第427章 學院的綿羊，單位的虎狼
第427章 學院的綿羊，單位的虎狼
這常言道，人靠衣裝馬靠鞍還真不是沒有道理啊。
禮堂內，超過一半的軍官軍銜被更換，從最初的兩槓二，兩槓三換成兩道粗折拐。
整體給人的感覺瞬間就不同了。
至少在精神方面的壓迫感，要降低好幾個檔次。
建議雖說是陳鈞提的。
但拍板和監督是戴老頭執行，有他坐在禮堂前頭，瞪著眼珠子鎮場面。
誰敢齜牙咧嘴啊？
不過。
換銜沒有陳鈞的份，這倒沒啥可說的。
因為他本來就是179旅的人，就算中校換成四期也是一點用都沒有。
當初一營的營長，現如今旅副參謀長，全旅幹部誰不認識他？
都特麼不用看軍銜，光聽聽名字，哪怕179旅重新調過來的士兵和軍官，都知道他是誰。
換與不換沒啥區別。
換銜過後，就是全體幹部集體簽訂保密協議。
這種東西咋說呢，走個過場的用意更大一些。
屬於雙向協議，要求參加培訓的學員，不允許在下部隊後，向單位戰士講述中培的一些內容。
也不允許實踐單位的一些訓練方式，組建框架結構，向外界流傳。
在場的人都是老油子了。
啥話該說，啥話不該說，自己心裡還能沒點數嘛。
等一切流程走完。
戴老頭才心滿意足的背著手，離開禮堂。
鎮場子的老泰山走了。
眾人鬆了一口氣的同時。
各專業學員開始更換教室，進行考核前的最後一節課。
要跨入第二階段了。
對於陳鈞來說，他也終於可以喘口氣，自從過來學院這一個月，身體上的累倒是不明顯。
主要是精神上太過疲憊啊。
毫不誇張的說，就他學那仨瓜倆棗的知識點，還沒有他自己輸出的心得經驗多呢。
一部分教案，還是陳鈞協助教員編的。
加上他還要為，所有中培學員制定實踐安排。
儘管參謀專業，以及政工專業安排都很簡單，大多只需要跟著營里或者旅里。
學著看看就行。
尤其是政工方面，壓根沒啥可學的，中培就是有這麼個經歷就行。
但指揮的就繁瑣了啊。
很多幹部要在兩個月的時間裡，不間斷的更換單位。
因為所謂的合成化框架，還真不是在課堂上聽聽課就能搞定。
必須要學會整合各兵種優勢，實現兵力和作戰平台的動態融合運用，根據作戰需要，進行快速打擊和機動調整。
在調整中，培養大批量的骨幹填補單位的空缺。
但怎麼填補呢？
陳鈞當初讓人背說明書，從其他單位調老式戰車的骨幹過來學習，不斷培養，才勉強能讓一營達到合訓的程度。
這還是他之前就懂得一些，沒走彎路，搞定一個營都需要半年。
以此類推。
整個旅的合成化說起來簡單，但想要搭建起來，其中的難度就更別提了。
光是填補，就能耗掉一整個旅的骨幹，全補上去都不夠。
並且，還是遠遠不夠的那種。
那就更別提合成的關鍵，是需要考慮如何實現各種裝備，和兵種之間的有效協同。
這需要日復一日的訓練，根據訓練情況不斷更改大綱，調整並且不斷提升基層幹部的能力。
剛才這些還只是合成化。
但軍部的口號，一直都是合成化，信息化，數位化一同進行。
否則單單合成化，壓根不用非要99A，04A，老式戰車也能頂上用。
但信息化不同，老式戰車就必須更換了。
新式武器列裝適應的難度拋開不談，怎麼讓坦克，無人機，裝甲車之間的通信系統，拋開種類上的隔閡，進行數據實時傳輸和共享。
這又是一大難關。
