56.分配，小團體地位
兩人僵持住了，從表現來看，多半都想爭一爭。
趙玄奇坐在旁邊看戲。
他雖然被柳折枝暗暗指定為老大，但終歸是沒有明擺著指出來，只是暗中模稜兩可的點明而已。
沒有威望，沒有地位，虛的名分，輪不到他做主來分。
這種事貿然插手安排的話，一不小心就會鬧出矛盾，惹得兩人的不滿、仇視，成為眾矢之的。
故而，
趙玄奇靜觀其變，等待時機。
不多時，
孫浩駝著背，率先開口，打破僵局：
「藍晨小哥，不如我們兩個來比拳吧，石頭剪刀布，你應該玩過吧？」
「咱倆誰贏誰先選床鋪還有被褥……」
「這樣子很公平，如何呢？」
「好。」藍晨想了想，沒有意見。
石頭剪刀布，完全就是運氣遊戲。
公平公正。
就算輸了也得心服口服。
這的確是比較好的分配方式。
「別這樣。」
趙玄奇突然橫插一腳，出聲拒絕。
分東西是宿舍內的事，即便這兩個人分配東西，但趙玄奇也是宿舍的一份子，明顯有開口參與的機會。
別的不說，至少有提出意見的機會。
也因此，這個時候開口插入正是最好的時候。
他直接選擇拒絕。
趙玄奇拒絕道：「這個方法不太合適，如果一個人連贏兩次，那倒霉的那個人不就得睡破床，而且還得蓋著破棉被嗎？」
「同時占據兩個倒霉的事，發霉的床，發霉的被子，豈不是更加容易生病，一不小心就會出意外死掉。」
「我有一個更好的方法。」
「選擇好床鋪的人，那就必須選擇壞棉被。」
「選擇壞床鋪的人，則可以獲得好棉被。」
「一好一壞進行搭配。」
「如此以來，不管怎麼分都很合適，你們兩人怎麼選都是一好一壞，這樣子不是更加公平，更加好嗎？」
趙玄奇為什麼拒絕？
孫浩的方法很好，也的確公平。
這種分配方式公平公正，沒什麼毛病。
按理來說，趙玄奇不應該拒絕才對，也沒有拒絕的理由。
這不是浪費口舌嗎？分個被子床鋪而已，浪費這種力氣功夫幹嘛？
可他就是要拒絕。
無他，方法沒毛病。
但是，人…有毛病。
制定出分配規則的人不應該是底下的人，永遠都應該是老大。
只有老大才有這種制定規矩、制定分配方法的權利。
——方法沒毛病，人有毛病，毛病在於孫浩不能先開口，不能占據老大該做的事。
開口的人不能是孫浩，只能是趙玄奇這個被執事暗暗確定過地位的人，趙玄奇要趁這個機會宣布自己的主權，趁機打擊孫浩的聲望地位。
所以趙玄奇才會不得不拒絕孫浩的辦法，並提出自己的更好的辦法。
誰的辦法被使用，那麼誰就占據了主動權，也爭取到了另一個人的認同。
趙玄奇看向身旁的藍晨，笑眯眯的問道：「這位兄弟，你覺得如何呢？」
藍晨一愣，沒想到趙玄奇會問自己問題。
他陷入沉默，覺得趙玄奇的話語的確更有道理。
蓋發霉的被子可能沒事。
睡發霉的床板也可能沒事。
但如果兩件事一起做可能就會出大事生大病。
如果倒霉，把這兩件壞事占了，很容易生病出現意外。
黑虎門雜役一旦生病，那可沒有假期，依舊得幹活，容易死亡！
萬一倒霉的人是自己，那可就不好辦了。
仔細一想，相對與孫浩的分配辦法來說，趙玄奇的方法的確更合理更好，何況趙玄奇身上明顯有武道修為，不好惹，最後加上趙玄奇也被執事提點過，藍晨不願意得罪趙玄奇，他點頭同意道：
「這個辦法的確更好，我願意用這個辦法。」
藍晨站在趙玄奇這邊，趙玄奇趁機勾肩搭背上去，趙玄奇和藍晨兩個人都同意了這個辦法。
至於孫浩？
他的看法已經不重要了！
2比1，勝利成果已經出來。
孫浩無奈，只能同意。
就此，這場分配由趙玄奇的分配方法獲得勝利。
當然，這只是表面上一層勝利，還有更深層次的勝利。
1.否定了孫浩的辦法，聯合另外一人拒絕孫浩，獲得整體主導權，有了一點隊伍威望。
