第27章 體能測試

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  為什麼?這個人怎麼能這麼鬆弛。

  呼嚕聲震天響,與周邊打工人疲乏的氛圍格格不入。

  終於有應聘者忍不住了,向監考官舉報:「報告,這裡有人摸魚!」

  監考官過來看見夏醒陽這個樣子皺起了眉,他叫醒了夏醒陽,默默給他扣了分,警告他好自為之。

  夏醒陽卻像是個沒事人,伸了伸懶腰,這才開始工作。

  隨著時間的推移,越來越多的人顯露出打工人的疲態。

  終於熬到了晚飯時間,短短十五分鐘,應聘者用盡手段恢復體力。

  家庭條件好的應聘者已經在給自己注射神經興奮填充劑。

  稍微窮一點的以功能飲料當水大把大把地服用益氣丸。

  窮得叮噹響的就找個角落倒頭就睡。

  李朝陽倒沒覺得有多累,這還沒富土康的質檢工作累,簡單吃了點東西開始刷《菠蘿小丸子》。

  同樣在玩手機的還有夏醒陽,雖然他睡了很久,但幹活真的是利索,進度絲毫沒有落後於他人。

  兩人相視一笑,仿佛是強者間的惺惺相惜。

  「休息時間結束,請應聘者趕快回到工位工作。」

  廣播的聲音無情地壓迫員工們繼續工作,深夜來臨,不斷有人扛不住放棄。

  「特殊工作開始,各位立刻放下手頭工作,快速來一樓門口集合。」廣播聲音再次響起。

  「怎麼還有特殊工作,從沒有聽說過啊!」李朝陽感到不解。

  儘管晚飯補充了體力,在大量工作的折磨下,大家還是像是行屍走肉一般來到了門口集合。

  只見一輛輛冷鏈運輸車整齊停靠在門口。

  後備車門打開,一個個奇特裝置內存放著大量黑色獸角。

  監考員面對眾人做了說明。

  這是黑獨角獸的角,生活於荒野密林中的妖獸。

  它的角中可提煉靈力結晶物質,是製作聚靈丹的原材料。

  然而它的角非常脆弱,一旦受到撞擊或者劇烈的震動,就會迅速碎裂,失去價值。

  同時,運送過程中還得給它時刻輸入靈力,不然角就會由黑變白,又失去價值。

  他們的工作是手工將角運送到25樓的煉藥實驗室中,4個小時內要運送夠24個。

  運送損壞會扣分,數量不夠的直接淘汰。

  「平均下來十分鐘運送一個?看不起誰呢。」李朝陽滿不在意,覺得這任務相當簡單。

  有應聘者左顧右盼向監考員提出了疑問:「報告,請問電梯在哪裡啊?」

  「電梯?大廈要這種無用東西幹什麼,要麼御劍要麼爬樓梯,你們自己選。」監考員露出輕蔑的笑容。

  「艹,哪來的飛劍,這不擺明讓我爬樓梯。」李朝陽心中暗想,任務沒有看上去的那麼簡單。

  家庭條件好的應聘者炫耀地拿出飛劍。

  「窮人們,我先走一步了。」

  沖在最前面的愣頭青拿起角灌入靈力,自信滿滿。

  「砰!」角因為靈力過量而炸裂了,炸了他一臉灰。

  其餘人一陣嘲笑,本想出個風頭卻反而成為了笑柄。

  他不信邪,調整靈力再拿了一個,「唰!」,靈力太少,角由黑變白,又廢了。

  監考員在旁邊邊說邊記錄:「25號劉力揚損壞兩個,扣20分。」

  扣20分!怪不得有-100分,這一個工作扣完也不是不可能啊!

