第343章 秦總的兒子是不是叫徐康？
杜書瑜害怕被吳晚秋發現，正要轉身離開，迎面遇到兩個白領女同事走了過來。只聽得她倆小聲說道：「秦總今天把他兒子帶來參加公司年會，你說是不是準備讓她兒子接手管理公司？」
「秦總就這一個兒子，以後公司肯定交給他管理。不過秦總現在也才剛過40，談繼承還太早，應該只是讓她兒子來熟悉下環境。」
「我聽說秦總的這個兒子也是個厲害人物呢，還在讀大學，就已經創辦了一個幾百名員工的大企業。」
另一名同事感嘆道：「龍生龍，鳳生鳳，這可能是基因決定的吧。」
杜書瑜聽到這裡，打斷兩人，問道：「你們好，我問一下秦總的兒子是不是叫徐康？」
「對啊，今天集團里都在談論這個事，你不會才知道吧。」
杜書瑜一下午都跟吳晚秋待在辦公室里，外面的世界哪裡又清楚。
她尷尬的笑了兩聲，說道：「下午事太多，還是剛才聽你們倆談論這個事，我才知道。」
那兩個女白領也不以為意，從杜書瑜身旁走過，自顧自的說道：「要是能嫁給秦總的兒子就好了。」
另一人嗤笑道：「就你這身材長相，還想嫁給徐康？再說了，你難道沒看到徐康旁邊那女孩，那身材，那長相，明星也不過如此啊。」
「那也是，什麼白馬王子愛上灰姑娘，那都是童話故事。」
兩人越走越遠，聲音也逐漸聽不清楚。
杜書瑜滿是疑惑，【吳師姐今天一天都跟我待在一起，那個跟明星一樣的女孩又是誰？】
杜書瑜心裡沒來由的一陣惆悵，她嘆了口氣，轉身離開。
【吳師姐是飛上枝頭變鳳凰了，那些所謂的豪門恩怨，跟自己有啥關係呢，自己只是一個普通的打工一族，還是多操心點自己工作上的事吧。】
杜書瑜剛一回到自己辦公室，電話鈴聲就響了。她看清來電之人，心裡一陣厭惡。不過陳近山畢竟是自己的直系上司，她接通電話，語氣冰冷的說道：「餵？快下班了，還有什麼事？」
陳近山仿佛是沒聽懂她語氣里的不耐煩，還是笑呵呵的說道：「小杜啊，部門考慮到你今年盡忠職守，兢兢業業，為公司創造了不少價值，所以一致決定把今年的優秀員工頒發給你，另外今年年終獎多獎勵你5萬。」
杜書瑜一聽，頓時高興的眼睛都眯成了一條縫。「謝謝陳主任，我以後一定更加努力的工作，為公司創造更多的價值。」
掛掉電話，杜書瑜想起剛才還對陳近山不假辭色，結果一聽到5萬塊，就立馬變了個人。不禁對自己一頓鄙夷。
不過，真要說起來，這5萬塊肯定是吳師姐的原因。哪怕她什麼都沒做。吳師姐是一人得道，我也算雞犬升天。
一想到這裡，杜書瑜就忍不住拿出手機，給吳晚秋發去信息：[吳師姐，我今年年終獎又增加了，晚上我請你吃飯。]
杜書瑜信息剛一發出去就後悔了。【吳師姐現在可是豪門少奶奶，未必還願意跟我一起吃飯吧。】
哪知沒一會兒，手機就一陣抖動，只見吳晚秋回復道：[可以呀，剛好晚上不知道去哪。]
【你怎麼會不知道去哪？難道你不跟著徐康一起回去嗎？】
杜書瑜雖然有點疑惑，但也沒有多問，她直接給吳晚秋打去電話，說道：「吳師姐，晚上你想吃什麼？」
「我都可以啊，對了，你年終獎發多少？這麼高興？」
「嘻嘻，5萬，剛剛打電話通知我的。」
「這麼高？」吳晚秋心裡酸溜溜的，說道：「我每天累死累活的年終績效還不到2萬，你每天吃吃喝喝，帶薪拉屎都有5萬，這也太不公平了吧。」
杜書瑜聽了頗為奇怪，你都是豪門少太太了，還跟我糾結著這幾萬的年終獎呢。
她無語的說道：「不跟你這個有錢人扯這些，晚上去吃火鍋，就在公司附近，坐車過去七八分鐘就到了。」
「我都行。」