2.只有首領才有分配權，趙玄奇初次分配成功，讓大家習慣了他的分配，那麼下次分配也就是順理成章了。
權利用了一次，就會有第二次第三次，從初次的不被人接受，到逐漸被人接受，屬於溫水煮青蛙，打開了首次切入口。
3.兩個分配方法，趙玄奇早就料到藍晨會同意自己的方法，他才會把用哪個方法的決定權交給藍晨，果不其然，藍晨同意趙玄奇的方法，藍晨的選擇相當於站在了趙玄奇這邊，幫助趙玄奇2比1否定了孫浩。
如此，在孫浩眼裡，等於藍晨加入了趙玄奇這一邊，兩個人是一夥了。
變相於趙玄奇有了一個支持者。
4.兩個辦法二選一，給藍晨最終選擇權利，而不是給孫浩，從態度上來看比較尊重藍晨，看上去也是為藍晨考慮更好的辦法，博得藍晨的好感，增加彼此的關係，天然站在同一陣營。
總結：
否定了孫浩辦法。
提出了更好的辦法。
拉近了藍晨關係。
而趙玄奇自己的辦法也被認可使用，實現分配，第一次展現地位。
可以說，一次性達到了多次成果，完全是一石多鳥。
最終的結果是：
在三人的第一次小團體交鋒，趙玄奇的辦法獲得另外二人同意，這也相當於代表二人承認了趙玄奇的地位。
而趙玄奇本來就有柳折枝暗暗指定管理地位在先，只不過因為執事沒有明確說明，所以地位是虛的，做不得數，只有一個名頭而沒有權利，可此刻二人的默認同意，變相於趙玄奇這個地位的確立，相當於默認了這個管理地位。
做了老大應該做的事，事情也被人同意，趙玄奇實現了權利由「虛」到「實」。
那麼，以後不管做什麼說什麼，其他人都沒有理由反駁。
——可能心裡不滿，但至少表面上確定了三人間小團體老大的地位。
日後，他要做的就是逐步加深這個地位，直到兩個人徹底無法反駁。
……
在趙玄奇這個中間人的安排分配之下，
幫助二人成功選好床鋪，選好被褥。
趙玄奇還主動幫助兩人搬運行禮，整理床鋪衛生，
一副好好老大哥的表現。
別小看這些小行為，這些簡單的行為都可以加深印象。
趙玄奇記得很深刻，前世讀高中的時候，第一次前往寢室，班主任指定了一個人為寢室長，高中生都比較好鬥，自然不會服氣這個寢室長，憑什麼聽你的？憑什麼要被你管著？
可寢室長熱情的幫大家整理行李，給每個人都幫忙，一下子就被大家接受，獲得了相對多的認可，再後來幫大家帶飯，地位再也無法被撼動。
小幫忙，做大事。
在陌生的人還有環境之中，小小的幫忙，能夠最快程度的占據主動權！
當然，也不能一味的幫助，不然只會被人認為好欺負。
「好了，今天我們早點休息，明天還得去做正事，柳執事說過，我們三人千萬不要出現矛盾問題，否則他可是會找我問責的，我希望你們兩人都安分一點，否則別怪我不客氣。」
趙玄奇借柳執事的虎皮，進一步確定地位，語氣認真的警告。
語氣的轉變讓人知道他不好惹，可不是像一開始說話還有幫忙那麼友善。
「好。」另外兩人點頭，尤其是回想起一開始柳執事要求「趙玄奇」管好宿舍的話語，倆人看待趙玄奇的眼神多了幾分慎重。
一環加一環的疊加下，
此刻，兩人算是徹底默認趙玄奇的地位。
……
趙玄奇很滿意今天的情況。
其一，成功討好柳執事，留下好印象。
其二，獲得小團體老大的位置。
別小看這個小團隊老大的地位，
做什麼都有先享受的機會，
做什麼都有先選擇的機會，
那麼，機會也就更大！
想要從雜役弟子成為普通弟子，不能出現一點意外，哪怕是增加那麼一點機會，都算是莫大的勝利。
其他不說，
至少，今天睡的床鋪乾淨，被褥乾淨，沒有冷風吹，沒有滴雨淋，不用擔心癢還有床鋪塌掉的風險，可以睡一個安穩舒服覺。
