第265章 這招屢試不爽
現實世界，瀾夏首都，公安部指揮中心。
巨大的電子屏幕上，正顯示著瀾夏範圍內匯總而來的數據。
一條緊急情報被高亮標出：
【緊急匯總】瀾夏相關失蹤人員回歸情況統計：總計登記失蹤389人，已確認回歸386人。
未回歸3人身份確認：孫超、劉滿、周克源。
此三人均為李響死亡事件直接關聯責任人。
回歸人員多數精神受創嚴重，需心理干預。
未回歸者下落不明，疑似已被小丑組織進行特殊處理。
會議室里氣氛凝重。
幾位高級官員的目光都投向坐在主位上的刑偵局李局長。
這兩年多來，他從東湖市滅門案，審判劉建明開始，到後來的反家暴案、人口拐賣案……再到眼前的仁華醫院事件。
他可以說是全程見證了小丑組織如何從一個都市傳說，變成一把懸在整個瀾夏頭頂的死神之劍。
一位來自某強力部門的年輕官員眉頭緊鎖，帶著不甘請示道：
「李局，這三個人生要見人，死要見屍吧？就算，就算真是那邊帶走的，我們至少也得有個明確交代，嘗試搜尋一下？不然輿論和家屬那邊……」
李局長深打斷了年輕官員的話。
「不用找了。」
他環視一圈在座的同僚，目光最後落在那份情報上。
「這將近兩年的時間，我們經歷的還不夠多嗎？」 他像是在問別人，又像是在對自己說。
會議室里一片寂靜。
所有人都想起了那些被斬手、被物理閹割、或者直播中被審判至死的那些人。
李局長揉了揉鼻樑，反問會議室眾人。
「孫超，劉滿，周克源，他們是李響之死的直接責任人。小丑組織的規則，你還沒看懂嗎？」
他頓了頓，語氣帶著冷酷的清晰：
「普通的作惡者，承受公開的羞辱和社會的死亡，用餘生贖罪。」
「但手上直接沾了人命的……」
他沒有再說下去，但所有人都明白了他未盡的含義。
那三個人，已經被小丑組織判定為背負了李響的人命債，必死無疑了。
「儘快結案吧。」
李局長站起身，做出了最終指示，「對外通報，就說涉及此案的嫌疑人已全部到案，相關責任人均已得到應有處理。此案了結。」
「至於那三位。」他擺了擺手，背影顯得有些蕭索。
「就當他們是畏罪自殺，或者永久失蹤了吧。我們阻止不了小丑組織，但至少得學會別再給自己找麻煩。」
命令下達，沒有人再提出異議。
李局長結束高層會議，拖著疲憊不堪的身軀回到辦公室時，窗外已天色微亮。
他揉了揉脹痛的太陽穴，習慣性地打開電腦，瞥了一眼社交平台的熱搜榜。
僅僅幾小時，「#仁華醫院審判落幕#」 的詞條後面，緊緊跟著數個爆字標籤的新詞條。
#規培生制度是不是現代奴隸制#
#請給實習生一條活路#
#瀾夏醫療體系改革刻不容緩#
#我們不要下一個李響#
點開詞條，撲面而來的是海嘯般的民怨。
「哭了，看完了直播，我就是個剛結束規培的住院醫，直播里那些領導的嘴臉，跟我那個搶我論文還罵我廢物的導師一模一樣，李響就是千千萬萬個我們的縮影！」
「寫不完的病歷，干不完的雜活，一個月到手不到兩千塊，還比不上醫院門口賣煎餅的，這就是我們寒窗苦讀十幾年的價值？」
「什麼規培？就是合法且廉價的勞動力盤剝，美其名曰學習，實際上就是給科室創收的免費牛馬！帶教？除了使喚和背鍋，他們教過什麼？」
「作為曾經的法學狗，實習期倒貼錢幹活的日子歷歷在目，支持醫學生，打破所有行業的實習壓榨！」
「樓上+1，我規培時最常聽的話就是『年輕人要多學多干』，『這都是為你好』，『想想我們當年更苦』，屁，這就是PUA！」
「論文被搶、成果被占，簡直是行業明規則！
你敢吭聲？一句不想干就滾就能讓你所有努力付諸東流。李響不是第一個，也絕不會是最後一個！」
「IT民工表示，996ICU說的就是我們，規培生兄弟們的苦我們懂！，支持改革，勞動者的尊嚴不容踐踏！」
「我是患者家屬，我不敢想像給我看病的醫生是連續工作幾十小時的年輕人。這是對生命極大的不負責任，我支持改革，為了醫生，也為了我們每個人！」
