第132章 百億補貼
時間倒回到五分鐘前。
正在龔鞠和市府領導激烈討論之時。
魏修卻因為系統的提示而閃神，來到了神識空間。
【叮！檢測到有可供綁定的新單位，是否開始綁定？】
這個界面魏修可熟。
當初和統子哥見面第一句話就是這個。
隨後他便把勝利家電維修鋪綁定進了系統。
於是他毫不猶豫的回答：「綁定！」
【已綁定新單位！】
【勝利防務工業集團！】
【檢測到當前單位註冊資本為8000萬元！】
【已開啟維修點千倍加速！】
蕪湖！
鳥槍換炮。
魏修差點叫出聲來。
合著系統也是看人下菜碟。
綁定的單位不同，待遇也不盡相同。
之前維修點以正常倍率增長，修一塊錢的東西，就漲一點。
吭哧吭哧的鼓搗半天，也賺不了多少錢。
可現在，千倍就不一樣了。
尤其是勝利防務工業集團經手的項目都很大，動不動就是過億的單項。
再加上維修點千倍的增長，還要啥自行車。
魏修心裡簡單盤算了一下。
這麼整，商城裡那些天價的圖紙——
比如售價過兆的水滴——
不就是唾手可得？
正在魏修得勁兒的時候，腦海中再次出現提示。
【滴！當前單位可享受補貼資格！】
【請移步二級頁面查看……】
魏修眼神一甩。
勝利防務工業集團的大概情況簡以視圖的方式出現在腦海中。
【資源】、【人才】、【技術】……
大大小小有十幾個類目。
每一個小項都有分級制度。
分為S、A、B、C、D五個級別。
就拿資源來說。
潛在可吸收的固定資產和資源都存在分級。
【臨陽一托廠，評級：A，補貼倍數：1.2！】
這本來就是勝利防務工業集團潛在的吸收標的。
評級還算優秀。
一旦魏修選擇吸收這些資源。
在之後的運營過程中，由此資源產生的利潤將得到1.2倍的加成。
也就是說。
臨陽一廠造一台坦克，成本三百萬，賣五百萬。
魏修將得到240萬的利潤。
多出來的40萬將以合理合法的方式出現在公司帳目之上。
這尼瑪誰看了不心動？
之前吭哧吭哧的搗鼓半天，得到的還只是維修點。
現在可是真金白銀啊！
這還不是返利倍數最高，最炸裂的。
【臨陽煤化工廠，評級：D，返利倍數：2.0】
【臨陽市農業機械公司，評級：D，發力倍數：2.0】
【臨陽市鋼管廠，評級:D，返利倍數：2.0】
【……】
出現在市府提供的改組併購企業名錄中的七家企業，全部都有。
因為這些都是潛在的可吸收資源。
評級都十分拉胯，確實符合龔鞠對這些產業的判斷。
但返利倍數已經拉滿了。
這些企業產生一塊錢利潤，會以兩塊錢的形式體現。
要知道。
這些企業再拉胯，他也是企業。
只要能產生利潤，那就不是一塊兩塊的毛毛錢。
翻倍的利潤放在七個企業上。
掙一個億，能賺兩個億。
掙十個億，能賺二十億。
掙五十億，能賺一百億。
妥妥的百億補貼，還要啥自行車？
看到這裡，魏修立刻睜開了眼睛。
「我就喜歡接老破小！」
「你們在併購名錄上的企業，我全要了。」
「臨陽還有沒有類似的企業，一起打包送過來吧。」
？？？？
？？？？
？？？？
會議室里當時就安靜了。
龔鞠回過頭看著自己這位新搭檔，臉都綠了。
不是，哥們兒！
你腦子是竄稀了嗎？
國家讓你來臨陽是搞高精尖，整合資源做時代最前沿的軍工裝備。
你倒好！
給人家擦屁股來了。
就那七家企業，有一個算一個，倒貼錢都不能要的！
想到這兒，龔鞠立刻勸阻：「使不得，魏教授，那些企業都是落後面臨淘汰的產能。」
「我知道。」魏修點點頭。「要給落後企業一些重新爬起來的機會嘛。」
