第485章 年終總結大會，發放年終獎
隨著春節的臨近，董家駿廠里也是異常繁忙。
尤其是下邊鄉鎮村屯市場考慮到春節期間，大家飲食條件改善以後，暴飲暴食引發的各種病症。
為了避免斷貨的現象發生，董家駿提前就已經安排好了李世新，讓他帶著大龍、鐵頭和柱子等人，到各鄉鎮村屯公告欄張貼通知。
涉及到要補貨的，就要儘快的報送計劃過來，這樣廠里好組織安排生產，同時做到配貨及時。
廠里安排好了以後，董家駿還要考慮年終獎的問題，儘管從中藥飲片廠開業到現在為止，也不過才幾個月時間而已。
不過董家駿深諳人性，員工的積極性和工作熱情，可以彌補能力上的不足。
今年儘管沒有全年的生產任務，不過對於所有的員工必須要傳遞一種信號，那就是作為私營企業制度優越性，絕對不遜色於國企。
不管是全勤獎，月度獎、季度獎還有年終獎，這些員工的基本福利，絕對具有相當的靈活性。
這也是獎優罰懶，優勝劣汰的規則。
不僅要讓員工過個好年的同時，更要讓每個員工經過春節假期充分休息，年後上班以後，全力以赴的投入到新一年的工作中來。
要為新的一年，更多的年終獎而努力。
經過董家駿和夏雅、胡啟良還有李世新的綜合評定和討論，然後就召開了員工全體會議。
這次的年中表彰大會上，董家駿首先肯定了大家的努力，包括從飲片廠的籌備、試車、投產的一系列工作表現。
對大家的工作分別做了點評，領導方面胡啟良絕對是當之無愧的勞模典範，而李世新從外行到內行，全力開展採購、銷售工作。
接受能力強，業績斐然。
並且能夠和客戶打成一片，建立了非常良好的客情關係，對客戶的用量和潛力又做了有力挖掘。
這才讓中藥飲片廠，能夠在短短的幾個月時間裡異軍突起，甚至在周邊兄弟縣市都小有名氣。
聽到董家駿的表揚，不管是胡啟良還是李世新都感覺非常的興奮。
開玩笑呢？
這可是老闆在年終總結大會上，做的中肯表述。
更是對他們付出的激情和汗水的肯定。
董家駿看到胡啟良和李世新兩個人，臉上洋溢著自信的光芒，顯得神采飛揚更是躊躇滿志。
緊接著話鋒一轉，就談到了夏雅負責的財務和後勤工作，在增收節支的情況下，做好了監督和服務的雙重職能。
能夠和供應商進行有效溝通，在付款及時的情況下，也得到了供應商更大的支持，同時也從供應商那裡拉到了很多的返點政策。
無形中為公司賺取了額外的營業外收入。
對於銷售客戶的貨款回籠，也起到了很好的監督作用，和採購、銷售、生產各個環節配合默契，希望在新的一年能再接再勵，再創新高。
在做好服務職能的同時，也要做好監督工作。
第一次當著全體員工的面前，得到丈夫的表揚，夏雅心情也是激動萬分，原來她總是擔心自己由於不夠專業而拖了丈夫的後腿。
就算平時夫妻二人私下之時，董家駿也總是不遺餘力的表揚媳婦，可是夏雅總感覺是在哄自己開心而已，可是今天在年終大會上得到丈夫表揚。
這讓夏雅感受更加的深刻。
從而也知道了自己並不是廢物和累贅，從丈夫看到自己的眼神中，完全就像是撿到了寶一樣。
夏雅現在無比慶幸自己當初做出的決定，如果不是自己的英明決定，現在的財務負責人也許就是別人了，那如果要是個女人呢？
假如丈夫在年終總結會上，不遺餘力的表揚別的女人，夏雅縱然知道丈夫完全是客觀公正的評判。
可是在心裡，也還是會有點不舒服的。
現在自己終於成為了丈夫創業的小幫手，夏雅也在暗中握緊小拳頭，默默為自己加油。
現在丈夫看到的，還只是自己入門級的水平，等到假以時日，她一定要給丈夫一個驚喜。
現在夏雅有時間就會學習，《怎麼做個合格的財務總監》這本書，儘管這本書是國外出版翻譯的，夏雅看起來也是非常的吃力。
不過夏雅相信自己。
書讀百遍，其義自見。
同時夏雅還在看一些管理方面的書籍，她當然知道丈夫的野心遠不止無比，現在只有抓緊學習才能夠永遠不掉隊，更不會拖丈夫的後腿。
丈夫不是經常說嘛，外邊有摟錢的耙子，家裡就要有裝錢的匣子。