「作為過來人，我深知制度之弊。某些上層早已忘了初心，把醫院當成名利場，把年輕人當成耗材。
這次審判，是敲給整個行業的警鐘。支持年輕人，瀾夏醫療需要刮骨療毒。」
【輿論壓力達到頂點】
主流媒體一改之前的謹慎觀望，開始連篇累牘地發表評論員文章。
《仁華之殤：規培制度已到非改不可的關頭》
《從李響事件看青年醫務工作者的生存困境》
《小丑審判背後的社會訴求：公正與尊嚴不容缺失》
各類線上民意調查顯示，超過95%的參與者支持對規培制度進行徹底改革。
各大城市的高校醫學聯盟開始醞釀聯合請願活動，一場更大規模的風暴似乎在醞釀中。
面對前所未有的輿論壓力，以及小丑組織那把懸在頭頂的利劍，瀾夏最高層意識到，必須給出一個明確有力且迅速的回應。
否則不僅醫療體系可能崩潰，整個社會的信任基礎也將動搖。
一周後，瀾夏國家參議院召開特別新聞發布會。
發布會現場莊嚴肅穆，吸引了全球各大媒體的目光。
新聞發言人沒有過多寒暄，直接宣讀了一份由最高層簽署多部門聯合制定的 《瀾夏共和國醫療衛生領域人才培養與使用暫行條例》
「我現在宣布，關於瀾夏醫療衛生領域人才培養與使用暫行條例，內容如下，以下簡稱條例。」
「第一條，明確「規培生」為在培醫師，享有與本院職工同等的勞動報酬、休息休假、社會保險等基本權利。
嚴禁任何形式的免費勞動或超低薪酬。
第二條，在培醫師每周標準工作時間不得超過40小時，每月延長工作時間不得超過36小時。嚴禁安排連續值班超過24小時，值班後必須保證充足休息。
建立電子化工時監測系統，違規醫院將受重罰。
第三條，明確規定科研論文、成果署名必須按照實際貢獻排序，嚴禁代筆、侵占。
設立獨立學術道德委員會受理相關投訴，一經查實，對涉事導師及相關領導予以解聘、取消帶教資格等嚴厲處罰。
要求所有規培基地必須設立在培醫師權益保障辦公室，獨立於醫院行政體系運行，直接對上級衛生主管部門負責。
……
第二十一條，確保在培醫師申訴渠道暢通，嚴禁任何形式的打擊報復。
建立國家級的巡查制度，定期及不定期對各地規培基地進行飛行檢查。
對違反《條例》的單位，將採取通報批評、削減經費、暫停招生資格直至取消規培基地資格等嚴厲措施。
明確將規培生待遇保障落實情況納入醫院院長年度考核核心指標，實行一票否決制。
……」
發言人在最後強調：「我們將以最嚴格的標準最有力的執行，確保《條例》落地生根，徹底杜絕類似李響同志的悲劇重演，為廣大醫務工作者營造一個公平、健康、有尊嚴的從業環境。」
《條例》頒布的過後，全網沸騰了。
「出來了！真的出來了！」
「雖然只是暫行條例，但這是歷史性的一步！」
「每周40小時！嚴禁連續值班！同工同酬！這簡直不敢想像！」
「感謝李響，你用生命換來了改變。」
「也謝謝判官主播，閻羅大人,是你們把光帶了進來。」
「現在壓力給到了執行層面，希望不要上有政策下有對策。」
「我們會盯著，瀾夏幾百萬醫學生都會盯著，看哪個醫院還敢頂風作案！」
「希望這不僅僅是醫學生的勝利，也是所有行業實習生權益保障的開端。」
參議院的新聞發布會結束後，陳媛在濱海市的家中，默默關閉了平板電腦的直播頁面。
系統的聲音在她腦海中響起，感嘆道：「宿主，我早說了，這招真是屢試不爽。」
陳媛走到窗邊，望著樓下漸漸甦醒的城市，輕輕呼出一口氣。
「《條例》只是紙面上的東西，真正的挑戰在於執行，在於如何改變那些人心中根深蒂固的傲慢與貪婪。」
她知道，小丑組織的這次審判，在密不透風的牆上砸開了一個缺口。
陽光得以照入，但能否驅散長年累積的寒氣，仍需時間檢驗。
而這場由仁華醫院點燃的火炬，已然成燎原之勢，它的光芒，讓所有隱藏在陰影下的罪惡，無所遁形。
