車間需要的設備，採購運輸部這邊熟悉，利民生鮮超市店熟食製作的設備就是你們採購的————」
「設備先預訂好，廠房這邊馬上會動工，根據設備，生產線重新規劃建設。
先把熟食製作車間和肉罐頭和魚罐頭車間建起來，之後再建肉腸加工廠生產車間————」
「原來的辦公樓，宿舍樓先用著，之後會陸續建新的————其他暫時用不到的地皮先留著，以後廠子規模大了，再進行規劃————」
原本肉食品加工廠有十五畝左右的地，後來購買時，區里贈送了周邊五畝左右的地，就是二十畝左右了。
不過，贈送的地，屬於工業性質。
但沒關係，李宇用工業性質的地來建廠房，剩下的都是住宅性質的地，以後開發成辦公樓，宿舍樓，價值會增加許多。
現在看來，只花了七百萬（包括債務部分），真是太划算了。
這還是李宇堅持走正規途徑，不然可能花的更少，獲得的好處更多。
但很可能留下大隱患，李宇沒有貪這種便宜。
光明正大的來，以後別人也找不出問題來。
「小李啊，你公司對肉食品加工廠有沒有興趣？」
在李宇在福田區拜訪丁領導時，對方剛好有事情需要李宇幫忙。
具體就是有一家規模不大不小的肉食品加工廠要處理，正在找人接手。
這家肉食品加工廠，主要有兩個麻煩，一是接手的人需要安置好肉食品加工廠的近兩百職工，同時需要處理一百多萬的債務。
算下來，差不多需要八九百萬。
目前有一些人或者公司有意向，但他們都不太想解決近兩百職工安置工作的問題，在不斷討價還價。
而這些人或者公司，看重的是這家肉食品加工廠占據的十五畝左右的地。
有十五畝左右的地，李宇也心動啊。
即使按照目前的工業性質用地算，都值五百萬左右。
更何況，這些地，其中的辦公，宿舍等用地是可以按住房用地算的。
能拿下來，光是地皮差不多就能回本。
但一般人或者公司，對於安置近兩百人職工會很困難，而且這些職工安置後，你不能沒合理的理由隨便辭退，不然可能會有不小的麻煩。
只是，這對李宇來說不是什麼問題，他今年需要開更多的店，普通員工的條件要求不高，完全可以輕鬆將這些人安置好。
「我想先去看看，若是合適，我公司可以接手。」
「好。你在我這裡吃午飯，下午我帶你去看看。」
若是李宇幫著將近兩百職工妥善安置好就是幫丁領導不小的忙，而且李宇公司工資福利很好，職工們也會滿意。
丁領導事先給那個肉食品加工廠的負責人打了電話，讓對方下午準備一下，也安排一些職工代表跟李宇見面談談。
相信以李宇公司的待遇，職工們是願意去李宇公司的。
下午，李宇跟丁領導去了香蜜湖街，這家肉食品加工廠就在這裡。
「小李，這是廠長郭成名————郭廠長，這是利民公司的總經理李宇，他們公司的利民水果店，利民生鮮超市店，利民生活超市店，你應該見過的，如今規模超五千萬，今年估計能過億————」
「郭廠長你好。」
「李老闆你好。」
丁領導故意如此說，讓郭廠長知道李宇公司的實力，讓他心動，願意幫著說服其他職工去李宇的公司，好處理這家肉食品加工廠。
李宇公司的門店，郭廠長知道，還時常在他家所在的街道的利民生鮮超市店買東西。
只是沒想到李宇公司的規模這麼大了，而且給員工的待遇也太好了，他很心動。
寒暄一番後，郭成名廠長問李宇：「不知道若是李老闆接手我們的廠子後會有什麼安排？
是繼續做肉食品加工廠，還是只要地塊來做其他的？」
在郭成名廠長看來，是希望這家肉食品加工廠能持續下去。
李宇說道：「郭廠長，這家肉食品加工廠的情況，你很清楚的。廠房，設備都很老舊了，要繼續生產，需要更換，會花不少錢。
還有就是，現在廠里人心浮動，短時間也沒法形成效率的。」
聽到這裡，郭成名有些失望，以為李宇會拆了廠子做其他事情。
但沒想到李宇接下來的話，讓郭成名驚喜。
李宇話鋒一轉，說道：「不過，這家肉食品加工廠，我會繼續辦下去。只是，廠房，設備都要弄新的，廠里的員工也要做調整，需要一些時間。
我打算將肉食品加工廠的肉罐頭，魚罐頭，以及肉腸加工保留下來，其他的砍掉，另外增加一個熟食製作車間————」
這家肉食品加工廠主要是做肉罐頭，魚罐頭的，肉腸加工其次，還有一些其他的。
李宇只保留主要的，再加上一個熟食製作車間。
肉罐頭，魚罐頭，肉腸，製作出來可以在利民生鮮超市店，利民生活超市店進行銷售。
熟食製作車間，是為了旗艦店的利民生鮮超市店準備的，每天從車間統一製作熟食，然後送到各店的熟食區售賣，比現在各旗艦店自己做要省許多事情。
對於李宇的想法，郭成名廠長覺得很好，仿佛看到了廠子起死回生的場景，他願意去說服其他職工，讓李宇的公司收購肉食品加工廠。