這是恰恰好好此刻已經享受到的好處。
趙玄奇坐在旁邊看戲。
他雖然被柳折枝暗暗指定為老大，但終歸是沒有明擺著指出來，只是暗中模稜兩可的點明而已。
沒有威望，沒有地位，虛的名分，輪不到他做主來分。
這種事貿然插手安排的話，一不小心就會鬧出矛盾，惹得兩人的不滿、仇視，成為眾矢之的。
故而，
趙玄奇靜觀其變，等待時機。
不多時，
孫浩駝著背，率先開口，打破僵局：
「藍晨小哥，不如我們兩個來比拳吧，石頭剪刀布，你應該玩過吧？」
「咱倆誰贏誰先選床鋪還有被褥……」
「這樣子很公平，如何呢？」
「好。」藍晨想了想，沒有意見。
石頭剪刀布，完全就是運氣遊戲。
公平公正。
就算輸了也得心服口服。
這的確是比較好的分配方式。
「別這樣。」
趙玄奇突然橫插一腳，出聲拒絕。
分東西是宿舍內的事，即便這兩個人分配東西，但趙玄奇也是宿舍的一份子，明顯有開口參與的機會。
別的不說，至少有提出意見的機會。
也因此，這個時候開口插入正是最好的時候。
他直接選擇拒絕。
趙玄奇拒絕道：「這個方法不太合適，如果一個人連贏兩次，那倒霉的那個人不就得睡破床，而且還得蓋著破棉被嗎？」
「同時占據兩個倒霉的事，發霉的床，發霉的被子，豈不是更加容易生病，一不小心就會出意外死掉。」
「我有一個更好的方法。」
「選擇好床鋪的人，那就必須選擇壞棉被。」
「選擇壞床鋪的人，則可以獲得好棉被。」
「一好一壞進行搭配。」
「如此以來，不管怎麼分都很合適，你們兩人怎麼選都是一好一壞，這樣子不是更加公平，更加好嗎？」
趙玄奇為什麼拒絕？
孫浩的方法很好，也的確公平。
這種分配方式公平公正，沒什麼毛病。
按理來說，趙玄奇不應該拒絕才對，也沒有拒絕的理由。
這不是浪費口舌嗎？分個被子床鋪而已，浪費這種力氣功夫幹嘛？
可他就是要拒絕。
無他，方法沒毛病。
但是，人…有毛病。
制定出分配規則的人不應該是底下的人，永遠都應該是老大。
只有老大才有這種制定規矩、制定分配方法的權利。
——方法沒毛病，人有毛病，毛病在於孫浩不能先開口，不能占據老大該做的事。
開口的人不能是孫浩，只能是趙玄奇這個被執事暗暗確定過地位的人，趙玄奇要趁這個機會宣布自己的主權，趁機打擊孫浩的聲望地位。
所以趙玄奇才會不得不拒絕孫浩的辦法，並提出自己的更好的辦法。
誰的辦法被使用，那麼誰就占據了主動權，也爭取到了另一個人的認同。
趙玄奇看向身旁的藍晨，笑眯眯的問道：「這位兄弟，你覺得如何呢？」
藍晨一愣，沒想到趙玄奇會問自己問題。
他陷入沉默，覺得趙玄奇的話語的確更有道理。
蓋發霉的被子可能沒事。
睡發霉的床板也可能沒事。
但如果兩件事一起做可能就會出大事生大病。
如果倒霉，把這兩件壞事占了，很容易生病出現意外。
黑虎門雜役一旦生病，那可沒有假期，依舊得幹活，容易死亡！
萬一倒霉的人是自己，那可就不好辦了。
仔細一想，相對與孫浩的分配辦法來說，趙玄奇的方法的確更合理更好，何況趙玄奇身上明顯有武道修為，不好惹，最後加上趙玄奇也被執事提點過，藍晨不願意得罪趙玄奇，他點頭同意道：
「這個辦法的確更好，我願意用這個辦法。」
藍晨站在趙玄奇這邊，趙玄奇趁機勾肩搭背上去，趙玄奇和藍晨兩個人都同意了這個辦法。
至於孫浩？
他的看法已經不重要了！
2比1，勝利成果已經出來。
孫浩無奈，只能同意。
就此，這場分配由趙玄奇的分配方法獲得勝利。
當然，這只是表面上一層勝利，還有更深層次的勝利。
1.否定了孫浩的辦法，聯合另外一人拒絕孫浩，獲得整體主導權，有了一點隊伍威望。
