第39章 股份
與凌薇達成初步的合作意向後，陳敘的心情並沒有立刻變得輕鬆。
凌薇的加入固然能為他提供巨大的助力，但同樣也意味著他將要面對更複雜的局面和更高的要求。
當務之急，是儘快將自己的團隊正式組建起來，將「江大數位音樂驛站」和「創意T恤工坊」這兩個項目從校園活動級別，提升到真正的商業運作層面。
回到宿舍，已是傍晚。
張博、李明和王強三人都在，正圍在一起，興奮地討論著如何使用文化節賺到的那筆巨款。
看到陳敘回來，張博立刻嚷嚷道：
「陳哥，你可算回來了！我們正商量著要不要去買個當時最新款的奔騰三電腦呢！」
陳敘笑了笑，沒有接他們的話茬，而是從書架上隨手抽出一本《大學英語》教材，清了清嗓子，說道：
「你們先聊著，我練練口語，最近感覺英語發音有點退步了。」
說著，他便自顧自地翻開書本，開始用一種雖然略顯生澀，但字正腔圓的語調，朗讀起課文來。
「I have a dream that one day……」
室友們都有些詫異地看著他，不知道陳敘這是抽的哪門子瘋。
「陳哥，你這是受什麼刺激了？突然這麼用功？」王強忍不住打趣道。
陳敘頭也不抬，繼續專注地朗讀著。
三分鐘後，當陳敘將讀了大概有100個單詞時，腦海中也響起了系統完成任務的提示音。
【叮！】
【任務【唇齒的協奏】已完成！宿主通過專注的朗讀練習，有效地鍛鍊了口腔肌肉的協調性與發聲技巧！您的語言表達能力得到進一步鞏固！】
【恭喜宿主獲得「談判專家」抽獎機會x1！】
「進行抽獎。」陳敘心中默念。
這一次，輪盤上浮現出的是各種握手、辯論、合同簽署的圖案，指針飛速旋轉。
【叮！恭喜宿主抽中【璞玉渾金】級獎勵：技能——【洞察人心（初級）】！】
【技能說明：【洞察人心（初級）】，被動技能。使宿主在與人交流時，能更敏銳地感知對方的情緒波動、言語間的真實意圖以及潛在的心理訴求。
對精神力高於宿主或經過專業反偵察訓練的目標效果減弱。】
「洞察人心？」陳敘心中一動。
談判，不僅僅是語言的交鋒，更是心理的博弈。能夠洞察對方的真實意圖和心理狀態，無疑能在談判中占據巨大的優勢。
這個技能，配合他之前獲得的【巧舌如簧】，簡直是如虎添翼！
他不動聲色地收回思緒，合上英語書，對一臉好奇的室友們說道：
「好了，口語練習完畢。現在，我們來談點正事。」
看到陳敘突然變得嚴肅起來的表情，張博他們也收起了玩笑的心思，紛紛正襟危坐。
「經過這次科技文化節的成功，我相信大家都看到了，我們這個團隊的潛力和我們項目的市場前景。」
陳敘目光掃過三位室友，語氣沉穩地開口。
「我打算，將我們這兩個項目正式公司化運作。成立一家真正屬於我們自己的公司。」
「開公司？！」張博第一個叫了起來，眼睛瞪得溜圓，充滿了興奮和不敢置信，「陳哥，你說真的？！」
王強也猛地坐直了身體，眼神中閃爍著激動的光芒。李明雖然沒有說話，但緊握的雙拳也顯示出他內心的不平靜。
「當然是真的。」陳敘點了點頭。
「單純的校園擺攤，終究是小打小鬧，成不了氣候。要想把事業做大，對抗更強大的對手，我們必須有一個正規的商業實體作為依託。」
他頓了頓，語氣變得更加鄭重：
「但是，成立公司，就意味著我們要面臨更複雜的商業環境，承擔更大的風險，也需要更規範的管理和更明確的權責分工。
所以，在正式開始之前，我需要和大家明確幾件事情。」
他看向三位室友，眼神中帶著一絲不易察覺的審視。
此刻，【洞察人心（初級）】技能已然悄然發動。
他能清晰地感知到張博內心的狂喜和對未來的無限憧憬，但也有一絲對未知風險的隱隱擔憂。
