第70章 蘇振洋股市遇朱三

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  老蘇真是太享受這種久違的感覺了,以前跟陳玉環在一起,自己跟人家的差距不可相提並論。

  陳玉環聰明、漂亮,家境很好,上世紀的留美高材生,回國不到五年就打造了科技王國——環洋科技公司,財富值「噌噌噌」地往上漲,陳玉環怎麼可能做溫柔聽話的小女人?

  當遇到瞿紅,才發現原來女人可以這麼溫柔,這麼依戀男人,自己終於做回了大老爺的派頭。所以,在與瞿紅的交往中,蘇振洋才真正覺得自己是個大老爺們,就這樣,瞿紅把老蘇的心完完全全融化了。

  這待遇沒持續多久,瞿紅和蘇曉曼就開始要求他去催促蘇箬箬搬離蘇家老宅。

  蘇家老宅是當年陳玉環還在的時候買下來的一套中式別墅。裝修很簡單,地面鋪的全是青磚,客廳了擺放的幾件紅木家具,是專門請匠人打造的,顯得既低調,又奢華。

  特別是餐桌和椅子上面的雕花非常講究,不是現在的機械化生產可以做出來的。

  蘇振洋嘴上雖然答應著,其實並沒有什麼行動。他心裡知道,自己真流落街頭了,箬箬也不會坐視不管。不想管的是那娘兒倆,所以她們才心虛,又知道那孩子心善,才想著讓自己去找箬箬,給箬箬壓力。

  我為了瞿紅娘兒倆,把公司差點兒整沒了,還欠了那麼多外債。已經那麼對不起她了,如果自己再去逼她從蘇家老宅搬走,那我還是人嗎?

  想到這裡,老蘇打定主意,非到萬不得已,絕對不能再去影響箬箬,這孩子吃了那麼多苦,讓她好好喘喘也好。

  這一天,老蘇吃過早飯,一個人無所事事地往外走去,不知不覺中,來到了海都市第一證券交易所,見門口圍了那麼多人,便進去看了看。一邊看,一邊和一旁的人攀談了起來。

  遠遠地,一個三、四十歲的中年男子一直朝著蘇振洋這邊張望。過了一會兒。那人竟然往蘇振洋這邊走過來,驚訝地道:「喲!這不是蘇總嗎?怎麼?現在開始關注股市了?」

  蘇振洋見有人居然還記得自己,老懷突然很安慰,陪笑道:「路過,路過,只是來看一看。你是?」

  「蘇總可真是貴人多忘事啊!我是曾經給環洋科技公司提供過零配件的朱三。」

  蘇振洋想起來了,那個朱三當時生意快要做不下去了,求著自己買他們的貨,可那時給公司供貨的是瞿紅的表弟,怎麼可能換供貨商呢?

  朱三揶揄道:「怎麼?您的公司沒做了?」

  蘇振洋有些掛不住,道:「現在交由大女兒在做。」

  說著,就要往交易所外面走。

  「哎!蘇總別走啊!再看看,再看看!」

  蘇振洋怎麼能再看呢?趕緊腳底下抹油般,飛快地走了。

  朱三是來自一個偏遠小縣城,原名叫朱家平,在家排行老三,所以大家都叫他朱三,又因為歷史上有個朱三太子,所以也有人戲稱他為太子。

  朱三從小學習刻苦,是上世紀九十年代的中專生,畢業分配到了一家省屬企業,生產小型的機械配件。在父母和鄉鄰們的眼裡,朱三從此以後在城裡有工作了,過上了城裡人的生活,回到家滿是恭維和誇獎的話,讓他很受用。每次聽到這些話的時候,父母那滿是皺紋的臉上全是笑容。

  工作第一個月,朱三拿了滿額的工資133元,第一次回報父母,給老人拿了80元,自己買了一個月食堂飯卡花了25元,餘下的28元就要支撐到下個月發工資。朱三心裡想的是,反正下個月就有工資領,先緊著這28元對付著用吧。

  從第二個月開始,廠里就開始發不出工資了。朱三有些扛不住,那28元錢早在一星期前就花光了,眼巴巴地等著這個月的工資,哪知道廠里發不出來錢。

  聽廠里的工友說,其實上個月的工資就拖欠了一個星期,考慮到那些剛到廠里的大、中專院校畢業生和技校畢業生,需要添置一些生活必需品,所以緊著錢先給他們發了。這個月廠里實在拿不出錢來,只能等廠里積壓的產品銷售出去,才有錢給大家發工資。

  好在過了差不多10天左右,工資還是發放了。但廠里明確說了,這個月雖晚了幾天,還是足額發放,下個月開始,工資就只能暫發7o%的工資了。

  朱三不敢把工資的大部分拿回家了,所以對家裡充滿了內疚。為了能讓自己讀書,哥哥姐姐早早地下地幹活,減輕父母的負擔,自己能留在城裡工作,是一家人的臉面,是必須要回報家裡的。

  朱三還是給家裡拿了30元錢回去,雖比第一個月少了許多,可在農村,這也算是一筆很不錯的收入了,30元錢在農村可以辦不少事情。朱三把這個錢給家裡的時候,喉結反覆地突突,一直說廠里效益不好了,工資發不出來,等以後廠里好起來了會給家裡多拿點兒。

  還沒等到把拖欠的工資拿到,廠里就宣布要破產清算了。大部分的工人下崗了,願意留在廠里的只能領取每個月30元的過渡費。有門路的,懂技術的,能走的都走了。

  朱三沒有走,朱三覺得自己中專畢業,學歷雖硬氣但不高,沒法跟大學生比。

  自己雖有一定的技術,但工作時間太短,經驗嚴重不足,技術也沒怎麼打磨過,

  所以離開廠子,並不能保證自己能找到好的工作。

  這家工廠畢竟是省屬企業,是鐵飯碗,如果自己還在廠里,說出去好聽,父母哥姐也會覺得有面兒。

  於是就想著先在廠里熬著吧。

  朱三發現,廠里運營不下去,很重要的一個原因,是廠里積壓的產品賣不出去,又沒錢革新技術,引不來好的設備和生產線,導致廠里形成惡性循環。

  後來,廠里讓大家競聘銷售,賣出去的產品,可以享受銷售提成。如果銷售成功的話,工資會比原來高出好幾倍。朱三當仁不讓,硬是憑藉著自己的三寸不爛之舌贏得了銷售員的機會。

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