2.只有首領才有分配權，趙玄奇初次分配成功，讓大家習慣了他的分配，那麼下次分配也就是順理成章了。
權利用了一次，就會有第二次第三次，從初次的不被人接受，到逐漸被人接受，屬於溫水煮青蛙，打開了首次切入口。
3.兩個分配方法，趙玄奇早就料到藍晨會同意自己的方法，他才會把用哪個方法的決定權交給藍晨，果不其然，藍晨同意趙玄奇的方法，藍晨的選擇相當於站在了趙玄奇這邊，幫助趙玄奇2比1否定了孫浩。
如此，在孫浩眼裡，等於藍晨加入了趙玄奇這一邊，兩個人是一夥了。
變相於趙玄奇有了一個支持者。
4.兩個辦法二選一，給藍晨最終選擇權利，而不是給孫浩，從態度上來看比較尊重藍晨，看上去也是為藍晨考慮更好的辦法，博得藍晨的好感，增加彼此的關係，天然站在同一陣營。
總結：
否定了孫浩辦法。
提出了更好的辦法。
拉近了藍晨關係。
而趙玄奇自己的辦法也被認可使用，實現分配，第一次展現地位。
可以說，一次性達到了多次成果，完全是一石多鳥。
最終的結果是：
在三人的第一次小團體交鋒，趙玄奇的辦法獲得另外二人同意，這也相當於代表二人承認了趙玄奇的地位。
而趙玄奇本來就有柳折枝暗暗指定管理地位在先，只不過因為執事沒有明確說明，所以地位是虛的，做不得數，只有一個名頭而沒有權利，可此刻二人的默認同意，變相於趙玄奇這個地位的確立，相當於默認了這個管理地位。
做了老大應該做的事，事情也被人同意，趙玄奇實現了權利由「虛」到「實」。
那麼，以後不管做什麼說什麼，其他人都沒有理由反駁。
——可能心裡不滿，但至少表面上確定了三人間小團體老大的地位。
日後，他要做的就是逐步加深這個地位，直到兩個人徹底無法反駁。
……
在趙玄奇這個中間人的安排分配之下，
幫助二人成功選好床鋪，選好被褥。
趙玄奇還主動幫助兩人搬運行禮，整理床鋪衛生，
一副好好老大哥的表現。
別小看這些小行為，這些簡單的行為都可以加深印象。
趙玄奇記得很深刻，前世讀高中的時候，第一次前往寢室，班主任指定了一個人為寢室長，高中生都比較好鬥，自然不會服氣這個寢室長，憑什麼聽你的？憑什麼要被你管著？
可寢室長熱情的幫大家整理行李，給每個人都幫忙，一下子就被大家接受，獲得了相對多的認可，再後來幫大家帶飯，地位再也無法被撼動。
小幫忙，做大事。
在陌生的人還有環境之中，小小的幫忙，能夠最快程度的占據主動權！
當然，也不能一味的幫助，不然只會被人認為好欺負。
「好了，今天我們早點休息，明天還得去做正事，柳執事說過，我們三人千萬不要出現矛盾問題，否則他可是會找我問責的，我希望你們兩人都安分一點，否則別怪我不客氣。」
趙玄奇借柳執事的虎皮，進一步確定地位，語氣認真的警告。
語氣的轉變讓人知道他不好惹，可不是像一開始說話還有幫忙那麼友善。
「好。」另外兩人點頭，尤其是回想起一開始柳執事要求「趙玄奇」管好宿舍的話語，倆人看待趙玄奇的眼神多了幾分慎重。
一環加一環的疊加下，
此刻，兩人算是徹底默認趙玄奇的地位。
……
趙玄奇很滿意今天的情況。
其一，成功討好柳執事，留下好印象。
其二，獲得小團體老大的位置。
別小看這個小團隊老大的地位，
做什麼都有先享受的機會，
做什麼都有先選擇的機會，
那麼，機會也就更大！
想要從雜役弟子成為普通弟子，不能出現一點意外，哪怕是增加那麼一點機會，都算是莫大的勝利。
其他不說，
至少，今天睡的床鋪乾淨，被褥乾淨，沒有冷風吹，沒有滴雨淋，不用擔心癢還有床鋪塌掉的風險，可以睡一個安穩舒服覺。
這是恰恰好好此刻已經享受到的好處。