王強則更多的是興奮和一種想要證明自己的躍躍欲試，他還對掌控權的些許在意。
李明則是激動與忐忑並存，既渴望抓住這個改變命運的機會，又擔心自己能力不足拖後腿。
這些細微的情緒波動，都逃不過陳敘的感知。
「第一，關於公司的股權分配。」陳敘直接切入了最核心的問題。
「我的想法是，我作為項目的創始人和核心策劃者，同時也是主要的風險承擔者和後續資金的主要引入者。
我將占公司股份的51%，擁有絕對控股權。這一點，希望大家能夠理解。」
他沒有絲毫的客套，直接亮出了自己的底線。
一個初創公司，如果股權分散，群龍無首，很容易在發展過程中因為意見不合而分崩離析。他必須掌握絕對的主導權。
聽到這個數字，張博和王強臉上的興奮之色微微一滯。
51%的絕對控股，意味著陳敘在公司未來的所有重大決策上，都擁有一票否決權。
王強下意識地想說些什麼，但話到嘴邊，又咽了回去。
他能感覺到陳敘說出這個數字時，那種不容置疑的堅決。而且，他也清楚，沒有陳敘，他們連一分錢都賺不到，更別提開公司了。
張博則撓了撓頭，咧嘴一笑：「陳哥，你拿大頭是應該的！我們都聽你的！」
他雖然也對股權有些想法，但對陳敘的信任和崇拜，讓他很快就接受了這個現實。
李明則自始至終都沒有表現出任何異議，在他看來，能參與進來，有機會改變自己的命運，就已經是他最大的幸運了。
陳敘將他們的反應盡收眼底，繼續說道：
「剩下的49%股份，我打算按照大家在項目初創階段的貢獻和未來的職責進行分配。
我的初步想法是，張博負責市場推廣和對外聯絡，個人能力突出，建議占股15%。
李明負責財務和內部管理，細心穩重，不可或缺，建議占股15%。
王強雖然平時跳脫一些，但關鍵時刻也能頂上，而且人脈資源相對廣一些，可以負責一些對外公關和後勤保障，建議占股9%。」
凌薇的加入固然能為他提供巨大的助力，但同樣也意味著他將要面對更複雜的局面和更高的要求。
當務之急，是儘快將自己的團隊正式組建起來，將「江大數位音樂驛站」和「創意T恤工坊」這兩個項目從校園活動級別，提升到真正的商業運作層面。
回到宿舍，已是傍晚。
張博、李明和王強三人都在，正圍在一起，興奮地討論著如何使用文化節賺到的那筆巨款。
看到陳敘回來，張博立刻嚷嚷道：
「陳哥，你可算回來了！我們正商量著要不要去買個當時最新款的奔騰三電腦呢！」
陳敘笑了笑，沒有接他們的話茬，而是從書架上隨手抽出一本《大學英語》教材，清了清嗓子，說道：
「你們先聊著，我練練口語，最近感覺英語發音有點退步了。」
說著，他便自顧自地翻開書本，開始用一種雖然略顯生澀，但字正腔圓的語調，朗讀起課文來。
「I have a dream that one day……」
室友們都有些詫異地看著他，不知道陳敘這是抽的哪門子瘋。
「陳哥，你這是受什麼刺激了？突然這麼用功？」王強忍不住打趣道。
陳敘頭也不抬，繼續專注地朗讀著。
三分鐘後，當陳敘將讀了大概有100個單詞時，腦海中也響起了系統完成任務的提示音。
【叮！】
【任務【唇齒的協奏】已完成！宿主通過專注的朗讀練習，有效地鍛鍊了口腔肌肉的協調性與發聲技巧！您的語言表達能力得到進一步鞏固！】
【恭喜宿主獲得「談判專家」抽獎機會x1！】
「進行抽獎。」陳敘心中默念。
這一次，輪盤上浮現出的是各種握手、辯論、合同簽署的圖案，指針飛速旋轉。
【叮！恭喜宿主抽中【璞玉渾金】級獎勵：技能——【洞察人心（初級）】！】
【技能說明：【洞察人心（初級）】，被動技能。使宿主在與人交流時，能更敏銳地感知對方的情緒波動、言語間的真實意圖以及潛在的心理訴求。