光憑聽課，僅僅上述的這幾項，能解決哪一項？
陳鈞這次過來中培，他學沒學到東西不知道，但至少，將合成化的理論都教給在場的軍官了。
不至於誰說起合成化，就只會形容一句，那不就是師級單位作戰時，臨時抽調的聯合團嘛？
拜託大哥，那說的好聽點是聯合，說得難聽點就是縫合怪。
純機械化的聯合作戰行動單位而已。
真正意義上的合成化，壓根不是一個臨時組建起來的聯合團能夠比擬的。
聯合團只是滿足了戰場上各火力輸出的保障，還遠遠達不到一體的程度。
。。。。。。。。
眼下，不需要再考慮實踐的安置，盡力備戰第一階段最後的考核。
對於陳鈞而言，反而算是輕鬆了不少。
到了第二天4號考核時，按照戴老頭的要求，中培第一階段考核全部得分，滿分也就30分。
但分數低，可不代表考核的難度低啊。
國防大學對於進修幹部的培養，屬於全方面的，學習途中布置的作業，已經包含了全面的學習內容。
到最後該考核了，題目統一換成《如何理解人民戰爭思想的基本精神》，《簡述新軍事革命的內涵》，《信息化戰爭發展經歷了哪幾個階段》，《簡述信息化戰爭的基本特徵》，《如何看待2016年國防預算》等等諸如此類的題目。
第一階段的考核，學院只給了一上午的時間，要求所有中培成員任選三個題目，或簡述或詳細的去回答就行。
其實這些題目，都屬於軍事學科最簡單的，也是最常見的類型。
但隨著職位不同，經歷不同，軍改倡導的聯合化，小型化，自主化趨勢越來越公開。
武器裝備呈現出數位化，精確化，隱形化，無人化，接踵而至。
那這些答案至少也要圍繞著軍改展開。
陳鈞其實還好，因為他年輕啊，軍事學院畢業本來就沒多長時間，之前學習的很多知識點也都沒有忘記。
加上自身知識儲備，考核這三十分對他來說還真就不難。
咱就不說手拿把掐的吧。
至少也不會像那些年齡大的中培學員，本身就從軍校畢業十幾年的功夫了。
平時在單位裡面，有點啥事也都是考驗文書的功底，一般不會自己為難自己來寫。
如今坐在教室里，頭髮都特麼快搓禿了，也沒寫幾個字。
而反觀陳鈞。
卻是早早完成，將三份答卷以及勾選的題卡一併交給監督的教員後，便起身離開了教室。
由不得他不積極啊。
過來國防大學一個月了，按照學院的規定，今天上午考核完畢後，一部分教員留下批閱考核的試卷內容，評定分數。
另一部分教員以及所有學員，就要在下午出發，直奔東部戰區七十一軍179旅駐地。
彭城距離京都不遠，滿打滿算六七百公里，中午吃過飯出發，乘坐大巴車的話，在單位晚點名之前應該能到。
正值軍改期間，一切自然以學習為主。
反正戴老頭就是這麼說的。
從教室出來，教員樓前的大道上，已經停放了五輛大巴車，軍綠色大巴車身刷著「國防大學」的字樣。
不用問，猜都能猜到，是學院安排下午出發的車隊。
終於要回單位了。
陳鈞目光掃過客車，而後深呼一口氣，邁步回到宿舍開始收拾東西。
自從旅里重建，一營重建，都快一個月了。
他也只能偶爾從何胖子嘴裡，聽聽關於旅里的進展。
就這，還不是經常能聯繫到人。
何胖子如今正式被任命為一營營長，沒有陳鈞給他扛著事，他也只能整天泡在訓練場，鑽研各兵種需要掌握的知識。
沒辦法啊。
不鑽研這些，連營里的兵種職責和能力，都搞不清楚的話，還談個蛋的指揮啊。
