第153章 捨不得加薪？那就等死！
范逸的思緒不由自主地飄回玻璃廠扣工資的事情上。
他握住話筒，情緒略顯激動地繼續說道：
「扣工資這件事，實在是過分至極。
不但不給工人們應得的那份工資，竟然還肆意剋扣他們的血汗錢。
這些工人，每天都在拿生命工作，僅僅遲到一次，就要被扣掉兩百元。
他們每天都要經手幾百塊玻璃，可只要有一塊玻璃出現差錯，同樣也要罰兩百元。
在如此惡劣的工作環境下，從事著重複性極高的工作，怎麼可能不出一點錯？」
……
屏幕前的網友們看到這裡，紛紛義憤填膺地刷起了評論。
【我們拼著性命才換來幾千塊的工資，你們卻要以各種五花八門的理由來剋扣。】
【那麼，扣出來的這些錢究竟又去了哪裡呢？】
【肯定是拿去做慈善了，相當於拿著員工的工資去換取自己的榮譽。】
【曹老闆捐的多，所以我支持范老闆。】
【是非自有世人評，怪不得曹望被全村人打出來。】
……
會議室的角落裡。
曹望緊閉著雙眼，雙手合十，那模樣看上去極為虔誠。
他嘴裡念念有詞，以極低的聲音為自己祈願：
「願在佛陀的慈悲護佑下，以佛法為舟，用慈善事業渡我人生之苦海，尋得那心靈的寧靜與救贖……」
范逸的目光緊緊盯著台下的曹望，毫不客氣地大聲質問道：
「這樣的慈善是多麼的醜陋不堪，你又憑什麼標榜自己有多麼偉大？
你的所作所為，真的配得上『慈善』這兩個神聖的字嗎？」
范逸的每句話，都如同一顆重磅炸彈，不斷地擊潰著曹望的心理防線。
曹望的臉色漸漸變得蒼白，雙手也微微顫抖起來。
范逸輕嘆一口氣，快速掃視一圈台下的眾人，然後緩緩開口：
「工資這個問題，其實說起來很簡單。」
聽到這話，眾人的目光紛紛如聚光燈一般投向范逸，眼神中充滿期待和好奇。
范逸提高聲音，語氣堅定地開口：
「員工的工資，一定要讓員工覺得這份工作值得去干，願意為之付出不懈的努力。
這件事很簡單，你們不是不能實現，所有的企業都能夠實現！」
范逸停頓幾秒後，直言不諱道：
「只是你們捨不得！」
台下那些給員工工資還不錯的老闆們，紛紛微微點頭，表示認同。
而那些給員工低工資的老闆們，則尷尬地撓撓頭，隨即又默默地低下頭。
范老闆這一針見血的話，對他們來說，實在是太露骨，太難聽了。
他們確實付得起員工更高的工資。
只是內心捨不得在員工工資上投入太多。
他們總覺得曹老闆說的對！
高工資不利於員工奮鬥！
范逸語氣嚴肅地開口：
「如果你們現在還捨不得，那就是在等死，不死是不可能的。」
給低工資的老闆們，又紛紛抬起頭看向范逸。
正如范逸所說，他們的公司現在的確是岌岌可危。
在崗的員工不僅少得可憐，還都消極怠工。
有的公司甚至已經全員罷工，公司停擺。
他們迫切地想聽聽范老闆為什麼說捨不得工資，就是等死。
范逸解釋道：
「社會在不斷進步，員工現在心裡都有一桿秤。
工資低，他一定得想辦法從公司『偷』。」
偷？！
眾人猶如醍醐灌頂！
他們原以為員工「偷」，是因為員工愛占公司便宜。
老闆們總覺得是員工自己的品德問題。
他們從來不想承認是工資沒給夠的原因！
曹望放下合十的雙手，停止嘴上的祈願。
范逸的話，讓他想起公司採購部吃回扣的猖狂行徑。
還有銷售部故意抬高價格，將差價納入自己口袋。
甚至一些工人偷工廠的玻璃，拿出去換錢……
范逸繼續說道：
「工資是底線，還是那句話，工資低就不要談管理，員工能幹，就是給你面子！」
聽到這話，台下給低工資的老闆們眉頭緊鎖。
曹望如夢初醒，思緒萬千。