「另外我想喊上歐陽師兄他們，就是不知道他們有沒有空。」
吳晚秋略一遲疑，【這幫老同學好久沒見了，如果只是去敘敘舊的話，確實還不錯。】
「嗯，我都行。」
杜書瑜聞言很是開心，說道：「馬上要下班了，你要不現在到我辦公室來？」
「哦，等下，我交代一點事就馬上下來。」
「行，我現在也跟那幫老同學聯繫一下。」
吳晚秋掛掉電話，又立馬給徐康打去電話。
「喂，徐康，今天晚上我跟我師妹一起出去吃飯，你就忙你自己的吧，不用管我。」
「你不會是說的氣話吧？」
「我是那樣的人嗎？」吳晚秋控制下聲量，語氣平緩的說道：「我是說真的，我師妹剛給我打電話，晚上還有其他幾個同學。你不是說你們晚上還要加班開會嗎，那你就忙你的吧，不用管我。」
「行，不過吳老師，你吃飯的時候幫我留意一下，看你那幫同學有沒有過完年之後有沒有願意到我公司來的。」
吳晚秋挺無語的，他腦子裡怎麼都是工作。
「行，知道啦！」
吳晚秋來到杜書瑜辦公室，剛好她也才打完電話。
杜書瑜看到吳晚秋，便立馬關掉電腦，說道：「正準備喊你呢，快走吧。」
「到點了嗎？」
「你傻啊，要是到點了，電梯又不得擠爆了啊，咱們先下去，時間一到就打卡下班。」
吳晚秋挺無語的，就她這種混子選手，是怎麼拿到5萬年終獎的。
來到一樓大廳，吳晚秋發現居然有不少人已經等在這裡，原來混子不是她一個，而是一群。
吳晚秋忍不住問道：「就你們公司這樣，你們老闆不管的嗎？」
杜書瑜小心翼翼的說道：「你不會準備打小報告吧。」
「怎麼可能，我就是隨便問一下。」
「不過你打小報告也不要緊，之前秦總說了，公司的管理要注重員工的工作能力和工作效率，而不是把精力花在考勤、衛生等細枝末節的事情上。所以，只要你不是太過分，公司對這種事向來是睜一隻眼，閉一隻眼。」
【原來是這樣，我這未來婆婆管理理念還挺新穎的。】
「秦總就這一個兒子，以後公司肯定交給他管理。不過秦總現在也才剛過40，談繼承還太早，應該只是讓她兒子來熟悉下環境。」
「我聽說秦總的這個兒子也是個厲害人物呢，還在讀大學，就已經創辦了一個幾百名員工的大企業。」
另一名同事感嘆道：「龍生龍，鳳生鳳，這可能是基因決定的吧。」
杜書瑜聽到這裡，打斷兩人，問道：「你們好，我問一下秦總的兒子是不是叫徐康？」
「對啊，今天集團里都在談論這個事，你不會才知道吧。」
杜書瑜一下午都跟吳晚秋待在辦公室里，外面的世界哪裡又清楚。
她尷尬的笑了兩聲，說道：「下午事太多，還是剛才聽你們倆談論這個事，我才知道。」
那兩個女白領也不以為意，從杜書瑜身旁走過，自顧自的說道：「要是能嫁給秦總的兒子就好了。」
另一人嗤笑道：「就你這身材長相，還想嫁給徐康？再說了，你難道沒看到徐康旁邊那女孩，那身材，那長相，明星也不過如此啊。」
「那也是，什麼白馬王子愛上灰姑娘，那都是童話故事。」
兩人越走越遠，聲音也逐漸聽不清楚。
杜書瑜滿是疑惑，【吳師姐今天一天都跟我待在一起，那個跟明星一樣的女孩又是誰？】
杜書瑜心裡沒來由的一陣惆悵，她嘆了口氣，轉身離開。
【吳師姐是飛上枝頭變鳳凰了，那些所謂的豪門恩怨，跟自己有啥關係呢，自己只是一個普通的打工一族，還是多操心點自己工作上的事吧。】
杜書瑜剛一回到自己辦公室，電話鈴聲就響了。她看清來電之人，心裡一陣厭惡。不過陳近山畢竟是自己的直系上司，她接通電話，語氣冰冷的說道：「餵？快下班了，還有什麼事？」