想都不用想。
如今的一營，除了名聲還在，集體二等功也在，但幹部戰士，幾乎全被換了。
各營目前正處在最艱難的階段，二十多天過去，進展程度極為緩慢。
一營尚且如此。
二營那就更別提了，有那二百新兵占據著兩個連的編制。
那就是最大的阻力。
當初一營解散時，陶旅率先一步將一營部分老兵給提前送回旅里，避免被其他單位瓜分。
這些老兵，如今百分之八十都被安置在二營。
可就算是這樣，短時間內也捋不順營里的一地雞毛。
至於安排幾個營相互置換新兵，九個營平均消耗那二百人，也不現實。
因為旅里目前都是新營，統一焦頭爛額，正處於誰都顧不上誰的階段。
眼下來說，幾乎就是死結。
需要時間慢慢來撫平。
而這個節骨眼，陳鈞帶上幾百個「四期」老油子回去，安排到各個單位。
其助力可想而知。
哪怕這幫人平時懶散慣了，加上級別高，對於基層的協助很有限，那五個總能頂上一個吧？
好歹也是各單位的精英，基層單位殺出來的悍將。
肯定差不到哪去。
大概臨近中午的時候，陳鈞在宿舍里，行李箱都準備好了，背包裡面也塞上洗漱用品，一切收拾妥當時。
外面樓道里才傳來密密麻麻的腳步聲，應該是第一階段的最終考核，統一交卷了。
陳鈞心裡還正尋思呢。
季銅就一臉悲憤的推門闖入202宿舍，低頭瞧見大鐵床上的鋪蓋都被收起，他神情一怔:「我靠，你回來那麼早就是為了收拾東西？」
「不然呢？」
陳鈞斜了老季一眼，瞅他那表情，就知道這叼毛不是帶著善意來的。
「媽的，這次考核我估計懸了，開考前我想到了合成化構建詳解，也想到了信息化未來趨勢，準備的相當充足去考試。」
「結果他問我如何看待2016年國防預算，這都過去了我還咋看，我瞪著眼珠子看。」
「你真牛逼！！」
聞言，陳鈞豎起大拇指，他隨即撇了撇嘴看向老季:「有能耐你別在我這發牢騷，你在答卷上回應瞪著眼珠子看。」
「你猜你能順利畢業不能？」
「靠，我特麼又不傻，這都是什麼鬼題目。」
季銅囉嗦了幾句，看202宿舍都已經打掃乾淨了，隨後叉著腰又賤嗖嗖道:「你把自己宿舍收拾的這麼幹淨，那我的宿舍呢？」
「沒順帶著收拾收拾？」
「滾滾滾，滾蛋。」
陳鈞瞧著這傢伙沒事找事的杵在這裡瞎扯，一把將老季推出了宿舍。
但這並非個例。
很快，或熟悉，或不熟悉的幹部有不少人都過來202閒聊一會。
有些人純屬就是談一談自己的考核時答卷的內容，有些則是讓根煙，感慨一下文化課終於要告一段落。
瞅著就像老朋友聊天，基本閒聊幾句就走，全程不談實踐的事，更不提179旅的事。
看似很奇怪。
其實陳鈞心裡很清楚這些人過來的目的，無非就是今天下午，去到旅里之後。
監督，安置各方面的工作，都要他這個179旅的土著來分配。
那些人過來說是過來照個面也好，或者閒聊也罷。
總之目的只有一個，那就是傳達一種信號，下單位後啥事都能商量。
表明的是一種態度。
陳鈞心裡很清楚這些人的目的，他自然是來者不拒，笑臉相迎，跟誰都能聊，和誰都能扯到一塊。
都是部隊混的，心照不宣就行了。
就如同戴老頭猜測的那樣，這幫人下到單位裡面，甭管認不認陳鈞這個教員的身份。
但基於179旅作為學習實踐的地方。
又是陳鈞的地盤。
