第577章 該退不退心不老,該爭不爭玩心眼,一群老登

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  丁科長出了查副局辦公室,扭頭去找劉副局。

  把剛才查副局的話完整複述一遍,丁科長額頭擠出三道深溝,「劉局,查副局對此意見很大。」

  「他是對你有意見,還是對萬善要房子有意見?還是對萬善搶了曹景亮的房子有意見?」

  話有些繞,丁科長咂摸出劉副局的意思。

  「主要是對房子的歸屬不滿,其次是對萬處長搶先要走房子很生氣,對我嘛,可能是沒經過他把鑰匙交出去不高興。」

  「想得狹隘了。」

  「劉局,不就是圍繞著房子嗎?還有什麼。」

  劉副局雙手交叉,「你再好好想想,房子是房子嗎?」

  丁科長半個屁股坐在椅子上,思忖片刻一拍腦門,「查局是對繞過他分配房子不滿意,沒人重視他的意見,擔心他現在有名無權被人架空。」

  「老丁吶,這回你想明白了。房子算事兒嗎?曹景亮鞍前馬後跟著他一條道走到黑,臨退前不推上去,怎麼顯得他愛護忠誠於他的下屬?」

  「您的意思,他故意拖著曹科長晉升,最後這一年才發力?」

  「拖是有意的,也要看他上面靠山的意見,一個副處級幹部可不是地里大白菜,真正地邁入幹部序列。拿老丁你來說,這麼久我也沒找到機會把你托舉上去。」

  劉副局後知後覺發現剛才的話不合適,補充解釋。

  「我跟老查不同,曹景亮是後來投靠他的,而你從進保衛局就跟著我。原本想著去年保衛局升格,給你提到副處,沒想到職能和後勤保障部門最高到副處,萬善他們業務部門才有正處。」

  「後勤處只有一個副處長,你自然上不去,你要像萬善那樣一直立功多好,升職跟喝水似的。」

  丁科長恰如其分流露出慚愧的表情,心裡罵著老王八蛋。

  他跟曹景亮有什麼區別?都是跟著上級的老人,查副局再怎麼昏聵還知道臨走前提拔下屬。

  跟著劉副局這麼久,從副科到正科挪動一小步,蘿蔔排隊跳坑才輪到他當科長,處級遙不可及。

  劉副局散給他一支煙,「老丁,你回去好好工作,靜觀其變,你把鑰匙給出去就等於甩了大麻煩出去,可能會被老查抱怨幾句,不要緊,會上他要鬧的。」

  出神看著窗台上的仙人球,喃喃道:「快退下去的人渾身長滿刺,權力桌上最後的狂歡,鬧吧,越熱鬧越好。」

  ——

  賀棠推開窗戶,拍打手上的灰,「這房子多長時間沒住人了?」

  「大半年吧。」萬善看完整套房的構造,廁所、廚房都有通風窗戶,蠻好。

  此時國內中級幹部樓大部分仿蘇式,一梯兩戶,還有衛生間放在外面的。進屋一條走廊分割不同房間,顯得逼仄狹長。

  這套三房也是如此,進門左手廚房,隔壁就是廁所,右手邊一個房間,可以做客廳。

  再往前就是其他三個房間,最大的主臥二十多平米。紅色地板踩上去吱嘎響,銅窗框已經有了綠鏽,水池和台面用紅磚水泥砌成。

  「這房子要重新裝修。」

  「誰住?」

  「你爸媽想不想住樓房?」

  賀棠想了下搖搖頭,「他們嘴上說住樓房好,但這樓里住得都是幹部,他們小老百姓待在這不自在,沒有熟悉的老街坊他們難受。我看啊,這房子給萬荃住吧。」

  「她不行,浙大畢業最好留在杭州,東南形勝,三吳都會,錢塘自古繁華。江南最憶是杭州,那麼好的地方值得落戶,未來長三角依託上海這個國際大都市,製造業和外貿會蓬勃發展。」

  「你捨得把她一個人放杭州,可憐巴巴一哭我都心疼。」

  「賀丹畢業也可以去杭州,我找人打個招呼的事兒,不僅是她,張小河張小溪我也想安排一個過去,三角形最穩定。」

  「她們分配去哪兒你能管?未來發展啥樣誰知道呢,非得在杭州?」

  萬善雙手一攤,「沒人去廣東讀大學啊,不然的話深圳發展更好。高精尖人才搶先在深圳落腳,後續資源和人員我都能安排。」

  「屆時聘請專家打造輕工業製造產業鏈,無論出錢出人我都能支持,甚至是技術人才我也能挖來。沒人牽頭啊,奈何我有雄心壯志,帳前沒有郭嘉荀彧程昱,只有鐵牛李逵。」


  賀棠捂嘴『撲哧』笑著說:「說你胖還喘上了。」

  「你還不信,我不搞實業做投資,到千禧年咱家也能登上福布斯富豪榜。」

  「行啦,別扯遠了,這房子給誰住?」

  「先放著吧,房子還有點說道,局裡人要用這套房子分蛋糕呢。」

  「什麼意思?房子不想給你?」

  「房子只是具象化的事物,抽象的概念是上層權力分配。該退不退心不老,該爭不爭玩心眼,一群老登。」

  萬善關上窗戶,「走,今晚吃老火鍋去。」

  「開業那麼久你一次都沒吃過呢?正好你看看哪兒不合適,現場調整。」

  「媳婦兒,對自己要有自信,作為投資人我發現問題,事後反映給你,由你在早會整改。除非發生的失誤嚴重到影響營業,不得不現場管理,最好不要總經理對員工下指令。」

  「那為啥?」

  「中層管理幹什麼吃的?有副經理、店長、前廳負責人,後廚、採購、財務都有牽頭的,需要你忙前忙後?拿錢幹活,拿得多幹得多,誰處理不了或拖著不干就滾蛋,我的規矩。」

  「你說的問責制?我一忙就忘了。」

  「你看哪個縣長難為小科員的?華夏的權力架構如同金字塔,一層層堆疊上去,不要跨層管理。」

  萬善鎖上門,「以後公司越來越大,員工幾百上千,中層就那麼幾十個人,被你罵哭了最多幾個人恨你,下面幾百個員工支持你。」

  「不嚴厲點管不住員工。」

  等賀棠上了自行車,萬善跟她並行。

  「管不住就罰中層管理者,高於基層員工的工資就是他們扮演黑臉的代價。記住,自家的買賣不要跟下面人打成一片,他們永遠不會把你公司當成自己的。」

  「給他們開高於外面幾倍的工資,是防止他們背叛,吸引外面人才進來。他們看在錢的份上會擁護你,卻不會把你當成媽媽,經濟是社會生產關係的總和,經濟規律是自然規律,不是溫情的過家家。」

  「你又說我聽不懂的,回家我要多看書。」

  「賀總,加油加油加油哦!」

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