第147章 賈東旭第一天授課

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  賈東旭的一堂課並沒有顧慮的是四十來分鐘或者是五十分鐘或者是一個小時。

  而是直接上了兩個小時。

  好在一開始開課的時候,賈東旭就告訴了所有人這堂課的時間是兩個小時。

  希望大家在提前的時候再做一個準備工作,不要在因為講課的過程中出現情況,然後打斷講課內容。

  有了這樣一個提醒之後,這些人也就沒有任何的作假的餘地了。

  他們快速的離開了教室,出去去讓自己的肚子腸胃氣。

  這樣就不會影響到他們去聽課了。

  然後講了兩個小時之後,賈東旭發現大家的反應還是不錯的,這些人的目的明確。

  因為他們並不是小孩子。

  只要通過這樣的學習到自己成為一名正式工。

  所以他們每個人都不需要假惺惺的去刻意要求去學習,就會非常主動的學習。

  如此的話,整個教育課的過程中自然就會有非常好的課堂氛圍。

  每個人都在努力的消除賈東旭這邊求學,雖然說時間只有兩個小時,但是大家都非常的抓緊,中間休息了十五分鐘之後,就開始了第二節課。

  聽課的幾個領導在這個時候也是感受到了一堂課帶來的巨大震撼。

  他們已經從賈東旭這裡得到了很多的信息和有用的信息。

  對於是他們自己也有深有體會。

  一開始他們只是想著過來監督一下,誰知道賈東旭居然說的這麼好。

  如此讓眾人也是覺得開始願意去做一些事情不至於覺得自己做的這些事情是錯的,反而是更有意義的。

  第二堂課開始上之後。

  賈東旭沒有什麼變化,畢竟之前的時候開始的就是理論知識,讓他們能夠有一個掌握理論知識的機會,彼此能夠更快的提升自己。

  這才是讓一個人從入門到逐漸的適應,一直到發揚起來的時候一個關鍵。

  所以在這一刻自然也就會覺得自己要做一些事情的時候是非常到位的,不然的話那麼你做這些是沒有任何的意義。

  當上午的課講完的時候也到了吃午飯的時間。

  所有的學員們在這個時候已經感受到了這些東西帶來的真材實料。

  他們每個人都對講都是講課的內容非常的推崇。

  覺得自己學到了這個東西,恨不得現在就去車間去展示一下。

  當然這也是必修課程,畢竟你本身就是來學習的,如果你不親手動一下。

  就算是理論知識再豐富,在實操的時候就會發現自己做的工件根本就不達標或者是很多東西都難以上升,這樣的問題是非常明顯的。

  好在下午的時候就有這種實操課,所以大家都是非常的期待。

  「賈東旭同志你講的非常的好,中間的時候我就想要跟你進行一個鼓勵。

  對於我們來說就是沒危害根本就不清楚不了解,只能是繼續的聽下去,只有這樣我們才能夠真正的一時的了解到你覺得你所做的這一切是非常有價值的有意義的。

  你做出來了我們想要做的好處,所以你的教學絕對會成功的,這些人只要肯認真聽,一定能夠成為一名合格的工人的。」

  這是兩個領導對賈東旭的認可,他們表達了自己內心的真實想法,這讓賈東旭聽到之後非常的高興。

  通過這一點能夠看得出來現在的假頭緒到底是一個什麼樣的情況。

  得到了領導的認可,所以說明他的第一步是成功的。

  這個是很多人難以得到的效果,然後賈東旭就輕易得到了,這也說明了講出去對自己的理解。

  對鉗工的認可以及達到一定的高度,不然的話他也做不出來這樣的一個成就。

  吃飯的時候賈東旭也被領導們帶著去吃了工作餐,這個就是傻柱做的。

  要知道這些工作餐可是與平時不相同的,大家吃的是大家常見的大鍋飯,但是這小灶吃的可就是比較好一點,當然也並不會好的太多,對立並不會那麼的明顯。。

  但是這已經讓賈東旭感覺到非常滿意了,因為食堂自從被管理起來之後,吃的飯菜已經做出了嚴格的限制。

  每個人雖然說可以憑著自己的票據來進行過,但是很多人都捨不得花錢去買更多的飯菜,所以大家都吃的很少的味道也就越來越差了。


  吃過飯之後,賈東旭也獲得了休息時間,車間主任帶著賈東旭去了一個小房間,這裡是他的臨時辦公室。

  這個臨時辦公室已經說明了對賈東旭的認可,你看整個車間哪個工人會有一個辦公室。

  所以有了這個辦公室之後,賈東旭就不如去車間找其他人擠在一起找休息的地方。

  只需要在這裡休息就可以了,好在現在的溫度不是那麼高了,不然的話在這裡休息恐怕要把人熱死。

  賈東旭在這裡單獨的休息時間有一個小時這樣,讓這東西感覺到非常的滿意。

  這也是非常難得的,所以他就直接躺下休息,並不會在意這些地方有沒有床之類的。

  作為一名工人,基本上一直都是忙碌自己的工作,所以很快就能夠在大致的時間範圍內清醒過來。

  時間到了之後,賈東旭就清醒了,然後就去正常的上課。

  下午因為要進行實操,所以他們去的是一個單獨的庫房一樣的空的房間內。

  這裡面只有一些簡單的工具。

  賈東旭帶的人比較多,所以就真的不上手的也就只有幾個人。

  沒有的去做這樣的話才能夠珍惜這一次實操的機會,從適應了就看別人怎麼做行動作出對比去的判斷一下自己做的事哪裡不好。

  而對方哪裡做得好,這樣才是一個相互學習的過程。

  下午的實操還是過得挺快的,每個人基本上都是親自上手,操作了兩次而賈東旭等到了時間都給大家講了一些要點細節這些東西都是自己的工作經驗,給他們進行講述之後。

  他們這些人只要能夠用心的去記很快,就能夠融會貫通。

  其實這個東西也能夠看得出來一些事情,如果你願意去做的話,那麼只要有人再指點你一下,你入門其實是非常快的。

  所以在這個時候就必須要多多的考慮一下。

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