之前第一輪比賽時，他對范逸的這句話嗤之以鼻。
現在工人們集體罷工，工廠無法繼續生產。
如今，曹望再聽到這句話，竟不禁開始深思。
現在的員工好像真的和以前不同了。
現在這些年輕人，好似在漸漸覺醒。
不像以前那麼好 PUA 了。
……
直播間內，網友們在評論區里熱烈地討論著。
【范老闆說得太對了！低工資，員工能幹，就是給你面子。】
【員工的付出應該得到相應的回報！】
【這些老闆們確實應該好好反思一下了，不能只想著自己的利益。】
【一個月兩千四，幹著列印，發貨，理貨，整倉庫，還得給老闆家刷碗跟打掃。】
【跟你們說個笑話！老闆要我們帕拉梅拉的服務，工資卻兩千不到。】
……
范逸的話如同一記記重錘，狠狠地敲打在眾人的心上。
就在范逸還想繼續說下去的時候。
角落的曹望忽然問道：
「給車間工人的工資，先漲到一萬，可以嗎？」
給低工資的老闆們聽到這話，全都愣住了，滿臉震驚地看向曹望！
怎麼回事？！
說高工資不利於員工奮鬥的曹老闆，可是他們的精神領袖！
現在「領袖」竟然要給工人開一萬的工資？！
他們清楚記得，剛才曹老闆還說自己的極限是五千。
怎麼現在又直接翻倍了？！
「不是不能實現，只是捨不得！」
范逸剛才的話，再次浮現在老闆們的腦海中。
此刻，就連前排的王思蔥和王劍霖，也驚詫地轉頭看向曹望。
他們怎麼也沒想到，虛偽至極的曹望。
如今竟願意把做慈善的錢，拿來給員工漲工資！
范逸看著曹望那真誠的目光，在心裡思忖。
如果一下子讓曹望給工人的工資漲到兩萬。
曹望肯定接受不了。
先漲到一萬，之後再慢慢上漲，才是可取之道。
和悅購的工資也是慢慢漲上來的。
不是一開始就是最低八千。
想到這，范逸開口說道：
「可以先漲到一萬，不過，絕對不能再惡意扣員工工資。」
他握住話筒，情緒略顯激動地繼續說道：
「扣工資這件事，實在是過分至極。
不但不給工人們應得的那份工資，竟然還肆意剋扣他們的血汗錢。
這些工人，每天都在拿生命工作，僅僅遲到一次，就要被扣掉兩百元。
他們每天都要經手幾百塊玻璃，可只要有一塊玻璃出現差錯，同樣也要罰兩百元。
在如此惡劣的工作環境下，從事著重複性極高的工作，怎麼可能不出一點錯？」
……
屏幕前的網友們看到這裡，紛紛義憤填膺地刷起了評論。
【我們拼著性命才換來幾千塊的工資，你們卻要以各種五花八門的理由來剋扣。】
【那麼，扣出來的這些錢究竟又去了哪裡呢？】
【肯定是拿去做慈善了，相當於拿著員工的工資去換取自己的榮譽。】
【曹老闆捐的多，所以我支持范老闆。】
【是非自有世人評，怪不得曹望被全村人打出來。】
……
會議室的角落裡。
曹望緊閉著雙眼，雙手合十，那模樣看上去極為虔誠。
他嘴裡念念有詞，以極低的聲音為自己祈願：
「願在佛陀的慈悲護佑下，以佛法為舟，用慈善事業渡我人生之苦海，尋得那心靈的寧靜與救贖……」
范逸的目光緊緊盯著台下的曹望，毫不客氣地大聲質問道：
「這樣的慈善是多麼的醜陋不堪，你又憑什麼標榜自己有多麼偉大？
你的所作所為，真的配得上『慈善』這兩個神聖的字嗎？」
范逸的每句話，都如同一顆重磅炸彈，不斷地擊潰著曹望的心理防線。
曹望的臉色漸漸變得蒼白，雙手也微微顫抖起來。
范逸輕嘆一口氣，快速掃視一圈台下的眾人，然後緩緩開口：
「工資這個問題，其實說起來很簡單。」
聽到這話，眾人的目光紛紛如聚光燈一般投向范逸，眼神中充滿期待和好奇。
范逸提高聲音，語氣堅定地開口：