她寧願做個默默無聞的裝錢匣子，悶聲發大財才是王道，緊跟丈夫的步伐才是硬道理。
在家做賢妻良母好兒媳，在外邊就要做丈夫事業助推力的好幫手。
上得廳堂、下的廚房，就是夏雅追求的目標。
董家駿看到媳婦被自己表揚後，絕美的杏眼裡閃著小星星，顯然感覺到，心情應該是非常美麗。
想到現在自己之所以能夠有些空暇，在事無巨細中抽身出來，騰出時間考慮自己未來的戰略規劃，其實主要歸功於身邊的這三個人。
想當初漢高祖劉邦，因為有漢初三傑的輔佐，才成就霸業。
有張良的運籌帷幄，有蕭何這個後勤保障大管家，還有戰無不勝攻無不克的韓信大將軍。
現在自己也有了夏雅、胡啟良還有李世新這三個得力臂膀。
自己定戰略、網羅管理人才。
夏雅負責管錢，管理後勤保障體系。
夫妻二人既分工又合作，配合默契相得益彰，真乃是人生一大快事也。
緊接著董家駿又對基層員工也都做了客觀的點評，尤其是大龍、鐵頭和柱子。
工作勤勉，任勞任怨。
鼓勵他們戒驕戒躁，再接再厲再創輝煌。
然後在董家駿的示意下，夏雅開始拿出紅包，逐個給大家分發年終獎，同時告訴大家紅包回家以後才能打開，互相不允許打聽，做好保密。
否則就要收回年終獎。
大龍本來正要打開紅包的手，趕緊縮了回來，然後向董家駿吐了下舌頭。
儘管不知道董家駿，為何要做此規定。
不過老闆說的話，必須要無條件執行，這就是大龍三個小年輕時刻牢記心底的。
然後董家駿掏出個紅包，親自給自己媳婦頒發年終獎，頓時讓所有人都大跌眼鏡。
本來董家駿讓夏雅準備年終獎的時候，夏雅認為應該沒有自己的，本來這就是自己家的企業。
自己就是老闆娘。
不過沒想到，董家駿竟然還保留這一手呢？
不過想到丈夫曾經和自己說過的話，那就是企業所有者和經營者是分離的。
自己作為老闆娘，丈夫持有的股份比例，說起來夏雅也占有50%的，現在自己拿到的是財務負責人的獎金。
貌似也說得過去呀？
不過丈夫給自己發了多少年終獎呢？
夏雅內心還是充滿了好奇與期待……
尤其是下邊鄉鎮村屯市場考慮到春節期間，大家飲食條件改善以後，暴飲暴食引發的各種病症。
為了避免斷貨的現象發生，董家駿提前就已經安排好了李世新，讓他帶著大龍、鐵頭和柱子等人，到各鄉鎮村屯公告欄張貼通知。
涉及到要補貨的，就要儘快的報送計劃過來，這樣廠里好組織安排生產，同時做到配貨及時。
廠里安排好了以後，董家駿還要考慮年終獎的問題，儘管從中藥飲片廠開業到現在為止，也不過才幾個月時間而已。
不過董家駿深諳人性，員工的積極性和工作熱情，可以彌補能力上的不足。
今年儘管沒有全年的生產任務，不過對於所有的員工必須要傳遞一種信號，那就是作為私營企業制度優越性，絕對不遜色於國企。
不管是全勤獎，月度獎、季度獎還有年終獎，這些員工的基本福利，絕對具有相當的靈活性。
這也是獎優罰懶，優勝劣汰的規則。
不僅要讓員工過個好年的同時，更要讓每個員工經過春節假期充分休息，年後上班以後，全力以赴的投入到新一年的工作中來。
要為新的一年，更多的年終獎而努力。
經過董家駿和夏雅、胡啟良還有李世新的綜合評定和討論，然後就召開了員工全體會議。
這次的年中表彰大會上，董家駿首先肯定了大家的努力，包括從飲片廠的籌備、試車、投產的一系列工作表現。
對大家的工作分別做了點評，領導方面胡啟良絕對是當之無愧的勞模典範，而李世新從外行到內行，全力開展採購、銷售工作。
接受能力強，業績斐然。
並且能夠和客戶打成一片，建立了非常良好的客情關係，對客戶的用量和潛力又做了有力挖掘。
這才讓中藥飲片廠，能夠在短短的幾個月時間裡異軍突起，甚至在周邊兄弟縣市都小有名氣。
聽到董家駿的表揚，不管是胡啟良還是李世新都感覺非常的興奮。
開玩笑呢？
這可是老闆在年終總結大會上，做的中肯表述。
更是對他們付出的激情和汗水的肯定。
董家駿看到胡啟良和李世新兩個人，臉上洋溢著自信的光芒，顯得神采飛揚更是躊躇滿志。
