第20章 團隊集結，目標同向
海市，浦江高科園，奇點科技租下的那間略顯空曠的辦公室里。
陽光透過百葉窗灑進來，空氣中還瀰漫著新辦公家具和空氣清新劑的味道。
辦公室不大，但被簡單地劃分成了辦公區和靠里側的一個小型實驗區。此刻，辦公區的會議桌旁，圍坐著五個人。
蘇陽坐在主位，看著眼前這四張略帶拘謹和好奇的面孔。
「好了，人都到齊了。首先，再次歡迎大家加入奇點科技！」蘇陽清了清嗓子，目光平和地掃過眾人，「張偉，劉宇，王倩，李梅，從今天起，我們就是並肩作戰的夥伴了。」
張偉，三十歲左右，穿著簡單的格子襯衫，頭髮梳理得一絲不苟，眼神沉穩，他微微點頭，算是回應。
劉宇，二十四歲，剛畢業的研究生，戴著黑框眼鏡，臉上還帶著些許校園裡的青澀，聽到蘇陽點名，他稍稍挺直了腰板。
王倩，二十六歲，穿著幹練的女士襯衫，短髮顯得很精神，眼神靈動，透著一股對技術的好奇和鑽研勁頭。她對蘇陽露出了一個友善的微笑。
李梅，二十八歲，一身得體的職業套裝，顯得細心幹練，正拿著筆記本和筆，準備記錄會議要點。她抬頭對蘇陽笑了笑，示意自己準備好了。
蘇陽繼續說道：「我知道，選擇一家剛剛成立，老闆甚至比你們一些人還要年輕，辦公室也簡陋得不像樣的初創公司，需要很大的勇氣。我感謝你們的信任。」
他頓了頓，語氣變得堅定有力：「我們公司現在確實很小，只有我們五個人。但我們的目標，絕對不小！」
「奇點科技，『奇點』這兩個字，代表的是技術突破的臨界點，是爆發式增長的開端，是無限的可能性！」
「我們的願景，是『以技術創新解決用戶的痛點，成為全球領先的科技公司』！」
「當然，飯要一口一口吃，路要一步一步走。」蘇陽話鋒一轉，變得務實起來，「我們現階段，也就是公司的第一階段任務，非常明確——研發並推出一款革命性的消費級散熱產品！」
他一邊說，一邊從旁邊拿起幾張A4紙和一個薄薄的文件夾，分發給技術團隊的三人。
「這是我構思的產品初步概念，大家可以先看看。」
張偉、劉宇、王倩立刻接過文件，低頭仔細看了起來。
紙上是幾張手繪的草圖，勾勒出一種從未見過的散熱器的大致結構輪廓。線條不算特別專業，但關鍵部位的示意非常清晰。
文件夾里則是一份簡單的技術要求文檔，上面羅列著一些核心的性能指標：
目標熱阻：遠低於市面同類產品XX%
最大解熱功耗（TDP）：達到XX W以上
噪音控制：低於XX分貝
兼容性：適配主流智慧型手機/PC平台
……
劉宇是熱能工程專業出身，看到那幾個驚人的性能指標，尤其是目標熱阻和TDP數值時，忍不住抬頭問道：「蘇總，這……這些性能指標，是不是太……太誇張了點？目前市面上最好的散熱器，也遠遠達不到這個水平啊！」
張偉也皺起了眉頭，指著草圖上的一個結構說道：「蘇總，這種內部結構設計，如果要實現，對材料和加工精度的要求會非常高，成本恐怕……」
王倩則關注電子部分：「如果散熱功率這麼大，那它的供電和控制方式，也需要特殊設計吧？」
面對團隊成員們直接而專業的疑問，蘇陽並不意外，反而露出了笑容：「問得好！如果用市面上現有的技術和思路，確實很難達到，甚至可以說不可能達到。」
「但我們奇點科技，就是要做到別人做不到的事情！我們要做的，不是改良，而是革命！」