借著這個機會，熟悉一下，照個面，陳鈞只要在旅里工作做到位。
日後這幫人回到各個戰區，提起陳鈞，他們就算不豎大拇指，至少也是所有人都記得，在他這學習過。
承蒙照顧。
多多少少欠點人情。
這玩意，對於新青代的這幫幹部而言，你拿多少東西都換不來啊。
畢竟，這基數太大了，分布也太廣了。
陪這些幹部一波又一波的寒暄過後，陳鈞自然也不差事，當即給陶旅打去電話。
將這邊的情況簡單做好溝通。
吃過午飯後，就在部分教員的帶領下，全體學員登上大巴車。
排著隊，駛向彭城方向。
而另一邊。
陶軍明得到陳鈞提前傳回的消息後，那更是不敢怠慢。
專門擠出一下午的時間，在旅里騰出一棟宿舍樓，安排旅後勤同志提前打掃，鋪新棉被，準備洗漱用品。
這時候，七十一軍的聯勤部已經搬過來了，陶軍明還專程安排人跑到聯勤單位，從人家那借了大量綠植。
安置在幹部宿舍，不管咋說，迎接工作可謂是做的相當到位。
就連旅部食堂，包括下面各營，各連食堂，統一掛上條幅。
「歡迎中培實踐團同志蒞臨指導！！」
全旅為了這次迎接，不說淨水潑街，黃土墊道都差不多了。
規格相當到位。
是不是感覺這很誇張？
不不不，一點都不誇張。
陶軍明不是傻子，也沒人是傻子。
中培這二百多人，放在國防大學，他們就是一幫沒有話語權的學員。
是一幫逆來順受的小綿羊。
一旦離開國防大學，這幫人說是洪水猛獸都不為過，不管他們去任何單位。
誰給輕易怠慢？
他們給陳鈞面子，可不代表出來後給其他人面子啊。
人家說到底，都是各大戰區挑選出來的第一批中培的虎將。
這幫人的潛力，職位，那真不是開玩笑的。
尤其還是聚堆的時候。
(本章完)
這常言道，人靠衣裝馬靠鞍還真不是沒有道理啊。
禮堂內，超過一半的軍官軍銜被更換，從最初的兩槓二，兩槓三換成兩道粗折拐。
整體給人的感覺瞬間就不同了。
至少在精神方面的壓迫感，要降低好幾個檔次。
建議雖說是陳鈞提的。
但拍板和監督是戴老頭執行，有他坐在禮堂前頭，瞪著眼珠子鎮場面。
誰敢齜牙咧嘴啊？
不過。
換銜沒有陳鈞的份，這倒沒啥可說的。
因為他本來就是179旅的人，就算中校換成四期也是一點用都沒有。
當初一營的營長，現如今旅副參謀長，全旅幹部誰不認識他？
都特麼不用看軍銜，光聽聽名字，哪怕179旅重新調過來的士兵和軍官，都知道他是誰。
換與不換沒啥區別。
換銜過後，就是全體幹部集體簽訂保密協議。
這種東西咋說呢，走個過場的用意更大一些。
屬於雙向協議，要求參加培訓的學員，不允許在下部隊後，向單位戰士講述中培的一些內容。
也不允許實踐單位的一些訓練方式，組建框架結構，向外界流傳。
在場的人都是老油子了。
啥話該說，啥話不該說，自己心裡還能沒點數嘛。
等一切流程走完。
戴老頭才心滿意足的背著手，離開禮堂。
鎮場子的老泰山走了。
眾人鬆了一口氣的同時。
各專業學員開始更換教室，進行考核前的最後一節課。
要跨入第二階段了。
對於陳鈞來說，他也終於可以喘口氣，自從過來學院這一個月，身體上的累倒是不明顯。
主要是精神上太過疲憊啊。
毫不誇張的說，就他學那仨瓜倆棗的知識點，還沒有他自己輸出的心得經驗多呢。
一部分教案，還是陳鈞協助教員編的。