「員工的工資，一定要讓員工覺得這份工作值得去干，願意為之付出不懈的努力。
這件事很簡單，你們不是不能實現，所有的企業都能夠實現！」
范逸停頓幾秒後，直言不諱道：
「只是你們捨不得！」
台下那些給員工工資還不錯的老闆們，紛紛微微點頭，表示認同。
而那些給員工低工資的老闆們，則尷尬地撓撓頭，隨即又默默地低下頭。
范老闆這一針見血的話，對他們來說，實在是太露骨，太難聽了。
他們確實付得起員工更高的工資。
只是內心捨不得在員工工資上投入太多。
他們總覺得曹老闆說的對！
高工資不利於員工奮鬥！
范逸語氣嚴肅地開口：
「如果你們現在還捨不得，那就是在等死，不死是不可能的。」
給低工資的老闆們，又紛紛抬起頭看向范逸。
正如范逸所說，他們的公司現在的確是岌岌可危。
在崗的員工不僅少得可憐，還都消極怠工。
有的公司甚至已經全員罷工，公司停擺。
他們迫切地想聽聽范老闆為什麼說捨不得工資，就是等死。
范逸解釋道：
「社會在不斷進步，員工現在心裡都有一桿秤。
工資低，他一定得想辦法從公司『偷』。」
偷？！
眾人猶如醍醐灌頂！
他們原以為員工「偷」，是因為員工愛占公司便宜。
老闆們總覺得是員工自己的品德問題。
他們從來不想承認是工資沒給夠的原因！
曹望放下合十的雙手，停止嘴上的祈願。
范逸的話，讓他想起公司採購部吃回扣的猖狂行徑。
還有銷售部故意抬高價格，將差價納入自己口袋。
甚至一些工人偷工廠的玻璃，拿出去換錢……
范逸繼續說道：
「工資是底線，還是那句話，工資低就不要談管理，員工能幹，就是給你面子！」
聽到這話，台下給低工資的老闆們眉頭緊鎖。
曹望如夢初醒，思緒萬千。
之前第一輪比賽時，他對范逸的這句話嗤之以鼻。
現在工人們集體罷工，工廠無法繼續生產。
如今，曹望再聽到這句話，竟不禁開始深思。
現在的員工好像真的和以前不同了。
現在這些年輕人，好似在漸漸覺醒。
不像以前那麼好 PUA 了。
……
直播間內，網友們在評論區里熱烈地討論著。
【范老闆說得太對了！低工資，員工能幹，就是給你面子。】
【員工的付出應該得到相應的回報！】
【這些老闆們確實應該好好反思一下了，不能只想著自己的利益。】
【一個月兩千四，幹著列印，發貨，理貨，整倉庫，還得給老闆家刷碗跟打掃。】
【跟你們說個笑話！老闆要我們帕拉梅拉的服務，工資卻兩千不到。】
……
范逸的話如同一記記重錘，狠狠地敲打在眾人的心上。
就在范逸還想繼續說下去的時候。
角落的曹望忽然問道：
「給車間工人的工資，先漲到一萬，可以嗎？」
給低工資的老闆們聽到這話，全都愣住了，滿臉震驚地看向曹望！
怎麼回事？！
說高工資不利於員工奮鬥的曹老闆，可是他們的精神領袖！
現在「領袖」竟然要給工人開一萬的工資？！
他們清楚記得，剛才曹老闆還說自己的極限是五千。
怎麼現在又直接翻倍了？！
「不是不能實現，只是捨不得！」
范逸剛才的話，再次浮現在老闆們的腦海中。
此刻，就連前排的王思蔥和王劍霖，也驚詫地轉頭看向曹望。
他們怎麼也沒想到，虛偽至極的曹望。
如今竟願意把做慈善的錢，拿來給員工漲工資！
范逸看著曹望那真誠的目光，在心裡思忖。
如果一下子讓曹望給工人的工資漲到兩萬。
曹望肯定接受不了。
先漲到一萬，之後再慢慢上漲，才是可取之道。
和悅購的工資也是慢慢漲上來的。
不是一開始就是最低八千。
想到這，范逸開口說道：
「可以先漲到一萬，不過，絕對不能再惡意扣員工工資。」