蘇陽身體微微前傾，看著三人，語氣帶著一種神秘的自信：「我之所以提出這些指標，是因為我已經有了一些關鍵性的突破。我們將會採用一些……嗯，可以說『非同尋常』的設計理念和核心技術來實現它。」
他重點強調了要達到的「前所未有」的散熱效果，但巧妙地隱去了實現這一效果的核心原理——那些基於原子操控視角優化得出的微觀結構設計和特殊材料配方。
現在還不是透露底牌的時候，只需要讓他們知道目標，並相信這個目標是可以實現的。
「大家現在看到的，只是一個初步的概念和目標。具體的實現路徑，需要我們共同努力去探索和完善。」
接著，蘇陽開始明確每個人的職責分工。
「張偉，」他看向這位經驗豐富的結構工程師，「你經驗豐富，結構設計這塊就交給你了。你需要根據這個概念，設計出詳細、可靠、並且儘可能易於量產的產品結構。材料的選擇、強度的保證、裝配的工藝性，都要考慮周全。」
張偉點點頭，表情嚴肅：「明白，蘇總。我會儘快出詳細方案。」
「劉宇，」蘇陽轉向這位年輕的碩士，「你的專業是熱能工程，理論基礎紮實。熱流體仿真、散熱性能測試和驗證，就是你的主戰場。」
「我需要你通過仿真軟體，反覆模擬、優化散熱結構和流道設計，用數據說話，確保我們的設計能達到甚至超越目標性能。」
劉宇扶了扶眼鏡，眼神發亮，大聲應道：「是！蘇總，保證完成任務！」能在初創公司直接參與核心產品研發，對他來說是個巨大的機遇。
「王倩，」蘇陽看向團隊裡唯一的女性技術人員，「你的專業是電子信息工程，動手能力強。這款產品可能會涉及到一些電路部分，比如風扇的PWM調速、溫控傳感、RGB燈效控制等等，這方面就由你負責。如果後續需要開發簡單的嵌入式程序，也要看你的了。」
王倩乾脆利落地回答：「沒問題，蘇總，電路和控制這塊交給我。」
「最後是李梅，」蘇陽微笑著看向行政助理，「公司的日常運轉、行政支持、後勤保障、還有接下來可能需要進行的供應鏈初步聯絡、物料採購跟進等等雜事，就要辛苦你了。你是我們整個團隊能夠安心搞研發的大後方。」
李梅認真地點頭：「蘇總放心，我會盡力做好份內工作，為大家服好務。」
任務分配完畢，辦公室里的氣氛變得既緊張又充滿期待。每個人都清楚了自己的職責和目標。
最後，蘇陽站起身，目光再次掃過所有人，語氣變得激昂起來：
「各位，我知道，創業維艱，未來肯定會遇到很多困難和挑戰。我們可能需要加班加點，可能需要不斷試錯，甚至可能會經歷失敗。」
「但是！」他話鋒一轉，提高了音量，「一旦我們的產品成功推向市場，它將會顛覆整個行業！想像一下，當用戶因為我們的產品，徹底告別了手機燙手、電腦卡頓的煩惱，那種成就感，將是無與倫比的！」
「到那時，奇點科技將不再是這間小辦公室里的五個人，我們會擁有更大的舞台，更廣闊的天地！而你們，作為公司的開國元勛，你們手中的期權，將會變成讓你們實現財富自由的鑰匙！」
作為老闆，蘇陽很會畫餅，但也是蘇陽的心裡話。
蘇陽在剛才的交流中，不經意間流露出的那種對技術的深刻理解和清晰思路。這讓他們覺得，這個看似遙遠的目標，或許真的有可能實現。
「好了，會議就到這裡。」蘇陽收斂起激昂的情緒，恢復了平靜，「從現在開始，奇點科技，正式進入實質性運作階段！讓我們一起，用技術，去創造一個屬於我們的奇點！」