加上他還要為，所有中培學員制定實踐安排。
儘管參謀專業，以及政工專業安排都很簡單，大多只需要跟著營里或者旅里。
學著看看就行。
尤其是政工方面，壓根沒啥可學的，中培就是有這麼個經歷就行。
但指揮的就繁瑣了啊。
很多幹部要在兩個月的時間裡，不間斷的更換單位。
因為所謂的合成化框架，還真不是在課堂上聽聽課就能搞定。
必須要學會整合各兵種優勢，實現兵力和作戰平台的動態融合運用，根據作戰需要，進行快速打擊和機動調整。
在調整中，培養大批量的骨幹填補單位的空缺。
但怎麼填補呢？
陳鈞當初讓人背說明書，從其他單位調老式戰車的骨幹過來學習，不斷培養，才勉強能讓一營達到合訓的程度。
這還是他之前就懂得一些，沒走彎路，搞定一個營都需要半年。
以此類推。
整個旅的合成化說起來簡單，但想要搭建起來，其中的難度就更別提了。
光是填補，就能耗掉一整個旅的骨幹，全補上去都不夠。
並且，還是遠遠不夠的那種。
那就更別提合成的關鍵，是需要考慮如何實現各種裝備，和兵種之間的有效協同。
這需要日復一日的訓練，根據訓練情況不斷更改大綱，調整並且不斷提升基層幹部的能力。
剛才這些還只是合成化。
但軍部的口號，一直都是合成化，信息化，數位化一同進行。
否則單單合成化，壓根不用非要99A，04A，老式戰車也能頂上用。
但信息化不同，老式戰車就必須更換了。
新式武器列裝適應的難度拋開不談，怎麼讓坦克，無人機，裝甲車之間的通信系統，拋開種類上的隔閡，進行數據實時傳輸和共享。
這又是一大難關。
光憑聽課，僅僅上述的這幾項，能解決哪一項？
陳鈞這次過來中培，他學沒學到東西不知道，但至少，將合成化的理論都教給在場的軍官了。
不至於誰說起合成化，就只會形容一句，那不就是師級單位作戰時，臨時抽調的聯合團嘛？
拜託大哥，那說的好聽點是聯合，說得難聽點就是縫合怪。
純機械化的聯合作戰行動單位而已。
真正意義上的合成化，壓根不是一個臨時組建起來的聯合團能夠比擬的。
聯合團只是滿足了戰場上各火力輸出的保障，還遠遠達不到一體的程度。
。。。。。。。。
眼下，不需要再考慮實踐的安置，盡力備戰第一階段最後的考核。
對於陳鈞而言，反而算是輕鬆了不少。
到了第二天4號考核時，按照戴老頭的要求，中培第一階段考核全部得分，滿分也就30分。
但分數低，可不代表考核的難度低啊。
國防大學對於進修幹部的培養，屬於全方面的，學習途中布置的作業，已經包含了全面的學習內容。
到最後該考核了，題目統一換成《如何理解人民戰爭思想的基本精神》，《簡述新軍事革命的內涵》，《信息化戰爭發展經歷了哪幾個階段》，《簡述信息化戰爭的基本特徵》，《如何看待2016年國防預算》等等諸如此類的題目。
第一階段的考核，學院只給了一上午的時間，要求所有中培成員任選三個題目，或簡述或詳細的去回答就行。
其實這些題目，都屬於軍事學科最簡單的，也是最常見的類型。
但隨著職位不同，經歷不同，軍改倡導的聯合化，小型化，自主化趨勢越來越公開。
武器裝備呈現出數位化，精確化，隱形化，無人化，接踵而至。
那這些答案至少也要圍繞著軍改展開。
陳鈞其實還好，因為他年輕啊，軍事學院畢業本來就沒多長時間，之前學習的很多知識點也都沒有忘記。