巨大的電子屏幕上，正顯示著瀾夏範圍內匯總而來的數據。
一條緊急情報被高亮標出：
【緊急匯總】瀾夏相關失蹤人員回歸情況統計：總計登記失蹤389人，已確認回歸386人。
未回歸3人身份確認：孫超、劉滿、周克源。
此三人均為李響死亡事件直接關聯責任人。
回歸人員多數精神受創嚴重，需心理干預。
未回歸者下落不明，疑似已被小丑組織進行特殊處理。
會議室里氣氛凝重。
幾位高級官員的目光都投向坐在主位上的刑偵局李局長。
這兩年多來，他從東湖市滅門案，審判劉建明開始，到後來的反家暴案、人口拐賣案……再到眼前的仁華醫院事件。
他可以說是全程見證了小丑組織如何從一個都市傳說，變成一把懸在整個瀾夏頭頂的死神之劍。
一位來自某強力部門的年輕官員眉頭緊鎖，帶著不甘請示道：
「李局，這三個人生要見人，死要見屍吧？就算，就算真是那邊帶走的，我們至少也得有個明確交代，嘗試搜尋一下？不然輿論和家屬那邊……」
李局長深打斷了年輕官員的話。
「不用找了。」
他環視一圈在座的同僚，目光最後落在那份情報上。
「這將近兩年的時間，我們經歷的還不夠多嗎？」 他像是在問別人，又像是在對自己說。
會議室里一片寂靜。
所有人都想起了那些被斬手、被物理閹割、或者直播中被審判至死的那些人。
李局長揉了揉鼻樑，反問會議室眾人。
「孫超，劉滿，周克源，他們是李響之死的直接責任人。小丑組織的規則，你還沒看懂嗎？」
他頓了頓，語氣帶著冷酷的清晰：
「普通的作惡者，承受公開的羞辱和社會的死亡，用餘生贖罪。」
「但手上直接沾了人命的……」
他沒有再說下去，但所有人都明白了他未盡的含義。
那三個人，已經被小丑組織判定為背負了李響的人命債，必死無疑了。
「儘快結案吧。」
李局長站起身，做出了最終指示，「對外通報，就說涉及此案的嫌疑人已全部到案，相關責任人均已得到應有處理。此案了結。」
「至於那三位。」他擺了擺手，背影顯得有些蕭索。
「就當他們是畏罪自殺，或者永久失蹤了吧。我們阻止不了小丑組織，但至少得學會別再給自己找麻煩。」
命令下達，沒有人再提出異議。
李局長結束高層會議，拖著疲憊不堪的身軀回到辦公室時，窗外已天色微亮。
他揉了揉脹痛的太陽穴，習慣性地打開電腦，瞥了一眼社交平台的熱搜榜。
僅僅幾小時，「#仁華醫院審判落幕#」 的詞條後面，緊緊跟著數個爆字標籤的新詞條。
#規培生制度是不是現代奴隸制#
#請給實習生一條活路#
#瀾夏醫療體系改革刻不容緩#
#我們不要下一個李響#
點開詞條，撲面而來的是海嘯般的民怨。
「哭了，看完了直播，我就是個剛結束規培的住院醫，直播里那些領導的嘴臉，跟我那個搶我論文還罵我廢物的導師一模一樣，李響就是千千萬萬個我們的縮影！」
「寫不完的病歷，干不完的雜活，一個月到手不到兩千塊，還比不上醫院門口賣煎餅的，這就是我們寒窗苦讀十幾年的價值？」
「什麼規培？就是合法且廉價的勞動力盤剝，美其名曰學習，實際上就是給科室創收的免費牛馬！帶教？除了使喚和背鍋，他們教過什麼？」
「作為曾經的法學狗，實習期倒貼錢幹活的日子歷歷在目，支持醫學生，打破所有行業的實習壓榨！」
「樓上+1，我規培時最常聽的話就是『年輕人要多學多干』，『這都是為你好』，『想想我們當年更苦』，屁，這就是PUA！」
「論文被搶、成果被占，簡直是行業明規則！
你敢吭聲？一句不想干就滾就能讓你所有努力付諸東流。李響不是第一個，也絕不會是最後一個！」
「IT民工表示，996ICU說的就是我們，規培生兄弟們的苦我們懂！，支持改革，勞動者的尊嚴不容踐踏！」
「我是患者家屬，我不敢想像給我看病的醫生是連續工作幾十小時的年輕人。這是對生命極大的不負責任，我支持改革，為了醫生，也為了我們每個人！」