陽光透過百葉窗灑進來，空氣中還瀰漫著新辦公家具和空氣清新劑的味道。
辦公室不大，但被簡單地劃分成了辦公區和靠里側的一個小型實驗區。此刻，辦公區的會議桌旁，圍坐著五個人。
蘇陽坐在主位，看著眼前這四張略帶拘謹和好奇的面孔。
「好了，人都到齊了。首先，再次歡迎大家加入奇點科技！」蘇陽清了清嗓子，目光平和地掃過眾人，「張偉，劉宇，王倩，李梅，從今天起，我們就是並肩作戰的夥伴了。」
張偉，三十歲左右，穿著簡單的格子襯衫，頭髮梳理得一絲不苟，眼神沉穩，他微微點頭，算是回應。
劉宇，二十四歲，剛畢業的研究生，戴著黑框眼鏡，臉上還帶著些許校園裡的青澀，聽到蘇陽點名，他稍稍挺直了腰板。
王倩，二十六歲，穿著幹練的女士襯衫，短髮顯得很精神，眼神靈動，透著一股對技術的好奇和鑽研勁頭。她對蘇陽露出了一個友善的微笑。
李梅，二十八歲，一身得體的職業套裝，顯得細心幹練，正拿著筆記本和筆，準備記錄會議要點。她抬頭對蘇陽笑了笑，示意自己準備好了。
蘇陽繼續說道：「我知道，選擇一家剛剛成立，老闆甚至比你們一些人還要年輕，辦公室也簡陋得不像樣的初創公司，需要很大的勇氣。我感謝你們的信任。」
他頓了頓，語氣變得堅定有力：「我們公司現在確實很小，只有我們五個人。但我們的目標，絕對不小！」
「奇點科技，『奇點』這兩個字，代表的是技術突破的臨界點，是爆發式增長的開端，是無限的可能性！」
「我們的願景，是『以技術創新解決用戶的痛點，成為全球領先的科技公司』！」
「當然，飯要一口一口吃，路要一步一步走。」蘇陽話鋒一轉，變得務實起來，「我們現階段，也就是公司的第一階段任務，非常明確——研發並推出一款革命性的消費級散熱產品！」
他一邊說，一邊從旁邊拿起幾張A4紙和一個薄薄的文件夾，分發給技術團隊的三人。
「這是我構思的產品初步概念，大家可以先看看。」
張偉、劉宇、王倩立刻接過文件，低頭仔細看了起來。
紙上是幾張手繪的草圖，勾勒出一種從未見過的散熱器的大致結構輪廓。線條不算特別專業，但關鍵部位的示意非常清晰。
文件夾里則是一份簡單的技術要求文檔，上面羅列著一些核心的性能指標：
目標熱阻：遠低於市面同類產品XX%
最大解熱功耗（TDP）：達到XX W以上
噪音控制：低於XX分貝
兼容性：適配主流智慧型手機/PC平台
……
劉宇是熱能工程專業出身，看到那幾個驚人的性能指標，尤其是目標熱阻和TDP數值時，忍不住抬頭問道：「蘇總，這……這些性能指標，是不是太……太誇張了點？目前市面上最好的散熱器，也遠遠達不到這個水平啊！」
張偉也皺起了眉頭，指著草圖上的一個結構說道：「蘇總，這種內部結構設計，如果要實現，對材料和加工精度的要求會非常高，成本恐怕……」
王倩則關注電子部分：「如果散熱功率這麼大，那它的供電和控制方式，也需要特殊設計吧？」
面對團隊成員們直接而專業的疑問，蘇陽並不意外，反而露出了笑容：「問得好！如果用市面上現有的技術和思路，確實很難達到，甚至可以說不可能達到。」
「但我們奇點科技，就是要做到別人做不到的事情！我們要做的，不是改良，而是革命！」