加上自身知識儲備，考核這三十分對他來說還真就不難。
咱就不說手拿把掐的吧。
至少也不會像那些年齡大的中培學員，本身就從軍校畢業十幾年的功夫了。
平時在單位裡面，有點啥事也都是考驗文書的功底，一般不會自己為難自己來寫。
如今坐在教室里，頭髮都特麼快搓禿了，也沒寫幾個字。
而反觀陳鈞。
卻是早早完成，將三份答卷以及勾選的題卡一併交給監督的教員後，便起身離開了教室。
由不得他不積極啊。
過來國防大學一個月了，按照學院的規定，今天上午考核完畢後，一部分教員留下批閱考核的試卷內容，評定分數。
另一部分教員以及所有學員，就要在下午出發，直奔東部戰區七十一軍179旅駐地。
彭城距離京都不遠，滿打滿算六七百公里，中午吃過飯出發，乘坐大巴車的話，在單位晚點名之前應該能到。
正值軍改期間，一切自然以學習為主。
反正戴老頭就是這麼說的。
從教室出來，教員樓前的大道上，已經停放了五輛大巴車，軍綠色大巴車身刷著「國防大學」的字樣。
不用問，猜都能猜到，是學院安排下午出發的車隊。
終於要回單位了。
陳鈞目光掃過客車，而後深呼一口氣，邁步回到宿舍開始收拾東西。
自從旅里重建，一營重建，都快一個月了。
他也只能偶爾從何胖子嘴裡，聽聽關於旅里的進展。
就這，還不是經常能聯繫到人。
何胖子如今正式被任命為一營營長，沒有陳鈞給他扛著事，他也只能整天泡在訓練場，鑽研各兵種需要掌握的知識。
沒辦法啊。
不鑽研這些，連營里的兵種職責和能力，都搞不清楚的話，還談個蛋的指揮啊。
想都不用想。
如今的一營，除了名聲還在，集體二等功也在，但幹部戰士，幾乎全被換了。
各營目前正處在最艱難的階段，二十多天過去，進展程度極為緩慢。
一營尚且如此。
二營那就更別提了，有那二百新兵占據著兩個連的編制。
那就是最大的阻力。
當初一營解散時，陶旅率先一步將一營部分老兵給提前送回旅里，避免被其他單位瓜分。
這些老兵，如今百分之八十都被安置在二營。
可就算是這樣，短時間內也捋不順營里的一地雞毛。
至於安排幾個營相互置換新兵，九個營平均消耗那二百人，也不現實。
因為旅里目前都是新營，統一焦頭爛額，正處於誰都顧不上誰的階段。
眼下來說，幾乎就是死結。
需要時間慢慢來撫平。
而這個節骨眼，陳鈞帶上幾百個「四期」老油子回去，安排到各個單位。
其助力可想而知。
哪怕這幫人平時懶散慣了，加上級別高，對於基層的協助很有限，那五個總能頂上一個吧？
好歹也是各單位的精英，基層單位殺出來的悍將。
肯定差不到哪去。
大概臨近中午的時候，陳鈞在宿舍里，行李箱都準備好了，背包裡面也塞上洗漱用品，一切收拾妥當時。
外面樓道里才傳來密密麻麻的腳步聲，應該是第一階段的最終考核，統一交卷了。
陳鈞心裡還正尋思呢。
季銅就一臉悲憤的推門闖入202宿舍，低頭瞧見大鐵床上的鋪蓋都被收起，他神情一怔:「我靠，你回來那麼早就是為了收拾東西？」
「不然呢？」
陳鈞斜了老季一眼，瞅他那表情，就知道這叼毛不是帶著善意來的。
「媽的，這次考核我估計懸了，開考前我想到了合成化構建詳解，也想到了信息化未來趨勢，準備的相當充足去考試。」