龔鞠：「不是，他們造的產品，往前倒十年都賣不出去。」
「那說明他們沒有一個好的銷售。」魏修主意已定。
「不是！關鍵你看他們這個資產負債表，都是負的！」
魏修風輕雲淡的擺擺手：「總有人要負重前行的嘛。」
轉頭。
魏修看向臨陽市府的各位。
「上級讓我牽頭成立勝利防務工業集團，而且特意把地址選在了臨陽，目的是什麼？」
市府眾人一臉清澈的搖頭。
「目的就是為了帶動臨陽的發展！」
「這些產業我不接手，誰接手？」
「林林總總加起來，也是好幾萬的人的就業。」
「總不能讓這些人下崗睡大街吧？」
「人都說能力越大，責任越大。」
「苦一苦我自己，造福臨陽，應該的。」
話音未落。
現場響起了震耳欲聾的掌聲。
全都是發自內心的那種。
尤其是張市長，看到魏修大義凜然的樣子，他自己鼻子都有點酸。
作為一方父母官，自己沒帶好這些產業鏈，至今沒能發揮正效益。
人家魏修，雖然帶著中央的命令來了。
他完全可以坐視不理，只吸納優秀資產。
但最後，他還是義無反顧，燃燒自己照亮他人。
這不就是拳拳赤子心嗎？
看著張市長感激涕零的樣子，魏修也很得勁兒。
臨陽發不發展他不知道。
但他知道。
勝利防務工業集團馬上要走起來嘍。
這次上級雖然給了一些政策優惠和啟動資金。
但走上正軌之後，盈虧還要靠自己。
畢竟是公司，而不是單位機構。
要靠業績來反哺自身的研發的。
這下可好！
吸收臨陽的落後產業騙補貼，拿著兩倍的返利，魏修都不知道自己該怎麼輸。
「好了，龔總，你來負責磋商具體的事宜。」
魏修看向一旁的懵逼的龔鞠，語重心長。
「另外，人才方面的事情也得抓緊了。」
「我記得906所有位叫秦熙的教授。」
「能力出眾，科研水平很高，先想辦法把她調來吧。」
正在龔鞠和市府領導激烈討論之時。
魏修卻因為系統的提示而閃神，來到了神識空間。
【叮！檢測到有可供綁定的新單位，是否開始綁定？】
這個界面魏修可熟。
當初和統子哥見面第一句話就是這個。
隨後他便把勝利家電維修鋪綁定進了系統。
於是他毫不猶豫的回答：「綁定！」
【已綁定新單位！】
【勝利防務工業集團！】
【檢測到當前單位註冊資本為8000萬元！】
【已開啟維修點千倍加速！】
蕪湖！
鳥槍換炮。
魏修差點叫出聲來。
合著系統也是看人下菜碟。
綁定的單位不同，待遇也不盡相同。
之前維修點以正常倍率增長，修一塊錢的東西，就漲一點。
吭哧吭哧的鼓搗半天，也賺不了多少錢。
可現在，千倍就不一樣了。
尤其是勝利防務工業集團經手的項目都很大，動不動就是過億的單項。
再加上維修點千倍的增長，還要啥自行車。
魏修心裡簡單盤算了一下。
這麼整，商城裡那些天價的圖紙——
比如售價過兆的水滴——
不就是唾手可得？
正在魏修得勁兒的時候，腦海中再次出現提示。
【滴！當前單位可享受補貼資格！】
【請移步二級頁面查看……】
魏修眼神一甩。
勝利防務工業集團的大概情況簡以視圖的方式出現在腦海中。
【資源】、【人才】、【技術】……
大大小小有十幾個類目。
每一個小項都有分級制度。
分為S、A、B、C、D五個級別。
就拿資源來說。
潛在可吸收的固定資產和資源都存在分級。
【臨陽一托廠，評級：A，補貼倍數：1.2！】
這本來就是勝利防務工業集團潛在的吸收標的。
評級還算優秀。
一旦魏修選擇吸收這些資源。
在之後的運營過程中，由此資源產生的利潤將得到1.2倍的加成。
也就是說。
