第123章 員工提建議,公司獎勵五百塊!

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  直播間的網友們看到這些菜譜,紛紛在評論區驚呼!

  【有了這些,媽媽再也不用擔心我不會做飯啦!】

  【眼睛好像看會了,找機會試試手學會沒。】

  【服務在於細節啊!】

  【別的超市在愁菜怎麼賣出去,和悅購已經開始出菜譜教顧客做了。】

  ……

  G128次列車。

  剛眯眼休息的范逸,忽然被系統提示聲驚醒。

  「叮,網友稱讚公司給顧客提供海鮮菜譜的服務,名譽值+10。」

  「當前名譽值,850。」

  海鮮菜譜?!

  范逸摘下眼罩,揉揉眼睛。

  看完相關視頻後,范逸又戴上眼罩。

  海鮮菜譜確實是視頻里的那名員工提出來的。

  海鮮的做法比較複雜。

  豫都是北方,海鮮不屬於常吃的食物。

  所以許多不會做海鮮的顧客。

  網上學的,又怕不好吃。

  這些菜譜,都是他專門找五星級酒店的廚師親自寫的。

  范逸清楚的記得,後來還有顧客特意為這事向客服部打電話表揚呢!

  ……

  和悅購,水產區。

  工作人員一邊貼價格簽,一邊略帶驕傲地說道:

  「之前聽到顧客說海鮮買回去不會做,所以我就建議公司製作海鮮菜譜,沒想到真被公司採用了。」

  聽到這話,鍾炎彬發自肺腑地誇讚道:

  「你們公司真聽勸!居然會採納員工提出的建議。」

  「哈哈…」

  工作人員搖搖頭,糾正道:

  「不是公司聽勸,是范老闆聽勸,我們提的所有意見他都會親自看!」

  一說到范老闆,工作人員臉上洋溢起幸福的笑。

  工作人員邊工作,邊繼續說道:

  「不過有些顧客覺得就算有菜譜,自己烹飪海鮮還是有些麻煩。

  而且味道沒有保證,所以我又建議建一個加工廚房,沒想到又被採用了。」

  又建議?

  菜譜和廚房都是這位工作人員建議的?!

  可是為什麼呢?

  她有什麼好處呢…

  鍾炎彬好奇地問道:

  「你為什麼總給公司提意見?」

  工作人員想了想,笑著說道:

  「建議被採納,公司會獎勵五百塊。」

  啊?

  范老闆給建議被採納的員工,獎勵五百塊?

  牛掰啊!

  很明顯,范老闆這是在鼓勵員工提建議!

  鍾炎彬不由地在心中感概。

  活該范老闆賺錢啊!

  員工才是直接接觸顧客的人。

  才是能了解到顧客最真實需求的人。

  他聽取一線員工的建議,來不斷改善公司的服務。

  這樣,企業才能一直在發展和進步的路上。

  工作人要有些驕傲地說:

  「那些貼心服務的小細節,可都是我們員工提意見的積累!」

  ……

  評委室。

  蘭石力不屑地看著屏幕。

  和悅購怎麼總做些沒有用的事?

  竟然給提建議的員工獎勵五百塊?!

  這樣一來,那些員工不得為了獎勵,天天在公司挑刺嗎?!

  就這樣的公司,這輩子都別想上市!

  蘭石力輕蔑地說道:

  「范老闆怎麼想的,把這些心思放在上市上不好嗎?淨做些沒有社會價值的事。」

  蘭石力偷偷瞄向王劍霖和董銘朱。

  見王劍霖板著臉,董銘朱看著屏幕,都沒有要理他的意思,便沒再言語。

  ……

  和悅購,海鮮加工廚房。

  嗶——

  工作人員列印好最後一張價格簽。

  隨即,將價格簽貼在食品袋上,遞給鍾炎彬。

  「您好,一共四個菜,這個是加工費的價格簽,您帶著這個小票,去收銀台結帳。」

  鍾炎彬道了謝,剛要離開,就聽到工作人員輕聲說道:

  「其實,除了有五百塊的獎勵以外,我們是真心想讓公司變得更好,才提建議的。」

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