「結果他問我如何看待2016年國防預算，這都過去了我還咋看，我瞪著眼珠子看。」
「你真牛逼！！」
聞言，陳鈞豎起大拇指，他隨即撇了撇嘴看向老季:「有能耐你別在我這發牢騷，你在答卷上回應瞪著眼珠子看。」
「你猜你能順利畢業不能？」
「靠，我特麼又不傻，這都是什麼鬼題目。」
季銅囉嗦了幾句，看202宿舍都已經打掃乾淨了，隨後叉著腰又賤嗖嗖道:「你把自己宿舍收拾的這麼幹淨，那我的宿舍呢？」
「沒順帶著收拾收拾？」
「滾滾滾，滾蛋。」
陳鈞瞧著這傢伙沒事找事的杵在這裡瞎扯，一把將老季推出了宿舍。
但這並非個例。
很快，或熟悉，或不熟悉的幹部有不少人都過來202閒聊一會。
有些人純屬就是談一談自己的考核時答卷的內容，有些則是讓根煙，感慨一下文化課終於要告一段落。
瞅著就像老朋友聊天，基本閒聊幾句就走，全程不談實踐的事，更不提179旅的事。
看似很奇怪。
其實陳鈞心裡很清楚這些人過來的目的，無非就是今天下午，去到旅里之後。
監督，安置各方面的工作，都要他這個179旅的土著來分配。
那些人過來說是過來照個面也好，或者閒聊也罷。
總之目的只有一個，那就是傳達一種信號，下單位後啥事都能商量。
表明的是一種態度。
陳鈞心裡很清楚這些人的目的，他自然是來者不拒，笑臉相迎，跟誰都能聊，和誰都能扯到一塊。
都是部隊混的，心照不宣就行了。
就如同戴老頭猜測的那樣，這幫人下到單位裡面，甭管認不認陳鈞這個教員的身份。
但基於179旅作為學習實踐的地方。
又是陳鈞的地盤。
借著這個機會，熟悉一下，照個面，陳鈞只要在旅里工作做到位。
日後這幫人回到各個戰區，提起陳鈞，他們就算不豎大拇指，至少也是所有人都記得，在他這學習過。
承蒙照顧。
多多少少欠點人情。
這玩意，對於新青代的這幫幹部而言，你拿多少東西都換不來啊。
畢竟，這基數太大了，分布也太廣了。
陪這些幹部一波又一波的寒暄過後，陳鈞自然也不差事，當即給陶旅打去電話。
將這邊的情況簡單做好溝通。
吃過午飯後，就在部分教員的帶領下，全體學員登上大巴車。
排著隊，駛向彭城方向。
而另一邊。
陶軍明得到陳鈞提前傳回的消息後，那更是不敢怠慢。
專門擠出一下午的時間，在旅里騰出一棟宿舍樓，安排旅後勤同志提前打掃，鋪新棉被，準備洗漱用品。
這時候，七十一軍的聯勤部已經搬過來了，陶軍明還專程安排人跑到聯勤單位，從人家那借了大量綠植。
安置在幹部宿舍，不管咋說，迎接工作可謂是做的相當到位。
就連旅部食堂，包括下面各營，各連食堂，統一掛上條幅。
「歡迎中培實踐團同志蒞臨指導！！」
全旅為了這次迎接，不說淨水潑街，黃土墊道都差不多了。
規格相當到位。
是不是感覺這很誇張？
不不不，一點都不誇張。
陶軍明不是傻子，也沒人是傻子。
中培這二百多人，放在國防大學，他們就是一幫沒有話語權的學員。
是一幫逆來順受的小綿羊。
一旦離開國防大學，這幫人說是洪水猛獸都不為過，不管他們去任何單位。
誰給輕易怠慢？
他們給陳鈞面子，可不代表出來後給其他人面子啊。
人家說到底，都是各大戰區挑選出來的第一批中培的虎將。
這幫人的潛力，職位，那真不是開玩笑的。
尤其還是聚堆的時候。
(本章完)