第182章 米哈游

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  第182章 米哈游

  陳言從臥室里出來的時候,姜沐妘已經把早餐做好了。

  兩份三明治、兩杯牛奶,外加兩個荷包蛋。

  看到陳言出來,姜沐妘甜甜一笑:「哥哥,你醒啦,過來吃早餐了。」

  陳言微微一愕,心想她這心態也太好了吧,感覺跟個沒事人一樣。

  如果沒有脖子上那條掩蓋罪證的絲巾,他都要懷疑昨晚進自己房間的女人,到底是不是她了。

  這樣也好,既然人家一個女生都不介意,那陳言這個大老爺們就更不介意了,反正吃虧的又不是他。

  這麼想著,陳言也笑著打了個招呼:「早啊。」

  十五分鐘後,兩人解決掉早餐,陳言開車載著姜沐妘前往公司。

  ……

  上午9點,團隊早會。

  陳言站在寫字板前,手上拿著一迭毛爺爺,朗聲道:

  「昨天一共有45位學生在【老闆直聘】上投遞了簡歷,我之前說過,一份簡歷獎勵50元,所以,我今天準備了2250元的紅包。」

  「下面,報到名字的請上來領獎。」

  「王陽,讓5位同學當場下載並投遞簡歷,獎勵250元。」

  「岳春瑤,讓4位同學當場下載並投遞簡歷,獎勵200元。」

  ……

  發完紅包,整個辦公室都被歡快的氛圍籠罩著,因為在場的30位bd經理,幾乎一大半都領到了紅包。

  陳言擺擺手示意讓大家安靜:

  「今天,我們還是去震旦大學的學生活動中心。」

  「我昨天做了一套話術,可以供你們參考一下。」

  「比如你可以這麼說:我們軟體有超過70%的震旦大學大四應屆生在使用,您在我們軟體上發布職位,效率會更高,曝光率也會更大。」

  說完,底下立馬有人舉手提問了:「陳總,我們軟體真有70%的震旦大學學生在使用嗎?」

  陳言攤攤手:「當然沒有了。」

  雖說昨天姜校花站在學生活動中心門口發了一天的傳單,但實際上,真正覆蓋人數還是有限的。

  更何況,很多人估計只是看她好看才配合下載一波,指不定現在早就卸載了。

  「那我們算不算虛假宣傳啊?」

  「不算!因為以後一定會有的,而且肯定不止70%,所以你們不要有心理負擔,我們只是把未來的結果提前說了出來而已。」

  這有啥的啊,任何一款偉大的產品在剛開始上市的時候,不都得用些特殊手段嗎?

  QICQ最早期的時候,人小馬哥還男扮女裝陪用戶聊騷呢!

  ……

  一天時間過得很快,當天下午5點,所有人在震旦大學校門口匯合。

  今天一共有3家企業入駐【老闆直聘】,分別是一家化妝品公司,一家信息諮詢公司,以及一家遊戲公司。

  而當陳言看到那家遊戲公司名字的時候,雙眸猛地一滯。

  米哈游?!

  這名字他可太熟悉了!

  一家由三個大學畢業生創辦的年輕遊戲公司,憑藉一款二次元遊戲《原神》風靡全球,單年營收破400億元,直接擠進全國前三遊戲廠商的寶座。

  陳言算了算時間,現在是2014年,米哈游應該剛推出《崩壞學園2》不久。

  此時的它,還僅僅只是滬市本土一家不起眼的遊戲公司。

  如果能在這個時候入股米哈游,那等到《原神》問世,不得翻個幾萬倍啊。

  思慮片刻後,陳言決定,先找個機會接觸一下米哈游的創始人們,然後想辦法讓他們接受我的投資。

  要是能拿個20%股份,那在10年後可整整價值400億啊,幾乎等於整個bos直聘的市值了!

  想到這裡,陳言心情大好。

  接著,他看向站在原地的30位bd經理,大聲道:「好了,今天大家辛苦了,早點回家休息,明天早上見!」

  待眾人離去後,他和姜沐妘也上了奔馳S400,緩緩朝著家的方向駛去。


  姜沐妘坐在副駕駛座上,目光一直留意著陳言,見他嘴角不自覺上揚,心情似乎格外的好。

  於是,少女按捺不住心中的好奇,輕輕碰了碰陳言的胳膊,笑著問道:「哥哥,看你一路上都這麼開心,是有什麼好事發生嗎?」

  陳言偏頭看了眼姜沐妘,隨口胡扯道:「是啊,中彩票了。」

  「真的?中了多少?」

  少女眸子裡亮晶晶的,顯然是真信了。

  「400億。」陳言淡淡的說。

  「……」

  啊喂,不帶這麼騙人的吧,就算你把整個福彩的獎池都掏空,也拿不出這麼多錢啊。

  ……………………

  接下來的一段時間,30位bd經理依舊每天孜孜不倦的在學生活動中心推廣【老闆直聘】。

  一來二去的,很多展位上的HR們都和他們混了個臉熟,越來越多的企業同意入駐【老闆直聘】。

  而姜沐妘呢,還是在門口,向前來活動中心應聘的大四學子們發放著【老闆直聘】的傳單。

  幾天過去,幾乎震旦大學的所有學生都聽說了這件事。

  「唉,你知道麼,學生活動中心門口,有個極品妹子在發傳單。」

  「有圖嗎,無圖無真相。」

  「你等著,我上學校貼吧找找。諾,就是這個。」

  「臥槽,你幹嘛去,食堂在這邊,你TM走反了!」

  「沒走反,我要去學生活動中心加她微信!」

  ……

  於是乎,不止震旦大學的大四學生,甚至很多大一、大二的同學也經常在課餘時間來偷偷看姜沐妘。

  而【老闆直聘】這款軟體,在兩方人馬的努力下,逐漸在震旦大學打開了市場。

  半個月以後,攻守異位。

  bd經理們再也不用腆著臉去求企業hr們入駐【老闆直聘】了;

  相反的,那些冷門展位上的HR還會主動找到bd經理,諮詢如何在【老闆直聘】上發布職位。

  沒辦法啊,你前後左右的展位都入駐了,就你一個不入駐,你心裡不著急啊?

  而這些企業入駐後,也確實嘗到了甜頭。

  在震旦大學招聘季最火熱的那幾天,不少企業的HR每天一打開【老闆直聘】的後台,就被密密麻麻的新簡歷提示音驚到。

  一家原本在傳統招聘渠道上一直招不到合適程式設計師的網際網路初創公司,在入駐【老闆直聘】的第三天,就收到了二十多份來自震旦大學計算機專業的優質簡歷。

  HR小王興奮的差點從椅子上跳起來,而且他發現,在軟體上,他還可以直接跟應聘者一對一溝通交流,大大節省了時間精力,提高了招聘效率。

  隨著越來越多企業在【老闆直聘】上成功招攬人才,消息在震旦大學合作企業的圈子裡不脛而走,甚至還驚動了震旦大學就業指導部的校領導。

  ……

  (沒睡好,頭暈乎乎的,今兒只有一章了,明天補上~)

  (本章完)

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