跟這個郭成名廠長交流一番後，李宇覺定這人是能做事的，如今這家肉食品加工廠走向末路，除了市場競爭原因外，就是廠里決策出現了問題，還有就是沒錢更換舊的設備，產品質量根本上時代，不是生產管理的問題。
李宇打算將郭成名暫時留下來，組織人手，為新廠的開工做準備，要是之後表現不錯，還可以重用。
之後，李宇跟丁領導等人見到了十多個職工代表。
「利民公司，利民水果店，利民生鮮超市店，利民生活超市店，都是這家公司開的？我家的街道就有，裡面賣的東西很不錯。」
「普通工人，每月能有七八百？真的嗎？還可以提供住房？還是一室一廳，帶單獨廚房和廁所的樓房？真的假的？」
李宇公司的條件太好，讓職工代表們都不敢相信。
他們目前早已經停了工資的發放，而且原來的基本工資只有四百多。
確認李宇公司的工資待遇都是真的，所有職工代表都心動了，願意進入李宇的公司工作。
「你們家裡還有人需要工作的，可以一起來。」
「真的嗎？李老闆，你真是大好人啊！謝謝你！」
「太好了！我還以為以後都沒有工作了。」
李宇的話，讓眾人更加感動。
為這些職工的家屬安排工作，對李宇來說不是負擔，他公司擴張需要人，但這樣可以獲得民心，還有好的名聲。
李宇給的條件最好，廠長郭成名和職工們都願意。
區里樂見其成。
所以，這事就很快決定下來，並走流程。
就連李宇公司需要辦理的貸款都加快了，貸了一千萬。
收購肉食品加工廠，需要七百萬，比剛開始的價還低了一兩百萬，這裡面有郭成名和丁領導的原因，也是因為李宇能很好的安置近兩百職工。
只用了幾天時間，各種流程，手續就辦妥了，這效率，牛！
李宇的公司在今天正式收購肉食品加工廠，並更名為利民食品加工廠，雖然不是子公司，屬於利民公司名下的一個生產部門，但有原來肉食品加工廠的生產銷售資質。
這個時期公司法還沒有出來，集團公司，子公司沒有法律依據，只能暫時作為李宇公司的一個生產部門。
而郭成名就是利民食品加工廠的廠長，相當於生產部門的經理。
財務，人事，後勤，質檢，採購運輸，倉儲等方面，李宇都從公司安排人來接手，只保留原來肉食品加工廠的生產環節給郭廠長。
原本近兩百人的職工，只留下三分之一左右，都是最有經驗，積極性高的。
其他人打散，安排到其他部門去工作，反正待遇都一樣，他們不介意這種安排。
至於肉食品加工廠里原來的行政人員，尤其是管理層，大部分都主動離開了，少部分留下的，交接完工作後，會安排去各部門工作。
多了一個食品加工廠的生產部門，李宇需要從各部門抽調人手過來，同時將這邊的各部門負責人的職位定為主管級，配合郭成名廠長進行生產。
利民公司的其他二十個主管任命這些天已經定下來了，這二十個新的主管，大部分都是以前的儲備人才，最低學歷高中，最高大學畢業的。
李宇用人，主要是看能力。
李強，馬偉，沒有提升為主管，不過職位也有變動，李宇安排李強去利民生鮮超市門店部繼續做副主管，安排馬偉去利民生活超市門店部做副主管。
雖然都是副主管，但權責範圍更大了，要是乾的好，李宇以後會考慮提拔他們。
許繡瑩，職位也調動了，從原來的中店長，調到利民生鮮超市門店部的旗艦店去做大店長了，以後表現好，也可以提拔做副主管或者主管。
像馬強等幾個跟著李宇出來的年輕人，雖然與李宇交情不錯，但能力有限，給他們的提拔也有限，只有其中一部分從小店長提升到了中店長或者組長。
這樣做，即使有少數人抱怨也沒有用，不想乾的可以離開，干不好的降職或者辭退。
「罐頭，肉腸的生產設備，郭廠長你比較熟悉，就由你來牽頭，採購運輸部配合。」
李宇正在跟利民食品加工廠生產部剛組建好的各部門主管，副主管們開會安排事情。
「熟食製作車間需要的設備，採購運輸部這邊熟悉，利民生鮮超市店熟食製作的設備就是你們採購的————」
「設備先預訂好，廠房這邊馬上會動工，根據設備，生產線重新規劃建設。
先把熟食製作車間和肉罐頭和魚罐頭車間建起來，之後再建肉腸加工廠生產車間————」
「原來的辦公樓，宿舍樓先用著，之後會陸續建新的————其他暫時用不到的地皮先留著，以後廠子規模大了，再進行規劃————」
原本肉食品加工廠有十五畝左右的地，後來購買時，區里贈送了周邊五畝左右的地，就是二十畝左右了。
不過，贈送的地，屬於工業性質。
但沒關係，李宇用工業性質的地來建廠房，剩下的都是住宅性質的地，以後開發成辦公樓，宿舍樓，價值會增加許多。
現在看來，只花了七百萬（包括債務部分），真是太划算了。
這還是李宇堅持走正規途徑，不然可能花的更少，獲得的好處更多。
但很可能留下大隱患，李宇沒有貪這種便宜。
光明正大的來，以後別人也找不出問題來。