蘇陽身體微微前傾，看著三人，語氣帶著一種神秘的自信：「我之所以提出這些指標，是因為我已經有了一些關鍵性的突破。我們將會採用一些……嗯，可以說『非同尋常』的設計理念和核心技術來實現它。」
他重點強調了要達到的「前所未有」的散熱效果，但巧妙地隱去了實現這一效果的核心原理——那些基於原子操控視角優化得出的微觀結構設計和特殊材料配方。
現在還不是透露底牌的時候，只需要讓他們知道目標，並相信這個目標是可以實現的。
「大家現在看到的，只是一個初步的概念和目標。具體的實現路徑，需要我們共同努力去探索和完善。」
接著，蘇陽開始明確每個人的職責分工。
「張偉，」他看向這位經驗豐富的結構工程師，「你經驗豐富，結構設計這塊就交給你了。你需要根據這個概念，設計出詳細、可靠、並且儘可能易於量產的產品結構。材料的選擇、強度的保證、裝配的工藝性，都要考慮周全。」
張偉點點頭，表情嚴肅：「明白，蘇總。我會儘快出詳細方案。」
「劉宇，」蘇陽轉向這位年輕的碩士，「你的專業是熱能工程，理論基礎紮實。熱流體仿真、散熱性能測試和驗證，就是你的主戰場。」
「我需要你通過仿真軟體，反覆模擬、優化散熱結構和流道設計，用數據說話，確保我們的設計能達到甚至超越目標性能。」
劉宇扶了扶眼鏡，眼神發亮，大聲應道：「是！蘇總，保證完成任務！」能在初創公司直接參與核心產品研發，對他來說是個巨大的機遇。
「王倩，」蘇陽看向團隊裡唯一的女性技術人員，「你的專業是電子信息工程，動手能力強。這款產品可能會涉及到一些電路部分，比如風扇的PWM調速、溫控傳感、RGB燈效控制等等，這方面就由你負責。如果後續需要開發簡單的嵌入式程序，也要看你的了。」
王倩乾脆利落地回答：「沒問題，蘇總，電路和控制這塊交給我。」
「最後是李梅，」蘇陽微笑著看向行政助理，「公司的日常運轉、行政支持、後勤保障、還有接下來可能需要進行的供應鏈初步聯絡、物料採購跟進等等雜事，就要辛苦你了。你是我們整個團隊能夠安心搞研發的大後方。」
李梅認真地點頭：「蘇總放心，我會盡力做好份內工作，為大家服好務。」
任務分配完畢，辦公室里的氣氛變得既緊張又充滿期待。每個人都清楚了自己的職責和目標。
最後，蘇陽站起身，目光再次掃過所有人，語氣變得激昂起來：
「各位，我知道，創業維艱，未來肯定會遇到很多困難和挑戰。我們可能需要加班加點，可能需要不斷試錯，甚至可能會經歷失敗。」
「但是！」他話鋒一轉，提高了音量，「一旦我們的產品成功推向市場，它將會顛覆整個行業！想像一下，當用戶因為我們的產品，徹底告別了手機燙手、電腦卡頓的煩惱，那種成就感，將是無與倫比的！」
「到那時，奇點科技將不再是這間小辦公室里的五個人，我們會擁有更大的舞台，更廣闊的天地！而你們，作為公司的開國元勛，你們手中的期權，將會變成讓你們實現財富自由的鑰匙！」
作為老闆，蘇陽很會畫餅，但也是蘇陽的心裡話。
蘇陽在剛才的交流中，不經意間流露出的那種對技術的深刻理解和清晰思路。這讓他們覺得，這個看似遙遠的目標，或許真的有可能實現。
「好了，會議就到這裡。」蘇陽收斂起激昂的情緒，恢復了平靜，「從現在開始，奇點科技，正式進入實質性運作階段！讓我們一起，用技術，去創造一個屬於我們的奇點！」