對精神力高於宿主或經過專業反偵察訓練的目標效果減弱。】
「洞察人心？」陳敘心中一動。
談判，不僅僅是語言的交鋒，更是心理的博弈。能夠洞察對方的真實意圖和心理狀態，無疑能在談判中占據巨大的優勢。
這個技能，配合他之前獲得的【巧舌如簧】，簡直是如虎添翼！
他不動聲色地收回思緒，合上英語書，對一臉好奇的室友們說道：
「好了，口語練習完畢。現在，我們來談點正事。」
看到陳敘突然變得嚴肅起來的表情，張博他們也收起了玩笑的心思，紛紛正襟危坐。
「經過這次科技文化節的成功，我相信大家都看到了，我們這個團隊的潛力和我們項目的市場前景。」
陳敘目光掃過三位室友，語氣沉穩地開口。
「我打算，將我們這兩個項目正式公司化運作。成立一家真正屬於我們自己的公司。」
「開公司？！」張博第一個叫了起來，眼睛瞪得溜圓，充滿了興奮和不敢置信，「陳哥，你說真的？！」
王強也猛地坐直了身體，眼神中閃爍著激動的光芒。李明雖然沒有說話，但緊握的雙拳也顯示出他內心的不平靜。
「當然是真的。」陳敘點了點頭。
「單純的校園擺攤，終究是小打小鬧，成不了氣候。要想把事業做大，對抗更強大的對手，我們必須有一個正規的商業實體作為依託。」
他頓了頓，語氣變得更加鄭重：
「但是，成立公司，就意味著我們要面臨更複雜的商業環境，承擔更大的風險，也需要更規範的管理和更明確的權責分工。
所以，在正式開始之前，我需要和大家明確幾件事情。」
他看向三位室友，眼神中帶著一絲不易察覺的審視。
此刻，【洞察人心（初級）】技能已然悄然發動。
他能清晰地感知到張博內心的狂喜和對未來的無限憧憬，但也有一絲對未知風險的隱隱擔憂。
王強則更多的是興奮和一種想要證明自己的躍躍欲試，他還對掌控權的些許在意。
李明則是激動與忐忑並存，既渴望抓住這個改變命運的機會，又擔心自己能力不足拖後腿。
這些細微的情緒波動，都逃不過陳敘的感知。
「第一，關於公司的股權分配。」陳敘直接切入了最核心的問題。
「我的想法是，我作為項目的創始人和核心策劃者，同時也是主要的風險承擔者和後續資金的主要引入者。
我將占公司股份的51%，擁有絕對控股權。這一點，希望大家能夠理解。」
他沒有絲毫的客套，直接亮出了自己的底線。
一個初創公司，如果股權分散，群龍無首，很容易在發展過程中因為意見不合而分崩離析。他必須掌握絕對的主導權。
聽到這個數字，張博和王強臉上的興奮之色微微一滯。
51%的絕對控股，意味著陳敘在公司未來的所有重大決策上，都擁有一票否決權。
王強下意識地想說些什麼，但話到嘴邊，又咽了回去。
他能感覺到陳敘說出這個數字時，那種不容置疑的堅決。而且，他也清楚，沒有陳敘，他們連一分錢都賺不到，更別提開公司了。
張博則撓了撓頭，咧嘴一笑：「陳哥，你拿大頭是應該的！我們都聽你的！」
他雖然也對股權有些想法，但對陳敘的信任和崇拜，讓他很快就接受了這個現實。
李明則自始至終都沒有表現出任何異議，在他看來，能參與進來，有機會改變自己的命運，就已經是他最大的幸運了。
陳敘將他們的反應盡收眼底，繼續說道：
「剩下的49%股份，我打算按照大家在項目初創階段的貢獻和未來的職責進行分配。
我的初步想法是，張博負責市場推廣和對外聯絡，個人能力突出，建議占股15%。
李明負責財務和內部管理，細心穩重，不可或缺，建議占股15%。
王強雖然平時跳脫一些，但關鍵時刻也能頂上，而且人脈資源相對廣一些，可以負責一些對外公關和後勤保障，建議占股9%。」