第452章 改革引起的討論

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  他把沒抽完的煙狠狠摁在窗台欄杆上,「滋啦」一聲,留下個黑印子。

  轉過身腰杆挺得筆直,眼裡的複雜心思這會兒才清楚——有被當槍使的憋屈,有對將來的害怕,但最裡頭,是豁出去賭一把的絕勁兒。

  「我老楊今天不是給你劉建國撐場子,」

  他一字一句砸在地上,

  「是給紅星軋鋼廠...四九城鋼鐵廠,給廠里還指望幹活吃飯的工人撐場子!『謝謝』這倆字我受不起。

  真要謝,就拿出真本事把這爛攤子盤活!讓大伙兒……真能端上你吹的那個『金飯碗』!不然……」

  他沒說完,就那麼深深看了劉建國一眼,眼裡的話多了去了。

  然後轉身邁著沉騰騰的步子,自個兒走進走廊盡頭越來越黑的暮色里。

  留下劉建國一個人站在空蕩蕩的會議室,耳朵里好像還響著帶煙味兒的質問和沉甸甸的話。

  看著楊書記的背影消失,劉建國愣神了許久這才緩過神來。

  這個楊書記其實心裏面還是有一些堅持的嘛。

  微微的一笑,劉建國覺得這人還真是有趣。

  就像多面體一樣,有的時候只能看到一面。

  這樣書記是一個好領導嗎?

  如果去問問那些楊書記以前的手下,恐怕不會有太多的讚揚。

  但楊書記之前當廠長的時候,對於廠里的生產又十分負責。

  不得不說,當時雖說沒有太大的技術突破,但生產效率還是很高的。

  現在看來,這楊書記還是有老革命的信念。

  明明和自己不對付,在大是大非上面還是選擇站在自己這邊。

  不過就算如此,劉建國也不會放下對於楊書記的防備。

  改革事關重要,他不允許任何人干擾。

  若是有人不識趣,想要搞破壞,那就等著被收拾。

  李懷德離開之後,留下的可不僅僅是一些班底,更是留下了不少領導幹部的把柄。

  這一天,劉建國回辦公室之後就把自己之前起草的改革方案重新的整理了一份。

  這一份文件要稍顯委婉,對於維穩的上級來說比較容易接受。

  第二天一早劉建國拿著簽字版的文件來到冶金局,王局恰好在辦公室。

  看著劉建國提交上來的報告,王局的神色十分認真。

  十分鐘過後,王局這才抬起頭看著劉建國。

  那眼神中包含著審視與欣賞,許久,王局那低沉穩重的聲音才響起。

  「建國啊,當初那位邀請你的時候你真應該過去。

  現在華夏正面臨著史無前例的大變局,在哪裡才能發揮你的才能啊。」

  「王局,你可別這樣說,我有多少本事我自己清楚。

  國計委那裡可是關乎國家大事決策的地方,讓我管理一個廠子我能管明白,要我去決策國家大事,我真是做不來。」

  劉建國覺得自己真是沒出息,要是前世小說中 的主角,恐怕早就答應了。

  進去之後,隨隨便便幾句話就改變華夏的格局。

  但那是小說,不是現實。

  現實中,一個決策錯誤,那就是成千上萬的人民群眾受累。

  他劉建國沒這個心理承受能力,受不了這個壓力。

  對於劉建國的反應,王局顯然有些恨其不爭。

  擺擺手道,

  「行了,滾蛋吧,這份報告涉及的方面很多,需要開會討論一下,不過應該沒什麼問題,回去等通知吧。」

  「好嘞,王局,那我走啦。」

  笑呵呵的道了別,劉建國便坐車回了鋼鐵廠。

  三天時間,冶金局便下了一份紅頭文件。

  文件內容不多,也就一張紙,上面的具體意思就是支持劉建國的改革措施。

  有了上級的批准,加上鋼鐵廠之前的會議打了預防針,廠里開了個會,這件事情也就算定下來了。

  只不過事情的發展總不是那麼的簡單,劉建國雖然早有預料,但事情的發展卻是出乎劉建國意料。


  在鋼鐵廠宣傳科將廠內的變革措施通過廣播和張貼欄告知所有員工後,不少員工私下裡對於這個改制並不滿意。

  不過大多數的員工並沒有那個膽子當眾說出自己的不滿,畢竟他們不是不認字。

  這則通告已經把改革的好處和原因寫的清清楚楚,各個車間的車間主任也在大喇叭宣傳的時候講解了這次改革的用意。

  並且黨委會和宣傳科那邊,早就把四九城這邊廠子的現況做成了宣傳文案。

  不過林子大了什麼鳥都有,有人心中不贊同,但仍舊想著廠子的不容易,願意犧牲一些自身利益。

  有人本來就是想著混吃等死,見新的政策要將他們淘汰,心裡是一萬個不願意。

  什麼廠子的利益,他們才不管這些。

  這些人眼神交流,心中已經決定,到時候非要聚集一些人鬧一鬧,讓廠里的這個改革泡湯。

  更有一些領導其實心中也不願意,能躺在辦公室舒舒服服的完成任務,為什麼要出去拼命。

  多年以來舒適的生活已經磨滅了他們奮鬥的激情,想讓他們去勤勞努力,他們可不願意。

  只是作為領導,他們的意見其實並不是那麼的重要,甚至於和這些工人相比都不如。

  現在的領導都是服務工人,你要是好逸惡勞,那廠里的高層有一百種方法整你。

  開不了你,也能把你調離。

  鋼鐵廠下面可是有一兩個附屬廠子,把不配合的領導調過去那是簡簡單單。

  眼看著一些工人的神色不愉,這些人眼珠子一轉,便有了想法。

  三天後,鋼鐵廠食堂的大喇叭剛播完紅歌,工人們端著飯盒,三三兩兩聚在油膩膩的長條桌邊。

  改革方案的紅頭文件跟塊燒紅的烙鐵似的,燙得大伙兒心裡七上八下,成了吃飯時最熱鬧的聊天話題。

  「聽說沒?三車間老馬,昨天找車間主任拍桌子了!」

  一個瘦高個工人壓著嗓子,眼睛掃著四周,

  「他可是六級工,技術頂呱呱,還怕這勞什子考核?」

  「怕啥?有本事還怕考核?」

  旁邊一個年輕工人扒拉著飯粒,滿不在乎。

  「你懂個屁!」

  瘦高個瞪他一眼,

  「考核標準誰定的?萬一故意卡你工時、挑你刺兒呢?

  你們又不是不知道老馬,那性子烈得很,平時和車間主任不對付。

  而且這都快五十了,眼神不比你們小年輕,精細活上吃點虧,評級下來錢少一大截。

  他家裡就他一個掙錢的,要是少了這些錢,仨孩子喝西北風去?」

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