「作為過來人，我深知制度之弊。某些上層早已忘了初心，把醫院當成名利場，把年輕人當成耗材。
這次審判，是敲給整個行業的警鐘。支持年輕人，瀾夏醫療需要刮骨療毒。」
【輿論壓力達到頂點】
主流媒體一改之前的謹慎觀望，開始連篇累牘地發表評論員文章。
《仁華之殤：規培制度已到非改不可的關頭》
《從李響事件看青年醫務工作者的生存困境》
《小丑審判背後的社會訴求：公正與尊嚴不容缺失》
各類線上民意調查顯示，超過95%的參與者支持對規培制度進行徹底改革。
各大城市的高校醫學聯盟開始醞釀聯合請願活動，一場更大規模的風暴似乎在醞釀中。
面對前所未有的輿論壓力，以及小丑組織那把懸在頭頂的利劍，瀾夏最高層意識到，必須給出一個明確有力且迅速的回應。
否則不僅醫療體系可能崩潰，整個社會的信任基礎也將動搖。
一周後，瀾夏國家參議院召開特別新聞發布會。
發布會現場莊嚴肅穆，吸引了全球各大媒體的目光。
新聞發言人沒有過多寒暄，直接宣讀了一份由最高層簽署多部門聯合制定的 《瀾夏共和國醫療衛生領域人才培養與使用暫行條例》
「我現在宣布，關於瀾夏醫療衛生領域人才培養與使用暫行條例，內容如下，以下簡稱條例。」
「第一條，明確「規培生」為在培醫師，享有與本院職工同等的勞動報酬、休息休假、社會保險等基本權利。
嚴禁任何形式的免費勞動或超低薪酬。
第二條，在培醫師每周標準工作時間不得超過40小時，每月延長工作時間不得超過36小時。嚴禁安排連續值班超過24小時，值班後必須保證充足休息。
建立電子化工時監測系統，違規醫院將受重罰。
第三條，明確規定科研論文、成果署名必須按照實際貢獻排序，嚴禁代筆、侵占。
設立獨立學術道德委員會受理相關投訴，一經查實，對涉事導師及相關領導予以解聘、取消帶教資格等嚴厲處罰。
要求所有規培基地必須設立在培醫師權益保障辦公室，獨立於醫院行政體系運行，直接對上級衛生主管部門負責。
……
第二十一條，確保在培醫師申訴渠道暢通，嚴禁任何形式的打擊報復。
建立國家級的巡查制度，定期及不定期對各地規培基地進行飛行檢查。
對違反《條例》的單位，將採取通報批評、削減經費、暫停招生資格直至取消規培基地資格等嚴厲措施。
明確將規培生待遇保障落實情況納入醫院院長年度考核核心指標，實行一票否決制。
……」
發言人在最後強調：「我們將以最嚴格的標準最有力的執行，確保《條例》落地生根，徹底杜絕類似李響同志的悲劇重演，為廣大醫務工作者營造一個公平、健康、有尊嚴的從業環境。」
《條例》頒布的過後，全網沸騰了。
「出來了！真的出來了！」
「雖然只是暫行條例，但這是歷史性的一步！」
「每周40小時！嚴禁連續值班！同工同酬！這簡直不敢想像！」
「感謝李響，你用生命換來了改變。」
「也謝謝判官主播，閻羅大人,是你們把光帶了進來。」
「現在壓力給到了執行層面，希望不要上有政策下有對策。」
「我們會盯著，瀾夏幾百萬醫學生都會盯著，看哪個醫院還敢頂風作案！」
「希望這不僅僅是醫學生的勝利，也是所有行業實習生權益保障的開端。」
參議院的新聞發布會結束後，陳媛在濱海市的家中，默默關閉了平板電腦的直播頁面。
系統的聲音在她腦海中響起，感嘆道：「宿主，我早說了，這招真是屢試不爽。」
陳媛走到窗邊，望著樓下漸漸甦醒的城市，輕輕呼出一口氣。
「《條例》只是紙面上的東西，真正的挑戰在於執行，在於如何改變那些人心中根深蒂固的傲慢與貪婪。」
她知道，小丑組織的這次審判，在密不透風的牆上砸開了一個缺口。
陽光得以照入，但能否驅散長年累積的寒氣，仍需時間檢驗。
而這場由仁華醫院點燃的火炬，已然成燎原之勢，它的光芒，讓所有隱藏在陰影下的罪惡，無所遁形。