  當了冤大頭的劉力揚不敢再掉以輕心,小心翼翼地探索靈力的需求。

  終於在破碎5個後成功地穩定住它。

  然而光是走路就夠嗆,別說御劍了。

  無奈,劉力揚丟下飛劍選擇走樓梯運送。

  其他人對比起劉力揚只能說更差,一個接一個地碎,不乏一個沒拿起就被淘汰的應聘者。

  有一人卻是例外,夏醒陽一手一個暴力抓起就往樓梯上跑。

  張飛穿針,粗中有細。

  看似暴力的動作卻無時無刻不在精妙地控制著靈力。


  李朝陽看著應聘者百態遲遲還沒動手。

  根據他的觀察,這對靈力輸出的精確度要求十分之高,全程還得控制輸出的穩定。

  看似簡單的搬運任務,對靈力的操作卻有著極高的要求。

  李朝陽有點猶豫,考慮到四輪面試的商業思維自己不擅長,他想要在這場面試爭取個高分。

  拿分數來做測試顯然不是個好主意。

  遇事不決可問外掛。

  小紅書恰逢其時地產生反應。

  [檢測到不公平面試現象,檢測分析功能升級至2級]。

  啊,哪來的面試不公平?功能還能升級?

  李朝陽一臉疑惑。

  隨後小紅書繼續進行著說明。

  [檢測分析功能升級成功,量化功能開啟]。

  這是個啥?

  疑惑只持續了幾秒,李朝陽立馬明白了這個功能。

  只見每個人頭上出現了標籤,可看到每個人的境界等級。

  而黑獨角獸的角上是直接顯示出了靈力需求量。

  哈哈哈哈,信息就是力量,垃圾功能一下子變成了逆天功能,李朝陽一陣欣喜。

  一鼓作氣,先在氣勢上壓迫別的應聘者。

  李朝陽在控制天雷訣威力時已經將靈力運用鍛鍊得爐火純青。

  現在告訴了他靈力需求量,簡直就是老奶奶搶雞蛋,多多益善。

  他一手2個,兩手4個,學著夏醒陽的樣子抓了就跑。

  夏醒陽見狀激發了不知從哪來的勝負欲。

  他要比李朝陽更多更快。

  對別人來說極其困難的任務,在他們這裡變成了挑戰數量和速度的比試。

  應聘者的壓力更大了,不停有人道心破碎自願退出。

  一個小時,兩個人就完成了需求的搬運任務,兩人躺在地上呼呼喘氣,都累得夠嗆。

  李朝陽想要趁機看了看夏醒陽的實力,卻顯示:

  [免費試用已耗盡,還需使用請充值,20點辛苦值每分鐘,不足一分鐘按一分鐘算]。

  艹,這東西還是收費,而且價格這麼高,罷了罷了,也沒一定要看人家究竟是什麼實力。

  一看要收費李朝陽立馬放棄,有這些辛苦值還不如去抽獎。

  正當他要回工位時,廣播突然響起:

  「淘汰人數過多,剩餘應聘者直接晉級下一輪。」

  !!

  李朝陽不知道發生了什麼,資料里沒有記載過這種情況,這應該是史上第一次。

  李朝陽看了看周圍的人,發現了這應該是個無奈之舉。

  全場只剩下30餘人,再這樣下去還沒有到後面幾輪就要沒人了。

  同時,他隱隱覺得這次面試有什麼不尋常之處,流程都是按照資料里的來,但具體內容總覺得有些不對勁。

  ......

  天穹大廈頂樓,董事長夏威霆關閉了監控畫面,揉了揉疲倦的雙眼。

  他從第一輪面試開始就一直看著眾人的表現。

  「董事長,按照您的指示終止這一輪面試了。」人力資源部經理黃正良向夏威霆報告著。

  夏威霆點了點頭沒有言語,他正在強忍著火氣。

  黃正良欲言又止,最後還是斗膽問道:「為了阻撓少爺這樣值得嗎,今年正是用人之際,面試這麼亂搞可能又一個人都進不來了。」

  夏威霆一拍桌子,他忍不住了,「就是要殺殺那個小子的銳氣,不知天高地厚,好好的陽關道不走,非要這麼搞!」

  黃正良不再說話,他知道夏威霆的脾氣,一旦他決定的事情是絕對沒有商量餘地的。

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