緊接著話鋒一轉，就談到了夏雅負責的財務和後勤工作，在增收節支的情況下，做好了監督和服務的雙重職能。
能夠和供應商進行有效溝通，在付款及時的情況下，也得到了供應商更大的支持，同時也從供應商那裡拉到了很多的返點政策。
無形中為公司賺取了額外的營業外收入。
對於銷售客戶的貨款回籠，也起到了很好的監督作用，和採購、銷售、生產各個環節配合默契，希望在新的一年能再接再勵，再創新高。
在做好服務職能的同時，也要做好監督工作。
第一次當著全體員工的面前，得到丈夫的表揚，夏雅心情也是激動萬分，原來她總是擔心自己由於不夠專業而拖了丈夫的後腿。
就算平時夫妻二人私下之時，董家駿也總是不遺餘力的表揚媳婦，可是夏雅總感覺是在哄自己開心而已，可是今天在年終大會上得到丈夫表揚。
這讓夏雅感受更加的深刻。
從而也知道了自己並不是廢物和累贅，從丈夫看到自己的眼神中，完全就像是撿到了寶一樣。
夏雅現在無比慶幸自己當初做出的決定，如果不是自己的英明決定，現在的財務負責人也許就是別人了，那如果要是個女人呢？
假如丈夫在年終總結會上，不遺餘力的表揚別的女人，夏雅縱然知道丈夫完全是客觀公正的評判。
可是在心裡，也還是會有點不舒服的。
現在自己終於成為了丈夫創業的小幫手，夏雅也在暗中握緊小拳頭，默默為自己加油。
現在丈夫看到的，還只是自己入門級的水平，等到假以時日，她一定要給丈夫一個驚喜。
現在夏雅有時間就會學習，《怎麼做個合格的財務總監》這本書，儘管這本書是國外出版翻譯的，夏雅看起來也是非常的吃力。
不過夏雅相信自己。
書讀百遍，其義自見。
同時夏雅還在看一些管理方面的書籍，她當然知道丈夫的野心遠不止無比，現在只有抓緊學習才能夠永遠不掉隊，更不會拖丈夫的後腿。
丈夫不是經常說嘛，外邊有摟錢的耙子，家裡就要有裝錢的匣子。
她寧願做個默默無聞的裝錢匣子，悶聲發大財才是王道，緊跟丈夫的步伐才是硬道理。
在家做賢妻良母好兒媳，在外邊就要做丈夫事業助推力的好幫手。
上得廳堂、下的廚房，就是夏雅追求的目標。
董家駿看到媳婦被自己表揚後，絕美的杏眼裡閃著小星星，顯然感覺到，心情應該是非常美麗。
想到現在自己之所以能夠有些空暇，在事無巨細中抽身出來，騰出時間考慮自己未來的戰略規劃，其實主要歸功於身邊的這三個人。
想當初漢高祖劉邦，因為有漢初三傑的輔佐，才成就霸業。
有張良的運籌帷幄，有蕭何這個後勤保障大管家，還有戰無不勝攻無不克的韓信大將軍。
現在自己也有了夏雅、胡啟良還有李世新這三個得力臂膀。
自己定戰略、網羅管理人才。
夏雅負責管錢，管理後勤保障體系。
夫妻二人既分工又合作，配合默契相得益彰，真乃是人生一大快事也。
緊接著董家駿又對基層員工也都做了客觀的點評，尤其是大龍、鐵頭和柱子。
工作勤勉，任勞任怨。
鼓勵他們戒驕戒躁，再接再厲再創輝煌。
然後在董家駿的示意下，夏雅開始拿出紅包，逐個給大家分發年終獎，同時告訴大家紅包回家以後才能打開，互相不允許打聽，做好保密。
否則就要收回年終獎。
大龍本來正要打開紅包的手，趕緊縮了回來，然後向董家駿吐了下舌頭。
儘管不知道董家駿，為何要做此規定。
不過老闆說的話，必須要無條件執行，這就是大龍三個小年輕時刻牢記心底的。
然後董家駿掏出個紅包，親自給自己媳婦頒發年終獎，頓時讓所有人都大跌眼鏡。
本來董家駿讓夏雅準備年終獎的時候，夏雅認為應該沒有自己的，本來這就是自己家的企業。
自己就是老闆娘。
不過沒想到，董家駿竟然還保留這一手呢？
不過想到丈夫曾經和自己說過的話，那就是企業所有者和經營者是分離的。
自己作為老闆娘，丈夫持有的股份比例，說起來夏雅也占有50%的，現在自己拿到的是財務負責人的獎金。
貌似也說得過去呀？
不過丈夫給自己發了多少年終獎呢？
夏雅內心還是充滿了好奇與期待……