臨陽一廠造一台坦克，成本三百萬，賣五百萬。
魏修將得到240萬的利潤。
多出來的40萬將以合理合法的方式出現在公司帳目之上。
這尼瑪誰看了不心動？
之前吭哧吭哧的搗鼓半天，得到的還只是維修點。
現在可是真金白銀啊！
這還不是返利倍數最高，最炸裂的。
【臨陽煤化工廠，評級：D，返利倍數：2.0】
【臨陽市農業機械公司，評級：D，發力倍數：2.0】
【臨陽市鋼管廠，評級:D，返利倍數：2.0】
【……】
出現在市府提供的改組併購企業名錄中的七家企業，全部都有。
因為這些都是潛在的可吸收資源。
評級都十分拉胯，確實符合龔鞠對這些產業的判斷。
但返利倍數已經拉滿了。
這些企業產生一塊錢利潤，會以兩塊錢的形式體現。
要知道。
這些企業再拉胯，他也是企業。
只要能產生利潤，那就不是一塊兩塊的毛毛錢。
翻倍的利潤放在七個企業上。
掙一個億，能賺兩個億。
掙十個億，能賺二十億。
掙五十億，能賺一百億。
妥妥的百億補貼，還要啥自行車？
看到這裡，魏修立刻睜開了眼睛。
「我就喜歡接老破小！」
「你們在併購名錄上的企業，我全要了。」
「臨陽還有沒有類似的企業，一起打包送過來吧。」
？？？？
？？？？
？？？？
會議室里當時就安靜了。
龔鞠回過頭看著自己這位新搭檔，臉都綠了。
不是，哥們兒！
你腦子是竄稀了嗎？
國家讓你來臨陽是搞高精尖，整合資源做時代最前沿的軍工裝備。
你倒好！
給人家擦屁股來了。
就那七家企業，有一個算一個，倒貼錢都不能要的！
想到這兒，龔鞠立刻勸阻：「使不得，魏教授，那些企業都是落後面臨淘汰的產能。」
「我知道。」魏修點點頭。「要給落後企業一些重新爬起來的機會嘛。」
龔鞠：「不是，他們造的產品，往前倒十年都賣不出去。」
「那說明他們沒有一個好的銷售。」魏修主意已定。
「不是！關鍵你看他們這個資產負債表，都是負的！」
魏修風輕雲淡的擺擺手：「總有人要負重前行的嘛。」
轉頭。
魏修看向臨陽市府的各位。
「上級讓我牽頭成立勝利防務工業集團，而且特意把地址選在了臨陽，目的是什麼？」
市府眾人一臉清澈的搖頭。
「目的就是為了帶動臨陽的發展！」
「這些產業我不接手，誰接手？」
「林林總總加起來，也是好幾萬的人的就業。」
「總不能讓這些人下崗睡大街吧？」
「人都說能力越大，責任越大。」
「苦一苦我自己，造福臨陽，應該的。」
話音未落。
現場響起了震耳欲聾的掌聲。
全都是發自內心的那種。
尤其是張市長，看到魏修大義凜然的樣子，他自己鼻子都有點酸。
作為一方父母官，自己沒帶好這些產業鏈，至今沒能發揮正效益。
人家魏修，雖然帶著中央的命令來了。
他完全可以坐視不理，只吸納優秀資產。
但最後，他還是義無反顧，燃燒自己照亮他人。
這不就是拳拳赤子心嗎？
看著張市長感激涕零的樣子，魏修也很得勁兒。
臨陽發不發展他不知道。
但他知道。
勝利防務工業集團馬上要走起來嘍。
這次上級雖然給了一些政策優惠和啟動資金。
但走上正軌之後，盈虧還要靠自己。
畢竟是公司，而不是單位機構。
要靠業績來反哺自身的研發的。
這下可好！
吸收臨陽的落後產業騙補貼，拿著兩倍的返利，魏修都不知道自己該怎麼輸。
「好了，龔總，你來負責磋商具體的事宜。」
魏修看向一旁的懵逼的龔鞠，語重心長。
「另外，人才方面的事情也得抓緊了。」
「我記得906所有位叫秦熙的教授。」
「能力出眾，科研水平很高，先想辦法把她調來吧。」