陳近山仿佛是沒聽懂她語氣里的不耐煩，還是笑呵呵的說道：「小杜啊，部門考慮到你今年盡忠職守，兢兢業業，為公司創造了不少價值，所以一致決定把今年的優秀員工頒發給你，另外今年年終獎多獎勵你5萬。」
杜書瑜一聽，頓時高興的眼睛都眯成了一條縫。「謝謝陳主任，我以後一定更加努力的工作，為公司創造更多的價值。」
掛掉電話，杜書瑜想起剛才還對陳近山不假辭色，結果一聽到5萬塊，就立馬變了個人。不禁對自己一頓鄙夷。
不過，真要說起來，這5萬塊肯定是吳師姐的原因。哪怕她什麼都沒做。吳師姐是一人得道，我也算雞犬升天。
一想到這裡，杜書瑜就忍不住拿出手機，給吳晚秋發去信息：[吳師姐，我今年年終獎又增加了，晚上我請你吃飯。]
杜書瑜信息剛一發出去就後悔了。【吳師姐現在可是豪門少奶奶，未必還願意跟我一起吃飯吧。】
哪知沒一會兒，手機就一陣抖動，只見吳晚秋回復道：[可以呀，剛好晚上不知道去哪。]
【你怎麼會不知道去哪？難道你不跟著徐康一起回去嗎？】
杜書瑜雖然有點疑惑，但也沒有多問，她直接給吳晚秋打去電話，說道：「吳師姐，晚上你想吃什麼？」
「我都可以啊，對了，你年終獎發多少？這麼高興？」
「嘻嘻，5萬，剛剛打電話通知我的。」
「這麼高？」吳晚秋心裡酸溜溜的，說道：「我每天累死累活的年終績效還不到2萬，你每天吃吃喝喝，帶薪拉屎都有5萬，這也太不公平了吧。」
杜書瑜聽了頗為奇怪，你都是豪門少太太了，還跟我糾結著這幾萬的年終獎呢。
她無語的說道：「不跟你這個有錢人扯這些，晚上去吃火鍋，就在公司附近，坐車過去七八分鐘就到了。」
「我都行。」
「另外我想喊上歐陽師兄他們，就是不知道他們有沒有空。」
吳晚秋略一遲疑，【這幫老同學好久沒見了，如果只是去敘敘舊的話，確實還不錯。】
「嗯，我都行。」
杜書瑜聞言很是開心，說道：「馬上要下班了，你要不現在到我辦公室來？」
「哦，等下，我交代一點事就馬上下來。」
「行，我現在也跟那幫老同學聯繫一下。」
吳晚秋掛掉電話，又立馬給徐康打去電話。
「喂，徐康，今天晚上我跟我師妹一起出去吃飯，你就忙你自己的吧，不用管我。」
「你不會是說的氣話吧？」
「我是那樣的人嗎？」吳晚秋控制下聲量，語氣平緩的說道：「我是說真的，我師妹剛給我打電話，晚上還有其他幾個同學。你不是說你們晚上還要加班開會嗎，那你就忙你的吧，不用管我。」
「行，不過吳老師，你吃飯的時候幫我留意一下，看你那幫同學有沒有過完年之後有沒有願意到我公司來的。」
吳晚秋挺無語的，他腦子裡怎麼都是工作。
「行，知道啦！」
吳晚秋來到杜書瑜辦公室，剛好她也才打完電話。
杜書瑜看到吳晚秋，便立馬關掉電腦，說道：「正準備喊你呢，快走吧。」
「到點了嗎？」
「你傻啊，要是到點了，電梯又不得擠爆了啊，咱們先下去，時間一到就打卡下班。」
吳晚秋挺無語的，就她這種混子選手，是怎麼拿到5萬年終獎的。
來到一樓大廳，吳晚秋發現居然有不少人已經等在這裡，原來混子不是她一個，而是一群。
吳晚秋忍不住問道：「就你們公司這樣，你們老闆不管的嗎？」
杜書瑜小心翼翼的說道：「你不會準備打小報告吧。」
「怎麼可能，我就是隨便問一下。」
「不過你打小報告也不要緊，之前秦總說了，公司的管理要注重員工的工作能力和工作效率，而不是把精力花在考勤、衛生等細枝末節的事情上。所以，只要你不是太過分，公司對這種事向來是睜一隻眼，閉一隻眼。」
【原來是這樣，我這未來婆婆管理理念還挺新穎的。】